Управление Федеральной службы судебных приставов: отзыв сотрудника
Не нашлись
Недостатки:7 месяцев устраивали. Быстро все прошёл на отлично, бывший сотрудник органов, и тут началооооось. Чтобы попасть на приём в отдел кадров «донести бумажечку», о которых они будут вспоминать бесконечно, нужно приехать к 9 и ждать до конца рабочего дня. К слову, по своей воле они меняют график и то пускают с 9, то с 10.. при этом планерки у них по 2 часа (ну сделайте приём людей тогда с 12!)
Итак, когда вы просидели в очереди часов 70, это без шуток, вам снова скажут чего-то ждать! Отдел кадров не работает, не знаю, чем они занимаются, но это совершенно не серьезно! Позор! Бесконечное количество справок, которые можно принести за 1 раз они будут растягивать годами! Естественно первые будут просрочены к определенному моменту и устраиваться туда вы будете годами! Зачем они создают эту видимость деятельности, если по факту на работу никого не берут, неизвестно. Произвол и беспорядок. Дозвониться в отдел кадров нереально. Попасть на приём возможно, но тоже очень сложно. Короче, если вам нужна работа, туда обращаться не советую. Это конечная!
Полезный отзыв?
(1)
Работа в УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ СУДЕБНЫХ ПРИСТАВОВ в Москве (10 отзывов) →
Работа в УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ СУДЕБНЫХ ПРИСТАВОВ: 17 отзывов →
Работа в Москве (70713 отзыва) →
От а до Я сплошной недостаток . Пришла устраиваться, начальник вроде дал добро, вопросов к вам нет, так как работали раньше и в Сбере и в налоговой, идите берите документы у секретаря, секретарь откровенное хамло, подождите я говорит вынесу, ждала минут 40 ей хоть бы хрен, потом у них совещание....ну класс! Пошла в отдел кадров и говорю ребят я все понимаю но ждать вашу секретаршу у меня нет време...
работа В УФССП ПО РБ, ЭТО каторга В 21 ВЕКЕ, работа ДО 24:00, начальник В течении рабочего времени НЕ ДАЕТ возможности выполнять СВОИ должностные обязанности,если уходишь В отпуск ТОЖЕ НЕТ покоя, постоянно звонят. ЕСЛИ КТО РЕШИТ устраивать В УФССП ПО РБ 100 РАЗ подумайте И закупить КУЧУ успокоительных средств....
Переработки не официальные, нарушение ТК - график отпусков не соблюдается вообще, Производственнут травму надо еще постараться доказать. По 2ндфл за предыдущий год выплаты больше чем за прошлый. Требуют выполнение плана, как в частном бизнесе, больше и больше взысканий средств, а не сокращение негатива. А с негативом отдельно борятся подавая выгодную статисику для руководства....
Я не знаю куда смотрит Прокуратура и Министерство юстиции, а также полиция и другие контролирующие органы. Нарушение порядка назначения и увольнения. Может ли отдел кадров службы судебных приставов и [З.] который, управляет только УФССП по городу Москве, назначив приставом гражданина России только в один отдел. Принимать и увольнять данного сотрудника в Федеральный бюджет и Федеральную службу суде...