Фаворит Моторс: отзыв сотрудника

не вижу

Позвонила девушка hr менеджер и пригласила на работу менеджером по продаже авто. Все описала в радужных красках. На вопрос какая оплата --говорит оклад 30 тыс. руб. Спрашиваю и это все ? Она говорит ,приезжайте на собеседование и узнаете. Говорю --могу я услышать все предложение об оплате, а не выезжать туда --где не ясно , какое на самом деле предложение по зарплате. Она отвечает , что нужно приехать к роп и он на ушко нашепчет бонусы. Вывод компания хочет за копейку канарейку, которая будет петь и танцевать за оклад в 30 тыс руб. Из разговора также стало понятно используется тактика обычная и называется она “кот в мешке” в качестве бонусов за месяц , которые платить по факту не будут. А не будут платить дорогие мои соискатели всего лишь по одной причине---по приезду на собеседование Вы увидите весь пафос, который влияет на не окрепший ум, парни и девушки в деловых костюмах , красивые машины, и у Вас будет закрадываться мысль--тут вряд ли обманут --- и после правильной беседы с роп, Вы подпишите трудовой договор с компанией на оклад в 30 тыс. руб, а положение о премировании с Вами подписать забудут, которое гарантировало бы Вам все полагающиеся вам выплаты. Вот с использованием такой простой мошеннической схемы --компания получает дешевую раб . силу. Здесь денег для выплат по зарплате никогда не будет. Соискатели думайте головой . Сначала получите хорошее предложение по телефону, задайте все вопросы и в том числе по зарплате, не реагируйте на общие фразы, ведите прямой разговор.