Фармаимпекс: Плохие условия труда для сотрудников

17.10.2020 Казань

Желаю этой компании обанкротиться, так как они используют фармацевтов и провизоров, как рабов. А офисным старшим провизорам и проверяющим из офиса желаю всего самого худшего, вам слезы сотрудников вернуться в 100-кратном размере. И кстати, работаю сейчас в нормальной аптеке, где не требуют стм, устм и т. д. И зарплата выше и нервов меньше, а аптека, кстати, маленькая, а не как у вас огромная с пипирошной зп..

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 40001
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 28.06.2026 Казань
    Всё. Хуже организации не встречала в своей жизни. Помощи ноль, з/п кот наплакал, графика нет 2/2, как хотят, так и ставят, вообще при приёме обещали 2/2, но прошло уже 4 месяца, и так же работаем 3 человека. И в добавок ставят одни выходные дни, чтобы ничего не заработать, каждый божий день переоценка, сколько можно, мы люди, а не роботы. Паханем на козлов, сидящих выше, а они зарплату урезают до невозможности. То аванс урежут, то ещё что-то. Я куда попала — в шарашкину контору. Такими темпами ни один ценный сотрудник не останется. Будите работать хрен знает с кем. Только тот, кому действительно на всё наплевать. Скоро буду увольняться.. Далее →
  • 02.09.2021 Казань
    ✓ Преимущества
    Их нет. Когда-то были условия норм, но те времена прошли. Далее →
    ✗ Недостатки
    Те, кто собирается работать в этой компании, знайте, что потратите время зря. Проработала достаточно долго и понимаю, что надо было уйти раньше. Руководства такого там нет сейчас. Сидят какие-то местечковые управленцы, которые в продажах и менеджменте близки к 0. Сеть от текучки кадров превратилась в слабое звено рынка. В данной компании не ценят сотрудников. Далее →