Фирменный Торговый Дом Царицыно: отзыв сотрудника
Белая зарплата
Недостатки:В компании все изменилось с приходом директора по персоналу [З.] Н. Человек из глубокой глубинки поверила в себя и самое страшное, что в неё поверила [Л.] [В.] [Н.] и опора компании, приветливая, воспитанная, образованная и настоящая бизнес леди! Эта хабалка деревенская [З.] тащит всю свою деревню. В кулуарах не раз говорили о том что она берет своих, типа поработаешь 3 месяца бабла заработаешь, а может и больше получится. И таким образом за 3 года, она единственная, кто задвинул мнение собственников и имеет полный карт-бланш! Враньем добиваясь своих целей! Закрывает свои вакансии кабы кем, как вспомнишь руководителей, которых оне приняла, один краше другого да и не только руководителей. Вообще м хочу под итожить, компания хорошая и руководство.но директор по кадрам взяла все руководство на себя, унижение, гнобление, методы расправы, все как на зоне. Уберите одного человека и увидите, как все измениться. Я уважаю эту компанию, но беспредел и и отношение к людям, которые верой и правдой не один год и ни пять служили компании ни за что не покинули бы это место, пережив ни одну перемену! Решать конечно собственникам, но я не верю, что никто из них ни [К.] [М.] ни [Л.] [В.] ни разу не задумались, что их просто доят как коров и втирают и внедряют выгодные партии! Спросите у людей!
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ФИРМЕННЫЙ ТОРГОВЫЙ ДОМ ЦАРИЦЫНО в Москве (19 отзывов) →
Работа в ФИРМЕННЫЙ ТОРГОВЫЙ ДОМ ЦАРИЦЫНО: 19 отзывов →
Работа в Москве (70696 отзывов) →
Собеседование в юротдел проводили два человека. Фраза: "Вы должны делать все, что не будет делать начальник этого отдела",- сама по себе уже мутная. Это сразу оттолкнуло. Товарищи, вообще то есть ДИ. Каждый должен работать за себя, а не за того парня. Захотелось скорее уйти и больше не возвращаться к ним....
Даю ОС только по работе коммерческого отдела Москва , другие подразделения не видел - обсуждать не готов. 1. Нет никакой системы обучения новых сотрудников или адаптации на рабочем месте. Вам никто ничего не объяснит и не покажет. И это при том , что Царицыно крайне, максимально бюрократизированная структура. Никто не покажет и не объяснит вам алгоритмы прохождения запросов/документов/согласований...
Ощущение работы на помойке под руководством двух женщин - ген директора и учредителя....
Проработал месяц. Грубость в общении- конёк этого предприятия. Частенько пропадает товар неизвестно куда. И здесь начинается "поиск" виноватых. В разборках за поиск "правильного" ответа принимаются служба режима, юристы , претензионисты . Обхохочешься.....товар увели очевидно и явно кто...но эти службы пытаются навешать чей то косяк на тех, кто вообще ни пределах. Ну дурдом и противно на все это с...