Центральное ПГО: Не верьте в обещания премий

Новое руководство во главе с бывшим Т.Б. и его приспешниками, пришедшими с «новой метлой», состоит сплошь из бездельников и врунов, прикрывающихся рассказами о великих изменениях в компании. Работать не хотят и не умеют, много гонора, с сотрудниками общаются как с быдлом, нагромождают своей работой в виде таблиц и презентаций, постоянно пропадают на совещаниях. В компанию с приходом [Д.] повалили его дружки, не имеющие профильного образования, компетенций и опыта работы, должности звонкие и громкие, ведь под это можно завернуть весьма хорошие зарплаты и ещё всякие приятные индивидуальные плюшки.

Если пойдёте сюда работать, не верьте разговорам о премиях, в случае чего при любом удобном случае вам будут угрожать, что снимут надбавку к вашей мизерной з/п, опять же в целях вашей мотивации. Ну, а если вы честно будете работать, против вас проведут служебное расследование, потому что так надо. В отпуск вам будут звонить каждый день и по несколько раз за час, а потому что вас заменить некем. Здания будут распроданы, чтобы выполнять сказки, которые были написаны о высокой эффективности и производительности, выручку надо же откуда-то взять. В развитие производства денег не дают и не дадут, успокойтесь по этому поводу, обучением сотрудников не занимаются, хотя если не считать, что обучение в НИУ ВШЭ директор не против оплатить себе и своему многодетному другу. Ну тут хотя бы обоснованно, так как с экономикой они не дружат и хотя бы на старости лет надо повышать квалификацию, но это не про вас, простые смертные, забудьте про это. Филиалы продают либо рекетируют. Ещё пару лет, и от этой организации останутся рожки да ножки, все благодаря эффективному менеджменту.