ЧеСтар: отзыв сотрудника
Всё на лжи, как перед сотрудниками, так и перед клиентами.
С клиентов бабло берется прилично, сотрудникам же с этого достается мелочь.
Делается все в постоянной спешке, потому что по срокам никогда не успевают, такое и качество работы получают клиенты. Тоже удивляюсь, как клиенты задерживаются. Сотрудникам обещают повышения, а когда сроки повышения подходят, то — ты же не компетентный, паши дальше как [censored] на шефа- так сам себя прозвал руководитель [М.] (как там его), абсолютно не вызывает к себе уважение из-за своего хамского отношения ко всем, кроме себя любимого.
-
Сергей. Читаю коменты на этом сайте и ржу нимагу! Фирме скоро кердык, руководство – сборище хамов, офис – подвал с плесенью и т.п. Короче, все плохо! Как такая компания вообще может жить, да еще и удерживать свою долю на рынке IT-услуг? Почему там работают люди и не разбежались до сих пор? Вообще, я партнер компании и хорошо знаю внутреннюю ситуацию. Все совсем не так, как сообщают негативные коменты на этом сайте. Работают профессионалы, дир. Михаил Старостин поддерживает способных сотрудников. Насколько я знаю, серьезных задержек с выплатой зарплаты нет. Не слышал от сотрудников жалоб и всякого нытья по поводу тежелых условий работы в Честар. Мой респект Михаилу и его команде:))) Далее →
-
Фирма находится на грани банкротства. У нее долги как в банках, так и перед уже уволенными и еще работающими там сотрудниками. Огромные задержки по зарплате — выплачивают кусками по несколько тыс. руб. но даже они — с задержкой в 2−3 месяца. Переработки не оплачиваются. Белая зарплата маленькая, но даже её задерживают. Для некоторых вакансий обещают одну зп, при условии выполнения некоторых планов, но они такие нереальные, что люди вкалывают не покладая рук и головы, а по факту зп получится в 1,5−2 раза меньше обещанной, т.к. «Вы же план не сделали». Условия работы ужасные — нет отопления и кондиционера, зимой адский холод, летом духота. Офис неотремонтированный. Люди сидят на головах друг у друга — ужасно тесно. В отпуск уйти нельзя или можно только со скандалом, потому что «Кто вместо тебя будет работать?». Директор и его «правая рука» могут нахамить работникам, были неоднократные случаи, девушек доводили до слез в буквальном смысле. Все полетело к чертям, когда летом за два месяца один за одним уволился весь топ-менеджмент компании, не выдержав задержек по зарплате (терпели до последнего только из-за хороших отношений в коллективе друг к другу и песен директора, что «Вот-вот все будет хорошо» — так... Далее →