Шинторг: отзыв сотрудника
Работал в сервисе пол года инструмент дают не комплект купи сам, опоздал штраф, и тд. Работа 60\40 как вы поняли не в вашу пользу, инструмент и расходники в т.ч. для мойки ребята скиньтесь сгорел пылесос дай денег сгорел водогрейных мойся холодной или дай денег ремонт всего в сервисе вашими руками лампочек в ямах нет 1 пневмонии пистолет на всех если сломался купите ребята, снег зимой убери, нет клиентов или мало гаси свет работал во тьме, проблемы с клиентом решай сам, или деньги со всех, работа с 9 до 21 иногда больше о выходных забудьте, самые оплачиваемые или лёгкие, но денежные работы выполняют сами мастера, а то и управляющий и все должны помогать за чёрная трудоустройство с серой и то если ты войдешь в эту команду. Основная задача твоя это разводить людей менять масло промывать радиаторы менять масло в коробке смотреть развал все делается на убитом наглухо оборудовании с работниками обученными методом тыка ушёл оттуда и очень рад.
Полезный отзыв?
(1)
-
О компании можно рассказать очень много, но обо всем по порядку. 1) Везде братья и сватья. В какой отдел не плюнь на нормальных должностях работают родственники хозяевов. Естественно мало способные, у которых кучу помошничков, которые за них все делают. Чтобы не быть голословным, взять хотя бы отдел закупки, в котором сидит племянничек одного из хозяевов. Большую часть времени, который смотрит стримы на ютубе, зато есть несколько помошничков, которые и делают всю работу). В бухгалтерии родстввеннички… И так везде. 2) Поголовные штрафы. Штрафуют буквально за все, мотивация построена таким образом, чтобы вы всегда были еще должны. 3) Условия дикие. Отделы покупают бумагу для печати, в офисе на Ангарской даже воду покупают за свой счет, чайники, микроволновки, куллеры и т.д. И это компания, которая в объявлениях пишет про бесплатное кофе и перекусы) 4) Коллектив так себе. — Делать никто ничего не хочет от слова совсем, никто в этом не заинтересован (люди не виноваты, так устроена внутренняя мотивация). — Магазины между собой грызутся, потому что создана внутренняя конкуренция. — Есть отдельные личности вроде 2К в отделе закупа, конкретно фамилии писать не буду, кто работает, тот знает. Кто устроится,... Далее →
-
Работал в Шинторге продавцом почти 11 лет. Пришёл совсем без опыта, знаний устройства автомобилей и продаваемого товара. Прошёл тест, приняли на работу. Думал, как всё я это освою? Но, что порадовало закрепили за мной наставника, и дела пошли в гору. Даже за стажировку денег заплатили. Дальше, больше, ежедневное обучение. К обучению здесь относятся очень трепетно со стороны руководства. Хочешь ни хочешь, всё равно заставят и обучишься. А не захочешь, до, свидания. Так пошло, поехало, не успел оглянуться, как стал отлично разбираться в автомобилях. Даже присвоили спецкатегорию и доплату за неё в течении года 3000 руб стал получать. Ежегодно проходит аттестация продавцов, не зависимо от стажа работы. Со временем стали понемногу данные обучения надоедать, кстати все они проходят за полчаса до начала рабочего дня. Приходится приходить раньше на работу. Но это полбеды, ещё добавлю. Также трепетно здесь относятся к чистоте и порядку. Это понятно, чтобы клиенту было комфортно находиться в магазине. Но достигается данная чистота руками продавцов, которые на ежедневной основе трут витрины и товар собственными руками. Хорошо хоть полы не моют, на это есть уборщицы. Что ещё стало напрягать. Постоянные проверки как мы обслуживаем покупателей. Делают контрольные... Далее →