Этажи: отзыв сотрудника
Всем доброго дня! Расскажу о своем опыте работы в АН Этажи г. Москва. Приглашают на собеседование, сначала одиночное, большой красивый офис возле самого метро (Новые Черемушки). Рассказывают как у них все классно, платят стипендию, оплачивают связь, кофе печеньки, лучшие бизнес тренера, если есть опыт в продажах (а он есть и не малый), то все-успех гарантирован, всему научим, все класс. Потом групповое собеседование с ответом на вопросы: " Мол вы едите на показ квартиры, забыли от нее ключи, признаетесь ли Вы в этом клиенту или нет». В итоге если не совсем Вы дуб, Вас берут. Распределяют по группам и тут понеслось… Повезло Вам или нет, только Богу известно. Есть очень хорошие руководители, которые тебя могут многому научить т.к очень большой поток информации и показывают личным примером, такие как [А.] [М.] есть еще. Но есть полный ноль, которые говорят общими фразами и клали они болт на тебя и всех остальных, не заинтересованы в этом, не буду называть фамилии, но таких хватает. При попадании к ним, Вы теряете свое время и нервы. Еще большой привет руководителю продаж Ксении (в любом случае узнаете, если Вам повезет там работать).
Постоянно проводит встречи с тобой и говорит что это не твое, причем у тебя уже набрано к 30 объектам, никакой помощи только пафос понты и негатив. Толстожопая, тебе привет! Назначают встречи с HR менеджером, (и это в процессе работы!), приходит милая девушка, их несколько и спрашивают тебя 20 минут: «Чем я могу тебе помочь???». Это жесть, деньгами помоги, ты HR, куда ты лезешь и чем ты мне можешь помочь??? С руководителем группы не повезло мне, попалась тупая как пробка, помощи ноль. Едешь подписывать эксклюзивный договор, первый раз, перезваниваешь руководителю помочь, ответ: «Ты же проходил обучение?» Да, я проходил обучение, но первый раз можно помочь??? Только мозг выносят каждую неделю по два три раза (собрание). Бизнес тренер [Ю.] смотрит на всех как на [censored] выбрав себе пару любимцев. работать будите 24/7 и помощи, в основном, не ждите. Старые риэлторы воруют объекты у новеньких, (при мне раза три было). Все друг друга грызут, норм общение, если не работаете по одной локации и то, лижут [censored] толстожопой [К.]
Нормально можно зарабатывать, если попался хороший руководитель группы и куча свободного времени. Адекватный начальник филиала Евгений. Как он держит эту %удалено% толстожопую, непонятно. Еще) В офисе профсоюзнаю 56 м. Новые Черемушки, спросите, где у них пожарная лестница))) (10этаж) ЕЕ нет! даже звонил в ростехнадзор, торговый и бизнес центр тогда ОМОН закрыл на месяц,))) Связь оплачивают только после отработки месяца и то 500р)))))). после 5ой сделки заставляют открывать ИП (мол сами ведут его, и не узнаешь какие левые деньги через него проходят, а если что, то налоговая приедет не к ним, а к Вам! Стипендия выплачивается в случае выполнения KPI. изначально (20 000р) выполнить его без подобного опыта в недвижимости сложно, но возможно. Решать Вам. Адрес не совпадает, т.к. переехал из Москвы, вспомнил и решил написать.
-
✓ ПреимуществаОфис Кунцево-дружный коллектив, мягкая адаптация, высокий заработок, однозначно рекомендую, особенно тем кто никогда не работал в недвижимости, так как тут лучшее обучение и сопровождение на всех этапах сделки, тебе помогу консультанты по новостройкам, коммерции,загородке,мощный юридический отдел и отдел сопровождения. Выход на сделки не всегда быстро, но это в недвижимости везде, нужна финансовая подушка, о которой честно предупреждают менеджеры hr отдела. Далее →✗ НедостаткиПривязка к офису, хочется больше свободы Далее →
-
Мой опыт в недвижимости более 30 лет, устраивалась в отделение Этажи на Соколе. При моем опыте работы сразу сказали, что я должна пройти обучение 2 месяца. Не учли и опыт руководителя в Миэле 9 лет, я руководила 3 отделениями. Я спросила, а зачем мне ваше обучение, я сама долгое время была наставником у новичков и читала лекции им и преподавала практику! Нет! Надо! Все рассказы про дежурства и клиентов агентства — это полное вранье! Только холодный обзвон и навязывание себя продавцам! Понимая мой опыт в 30 лет, они хотят заполучить твоих личных клиентов и твои рекомендации и половину заработка положить себе в карман! До того обнаглели, что стали устанавливать план на моих же наработанных клиентов. Оклада нет! Расходы на транспорт тоже отсутствуют! И не имея от них никаких денежных бонусов ты обязан торчать в офисе целый день на холодном обзвоне! Вопрос, а зачем мне Этажи?! Приведи своего клиента, достань из-под земли и еще жди, заплатят они тебе или нет! Опытные! Не вздумайте! Это полный [censored]. Далее →