Этажи: скотское отношение руководства
коллектив (и то, с очень большой натяжкой, в компании из нормальных пару человек работает от силы)
Недостатки:-огромные объемы работы, не соответствующие вашей заработной плате, о которых никто не расскажет вам на собеседовании.
-рабочее место: сидеть в компании шестерых человек, которые ржут и обсуждают свои личные темы, не понижая голос и не заботясь о том, что вы ничего не слышите, и клиенты слышат постоянный смех и обсуждения на фоне.
-нет никакой кухни. На 200 человек в компании один стол и шесть стульев.
-будете отвечать за чужие косяки: если кто-то один постоянно ошибается, получать будете и вы.
-несправедливость на каждом шагу: кто-то делает по 50 звонков в день, потому что подружка руководителя, а вы будете делать 300, по 600 за два дня смены. вас будут нагружать работой и прозвонами практически постоянно. кто-то может спокойно уйти на больничный, а вы будете сидеть с температурой под 38, и вас даже на час пораньше не отпустят. кому-то будут собирать деньги на похороны, а вас даже не отпустят на полный день, и после кладбища придётся ехать прямиком на работу. доходит до абсурда: пока была в отпуске, даже стол большой забрали и отдали подружке руководителя, а нам дали крохотный, хотя его можно было также приставить к нашему и просто поставить рядом, ничего не меняя.
-никто даже имени вашего знать не будет. в компании есть так называемые топы, будьте готовы к тому, что они, да и не только, к вам будут относиться как к человеку второго сорта. некоторые менеджеры позволяют себе повышать на вас голос и в ваш обед бросать вам на стол бумажки со словами «прозвони». ни приветствия, ни спасибо.
-проработав почти год и выполняя большие объемы работы, получила премию аж в три тысячи рублей (даже смешно о таких суммах писать), а подружка руководительницы получила пять ни за что, работая меньше месяца.
-в начале каждого месяца будете получать отчеты для прозвона ещё с бухгалтерии на зарплату риэлторов, в общей сложности тоже больше 300 звонков. ещё периодически будут приносить прозвоны с ипотечного отдела. в общем и целом будете обслуживать огромную компанию в 200 человек одна, потому что в смене только один человек, второго человека я не считаю: она не забрала ни одного прозвона и никакой помощи от неё нет. а все почему? правильно, она подруга руководителя, и у неё есть другая работа, только какая, я так и не поняла. человек ходит курить по 10 раз на дню и постоянно разговаривает на свои личные темы, рот у человека не закрывается, но жаль, что это не от работы.
Полезный отзыв?
(1)
👉 Работа в ЭТАЖИ в Туле (5 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в ЭТАЖИ специалистом контакт-центра? →
- 👉 Отзывы о работе специалистом контакт-центра в Туле (1 отзыв) →
- 📍 Работа в Туле (1468 отзывов) →
-
Работаю в тульских Этажах третий год, прочитал несколько отзывов, из последних, Господи какая чушь, просто смешно. Бедненькие, заставляют вас расклейку делать, объекты набирать, стипендию вам обещают 7 тыщ, это просто курам на смех))))у нормального риэлтора зарплата 150−200 тысяч!)) Ребята не смешите, вас приходят за лёгкими деньгами сотни человек, риэлторы)))) а остаётся пару человек, потому что лёгких денег не бывает. Работать надо! учиться! Каждый день! А объявления клеить не стыдно, но потом уже просто некогда))) извините, отвлёкся, итак по существу: работа интересная, коллектив офигительный, зарплата моя средняя на данный момент- 93000р., квартиру в себе в уже новостройке купил)) планов куча) лёгких денег тут не ждите, но зарабатывать можно, верхних планок тоже нет. Всё зависит от тебя. Попробовать советую, но такая работа не для всех. Мир вашему дому и здоровья вашей семье! Далее →
-
Их очень много, но самый большой — находишься в рабстве у госпожи [Ш.] и обманываешь людей…не смогла это делать, поэтому ушла. У каждого есть план по отличным отзывам о работе компании. Даже конкурс придумали и деньги платят за это. Конечно же, приходится сотрудникам самим писать или просить знакомых. Оплата комиссионных меньше всех: комиссия у всех риэлторских контор 50/50, Этажи берет себе больше 50%. Про то, что ни отпуск, ни больничные не оплачиваются вообще молчу. Все оплачивают сами сотрудники, вплоть до обучения. Юристы никакие, законов не знают, когда возникает спорная или конфликтная ситуация, никто тебе не поможет, сам будешь выкручиваться перед клиентом. В общем, обман у них там кругом. Как только это все поняла, сразу сбежала. У них там вечный набор сотрудников. Практически сетевой маркетинг! Уважаемые сотрудники и клиенты! Обходите стороной данную компанию… Люди, которые реально столкнулись с этой компанией, все, как один, высказывают недовольство (и клиенты, и сотрудники). После меня моя знакомая там квартиру покупала. ужас! Я ей даже не сказала, что там работала. ЛЮДИ, делайте выводы! Далее →