Юнион Полимерс: отзыв сотрудника

Проработал в этой компании несколько лет, и что могу сказать, зп действительно платят вовремя, тут нареканий нет, но вот касательно всего остального их много, начнем сверху так сказать
Руководство в компании как в песню про гусей которые жили у бабуси, только если один нормальный и адекватный, другой... ну касательно его адекватности есть только нецензурные слова. При работе с первым по имени Михаил, действительно хочется работать в компании и что-то для компании делать, адекватный и отзывчивый, добрый и строгий, Руководитель с большой буквы, а вот в случае второго по имени Димитрий, хочется вызвать добрых санитаров с крепкой рубашкой, постоянные отвлечения от работы и завышенные требования к сотрудникам, постоянное нытье что ему некомфортно, при этом человек с огромной кучей комплексов пытается из себя строить "успешного бизнесмена" и друга долларовых миллионеров и миллиардеров, последнее конечно ни как не подтвердить, человек верит во все что не реально, по типу аффирмаций, дыхания маткой и прочего подобного.
Сама зарплата оставляет желать лучшего, устаревшая система мотивации которую не хотят менять, "серая" зп, оклад официально, премии в черную. Экономия на сотрудниках
Постоянные "должен", при этом эти "должен" не оплачивают соответственно.
Из плюсов только график и коллектив не считая одного из руководителей, в остальном минусы, столкнувшись с этой компанией рекомендую с ней не связываться

Предложили оклад 35 по факту 20, бесплатное недельное обучение по результатам которого нет гарантий трудоустройства. Компания путается в дате своего основания 2009 или 2014 если проверить по ИНН то 2020. Средняя компания, но ставят себя как лидера рынка. Условия работы отличается от описанного в вакансии, в основном задача реанимация мертвой базы. Компания ищет менеджеров продаж, а функционал как у телемаркетинга. Так же есть аутсорс компания которая мониторит звонки сотрудников, это будет влиять на ваш оклад. Не рекомендую много пафоса за три копейки ЗП.

не ведитесь на сказки о зарплате и не теряйте время свое врмя в этои компани , не зря они скрывают отзывы на хх

самое главное! это сезонная работа, в холодное время там не заработаешь
работы много, а зарплаты зависят от адекватности планов хозяев!
еще всем новеньким дают работать с базой, где много недовольных клиентов, для практики
так что после пары месяцев работы понял, что получать регулярно обещанную з/п нереально
вообще в компании дикая текучка
для юлии выше: "Настоящего менеджера по продажам не испугаешь никаким вопросом" - да, но работайте сами за 20т.р по 9 часов вдень

Пришел в компанию Юнион Полимерс в июне 2020 года из-за того что нужен был вариант с удаленной работы, сразу же получил качественное обучение для того что бы начать работать в компании и начал развиваться дальше в продажах, понял много вещей которые помогают мне дают расти дальше. Так же от директоров очень много плюсов идет, в частности что когда нужно идут на встречу и всегда готовы получать обратную связь и делать все что позволит облегчить работу, даже если надо вкладывать для этого денег. Большой + вовремя выплаты зарплат и бонусов.

Работаю в этой компании. Очень грамотный подход к отбору специалистов, полноценное обучение и погружение в работу, постоянная обратная связь и поддержка от руководителей. Да, работа сложная, требующая полной отдачи и постоянного погружения. Но и результат в виде зарплаты и премий, выплаченных вовремя не может не радовать и здорово стимулирует. На отзыв девушки выше-скорей всего, как показывает практика, не её специфика, раз просто на собеседовании пошло отторжение и противоречивость. Настоящего менеджера по продажам не испугаешь никаким вопросом. Спасибо Юнион за то, что я-часть вашей команды.