Юниты: Неправильное руководство и низкая зарплата

11.11.2021 Краснодар
💸 Средняя зарплата

13 000

Преимущества:

Из положительных сторон только то, что я поняла, что удаленка без офиц. Оформления это болото)) и вовремя от сюда сбежала.

Недостатки:

Типа карьерный рост, но если ты как-то не тянешь планы на день, тебя просто перекинут в другой отдел и скажут «это повышение»))), я за месяц прошла 3 отдела. Это коротко о их обучении. Да, они введут вас в работу, поучат 3 дня, а потом работай как хочешь, но план надо сделать. В итоге из 3-х отделов за месяц я заработала тысяч 13, хорошо на подработки ходила.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 30000

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 02.05.2024 МоскваАнонимный сотрудник
    ✓ Преимущества
    У меня есть свой бренд домашней одежды, но я уже давно задумывалась о том, чтобы расширить ассортимент и запустить пошив детской одежды. Но для того, чтобы всё чётко спланировать и организовать у меня катастрофически не хватало времени. После того, как я воспользовалась услугой ОперДира на аутосорсе, у меня стало намного больше времени для развития других направлений в своём бизнесе, благодаря оцифровке бизнеса больше не ныряю в операционку так детально.  Появилось время, а главное силы для разработки новой линии одежды, которая уже скоро поступит в продажу.  Далее →
    ✗ Недостатки
    Не нашла. Далее →
  • 19.10.2023 Москванаемный работник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    моё резюме размещено в hh, вместо того, чтобы звонить и общаться, постоянно задают вопросы, обходите стороной, явно какие-то мошенники!. Подробнее: https://nahjob.top/node/add/black-list?compid=87 918. Далее →