Юридическое лицо Шипов Николай Владимирович: Недобросовестный работодатель, отсутствие зарплаты
Проработал менее месяца. Это настоящее кидалово и полная безответственность работодателя. Работал на автомобиле Хундай, откровенный автохлам, где в последнем рейсе отгнила и отвалилась подножка, и я несколько дней был вынужден на коленях забираться в кабину. Командировочные не перечислял вовремя, на топливо не перечислял, на звонки не отвечал по поводу перечислений. Отработал три рейса на дальнобое по 30 точек с большой удалённостью, хотя на словах врал, что 5−6 точек, а при загрузке я узнавал другое. В оснащении авто был только сломанный домкрат и запаска в ужасном состоянии, весь инструмент из дома. После второго рейса я уже предупредил, что работать больше не буду, чтобы дал мне расчёт, он пообещал, если ещё один рейс, пообещал исправить все ошибки и меньше точек. Всё получилось с точностью наоборот: те же неоплачиваемые 30 точек, несвоевременное перечисление денег, без отдыха, чтобы успеть на все точки, а теперь и без зарплаты вообще. Ни одного рубля. 10 мая приехал из последнего рейса, и в этот день зарплата. Трубки не берёт, при личном контакте, когда я наконец-то его выследил, говорил ерунду о каких-то штрафах, неустойках. Бороться юридически бесполезно, в договоре смешная сумма оплаты 13 000. Не попадайтесь на удочку к таким горе-предпринимателям, бегите от них подальше.
-
✓ ПреимуществаВыглядело все прилично, звонок с предложением о вакансии. Звонили и ранее, откликнулась сейчас на вакансию. Перезвонила девушка, выбрали время и дату созвона с куратором. Зубова Светлана в телемост меня встретила. Приятное общение Далее →✗ Недостаткисоискатель на вакансию психолога Выглядело все прилично, звонок с предложением о вакансии. Звонили и ранее, откликнулась сейчас на вакансию. Перезвонила девушка, выбрали время и дату созвона с куратором. Зубова С. в телемост меня встретила. Приятное общение. На этапе обсуждения стипендии я начинаю критически смотреть, осознаю, что здесь есть риски. Как будто Академия Екатерины Бибишевой будет оплачивать мне стипендию 3 месяца. А потом я выйду на доход от клиентов с платформы. У меня нет запроса на обучение! Уже прохожу обучение, поэтому меня это сильно остановило. А еще вопрос — какая итоговая цифра обучения, про нее разговор через 1.5 часа общения начинается после моего вопроса. Как вам такое? Отличный ход. Договор оферты не дают читать, оставайтесь на связи, читайте, «Прямо сейчас нужно дать ответ и оформиться». Очень сомнительная история. Так даже обучение не продают. У меня есть опыт продаж. Уж очень заманчиво звучит, понимаю. Светлана настойчиво продолжала общение со мной, забыв, что в начале встречи про себя рассказывала (легенду). И я внимательно слушала и запоминала. То, что я слышала спустя больше 1.5 часов, начало отличаться. Это было еще одним подтверждением,... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаЧего-то важного нет Далее →✗ НедостаткиНу что ж, пора и мне поделиться опытом работы в данной компании… С чего можно начать. Всё начинается с вакансии на ХХ, где у вас стоит уровень ЗП 150к+ — это уже пыль в глаза, даже «старички» не всегда выходят на такой уровень дохода, не говоря уже о тех, кто работает по 6 месяцев, году, а то и 2−3. Ваша ЗП в период стажировки (3 месяца) будет в районе 35-40к, после её окончания она становится 30к, и все остальные надбавки завязаны на KPI, которые уже дошли до абсурда, т.к. вашу активность в системе уже отслеживают поминутно и ставят минусы, даже если у вас это выпадает на обед, ведь система построена на «костылях». Ещё в вакансиях они пишут, что работа будет ваша завязана на горячих входящих заявках без холодных звонков, но это чистой воды ложь — возможно, вы будете получать какие-то заявки, но в основе вам скажут набивать звонки в холодную или, как они выражаются, по «тёплой базе». И да, это один из KPI, от которого будет зависеть ваш оклад — оклад, карл! Что касается переработок и графика работы — тут да, вопросов нет. В 8 начал, в 17 встал и вышел,... Далее →

