ЯрКлимат: отзыв сотрудника
Компания ООО ЯрКлимат постоянно набирает сотрудников с обязательным наличием личного автотранспорта, оклада нет, оплата сдельная, но если нет опыта работы невозможно заработать ничего кроме грошей т.к. Что делать неизвестно, инструмента нет, с поставкой материала вечные проблемы. Оплата сдельная, расценки очень низкие и постоянно происходит добавление дополнительных работ без дополнительной работы. Отношение к работникам наплевательское, деньги вовремя не выплачиваются, постоянно недоплачивают, обманывают и снижают расценки после выполнения.
-
Всем добрый день! Хотелось бы поделиться опытом работы в мегакомпании Ярклимат! Очень прошу не полениться и дочитать пост до конца. Здесь работают веселые позитивные люди. Особенно директора [Л.] АА. [С.] Р. Ю. И [М.] А. В. При устройстве на работу подписываешь договор с окладом 11 тыр, устно оговариваешь премиальные (которые конечно же в конверте и нигде не отображаюстя. Я имею в виду налоговую и пенсионный) и вперед! В командировки по Москве и Подмосковью. Преодолевая тяготы и лишения командировочной жизни отрабатывать свои кровные. Хочу заметить что на всех объектах установлен 10ти часовой рабочий день. И всего 4 дня выходных в месяц. По наступлению срока выплаты зарплаты тебе говорят что денег сейчас нет! И клятвенно обещают что будут только на следующей неделе. Делают порцию ободряющих жестов и уговоров. Типа- сожмите булки! Мы же команда! У нас всё отлично и под контролем…. И так от 2 до 4 месяцев. Кому как повезет). Может у них всё и отлично, но работяги на руки получают только те несчастные 11 тыс.рублей, которые указаны в договоре. В результате люди увольняются, разочаровавшись и в компании и в её руководстве, тихонько матерятся, и по одиночке или кучками ходят выбивать свои премиальные. Как правило это не приносит результатов. Поэтому долги потихоньку... Далее →
-
Всем добрый день! Хотелось бы поделиться опытом работы в мегакомпании Ярклимат! Очень прошу не полениться и дочитать пост до конца. Здесь работают веселые позитивные люди. Особенно директора [Л.] АА. [С.] Р. Ю. И [М.] А. В. При устройстве на работу подписываешь договор с окладом 11 тыр, устно оговариваешь премиальные (которые конечно же в конверте и нигде не отображаюстя. Я имею в виду налоговую и пенсионный) и вперед! В командировки по Москве и Подмосковью. Преодолевая тяготы и лишения командировочной жизни отрабатывать свои кровные. Хочу заметить что на всех объектах установлен 10ти часовой рабочий день. И всего 4 дня выходных в месяц. По наступлению срока выплаты зарплаты тебе говорят что денег сейчас нет! И клятвенно обещают что будут только на следующей неделе. Делают порцию ободряющих жестов и уговоров. Типа- сожмите булки! Мы же команда! У нас всё отлично и под контролем…. И так от 2 до 4 месяцев. Кому как повезет). Может у них всё и отлично, но работяги на руки получают только те несчастные 11 тыс.рублей, которые указаны в договоре. В результате люди увольняются, разочаровавшись и в компании и в её руководстве, тихонько матерятся, и по одиночке или кучками ходят выбивать свои премиальные. Как правило это не приносит результатов. Поэтому долги потихоньку... Далее →