Государственная инспекция труда в Чеченской Республике добилась восстановления на работе незаконно уволенного работника. В Государственную инспекцию труда по Чеченской Республике поступило обращение, касающееся нарушения трудовых прав сотрудника АО «БТС СК МОСТ», выразившегося в незаконном увольнении. В результате взаимодействия с работодателем информация нашла свое подтверждение. Направлено предложение о добровольном урегулировании вопроса. Анализ представленных работодателем документов позволил установить, что увольнение сотрудника было произведено с нарушением действующего законодательства. По результатам комплекса мер, предпринятых Государственной инспекцией труда во взаимодействии с АО «БТС СК МОСТ», достигнуто добровольное урегулирование трудового спора. В частности, был издан приказ о восстановлении работника на ранее занимаемой должности. Таким образом, права заявителя были полностью восстановлены.
