Абакан — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Ищете работу в Абакане и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из АБАКАНА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (427)
-
3 дня работала в складе Вайлдберриз, в итоге не заплатили, наоборот, штраф -1020 поступил. Больше нет желания работать в Вайлдберриз, ещё руководители разногласия нацизма. Больше туда не работайте, ребята. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиРуководство, так называемое, — отец и сын, бессовестные и непорядочные люди. Бесконечно ругаются и что-то делят между собой. Работают у них в основном родственники, друзья и знакомые. В организации в целом бардак, кадровая работа на дне. Всё типа на доверии, кидают по зарплате. Обещали одно, на деле вышло совершенно другое. Встретят вас с улыбкой, проводят с волчьим оскалом. Не рекомендую. Далее →
-
Уважаемые вахтовики, не думайте ехать на этот завод, полный ппц, денег не заработаете. Далее →
-
Не советую работать в данном учреждении, коллектив сплошное быдло и хамы. Нет порядка в коллективе, полный бардак. Грузчиков нет, всё делаете сами, руководитель, вообще слов нет, летает где-то в облаках, ни за чем не следит, полцеха родственники работают, что некорректно по отношению к другим рабочим. Зря потратите время, если туда устроитесь. Пьянство и воровство — обыденность этого цеха, качества нет, сырьё ужас. Берегите себя. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидел, разве что по началу работы в компании были обучения, [censored] От самого директора подарок на рождения сына. И браслет от его фирмы. Далее →✗ НедостаткиРаботая в компании больше полгода, получил при увольнении (точнее, я на больничном написал заявление) одни гроши. Я даже ещё не уволился толком, ушёл на длительный больничный, уже провели ревизию, с вычетом с зарплаты большую сумму денег. Мало того что для сс наша зарплата 10 тыс, ниже прожиточного минимума. Так ещё и вычли с зарплаты деньги. Получил за месяц только 4900±. Ревизия проводилась без моего присутствия, документы (приказы и так далее) о вычете и штрафах на руки не выдали (даже в электронном виде). Вычитывали не себестоимость товара, недостающего якобы на ревизии, а стоимость вместе с работой (при том, что работа выполняется нами). За тот же плоттер. Плёнка 300 руб, её не хватает на точке, а вычитывают 1500, вместе с работой (поклейкой). Больничный от работодателя за 3 дня первых, не приходят. С фсс тоже проблемы, ждёшь больничный долго, якобы работодатель не подтверждает больничный лист. Украли что-то с точки — вычли с зарплаты. Не так ответил клиенту — вычли с зарплаты. Не предложил услугу — вычли с зарплаты. Хочешь подработать выйти на другие точки — мало заплатят. ВМР бесконечные. Камера с микрофоном на точке не записывали, но в результате приходят плохие, плохой микрофон, но ВМР опять плохие. Просишь документы, подтверждающие о ревизии... Далее →
-
✓ Преимуществаколлектив фифти фифти. удалëнка. Далее →✗ НедостаткиПрежде чем устраиваться на такую работу, сначала подумайте «а надо ли оно мне?» Ведь с каждым днём вы будете общаться с неадекватными абонентами, брать на себя ответственность за чужие косяки, ибо какой-то оператор что-то там кому-то наобещал или что-то там не то сказал, а разбираться уже будешь ты и получать по шапке от абонента тоже будешь ты, ибо именно ты попался ему под руку, а не тот оператор, который ему лапшу на уши навешал. Говорили, что наставник с нами будет на целый месяц, а в итоге выяснилось, что у меня вообще нет наставника. Наставник со мной побыл максимум 4 дня и отпустил в свободное плавание. Новенький и толком даже ничего не знаешь? Да мне, если честно, пофиг, давай сам. CRM может постоянно вылетать, виснуть, лагать, и это уже делает его неудобным. Всё, что вам пообещают — пустой звук. Эти обещания никто не выполнит. РТК также ведёт незаконное подключение доп. услуг абонентам без их ведомства, и я это на собственной шкуре испытала, но самостоятельно отключила эту услугу и забыла, ладно. Мастера могут тупо не позвонить и не приехать к абоненту, а если и приедут, то посмотрят и развернутся со словами: «Это не в моей компетенции и вообще вы должны будете заплатить 5-6к». Разве... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашла для себя, но для бомжей сойдет. Далее →✗ НедостаткиИскала подработку, проработала 3 дня ртз, работа на износ, зарплата очень низкая, но и ту получить проблема, могут не отдать. Оказывается, у них нельзя отказаться от смены, а если отказываешься, то они удерживают 1000 руб. Проработав 2 дня, на 3 день я отказалась от смены. За 2 дня у меня вышло около 2 тысяч, но они сказали, что за отказ они удержат из заработанного 1000 рублей. Я заработала и так копейки, и даже их не отдадут, т.е. заберут назад. Я сказала, что я в рабстве?, на что они ответили если я выйду хотя бы на несколько часов, то они милостиво не тронут мои заработанные копейки. Я с таким унижением еще не сталкивалась, за проработанное должны заплатить в любом случае, не оплачивается только рабский труд. Получается, что я попала в рабство и у меня нет никаких прав. На смену, от которой хотела отказаться, я все-таки вышла с опозданием, они сказали, что можно, но вот прошли сутки и эта смена, я проработала 5 часов, до сих пор не оплачена. В приложение захожу, там она в обработке. Это шаражкина артель, нечего там делать, даже если вам нечего есть. Можно найти всегда другой выход, никогда не надо терять самоуважение. Не кормите этих «эффективных». манагеров.. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, может повезёт с коллективом Далее →✗ НедостаткиВысокую зарплату можно получить только при переработках 250 часов. Просрочку списывают за счет сотрудников. Постоянно глючит программа кассы. Табелируют на час меньше, обеда само собой нет. Заставляют навязывать покупателю кучу препаратов, чтобы было больше позиций в чеке, за которые постоянно будут доставать. Заставляют втюхивать акции каждому покупателю, аргументируя это заботой. Большая текучка кадров, постоянно в выходной требуют выйти в другие аптеки. Постоянный контроль твоей работы через звуко/видео записи. Куча ненужного товара в аптеке, из-за которого снижена зарплата. На ваш товарооборот всем пофиг, важно количество позиций в чеке. ----- Если хотите отношения как к рабу, то эта компания для Вас :) Далее →
-
-
Зп серая, оформление на 0,5 ставки, хитрят по любому поводу, с отпусками очень интересная схема, выплачивают из будущей зп, чтобы официально все было закрыто, переработки. Просроченная продукция идёт в салаты и т.д. Совершенно неквалифицированные руководители, не могут толком ничего объяснить, да просто разговаривать не умеют. Короче говоря, жесть.. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала в студии около 8 месяцев, из-за учебы пришлось уйти, и мне очень жаль. Работа очень нравилась, руководство адекватное, во всем пытались идти на встречу и разобраться с рабочими моментами. Нравились девочки в коллективе. В общем ни разу не жалею об этом опыте. по зп — все достойно, да это как везде, есть желание — будешь зарабатывать. нет желания-будешь искать во всем минусы. И обучение мне очень понравилось внутри студии. Далее →✗ НедостаткиНе нашла. Далее →
-
Не трудоустраивают, не в полном объёме выплачивают з/п, недоговаривают условия труда, списывают под з/п сотрудникам неликвидные позиции. Переработки сверх графика, которые не оплачиваются. В целом грубо нарушают трудовое законодательство. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата в срок. Чёткий график. На этом всё. Далее →✗ НедостаткиЦиан — худший работодатель и самое ужасное место, где мне доводилось работать. Организационный момент устроен крайне плохо. Чтобы узнать ответ на простейший вопрос, нужно пройти все круги ада (читать: другие отделы). Крайне токсичный коллектив. Даже разъярённые клиенты по сравнению с ними вполне себе приятные и вежливые люди. Нарекают себя «семьёй, командой» и прочими не относящимися к ним словами, однако излучают нескрываемое раздражение на любой возникший вопрос. Все друг с другом разговаривают так, словно считают себя на ступеньку выше по какой-то придуманной ими иерархии. И очень любят отвечать вопросом на вопрос. Система мотивации и оценки также ужасна, можно даже сказать, что её попросту нет. Видимо, она полностью зависит от настроения и внимательности проверяющего. Приходится даже доказывать, почему, как и где он ошибся. Здесь нет дружеской и тёплой атмосферы, сложилось такое впечатление, что все друг друга ужасно бесят, причём давно. Команда разработки — вообще отдельная история. Если кратко, там никто не хочет и не собирается работать, задачи закрывают «на отвали», толком даже не разобравшись в ситуации. Придётся потратить своё время и нервы, чтобы их хотя бы немного расшевелить. Задачи могут рассматриваться месяцами. И всё равно виноват... Далее →
-
На собеседовании вам наобещают горы золотые, потому как там всегда нехватка сотрудников, но потом, когда вы уже отработаете дней 5, пожалеете. Во-первых, трудоустройство на 0,5 ставки (при графике 2.2 по 15 часов в день), трудовой договор на руки не выдают под любыми предлогами, о чем умолчали при собеседовании. Во-вторых, з.п. серая и большая часть суммы неофициальная, которую при увольнении могут не заплатить или списать за выдуманные штрафы, ревизии и т.д., о чём тоже умалчивают на собеседовании. Работа адски тяжёлая, грузчиков там не хватает всегда, и вам придётся самим поднимать тяжёлые ящики, коробки с товаром на выкладку. Отношение как к рабам, перерывы на обед за все 15 часов смены — один раз 30 мин., и два раза по 15 мин., и не дай бог задержишься на 5 мин. в столовой, там висит камера — припишут штраф. Не тратьте время зря, свои нервы и здоровье. Далее →
-
✓ Преимущества- зп во время Далее →✗ НедостаткиГ.Абакан, магазин Глория Джинс, ул. Щетинкина 59 Работала я в этом магазине достаточно много для первой работы (больше двух лет)… Носилась по залу как угорелая всегда, с меня требовали всё. Отвратительное отношение к ПК, на тот момент последний год нас работало трое всего ПК, мы работаем за гроши, да ещё и выполняем всю работу за всех, никакого разделения трудовых обязанностей, для такого объёма физически тяжелой работы, нереально устаёшь и тебе нельзя даже на 5 минут присесть отдохнуть — будут завалы, и это нужно убрать… Есть уборщица, но почему-то именно ПК моют примерочную и полки в зале, мы и так разносим примерку, прибираем зал, мерчим зал, подготавливаем одежду для выноса в зал, отпариваем, стоим на кассе, помогаем покупателям в зале и в примерке, осталось взять на себя обязанности УМ и админа, и никто в коллективе, кроме ПК, не нужен будет! Много ненужной информации учить, которая даже не нужна в работе, полный бред… Впечатление после работы здесь так себе Ушла, потому что появились проблемы со здоровьем, пахала и жила тут. - Вы будете постоянно выслушивать претензии от недовольных покупателей из-за высоких цен, и претензии от руководства из-за плохих продаж. Плохие показатели? Всегда виноват... Далее →
-
✓ ПреимуществаКроме дистанционной работы их нет, положительным отзывам не верьте их пишут сами сотрудники, у которых план по написанию положительных отзывов иначе их оштрафуют Далее →✗ НедостаткиОфициальная зарплата маленькая, при увольнении черную часть не выплачивают, так же как и компенсацию неиспользованного отпуска. Обожают штрафы размером в добрую половину дохода, не в курсе, видимо, что это незаконно. К людям относятся как к мусору. Управление в компании строится на основе идеологии саентологической секты Хаббарда. При этом руководство само от себя в восторге, как классно они ведут бизнес: координации, статистики и прочая хрень. Адекватным сотрудникам там делать нечего, а со слабой волей не стоит соваться. А то попав в эту секту-компанию, будете из всех сил обманывать клиентов, попавших в трудную жизненную ситуацию, чтобы заработать свои 30 сребреников. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата Далее →✗ НедостаткиПродукт Качество ниже среднего. Цена приближается к импортным аналогам гораздо более высокого качества и грызло вкуснее. Коллектив и структура В компании матриархат, генеральный директор — властная и пробивная женщина. Все руководство уровнем ниже запуганные мыши, которые только и делают, что пытаются угодить ЕЙ! Их компетенции сводятся к указанию приказа сверху и безусловному выполнению, особенно это касается [А.] [М.] (крайне не рекомендую связываться, максимально скользкий тип). Ваше мнение в компании никого не интересует, даже если в какой-то момент с вами и согласятся, достаточно слова сверху, как эти псевдо директора переобуваются в полете и занимают позицию не в вашу пользу. Также в компании максимально развито кумовство, практически весь состав во главе с [Д.] [К.] из компании [Г.] Бланка, если вы не из этого инкубатора, жизнь вам не будет. Вывод Не стоит туда идти, колхозная Владимирско-Нижегородская атмосфера и активное вылизывание з-цы директорами своей капитанше.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиШтрафы бесконечные, директор возомнил себя королем и штрафует каждого по 5−6 тысяч, не объясняя причины, просто потому что захотел. Когда люди устраиваются на работу, никто ничего не объясняет, что можно делать, что нельзя, просто дают инструмент, говорят 1 раз куда нужно тыкать и отправляют работать. Туалет там один на 2 смены, то есть на 50 человек, туалет в отвратительном состоянии, очень грязный, невозможно зайти. Воды питьевой нет. Присесть отдохнуть негде, так как в женской раздевалке всего 5 сидений, остальные садятся на пол. В помещении ужасно холодно, после такой работы слегла с температурой 39 на неделю, простудила всё. Не ходите туда работать! Я работала неделю без выходных и за эти 7 дней я получила 4000, остальное всё штрафы. Ушла со слезами на глазах оттуда. Адские условия.. Далее →
-
Имел неосторожность устроиться торговым в данную компанию. Начну с самого начала. При отправке резюме написал, что ни разу не работал тп (торговым). Позвали на собеседование, сказали, что в этом нет ничего такого и они сами научат. Поставили меня на маршрут с супервайзером (с.). я уже думал, что все збс, он мне поможет со всем разобраться, но не тут то было. Этот человек все два дня, которые он уделил мне, разговаривал по телефону со словами: иди в вон тот магазин и учись сам. После двух дней «стажировки» меня отправляют в свободное плавание, а ещё через 3 дня кидают в поля, на маршрут Абаза-Таштып. По итогу сказали, что я не справляюсь с поставленными задачами и увольняют. Все бы ничего, со всеми бывает. Но [censored] прошёл месяц, а мне все ещё обещают выплатить 8 дней стажировки. Коллектив хороший, все готовы помочь, кроме [С.]. Это человек крыса, в глаза он может говорить одно, а за спиной делать совсем другое. У меня все. Далее →
-
Устроилась в данную компанию. В объявлении был указан посменный график 2/2 с 8 до 11 и вторая смена с 12 до 11, а по факту все по-другому: каждая смена с 8 до 11. Все недостачи списываются с заработной платы, охраны нет, приходилось самим смотреть в оба. На всем, видимо, экономят, как обьяснила администратор, основная работа за кассой, но на самом деле целый день ты разгружаешь склад, чтобы заполнить витрины, чтобы не было, как они говорят, (дыр). Обед 10−15 минут, весь день на ногах. Если присядешь, то тебе здорово повезло, толком ничего не объясняют. Напарница целый день молча ходит, даже поиздевалась: говорит, выставь товар, а где он лежит, не стала сразу объяснять, как хочешь, так и ищи. Причем товар может лежать как в зале, так и на складе — попробуй угадать. Единственное, что объяснили, это как работать за кассой, а остальное — как хочешь, так и ищешь. На складе полный бардак, неудобное расположение. Приходилось с одного помещения таскать упаковки в другое, потому что не было возможности подкатить туда тележку для продукции, и за это они готовы платить 885 р. В итоге, в первый рабочий день,... Далее →