Байкальск — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Байкальске и изучаете вакансии, зарплаты?
Наши пользователи делятся как хорошими, так и плохими впечатлениями о работодателях, что помогает вам избежать ошибок при трудоустройстве. Мы собрали отзывы, чтобы вы могли оценить реальные условия работы в различных компаниях в Байкальске .
💲 Какая зарплата в Байкальске?
Сотрудники указывают зарплаты от 15000 до 15000 рублей
Средняя зарплата 15 000 руб. в месяцЭто на 82% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают в БАЙКАЛЬСКЕ? Статистика зарплат →
Вы из БАЙКАЛЬСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Професии:
Отзывы (8)
-
✓ ПреимуществаРасположение офиса около Останкино!15 лет на рынке — а вот каким образом — это огромный вопрос о компании с чёрной бухгалтерией. З/п всех сотрудников «чёрная», даж не серая! Далее →✗ НедостаткиДва месяца работы. Ужасный пыльный и старый офис! На воду скидываются сотрудники. Туалетная комната — общественный совдеповский туалет… З/п первую дали через 1,7 месяца и с вычетом какого-то интересного налога при условии чёрной з/п! Вторую з/п не выдали! С меня высчитали за «обучение», которое состояло из непонятных уроков от гл.врача компании (человек не приспособленный к устной речи) и из подсказок от рядом сидящих коллег, и то по настроению. Одна из деятельностей — продажа левых документов. Все отрицательные отзывы ниже — правда! Положительные — либо очень старая инфо, либо вранье! Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, белая зп. Далее →✗ НедостаткиВесело читать отзывы о данной компании на всем известном сайте hh, которые просят написать менеджеры по персоналу, чуть ли не под диктовку, а по факту текучка кадров в компании скоро приблизится к 100% как административного персонала, так и сотрудников аптек-провизоров и фармацевтов. Персонала катастрофически не хватает, город маленький, а рейтинг компании падает в геометрической прогрессии. Казалось бы, перспективная компания, межрегиональная и динамично развивающаяся, но конкретно в городе А., работа сети построена на давлении сотрудников со стороны РС. Непонятно, куда смотрит трудовая инспекция, но у сотрудников адовая переработка, по каждому направлению, планерки до позднего вечера, иногда и ночи, в офисе бесконечный поток совещаний с разговорами ни о чем, театр одного актера, точнее ежедневный бенефис, чтобы навести смуту и показать свою вовлеченность в рабочий процесс, держать персонал в тонусе, выставлять задачи, планы, вещать о показателях. При этом, рабочий процесс не должен останавливаться никогда, от слова совсем, не важно, что происходит и где ты, нужно всегда быть на связи, в работе, рядом с компьютером в любое время суток и дня недели. Ноль реальной мотивации, нагрузка очень высокая, стрессы, переутомление, при этом будьте готовы к изменениям в расчетах ЗП на усмотрение РС. В случае, если отработали на показатели, при этом выполнив план... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаУстроилась на работу валберис, кое как добралась до блока все сама, никто ничего не подсказывает. На рецепшене сидят молодые грымзы в прямом смысле этого слова, грубят и хамят, с помойки набрали [censored] мне форму, бейджик и мой id номер. На следущий день, я пошла на работу. Прошла на кпп, чтобы узнать куда идти, какой склад. В ответ услышала, мы ничего не знаем, иди в 5 блок там спроси все. Кое как опять же нашла этот 5 блок, поднялась на 4 этаж, спросила у этих грымз, куда что и как, объяснили. Пришла в раздевалку, закинула вещи в шкаф, разделась до трусовкак в тюрьме какой-то побыла. Прошла, оделась в рабочее и пошла на склад. Зашла на склад и аху** от количества людей. Куда и что делать.. Подошла к супервайзерам, ко всем, спрашивала ,говорила что я первый день, подскажите что и как. Мы не знаем, иди туда. Главные типо которые вообще, возомнили о себе кого. Сидят, подходишь спросить, мы не знаем иди на тот блок… БЛ короче Я просто УШЛА провела ТАМ ПАРУ ЧАСОВ МНЕ ТАК НИКТО ничего НЕ объяснил И НЕ показал КУДА ИДТИ И ЧЕ дальше.. Далее →✗ НедостаткиУстроилась на работу в Вайлдберриз, кое-как добралась до блока все сама, никто ничего не подсказывает. На рецепции сидят молодые грубиянки в прямом смысле этого слова, грубят и хамят, с помойки набрали [censored]. Выдали мне форму, бейджик и мой ID номер. На следующий день я пошла на работу. Прошла на КПП, чтобы узнать, куда идти, какой склад. В ответ услышала: мы ничего не знаем, иди в 5 блок, там спроси все. Кое-как опять же нашла этот 5 блок, поднялась на 4 этаж, спросила у этих грубиянок, куда что и как, объяснили. Пришла в раздевалку, закинула вещи в шкаф, разделась до трусов, как в тюрьме какой-то побыла. Прошла, оделась в рабочее и пошла на склад. Зашла на склад и ахнула от количества людей. Куда и что делать… Подошла к супервайзерам, ко всем, спрашивала, говорила, что я первый день, подскажите, что и как. Мы не знаем, иди туда. Главные, типа, которые вообще возомнили о себе кого. Сидят, подходишь спросить, мы не знаем, иди на тот блок БЛ, короче. Я просто УШЛА, провела ТАМ ПАРУ часов, МНЕ ТАК НИКТО ничего НЕ объяснил И НЕ показал КУДА ИДТИ И ЧЕ ДАЛЬШЕ… Охранница только на выходе сказала: приходи в 9:00, типа тогда... Далее →
-
✓ ПреимуществаНегативный опыт, тоже опыт Далее →✗ НедостаткиОбещают зарплату 20−35 тыс., официальное трудоустройство. Изначально говорили только про сбор документов для суда. Па факту: — трудоустройство в серую: оклад 15 000 + 300 р. за собранный пакет документов. В среднем выходит в районе 20−23 тыс. Хочешь больше? Работай 24/7 без обеда и выходных. — По ходу работы добавлялись все новые и новые обязанности. В итоге от сбора документов дошло до полного сопровождения клиента. — Постоянно долбят планами. — огромное количество негатива от клиентов, потому что при заключении им обещают: «Вам ничего не нужно делать, мы сделаем все сами, все долги спишем за год». По итогу: все документы собирает клиент (негатив, «за что я вам плачу деньги?»). Скрывается тот факт, что процедура списания долгов длится далеко не год (бывает и два, и три). Скрывается тот факт, что при реализации имущества должник получает МРОТ (негатив: «А как я жить буду?»). Приходится обрабатывать большое количество возражений. — Продажник упустил какую-то информацию? Негатив слушать тебе, даже если ты не виноват. — Три месяца стажировки без официального трудоустройства. — Трудовой договор срочный (на год). А теперь самый главный и жирный минус. При... Далее →
-
✓ ПреимуществаЖуткое безобразие Далее →✗ НедостаткиНет единой чёткой работы всех медучреждений от департамента здравоохранения Москвы в единой компьютерной программе, все работают в разных, кто в емиас, кто в Орбите, кто в медицинской герминевтике и т.д. Во всех медучреждениях от департамента здравоохранения Москвы ложные результаты лабораторных исследований всех видов анализов. Далее →
-
✓ ПреимуществаРемонт красивый сделали, а в работе учереждения полнейший хаос и бардак. Далее →✗ НедостаткиВыявили онкозаболевание 1 степени. Начало заболевания в марте 2022 г., назначили сбор обследований перед операцией, всё прошло, жду 4 месяца приглашения на операцию, когда онкозаболевание из 1 стадии перейдет в последнюю стадию и даст метастазы. То есть, у врачей, видимо, приказ с департамента здравоохранения убивать таким образом людей, чтобы болезнь запускалась, во время не оперировать. Все виды лабораторных исследований, результаты ложные, чтобы тоже патологию скрывать и не лечить. За что налоги платим, не понятно, медицина способствует смерти пациентов, но не лечению. В регистратуре очередь ждать надо час минимум, по телефону до регистратуры не дозвониться, регистраторы не знают свою работу, женщина-регистратор на телефоне постоянно всё врёт, ничего толком не объясняет, не слышит, что ей говорит пациент, хамит. Дикое российское общество. Далее →
-
✓ ПреимуществаЛучшая компания, в которой я работал, а прошел я через многое. Тут нет 100 этапов согласований, право голоса есть у каждого. Тимлид поддерживает, помогает с нагрузкой, все следят, чтобы не было переработок. Еще и ДМС есть. Ну и реально можно быстро вырасти) Я за полгода дорос до миддла+! И знаю, что надо делать, чтобы расти дальше. Рекомендую Surf. Далее →✗ НедостаткиНет. Далее →
-
Работаю кассиром в кафе, зарплата не соответствует выполненным часам, большая переработка. Заставляют дополнительно выполнять работу уборщика то есть мыть полы в зале, мыть туалеты и посуду, так же на это не выделяют перчатки Кормят персонал просроченными продуктами питания которые не успели продать. Далее →
-
-
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АТП ИРКУТСКОЕ"
Нарушение сроков и невыплата заработной платы, не предоставление отпуска. Подробнее → -
ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ "БАЙКАЛЬСКИЙ ТЕХНИКУМ ОТРАСЛЕВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И СЕРВИСА"
Не выплата второй части заработной платы за июнь 2025 года. Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НОЯБРЬ ЛТД"
Нарушение трудового законодательства по минимальной зарплате. Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАЗАЛЬТ"
Нарушение индексации заработной платы работников. Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАЙКАЛ-ИНКОМ"
Нарушения трудового законодательства при трудоустройстве инвалидов. Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УПРАВЛЕНИЕ ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНЫМИ СЛУЖБАМИ"
Несоблюдение трудовых прав инвалидов, отсутствие условий. Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РЕЗЕРВ"
Нарушение индексации заработной платы работников. Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРОСТОТЕПЛО"
Нарушение минимального размера оплаты труда. Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РУСБАЛТ"
Нарушения трудового законодательства у ООО "русбалт". Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ПАРИКМАХЕРСКАЯ "РАДУГА"
Выплата зарплаты ниже минимального размера труда. Подробнее → -
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДЕТСКИЙ САД № 2 С.ФЕРШАМПЕНУАЗ" НАГАЙБАКСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ
Нарушение сроков представления сведений о работниках. Подробнее → -
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ФЕДЕРАЛЬНЫЙ СИБИРСКИЙ НАУЧНО-КЛИНИЧЕСКИЙ ЦЕНТР ФЕДЕРАЛЬНОГО МЕДИКО-БИОЛОГИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА"
Нарушения в проведении специальной оценки труда. Подробнее →


