Домодедово 403 отзывов сотрудников без купюр
Ищете работу в Домодедово и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ДОМОДЕДОВО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (403)
-
Три фирмы — одно руководство. При трудоустройстве будьте бдительны и задавайте как можно больше вопросов — истина выйдет наружу. Вакансии на hh выставляются от Аскар-К, а работать будете в двух других. Уровень зп по договору (если вы его таки заключите) — минимальный (50−60 тысяч тг), все остальное на «честном» слове. Большая текучка кадров. При увольнении, даже если было написано заявление по собственному желанию, грозились испортить трудовую увольнением по статье за отказ принимать иные условия (неофициальный расчёт с уничтожением договора). Отношения с руководством часто накалены. Обо всех сотрудниках, нынешних и бывших, отзываются резко, будь то главбух или менеджер. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНа редкость непрофессиональный отдел HR. Особенно [А.] [Д.] 3 раза ходила на собеседование, и 3 раза пропуск не был выписан. Уволилась с места работы, т.к. позвонили с Мираторга, позвали на должность. В понедельник оформление, приехала с документами. В итоге на работу не взяли, так как нет места… вышел человек, кто был на больничном год, и места нет… как такое вообще возможно? При чем я прошла все собеседования и проверки. Просто 3 раза, других слов нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет преимуществ Далее →✗ НедостаткиПриходил на должность наборщика и на один график, а вместо этого приходится разгружать фуры в ручную и оставаться после смены на два-три часа разгружать контейнеры из-за того, что у фирмы нет и не хватает грузчиков, а те грузчики, что приходят, их хватает максимум на неделю. На территории склада нет даже душа, чтоб после смены ополоснутся, едешь домой потный и вонючий. Туалеты находятся на территории администрации, то есть идти туда надо по улице. Если зимой после разгрузки вышел, можно простудиться. Столовая — это просто комната, а за стенкой туалет, весь запах тянет в неё. Больничный лист неоплачивается. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатное 2-х разовое питание Далее →✗ Недостатки1. Отсутствие устройства по трудовому договору 2. Серая заработная плата, которая выдается мелкими деньгами в конверте 3. Грязь в местах приёма пищи, тараканы, мыши, постоянная вонь на территории фабрики 4. Постоянная текучка кадров, как на производстве, так и в администрации 5. Генеральный директор фабрики неадекватная, вечно орущая на всех тётка. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету и не будет Далее →✗ НедостаткиОтвратительный отдел кадров, начиная с начальниц. Националисты сперва приглашают, потом слышат твое имя и говорят, вакансия закрыта. У меня высшая категория военного билета, диплом и все остальные документы, но нет, им главнее национализм. Не советую коллегам идти в это фашистское место. А в аэропорту желательно поменять отдел кадров: поставили змей гнилых, вот и люди убегают от них. Далее →
-
✓ ПреимуществаКорпоративный транспорт Далее →✗ НедостаткиХотела устроиться «оператором ПК», откликнувшись на вакансию на hh. Перезвонила девушка из HR и сказала, что я ей подхожу, и она готова пригласить меня на собеседование))) Сказала, что сейчас пришлет на почту карту, как до них добираться. В итоге ждала 3 часа, пришлось потом самой перезванивать. В отделе подбора персонала тут же сунули анкету, где нужно указывать имена и номера своих родственников (это учитывая то, что я не офиц. трудоустроена). Пригласили пройти к начальнику отдела. Это оказалась хабалистая женщина, с которой собеседование больше напоминало беседу с гопником. Сказала, что мне дано 3 дня неоплачиваемой стажировки. Окей, едем. На 1 день оказалось, что девушка из отдела HR не подготовила мне пропускной, в итоге мне пришлось стоять около 15 мин (:, ждать, пока она придет и рявкнет, что сейчас сделает его. В офисе меня ждал «сюрприз». По приходу деваха в очках сразу сказала «ой, опять эти стажеры». Посадили меня к жирной бабе, которая вечно подлизывалась к очкастой и предложила ей после червивое яблоко. Она меня [censored] не учила, ссылаясь на то, что работы много. Руководитель именно точки офиса дала мне понять, что я должна сидеть и писать конспекты... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив отличный Далее →✗ НедостаткиОбещают много, а по факту ничего не получаешь. Рыба гниет с головы, а голова там гнилая. Куча неквалифицированных работников в главном офисе. Не ведитесь на красноречивые обещания. Почасовая оплата в договоре прописана копеечная, обязательно нужно либезить, иначе ты плохой работник. Стоит отказаться от их предложения, и ты в черном списке, начинается гнобление. И расчет будет по минималке. Текучка кадров аховая. Подумайте дважды, а то и трижды перед тем, как туда устраиваться. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная выплата ЗП Далее →✗ НедостаткиОооо, здесь других сторон и нет. В настоящее время с приходом нового руководителя работать в Киеве на левом берегу стало просто невыносимо. Нормальные люди поуходили. М.Р. и С.А. — это были два нормальных руководителя, которые хоть как-то пытались войти в положение менеджеров. С приходом К.А. ад, а не робот. Требований много, зарплата мизерная. Роздача календарей по 300−500 штук и поклейка 200 в независимости от погоды. Куча непонятных обзвонов, которые не приносят никакого толку, а только отбивают желание работать. WS только в ТРЦ или на рынке. Единственный плюс, что во время карантина компания работает. Если вдруг соберётесь работать в Киеве, то только на правом берегу под руководством п.а.с. . Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХотел официально трудоустроиться, для получения одобрения по ипотеке, но без подтверждённого опыта отказывали многие компании. Пришёл на вакансию водителя кат. В, поговорил с начальником и прошёл стажировку 3 дня, все ок, взяли. Зарплату платят без задержек, месяц назад ЗП подняли) График работы тяжеловат в 7 утра уже загрузка, от такого графика устаёшь, но начальник нормальный, если приехал поздно даёт выходной. Загружают машину всегда по разному, то в 5 уже на базе, то в 9 только вернулся. Но мне чем больше, тем лучше, за доп.точки доплачивают) На базе есть столовая и часто по хорошей скидке продают мясо, весь сезон шашлык покупал по смешной цене) Далее →✗ НедостаткиТяжеловат график. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗ п без задержек Далее →✗ НедостаткиУвольняясь с этого завода, вы ещё остаётесь ему должны, либо они обманывают вас с премией. Вместо 80% премии, к примеру, вам выплатят 67%. К тому же работая на этом заводе за свой счёт, они не дают, когда вам надо. Они дают за свой счёт на две недели, когда у них всё сломано и ничего не работает, т.е. когда им надо. Плюс к этому они отправляют кого-то в отпуск, а кого-то — за свой счёт. Ещё при расчете они говорят, что вы не доработали до положенного вам отпуска, хотя сами отправили в этот отпуск и просят с вас энную сумму отпускных, хотя не вы сами взяли и ушли в этот отпуск, а они сами вас туда отправили. Короче, дурдом полный, во всем один сплошной обман обычных смертных! Далее →
-
-
✓ Преимуществаникогда не писал отзывы о работе. но когда собирался устраиваться, то пришлось прошерстить инет и поглядеть отзывы. чет так не очень было, но всё же решил попробовать, а то с работой совсем туго стало. работаю не долго, с февраля. чет валялся в ожидании погрузки и решил снова отзывы почитать, но теперь знаю как тут и скажу так — кто приходит работать тот зарабатывает, а есть чушканы которые идут саляру сливать и про***ваться, вот такие не задерживаются нигде. Тем более сейчас на все тачки поставили ДУТы и глонасы, и чушканы, как Лёха ниже, побежали с компании и строчат отзывы, это смешно). рацию и магнитолу — бога ради ставьте! никто не запрещает и не запрещал. газовую горелку понятно что нельзя, и нив одной фирме нельзя, но колонные идут навстречу и горорят «если никто не увидит, то можно», все понимают что без плитки нельзя. инструмент за свой счет какой-то возможно надо будет, та же мясорубка, в машинах только балонник, домкрат и поминимуму ключей, которые тырят такие, как Лёха, потому они и не во всех машинах. штрафы есть везде и везде водил обкладывают, но тут хоть за дело. Лёха наверное одни сутки проработал, проехал 1т км и перепугался. конечно бывает надо и 1000 и 1200 раз попросили,... Далее →✗ НедостаткиКонечно, есть! Камазы Нео такой себе выбор для дальнобоя: одна спалка, нет холодильника. Но у меня в маленькой постоянно свой холодос, так что перекинуть не проблема. Суточные 400 руб. прям мало! Серьезно, ребят, 400 рублей?! Владельцы далеки от цен на еду на трассах. Колонные не всегда «в духе», но тут их понять можно: куча лёх 24 на 7 звонят по всякой ерунде. Телеги российские, пока новые еще норм, через несколько лет взвоют. По пережогам долго разбираются. Зимой с северов приехал, а там мороз, автономка, понятно, не вывезла, я и тарахтел сутками, в итоге привез пару тонн. Разбирались недели 3 точно, но в итоге ничего с меня не сняли. Сейчас, кстати, списывают по факту по дутам, так что спокойнее стало. Далее →
-
Компания бывших офицеров. Обман на собеседовании, обман при трудоустройстве, обман при увольнении. Текучка жуть. Руководство бухает прямо на работе. Хамло и быдло. Далее →
-
Пришел устроиться в эту шарагу в 2019 году, написал анкету, HR сказал подождать и свалил куда-то на 40 мин. Пока его ждал, глядел, кто там работает… В итоге, не дождавшись этого чувака, порвал анкету и свалил в небытие. Потом раз 5 звонили, приглашали устроиться, я послал. Далее →
-
Почистили все плохие отзывы, что мне не понравилось. Если бы не этот факт, был бы нейтральным к д.м.е. В отзывах вся правда и была.. Далее →
-
[М.] Не бери на себя много. Кого ты там гонял? Каких бывших сотрудников? Кого ты там наказывал? Ты остался 1 в своём за.с.ранном ангаре в окружении врагов. 40 летний баран, который своих друзей превратил в своих врагов. Далее →
-
Рекомендую не навязывать зарплатную карту. Если не хватает людей, то начальник или его зам. должны работать, а не затыкать дыры сотрудниками, которые пришли на один график, а по сути пашут как кони с одним выходным. Далее →
-
Веселый кадровик, который на первом же собеседовании говорит, что владелец бывший офицер В.С. РФ, засим человек хамоватый, невоспитанный и грубый, вследствие этого может ругаться матом и «орать как резанный». Собеседование второе вообще веселое, тебе говорят, что ты прошел в финальный конкурс, но зарплата магически уже не НЕТ, а гросс. И меньше на 30%. Потом какой-то начальник в наколках на руках начинает тебе вещать: «Ну ты че, соглашайся, сейчас июнь, работу не найдешь». В общем, если офицеры В.С. РФ — то понятно, честь и достоинство у них не в почете!). Далее →
-
Стоянки не оплачивают, потому что спать не придётся. 400 р суточные. Как на них можно пропитаться? Расход 32 л на КамАЗе, всё, что выше — твоё по 70 р за литр. Рацию нельзя, магнитолу нельзя, печку газовую нельзя. Инструмент покупаешь за свой счёт, в новых машинах его нет. Зарплата 21 т. р. белая, остальное серая.3600 в сутки, а логистика ставит такую задачу, что проехать надо 1000 в сутки. Итого 3.6 км. Штрафы за всё. В итоге зарплата будет 50−60 в лучшем случае. В отдел кадров две очереди: на приём и на увольнение. Так что не советую вообще никому. Далее →