Емва — глазами сотрудников. Что пишут в 12 отзывах?
Хотите найти работу в Емве с приличной зарплатой?
Бывшие сотрудники честно делятся как положительным (белый список), так и негативным опытом (черный список), что дает вам возможность избежать ошибок при выборе работодателя. Мы собрали отзывы, чтобы помочь вам лучше понять реальную ситуацию в различных компаниях в Емве.
💲 Какая зарплата в Емве?
Сотрудники указывают зарплаты от 25000 до 59953 рублей
Средняя зарплата 39 700 руб. в месяцЭто на 53% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают в ЕМВЕ? Статистика зарплат →
Вы из ЕМВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Професии:
Отзывы (12)
-
✓ Преимуществапрекрасный коллектив, достаточно дружный. Можно завести приятные знакомства Далее →✗ НедостаткиНеадекватный руководитель HR. Ни на один вопрос он не знает ответа, целыми днями плюет в потолок, обедает по три-четыре часа, поливает женщин грязью. Компания урезает оклад, приходишь на одни условия, а их меняют в процессе работы, не предупредив. Вся ЗП черная, нет оформления, не оплачиваются отпуск и больничные. Долгие и ненужные тестовые задания, перетекающие в дни. Низкий уровень оплаты труда. Не выше 30-35к на руки. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ из Мытищ, у нас всего два крупных торговых центра, в которых есть нескоклько ювелирных магазинов. Почему хорошо в sokolov- к нам всегда очередь и в городе бренд очень хорошо известен, гость считай что уже подогрет для покупки. Далее →✗ НедостаткиЧто плохо — в этой очереди куча тех, кто пришел за подарком. S. раздает эти подарки всем, у кого есть мобильник. И тебе постоянно приходится жертвовать временем на реального покупателя, чтобы раздать подарки. Считай, что каждый день — черная пятница; кто через это проходил, поймет). Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаДостоинство нет. Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании обещали 25 т. График 2/2. По факту про график 2/2 забудь. Чтобы получить 25 т будешь работать 8/1 6/1 5/1 4/1. Про отношения: если откроешь свой рот и скажешь как есть, а не как хочет руков. рег. дирек. Тебя стерут в порошок. Если ты не сделаешь план, остаёшься бесплатно лишние часы и все равно ты [censored]. Если ты не умеешь лизать очко, кто по выше званием тебя уволят за любой косяк. Там работают одни лизоблюды. Если у тебя нет уважения к себе, иди работать терпилой.. Далее →
-
✓ Преимущества1. Кормят обедами в московском офисе (кормят вкусно, спасибо Инне). 2. Работы очень много и она разносторонняя. Здесь действительно можно многому научиться. 3. Курение не приветствуется. Далее →✗ Недостатки1. Платят очень мало, ниже по рынку, если соотносить объем работы с заработной платой. 2. Штрафы (за невыключенный свет, компьютер…). 3. Премии платятся официально на карту, но их размер нигде не фиксируется (ни в трудовом договоре, ни в доп. соглашении, даже никакой приказ не оформляется). Поэтому из премии совершенно свободно удерживают все, что захотят, не спрашивая работника и даже не ставя его в известность (за праздники, отпускные, штрафы…). 4. Текучка в организации большая. Новые сотрудники и года не работают, уходят. Единицы остаются, у кого заработная плата высокая, а это продажники, которые работают за процент. 5. Владельцы бизнеса трубят во все стороны, что их сотрудники — это все. Но оцениваешь не по словам, а по поступкам. Повышения заработной платы практически невозможно добиться. После большого количества доводов, получаешь прибавку на 1,5 рубля. И не дай Бог через год опять попросишь… 6. В бухгалтерию лишний раз с вопросом не зайдешь. Хорошо, если просто не ответят, а то еще и под горячую руку попадешь, какие уж там разъяснения по выплаченной заработной плате. 7. Офис находится на цокольном этаже. Работаешь в подвале, дневного света не видишь. P.S.: странно, что все положительные отзывы написаны... Далее →
-
Руководитель самодур. При моем увольнении пришел новый руководитель отдела и, вроде, лучше, но терпеть выходки директора-самодура — это полный п%зд%ц. И ЗП не платят, на сколько есть информация от ребят, что остались работать. Знаю, что готовят коллективную жалобу в органы.. Далее →
-
-
По началу работа очень нравилась, и руководство у нас было хорошее, но потом явились 2 удивительные барышни, из-за которых всё пошло в тартарары. Очень хамское отношение к продавцам, орать на продавцов, еще притом с матами, и тыкать — это для них норма дня. Теперь ты должен не только в рабочее время работать, а и в свой выходной. Ты как продавец будешь раздавать флаерочки, делать дегустацию за свои деньги, превращаться в уборщика и бухгалтера. И еще при этом, ты же продавец и тряпка, об которую твоё удивительное начальство будет вытирать ноги и плевать. Очень много непонятной бухгалтерии, которую нужно писать ежедневно, требуют чистоту, как будто у тебя хирургическое отделение (хотя в хирургическом отделении и то грязнее), но при этом в основном на тт нет ни воды, ни туалета, и тебе в лучшем случае дадут 1 тряпку в месяц, если допросишься. Но при этом у тебя должно всё блестеть, и все равно чем и как ты это сделаешь. Ты покупаешь всё в основном за свои деньги. Утруска или товар, который сломался или растаял, ты тоже покупаешь за свои деньги при минимальной заработной плате. Высказать свою точку зрения вообще запрещено, так как позвонят лично и скажут: либо сама уволься, либо уволим по статье, так как... Далее →
-
хочу рассказать печальную историю трудоустройства в эту контору! позвонил их менеджер по персоналу, пригласила на собеседование. проходило оно на станции метро Селигерская. офис находится в пром зоне, где носятся грузовики, ходят гастробайтеры и собаки. Офис- такой себе. Приехав на собеседование в назначенное время, я еще 20 минут ждала, пока пожалует менеджер. Спустя время пожаловала менеджер и началось собеседование, похожее на цирк абсурда. Задавали вопросы из разряда «Зачем вам деньги», «зачем вам работа» итп. по условиям все рассказала размыто. Прошло некоторое время, звонят приглашают на трудоустройство. Никакого оффера на почту не отправили, ничего. Приезжаю на оформление, все ок. Но дальше начался кошмар. узнается истинная заработная плата (копейки), условия труда и прочее. Разве так можно? Благо решительно сбежала из компании. При увольнении разговорилась с девушками в коридоре, которые так же были на увольнение, сказали что отработали неделю и решили покинуть этот ужас. С начальниками самодурами, невыносимыми условиями. Далее →
-
Юридически компания называется оптиксервис Привет. Меня зовут [А.] Я работал кладовщиком на складе в г. Краснодаре и сейчас я расскажу вам, как я стал предметом гордости [К.] [О.] [А.] Ее ненависть ко мне началась, когда я решил создать страничку в инстаграме, чтобы продавать линзы и подзаработать денег. Ведь обещанной мне на собеседовании надбавки 5% от зарплаты за работу в компании больше года я так и не получил. Так и мы с заведующим складом не получили обещанные 3000 рублей за пересорты в пределах нормы. Мы действительно старались отгружать все внимательно, перепроверяли все по несколько раз, внимательно проводили инвентаризации, но по истечении трех месяцев мы не смогли уложиться в норму. Но мы были вдохновлены, видели действительный результат: от клиентов почти не было жалоб, а инвентаризации выходили в ноль и никаких пересортов. Вторые три месяца мы работали еще усерднее и смогли таки добиться того, чтобы пересорты были в норме. В итоге, полгода плодотворной работы оплачены не были. Нам сказали — премии не будет. Собственно с этого все и началось. Я создал страничку в инстаграме в надежде подзаработать денег к зарплате, которая за полтора года никоим образом не увеличивалась, зато из нее прекрасно вычитали в среднем по 500 рублей за пересорты, которые опять начались. О моей страничке узнала компания и мне... Далее →
-
Не советую устраиваться в данную контору ни менеджером объекта, ни рядовым сотрудником (дворником или уборшицей).Отношение наплевательское, дворников и уборщиц, вообще, людей не считают. Огромнейшая текучка кадров, вся ЗП у рядового состава чёрная, трудовые договоры только с 30% работников, это их налоговая подприжала, дворниками работают адаптанты из соц.центров,бывшие зэки, алкоголики и наркоманы, которые работают за тарелку супа… Эта информация пригодится руководителям Управляющих Компаний, которые захотят стать клиентами этой шарашкиной конторы. Из-за постоянной текучки, сотрудников приходиться искать самому менеджеру объекта, потому что персональшицы в офисе, из-за большого количества объектов, не успевают искать и находить новых сотрудников. База данных на сотрудников сильно устаревшая, те дворники, которых увольняли за пьянство с одних объектов устраиваются на другой…, до первой ЗП, которая, кстати, будет только через 2 отработанных месяца, но и то не факт! Существует широкая система штрафов, могут наказать абсолютно за всё, по усмотрению менеджера объекта, вплоть до увольнения и штрафа в размере ЗП, а руководство вышестоящее это любит и приветствует, потому что деньги остаются в конторе и они из них потом себе премии выписывают. Ген. директор там бизнес woomen, исполнительный директор — её зять, такой семейный бизнес. Как было отмечено выше,... Далее →
-
Не ознакомление работника с приказом о переводе, ненадлежащее оформление перевода. Далее →
-
Несоблюдение порядка возложения дополнительной работы без согласия работника Далее →
-
Непроведение специальной оценки условий труда на рабочих местах работников. Далее →
-
Неисполнение требований о начислении и выплате надбавки за работу. Далее →
-
-
Непроведение специальной оценки условий труда на рабочих местах работников Далее →
-
Нет оплаты за работу в выходные и праздничные дни. Далее →
-
Нарушены сроки выдачи документов, связанных с работой. Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-16/2025 (2-827/2024;) ~ М-595/2024 Далее →