Ижевск — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Шаражкина контора платить зарплату не хотят. Отработала 4 дня уже месяц не могу получить за них все завтраками кормят. Работа не легальная не официально так что подать ни куда не могу. Договора не верные дают с неправильным названием организации или вообще не дают. Далее →

Добрый день, я не рекомендую трудоустраиваться в компанию Вест Трейд, она же Монблан, она же, А Маркет. Проработав пол года на позиции региональный менеджер (сейчас это менеджер по оптовым продажам) Меня уволили в один день, на этой должности текучка просто невыносимая, люди не задерживаются больше полугода, так уже продолжается более 10 лет. Отношения в компании к людям хамское, нормального обучения нет, Понимание планов задач тоже нет. Всё решает только настроение владельца компании. Оно меняется очень часто. Заместитель очень нравится унижать людей. Я действительно очень удивляюсь как трудовой инспекции ещё не обратили внимание на данную компанию, также как и налоговая и ОБЭП, так как эта компания работает и в чёрную нарушает все трудовые законодательства. Когда я увольнялась, мне пригрозили либо я пишу заявление по собственному желанию, либо остаюсь без копейки денег. Самое интересное что, находясь на больничном я была уволена. При устройстве на работу вам будут обещать золотые горы, будьте готовы к тому что работаю в этой компании вы потеряете массу нервов времени и сил. И приобретёте (если вас официально зачислят) Очень кратковременную запись трудовой книжки. Условия труда будут меняться в любой момент, При... Далее →

Не хочу описывать все впечатления о собеседовании. Хоть я и не психиатр, выражу мнение, что перед тем как давать человеку открыть своё «дело» неплохо бы ему пройти общую медкомиссию, всё-таки у тебя будут (возможно) работать люди и ты в какой-то степени хочешь взять на себя ответственность за них. Далее →

Довелось мне посотрудничать с компанией студия Ф www.studiaf.ru Компания работает на гос. контрактах с гос. органами, снимает для этих самых органов соц. ролики, документальные фильмы, рекламу и пр. Руководит компанией, если так можно сказать, [Д.] [С.] В компании существует несколько сотрудников (администратор, монтажер), которые давно работают, остальных сотрудников нанимают на пару-тройку проектов и отправляют в утиль. Набирать сотрудников стараются из регионов, чтобы не платить большую зарплату. К слову сказать, зп за проект копеешная. А геморрой от работы с гос. органами на пятьсот тыщ рублей. Кто хоть раз работал с гос. органами, тот поймет. «Начальник» эту работу позиционирует как удаленную на пару-тройку часов в день. При этом, почему-то считает, что звонить и спрашивать отчеты, задавать вопросы или просто поговорить за жизнь, он имеет право и в выходной, и проходной. Телефонная связь не оплачивается, при этом клиент может находится где-нибудь в Вологде и не пользоваться бесплатной связью типа вотсап. Как правило заказчик не предоставляет номер мобильного телефона, поэтому общаться приходится через стационарную связь. Задача администратора состоит в поиске видеооператоров и организации съемок в регионе. Компания работает на этом рынке уже более 8-ми лет, но базы операторов нет. То есть администратор шерстит... Далее →

Основное направление — работа на удалённых объектах «Транснефти». Организация эпохи лихих 90-х… С ИТР и рабочими ни под каким предлогом не заключаются трудовые договора. Оно и понятно — текучка кадров просто дикая! А при отсутствии на руках трудового договора и в суд обращаться перспективы невелики. Зарплата только серая. С задержками. Кинуть сотрудников, подрядчиков или поставщиков  — обычная практика. Бегут все — прорабы (то бишь «исполнители работ»), рабочие, инженеры ПТО, снабженцы, и даже глав.бухи! Понаевшись по удалёнке обещаний и ничего не получив, народ на собственные средства возвращается домой и получает копейки, после чего увольняется. Некоторые бегут прямо с «полей», вовремя смекнув, куда попали. Хорошо лишь таким замам -«эрудитам», как [М.] и [Б.] Основной смысл их «работы»  — создавать видимость движухи, подлизывать директору, раздувать щёки и вовремя приходить за зарплатой и командировочными в бухгалтерию. При этом эффективность их «труда» равна нулю. Подтверждением тому ни одного выигранного суда и постоянные аресты счетов. В общем, мой вам совет — не связывайтесь с этой «организацией»… Далее →

Здравствуйте, хочу рассказать вам о том, как я подрабатывала на инвентаризации в Проф Составе. Это временная подработка, тебя приглашают в супермаркет считать товар. Я была там один раз, и я могу сказать, что больше косаря за 12 часов беспрерывной работы вы не получите (ну кроме тех, кто приехал с другого города). Работники торгового зала не наводят порядок на полках, весь товар стоит через одно место, а в условии заработка было указано, что зп зависит от количества и правильности посчитанного товара. Спрашивается, каким образом можно быстро считать его, если там все стоит через задницу? Народу целая куча, минимум 50 человек, все считали с такой же скоростью, как и я. Плюс нам выдавали списки перерасчета, чтобы мы пересчитывали товар, количество которого было неверно указано другими счетчиками, что тоже занимало много времени. Смена была 16 января, следующая 20 января, я тогда попросила записать меня на сутки работы, менеджер сказал, что запишет. Обычно, когда записывают, мне приходило смс с местоположением магазина и время начала, во второй раз мне не пришло уведомление, но я все равно пришла в магазин, который мне указали, как следующий пункт инвентаризации, меня... Далее →

Пишу как бывшая сотрудница! Эта конторка реальные мошенники! Обещают золотые горы, а платят копейки! Находят причину, что бы не заплатить! Перед заказчиками представляются типа заводом-производителем, на самом деле переклеивают маркировку на типа своей продукции, на самом деле покупают дешевый китай, представляют это как товар своего производства, которого никогда не было и не будет. Контора Интерэкотехнологии, город Липецк, должны кучу денег, скрываются от диалога с бывшими работниками и компаниями которым должны кучу миллионов рублей! Остерегайтесь эту конторку! Далее →

Если вы рассматриваете работу в СГПК Ставропольском Государственном Профильном Колледже то я сразу вас предупрежу готовитесь что вас постоянно будут нагло обдирать по зарплате. Когда я устраивался работать обещали зарплату в 23.000 это обещали конкретно [Х.] директор и [Р.] кадровичка о которых я еще в дальнейшем упомяну в тексте, так же [Г.] юрист мне сказала что у них никого не обманываю в деньгах. Это все лживые личности которые заманиваю и обещают все что угодно лишь бы вы приступили к работе. 23.000 так я не разу не увидел сперва заплатили 18, потом 17, далее 14 и в итоге мое терпение лопнуло в когда я уходил заплатили в последний месяц так вообще 12. Никто не за что не отвечает когда начинаешь разбираться откуда такая зарплата над тобой просто ржут это в буквальном смысле слова). Директор переводит стрелки на других, а другие только разводят руками. По поводу директора на территории гос учреждения он обустроил кругом бизнес там и полиграфия, и мебельный цех, и два сто, шиномонтажка, вышки сотовой связи, даже памятники там на могилы клепают. [Р.] кадровичка при трудоустройстве наговорила столько грязи про того работника на чье... Далее →

Отношение как к рабам, сотрудников не считают за людей, если увольняешься могут не всё выплатить, везде камеры навешаны, чтобы следить именно за сотрудниками, сплошные штрафы, оформления нет, хотя работает очень много человек! Тварят, что хотят и ничего не боятся. Далее →

Начальник просто гад. Обманывает во всем. Обещает платить одни проценты, а на самом деле платит только половину, обещает отпускные, а платит половину от них, после 6 мес.или года работы делает ревизию, вешает недостачу и увольняет. На каждой точке есть по одному продавцу, которые его шестерки, а остальных меняет, как перчатки на году по несколько раз. Симпатичных девушек домогается. Будьте осторожны! опять его объявление на сайтах! Далее →