Казань — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Скучная, однообразная работа. Если вам повезет с коучем (руководителем), то гуд, а если нет, то будете ходить по магазину в поисках себя. Коллектив лицемерный, cсплоченности нет, сотрудник не в топе ценностей компании. Мотивация — твоя забота. Тебе не скажут ничего, промычат и просто уволят. Далее →

Психованный директор магазина 3048. Наглая, грубая, хамоватая новая супервайзер сети по всем Дербышкам. Полное самоуправство и чувство безнаказаности с ее стороны и со стороны директора магазина! ДМ орет при покупателях на ОТЗ, оскорбляет нецензурной легсикой работников (падлы, %удалено%…)! Не дает нормально пообедать, относится ко всем свысока, заставляет выходить в выходные, заставляет оставаться после закрытия магазина доставлять ролики до часу двух ночи! Не слушает никого, ничего никогда не объясняет! По каждому поводу дает писать заявление на увольнение! Сама берет товар в магазине, потом с з\п или аванса оплачивает (не факт что весь)! Вечно клянчит деньги с сотрудников за сигареты, пакеты, алкоголь и другой товар. Не сдашь, пиши на увольнение! Не вышел на помощь по уважительной причине пиши на увольнение! Не вышел в свой выходной пиши на увольнение! Вошла в сговор с новым супервайзером начали убирать людей которые хорошо работали и могли ей противостоять, угрожают сотрудником если те хотят поехать жаловаться в офис. ДМ лишает премии, удерживает документы, путает табеля. Своим подружкам работающим с ней все позволяет, они вместе все ходят обедать и сидят там по сорок минут, по часу. Закрывает глаза, когда те насмехаются над покупателями или им грубят. Одну убрали с должности СТС и перевели... Далее →

я пришел на стажировку в компанию кан авто в автосалон хендэ на сибирском тракте, первым этапом стажировки было изучение а/м и их комплектаций, параллельно так же и обучали работе с клиентами. Я достаточно быстро все изучил и буквально через неделю сдал всю тех часть заместителю руководителя отдела продаж Олегу. После этого руководитель отдела продаж Женя (которого кстати вечно невозможно было найти на работе) с барского плеча разрешил мне наблюдать в зале за работой других менеджеров и ждать пока со мной пообщается директриса салона Алина (не помню отчество и фамилию, хотя это не странно нечем было ей запоминаться).Прошло 2 недели и мне разрешили работать с клиентами, хотя никакая директриса со мной не общалась…в итоге за оставшуюся неделю месяца я продал 2 а/м.А так как меня не успели устроить на работу тк алинка со мной не общалась, мне никто не заплатил.далее еще целый месяц у алинки не было времени пообщаться со мной, а я продолжал работать за бесплатно, продав еще 5 машин.по итогом ничего не получив в очередной раз я просто поблагодарил за работу заместителя отдела продаж [О.] и ушел оттуда. А в этом году забыв прошлые обиды я решил попробовать еще раз устроиться на работу в кан авто. Когда я пришел в отдел... Далее →

Полностью присоединяюсь ко всем отзывам о кидалове, поиске виноватых, чёрной з/п, работе за бесплатно сверхурочно, красивом и наглом вранье. Да, умеет он произвести впечатление. Положительные отзывы на сайте написаны им самим, потому что ни один сотрудник не проработал с ним и года. Более того ни один сотрудник не ушёл с полным расчётом без скандалов, угроз и судов. Ни один объект не был сдан одним коллективом! За пол года меняется по 3 гл.инженера. Конечно, когда мы устраивались на работу, нам так эффектно проехались по ушам, что предыдущий коллектив кинул его, что он их типа обучил и платил больше, чем они заслуживали. На первом собеседовании в ЖК «Лазурные небеса» в офисе на 18 этаже с прекрасным видом из окон, нам всем рассказали, что разруха в офисе дело временное, ремонт в разгаре. Нам рассказали о планах компании, обещали учёбу, з/п и премии, официальное трудоустройство. Любимая фраза Рашида готов платить за результат. Но как только была готова ИД по несданному предыдущими сотрудниками объекту и подготовлено всё по новому, нам не то, что премии, нам не дали и з/п за два прошедших месяца! К тому же по факту: 1. Долги перед всеми поставщиками и иски от них; 2. Долг по аренде офиса более... Далее →

Менеджер. https://www.volgazitar.ru. г. Казань [В.] 6.около мусорки «Чистый город».Проработал не долго. Продавать метизы мелочь и т.д. пожалейте себя и свое время. Деградация гарантирована в этой компании. Текучка бешеная, при мне уволились сразу 3 человека. Меня не трогали как новенького 1 месяца потом понеслось. На обед уходил только в 3.00. Работали по 9 или 10 часов. Отношение как скотине. С премией кинули (за несколько месяцев премию не дали при увольнений) доказать не возможно т.к. все в черную. Работаешь не поднимая головы. Очень доволен, что убежал оттуда, только и выжидал момент. Расскажу про премиальную часть будьте бдительны! премия делиться на 2 части 1. по закрытию док-ов (не когда не дождетесь) 2. Когда клиенты долг закроют. (редко). Далее →

Данный сотрудник кассир-контролер, это её максимум! Позиционирует себя как профессионал в бухгалтерском учёте, на деле все с точностью до наоборот. Вся отчетность составляется с помощью поиска в интернете. УЖАС! Такого состояния дел в компании не было никогда. Если вам дорога ваша компания и репутация не подпускайте хасанову к бухгалтерии и близко. Далее →

•Группа компаний ООО ВИЯ. Расположено производство в Арамили. Про все их предприятии писать не уполномочен, а вот про цех изготовления автоматов упаковки напишу, что видел и о чем считаю нужным вас предупредить. Самое первое что должно насторожить потенциальных соискателей, это то, что зарплату указывают в несколько раз выше, чем в среднем по региону, но то что будете получать её постоянно, и не мечтайте. И почему это при хороших казалось бы зарплатах нехватка кадров, причём систематически, или постоянно? Это первый звоночек. Второй, это как вы только пришли в цех, сразу смотрите на техническую оснащённость, есть ли там добротное оборудование, в каком состоянии и чистоте содержатся рабочие места. Если кругом грязь и Демидовские станки, то бегите от такого [Д.] [К.] Если вам при первом же требовании и необходимости не выдают нужного инструмента и приспособлений, то будете работать на коленках, а значит бегите от такого [Д.] [К.] Если вы увидели что в цехе в рабочее время бухают, включая самого начальника, то опять же бегите от такого [Д.] [К.] Если при выдаче производственного задания вас не обеспечили необходимыми комплектующими, описанием технологий, то бегите от такого [Д.] [К.] Если вы краем уха услышали, что в цехе процветает стукачество, то опять же руки... Далее →

Устроилась на работе в апреле помощником руководителя. Дополнительно мне дали работу помощника главного бухгалтера. Делала все поручения руководителя, а именно [С.] [М.] [Р.] С самого начала я думала что организация кидает на деньги, на прямую им это сказала. Они уверили что волновалаться не о чем. Так как я устроилась через знакомых. Платили по частям вначале зарплату. Директор весь в долгах, на фирме долги и у него самого тоже. Судебные иски. Сделал мне крошечную зарплату, и при этом не платит. 10т. Я выходила в праздники, но ни как это не выплачивается. За май половину только выплатил, за июнь вообще нет. А уже июль месяц. Уволилась в июне, так как руководство не держит субординацию. Фирма находится в Казани. И не первый раз они кидают на зарплату. Предыдущие сотрудники тоже были обмануты. Далее →

Не ходите туда и не тратьте время, проходите недели 2, под предлогом получить работу, а в итоге, потом вам скажут у нас для предложение, но нужно вложить реальные деньги, хоть в кредит берите, мошенники, не вздумайте ходить туда, а ведь есть люди которые возьмут и вложут и ищи Далее →

Рулит компашкой Мамаков А. Н. Большой любитель показухи. На совещаниях унижает всех и вся, говоря о том, что работает в этой компании он один, остальные видимо так, для вида. Текучка треш, отношение скотское. Трудовые договора подписываются по долгу, и оформлены вы будете может в ооо, а может в ип. Работа по праздникам и субботам обязательна. И да, не оплачивается, хотя обязаны в двойном размере и обязательно с согласием работника на переработку. Но в труд договоре указано что рабочая неделя-шестидневная (на собесе скажут что суббота дежурная). Зп серая, когда ее выдают одному главбуху известно. Короче, пыль в глаза пускают, внутри дыра. А, на собеседовании будет с вами общаться [С.] [М.] вот все что она вам будет обещать, делите на 100. Что она там делает, тоже не понятно, общается на отвали. Вопросы с кандидатами не решает, хотя позиционирует себя как директор по персоналу. Далее →