Казань — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Из преимуществ только девушка hr. Далее →

Итак, начитавшись отзывов, я, конечно же, не поверила, а зря! Придя на пробный день, меня встретила не очень дружелюбная директор, которая в открытую сказала: «здесь каждый за себя, и дружелюбных людей нет» (что впоследствии оказалось правдой). Пробный день прошел весьма нестандартно: вместо знакомства с магазином и ассортиментом мне дали «квест» а-ля знакомься сама, буду вопросы — спроси. Квест состоял из странных заданий: «нарисуй планировку магазина», «выбери красивые туфли», «подойди к сотрудницам и узнай их мнение о магазине» и т.д. Мне заранее сказали, к кому нельзя подходить, иначе мне нагрубят, а то и пошлют. Ну и я начала подходить к другим девушкам, которые мямлили себе что-то под нос, а потом убегали от меня, лишь бы не отвечать на вопросы (хотя вы же тоже были стажеры, могли бы и помочь, ничего суперсложного там не было). По итогу я ушла: нет желания терпеть надменные лица псевдоакул продаж! 100 раз подумайте прежде чем идти туда! Каждый сам за себя и скорее перегрызет тебе глотку, чем отдаст клиента. Далее →

Прекрасный коллектив, который готов всегда придти на помощь, только из-за этого хочется приходить на работу было. Премии с продаж можно достойные заработать, если постоянно звонить, звонить в свои выходные приходить и оформлять. Руководство не успевает за всем следить, мне их жалко и я их понимаю порой, сама работала замом. Далее →

Постоянные прослушиваемые звонки, ставят планы по звонкам хоть даже план сделала. Если не успеваете в рабочее время обзванивать, то оставайтесь или на следующий день добивайте планы. В системе установлена программа как для колл-центра, вот так сидишь днями и вечерами и бесперебойно звонишь. Ставки не конкурентные, заставляют продавать другие банковские продукты (ипотека, ОСАГО и прочее). На собеседовании говорят про огромные з.п., по факту такие з.п. будут не у всех, не раньше полгода. За эту з.п. нужно выполнять работу в 2 раза больше. Обеспечение в офисе слабое, элементарно даже текстовыделителей нет (бюджет не рассчитан на это), туалетную бумагу сами покупали. В офисах нет микроволновок, за свой счет говорили купить ребятам. Короче, решать вам, стоит ли идти работать туда или нет. Сотрудников из других банков мало, сюда приходят работать всякие слесари и из других проф. областей) Обычный банковский сотрудник тут сразу захочет уйти. Далее →

Если куда-то нужно, без вопросов отпускают, такие руководители как [А.] Самат, АБ, [К.] они идут на встречу Хорошие корпоративы Далее →

Года 4 назад все было прекрасно, пока не набрали [Т.] и [В.], которые спят с руководством [Т.] — это вообще отдельный вид, как таких земля носит Она направо-налево кричит, что она спит с Саматом, поэтому он ее ставит на руководящие должности, по факту она сама ничего не знает, как лучше Ругается и высокомерничает с подопечными [В.] как [censored] на работу ходит, это две подружки, не разлей вода, которые то и дело только и стоят в курилке, обсуждая сотрудников Из-за [Т.] весь наш коллектив распался, кто-то с успехом пошел в декрет, кто-то уволился Наш коллектив душу отдавал брокеру, мы были одной семьей Сейчас же это публичный дом И страховаться там не рекомендую, они толкают страховую компанию, заранее зная, что она скоро закроется, нужно же как-то от полисов избавляться Все хвалебные, похожие на друг друга отзывы пишут рабы АБ  Не зря метки стоят, что с одного компа пишут. Далее →

ЗП белая в пандемию -удаленная работа якобы соц пакет Далее →

Все, что написано на этом сайте ниже, — правда. Добавлю актуальность на 2020−2022 годы:  — Все, что позиционируется на сайте и на встречах собеседований, картинка.  — Соцпакет на второй год ухудшился для ряда новых сотрудников (работа 5 лет в компании — ты все равно новый) в одностороннем порядке, в пользу старичков, им на удаленке сделали медпакет по области их поместий в МО и других регионах.  — По факту сотрудники не френдли, не передают знания (точнее, не вводят в весь курс работы, не дают половину функций), есть дедовщина на всех уровнях.  — Больше 50% сотрудников работает больше 20 лет, не имея профобразования, и двигают своих родственников (что на собеседовании говорили как неприемлемо), и с кем хорошо общаются.  — Знаний иностранных языков не наблюдается, зато ЗП на 4 порядка выше «новичков», т.е. сетки «должность-оклад» по факту нет (не соблюдается).  — Есть внутренние нарушения, вплоть до уголовных, которые скрываются руководством. Все делается под прикрытием начальника отдела кадров [Я.] [Е.], которая получает непомерную зарплату и вообще не появляется на работе. Лживая, злопамятная, старая маразматичка. Далее →

никаких Далее →

Работал на должности Промоутер-консультант в компании Haier, в одном из сетевых магазинов бытовой техники. Устраивался на работу через BTL агентство Тайм. Моя задача заключалась в том, чтобы продавать бытовую технику компании Haier. Хочу огородить людей от трудоустройства в этой шарашкиной конторе. Нет официального трудоустройства, вместо этого заставляют открывать ИП. Соответственно, никакие отпускные и больничные не оплачиваются, мало того, с зарплаты надо платить страховые взносы по ИП. Отпуск дают только через год-полтора работы в компании и то на 5−7 дней (если попадёт на выходные). Требуют практически невыполнимые планы, а если ты их выполнишь, на следующий месяц обязательно завысят. При невыполнении плана лишают выходных и заставляют выходить на работу. Отношение руководства к промоутерам просто скотское. Супервайзер относится к некоторым очень предвзято. Нарушают все возможные права своих работников. Однажды моего коллегу заставили выйти на работу, когда он заболел коронавирусом, и выздоровел, через 9−10 дней, хотя он по закону должен был находиться на карантине 14 дней. Одним словом, это ужас. Из плюсов: если продашь на хорошую сумму за месяц, заплатят более или менее нормально. Далее →

Руководство пытается организовать совместный досуг, но как-то криво и добровольно-принудительно. Далее →

Если Вы хотите проф.выгорания за полгода, Вам сюда. З/п средняя по городу. Но с Вами спросят 1. Холодные звонки (продажи) 2. Аренда и техническая подготовка помещений 3. Логистика 4. Расселение участников 5. Досуг участников 6. Работа в графических редакторах (оформление программ мероприятий и рекламы) 7. Работа на самих конференциях (регистрация участников, организационные моменты) + Вы будете выполнять работу как офис-менеджер. Кто-то скажет, что ничего страшного. НО! В общем объеме… Как в поговорке «Я и лошадь, я и бык, я и баба, и мужик». Далее →

Их нет. Бесплатная рабочая сила Далее →

Запомните название компании «ПрофиТранс» [Б.] [А.] На собеседовании обещают ЗП 100 000 р, по факту закидывают по 15-30 тр. Водители работают по несколько месяцев и увольняются, т.к. обманывают на деньги. Графика нет, работаешь на нескольких машинах, т.к. нет водителей. Ремонтируются машины тогда, когда уже встали и не могут выйти в рейс. Ремонт в большинстве случаев делаешь сам. При увольнении не отдали деньги за месяц. Трубку не берут и на сообщения не отвечают. Ещё хватает наглости говорить, что водители плохие. В общем, шарагу не рекомендую. Всем добра). Далее →

их нет Далее →

Полностью согласен с плохими отзывами о предприятии. Положительные отзывы здесь пишет отдел персонала. После ухода [Ш.] Л.Н. предприятие стало хуже, уволили всех, новую команду по 4-му кругу поменяли. Никто не хочет идти в Таттелеком, репутация на рынке ноль. Работал в Операционном блоке под руководством [Б.], вот никому не советую, за год от него ушел весь руководящий состав, от руководителей дирекций до начальников отдела, всех предал, продал, ему подставить человека ничего не стоит, постоянно вбивал клинья между сотрудниками. После ухода из ТТК ходил на собеседование в другие компании, где директора компаний отзывались про Таттелеком очень негативно, и все в курсе, что хваленая «прибыль» не вкладывается в развитие! Зарплаты ниже рынка, отношение к работникам хамское, постоянные интриги подковерные, текучка кадров!. Далее →

Не нашла Далее →

Управляющая [Е.] [Р.] ужасный сотрудник банка. На собеседовании сказала, что у них в компании нет стабильности, то, что могут вызвать в законный выходной день. Но когда я начала противоречить этому, то она взбесилась и сказала, что когда я открою свое ИП, там только и будет стабильность. В общем, я в шоке от этой компании. Вроде как крупная организация, а сотрудники хамло. Далее →

Белая зп. Оплачиваемые больничные. Если повезёт попадёте в смену где нормальный мастер и коллектив. Есть вахта. Бесплатные обеды. У каждого свои шкафчики в раздевалке, которые закрываются на ключ. С 1 дня ДО начала работы сразу выдают всю спецодежду новую под ваш размер, весь инструмент (костюм, брюки, зимнюю куртку, ботинки, футболку (!) и т.д.). Есть душевые, комната приёма пищи, всё есть. Условия одни из лучших, это правда. Зп всегда вовремя, не задерживали. Есть большая парковка для своих сотрудников, место всегда есть в любое время года. Охрана, руководство в целом адекватное. Можно отпроситься когда вам нужно. Отпуск оплачиваемый. Далее →

Кто бы что ни говорил — это завод и производство вредное, опасное для здоровья, иногда и жизни. Хотя нач-к завода говорит, что производство не вредное)) Технику безопасности стараются соблюдать ровно до того момента, пока не уйдет руководство (~19:00). Потом все, кому не лень, без прав могут гонять на электрокаре, рискуя кого-то сшибить. Такелажные работы производятся людьми без оформления нарядов и даже без удостоверений. Не все носят шумопоглощающие наушники, потом в старости будут носить слуховые аппараты… Конечно, инж. по охране труда борется с такими нарушениями, но в ночную смену кто это увидит?) Очень шумно, гул и грохот от всего оборудования невообразимый, после смены в ушах ещё долго будет стоять шум. Очень много травм, которые не оформляются — нужно оформлять больничный, а это минус к зп. У многих кредиты, ипотеки и работают с травмами (много людей с [censored] руками, ногами). Сам чуть не остался без глаза, просто повезло! Напарник без предупреждения кинул инструмент, который пролетел в нескольких см от глаза. Также вонь от производства сотового и монолитного поликарбоната — это нечто. Не понимаю ребят, которые продолжают работать на этом вредном для здоровья производстве. Я работал в хорошем коллективе, мне... Далее →