Кемерово — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Доброго всем времени суток. Хочется добавить отрицательный отзыв о компании ООО «кузбасспецэнергомонтаж», в которой больше года проработал мой муж. Данная организация находится город Кемерово, Шатурская улица, 21. Возглавляют данную организацию [М.] и [С.] Безруковы. В данный момент компания эта на стадии ликвидации. Устраиваться туда на работу не стоит. Мало того, что существует чёрная и белая зарплата. Но и ту не выплачивают. Кормят своих работников обещаниями. Ремонтной базы никакой нет. Транспорт ремонтировали постоянно сами водители. Далее →

Не связывайтесь с данной конторой! Обманывают. Приглашают на работу с испытательным сроком, после окончания испытательного срока прощаются с вами без выплаты заработной платы! Идет постоянный набор новых людей, отрабатывают месяц, полтора и до свидания! Далее →

Задержка зарплаты, а в основном платят раз в полмесяца когда 3 тысяч, когда всего одну тысячу кинут. Постоянно обещают всё выплатить. Долги по зарплате накопились у некоторых за несколько лет. И всё обещают и обещают заплатить, короче кормят завтраками. Ремонтом машин занимаемся сами, т.е экономит ещё и на ремонте. Хотя объекты (заказы) есть. Летом вообще работали без выходных по 12−13 часов в день. От налоговой шифруются- введена система чёрной зарплаты. Далее →

Отрицательные стороны Неадекватное руководство, которое не умеет слушать, публичное унижение на утренних собраниях и в зале, тех кто не дотянул по каким-либо показателям в прошлую смену в не зависимости от причин, жуткая текучка, отсутствие нормального обучения, учишься в процессе, информацию ищешь сам. Заставляют впаривать товар любыми способами, не впарила, добро пожаловать на перемывание твоих косточек на следующем собрании. Исходя из этого, приходится или сильно давить на клиента с огромным риском его потерять, или страдать потом самой. Ну, что сказать.) Для тех, кто думает идти ли работать в ф-л Весенний (лесная поляна) «Новэкс» или нет, мой совет — не идите) тк попадете в змеиную яму) все недостачи оплачиваете из своего кармана) работаете на подработках за бесплатно) где все пресмыкаются, подлизываются, вытуривают с должностей, грузят работой, про твои хорошие поступки не помнят, многие откровенно хамят, воспитания у многих не хватает на просто поздороваться) компания снобов) фамилии писать не буду, не все там такие, но большинство. практически все нормальные сотрудники оттуда ушли и не пожалели) и я одна из них.) жалко потраченных на компанию сил и времени) вкратце — в компании есть свои и чужие) своих будут продвигать) для того, чтобы стать своим надо понравиться) чтобы понравиться надо... Далее →

Хотим рассказать Вам «законную» схему увольнения, которая произошла в Кемеровском филиале. Все началось с того, что за 2 месяца до увольнения, прислали уведомления об увольнение по 77 статье ч.1 ТК РФ в которой сказано, что собственник и работники будут уволены по соглашению сторон, хотя мы с этим увольнением согласны не были, а тк головной офис находится в Москве, связь у нас была только по телефону. Собравшись коллективом, стали звонить к [Л.] [И.] с вопросами «почему нас увольняют не по сокращению, а по соглашению, если мы увольняться не собирались». На что последовал невнятный ответ о том, что компания якобы увольняет нас для того, чтобы после заключить договор со «Светланой"-к, но под другим названием. Мы потребовали, чтобы нам выслали новый договор и приказ о приеме на работу в ту же организацию с измененном названием, и только после этого мы подпишем уведомления и заявления по статье 77 ч 1 ТК РФ, на что нам последовал от [Л.] [И.], что переговоры с шарлатанами и шантажистами компания не ведет. После тог, как мы отказались подписать заявления и уведомления. на протяжения последующих 2-х месяцев систематически нас лишали премии, объясняя это тем, что премии выдаются «захотели дали, захотели нет» По истечении месяца или около того, в филиал г.Кемерово... Далее →

Нет официального трудоустройства, кормят обещаниями. Зарплата соответственно чёрная, ее надо вымаливать, бегая за директорами. Людей увольняют и не выплачивают ни копейки. Если хотите работать бесплатно, оставляя своё здоровье и нервы вам сюда. … Далее →

Контора рога и копыта. Советую не устраиваться. Потеряете время. В здании работать невозможно везде воняет куревом. На первом курят на втором этаже тоже. В бухгалтерию зайти невозможно курят. По зарплате сплошное кидалово. Занижают и не платят никогда вовремя задержки месяцами по 3−4-5 месяцев. В конторе бардак, дурдом полный. Далее →

Вот тут можно написать поэму))) Начнем с того, что когда я заехал на участок то увидел мрачный пейзаж из жилых модулей которые сделаны из ДСП! Заходим в модуль и видим — нары сваренные из профильной трубы и застелено все это дело ДСП и доской 18 см шириной и 25 мм толщиной, доска прогибается и спать не удобно! Где взять матрас, задал я вопрос начальнику участка [Е.] Николаевичу…ответ: (Сходи по балкам поищи, может чего и найдешь!) Пошел я искать матрас в сопровождении поварешки, нашел тряпку от матраса, больше ничего нет, вытащил с сумки ватники, кофты, штаны, разложил на ДСП и лег спать! Ночью разбудило меня то, что с потолка ручьем пошла водичка — это снег на крыше подтаивал и пошел в жилой модуль (барак). Утром зашел в столовую в 7−00 позавтракать, повара нету, он спит после пьянки ночной, кушать нечего! Начальник участка отправил шныря разбудить поварешку, пришло это чудо, пожарило яйцо с макаронами и недовольно дало покушать! О поворе можно отдельную статью написать, но скажу о нем пару слов только, а то замучаюсь писать. Повар — ему лень готовить и готовить он не умеет, сварит вечером макарон 2 ведра и потом кормит 2 дня макаронами,... Далее →

Не советую идти сюда. Обещают официальное устройство — ложь. Платная стажировка — ложь. 30000−35000 зп — ложь. Разочаровалась почти сразу, как устроилась, когда к нам бегали бывшие сотрудники, зп всё пытались получить, ушли от них 4 месяца назад, без проблем и скандалов. Одна из них проработала 4 года. Каждый день проверяют продажи, хотя качество товара плохое, ассортимента нет, всё однотипное, крутись, как можешь. Руководство просто говорит научиться заставлять людей желать то, что им не нужно. Проходят инвентаризации и выходят большие недостачи, всё платят продавцы. Но проблема на самом деле в перемещениях, которые они не учитывают в 1С и пересорте, разумеется никто проверять не станет, просто снимут деньги и всё (может это всё и подстроено). Таким образом сокращали весь персонал в Новосибирске, по такой же причине, по своему желанию ушёл весь персонал из 2 бутиков в Кемерово. Увольняют они просто позвонив человеку в его выходной со словами «можете больше не приходить». Сам ты ушёл или — нет, значения не имеет, зп всё равно не отдают, как будешь жить без денег и искать работу никого не волнует. Попытаешься угрожать судом, директор скажет «а ты докажи, что здесь работала». Хм, действительно,... Далее →

Да все как всегда в общем. Уволили за то что отказался заменить в выходной сварщика. Я инженер! За выходные ни разу не заплатили, последней каплей было «иди вари, ты же умеешь!», на что и ответ «я к вам сварщиком не устраивался, и в выходные за бесплатно больше работать не буду!». При увольнении заплатили половину з/п, начали вешать лапшу про убытки за пол года которые я якобы нанес, а посчитать не могут, «ты и так все знаешь». А сколько работы сделано и денег им заработано не считают. Отношение как к холопам. Зарплата не официально. Выходные не оплачивают. Конструкторам идти туда не советую, отвечаешь за все, и за свою работу, и за цех, и за сроки поставок. Далее →