Кострома — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Хотите найти работу в Костроме с приличной зарплатой?
Вы из КОСТРОМЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (544)
-
Работала у данного И.П. долгое время. Крайне непорядочный человек, обманывающий с зарплатой, система необоснованных штрафов, удержаний. Соц.пакета нет — 2 недели отпуска, рассчитанного по минималке, больничные по минималке. Сталкивает лбами работников, поощряет сплетни, разобщенность коллектива. Может уволить одним днем, потому что когда-то хотел это сделать, а в это утро звезды совпали. Категорически не советую связываться с этим персонажем. Далее →
-
Работодатель — женщина, которая сама не знает, чего хочет. Сегодня настроение одно, завтра другое. Для новых сотрудников пытается казаться хорошей, спустя полгода показывает себя во всей красе. Зарплата также меняется по настроению. Зато в интернете всегда показана полная гармония и работа в режиме нонстоп, ведь целая команда трудится :) а А. тем более и ночами не спит.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый офис, хорошие корпоративы Далее →✗ НедостаткиОдин большой недостаток в работе — начальник (вернее, начальница [А.] [Ф.]). Если вы готовы узнавать о себе из-за «спины» о том, какой вы «зачетный», то вам сюда. К слову, вы побьете рекорд, если продержитесь на позиции год. Т.к. больше года тут никто не выдерживает. График пн-пт — это ложь, вы должны быть на связи всегда, более того 24/7. И да, переработки вам никто не оплатит, премий как таковых нет. Давление со стороны начальства колоссальное (человек настроения, к тому же всегда плохого). Лично я считаю, что такое не стоит здоровья. (Деньги этого не компенсируют). Кстати, зарплата ниже рынка. В общем, на других позициях людям работать нравится, так что в целом банк как работодатель — порядочный. Мне лично не повезло с руководителем (как и другим 8 менеджерам). Далее →
-
✓ Преимуществанет и не было никогда достоинства особенно в Костроме, совести точно у сотрудников так называемых наставников. Всех выгнать давно пора [censored] и недоучки, а посадили управлять людьми. Стыд и срам таким руководителям Компании кто их взял на работу. Далее →✗ НедостаткиУжасное отношение как наставников, так и руководителей, учеба условная, пару часов обучили и вперед в линию. А потом сюрприз: в конце месяца у вас штрафы и критические ошибки, списываю половину заработанного. И вы подписали договор, значит, обязаны подчиняться любым самым бредовым приказам. Хорошо только заказчикам, нам, простым операторам, от их денег ничего не достается. Врут всем покупателям и клиентам, принимают на 1 проект, в итоге, в течение года навязывают 7 проектов и на входящую, и на исходящую линию за одну и ту же зарплату. Ниже писали сотрудники: вся правда — премий вообще нет! Отработанные часы — только, и то если ты перерабатываешь, причем переработанные часы меньше по стоимости, чем основные, на 20 процентов. В итоге 18 тысяч вся зарплата, если работаешь по 10 часов в сутки 5 на 2 дня. Поток постоянных новых людей просто с улицы, которые бегут через пару недель работы без оплаты. Не верьте никому и рекламе о зарплате по трудоустройству — все вранье. И людям приходится врать клиентам в линии, потому что так учат: правду нельзя говорить. Жалко людей, по факту работаешь и ври как по сервисам автомобильным, так и по продуктам питания и косметике, по медицине пожилым людям и лекарствам. Бадам выгодно работать... Далее →
-
✓ Преимуществане увидел Далее →✗ НедостаткиHR девушка некомпетентная. Первый раз позвала на собеседование на вакансию, где указано без опыта, принимаем (оператор станка ЧПУ). Отказ из-за отсутствия опыта, смешно, да?) Второй раз позвала на собеседование — отказ, т.к. незначительные ограничения по здоровью, о которых я говорил на 1 собеседовании. Из-за них отказывался от других мест работы, которые потерял, как и деньги на такси до промзоны. Если вам не жалко своего времени — можете по-собеседоваться.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе узнал Далее →✗ НедостаткиПрошёл собеседование, пригласили на созвон, сказали, что готовы принять и чтобы я подумал над решением. Прошли майские праздники, но звонка не было о дате выхода (как было обещано). Позвонил сам, HR сказала, что мы готовы принять, но какой-то там вышестоящий руководитель не подписал пока оффер (так это сложно, видимо). В итоге, спустя неделю ситуация не изменилась и я, ждав их вакансии, потерял другие предложения о работе.2 недели потеряны зря.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПосмотрел отзывы и удивился, работаю на заводе около 3-х лет. Всё поменялось. Компания очень перспективная быстро развивается, отличный коллектив, большие перспективы для личностного и карьерного роста, лояльное руководство. Отличный сменный график работы 2/2. Заработная плата хорошая без задержек, все переработки и сверхурочки оплачиваются в двойне. Есть возможность подработки Далее →✗ НедостаткиНе очень удобное расположение, далековато добираться, хотя ходит автобус, но на время закрытия моста, и это не спасает. Не хватает комфортных душевых и горячих обедов. Далее →
-
✓ Преимуществане узнал Далее →✗ НедостаткиПозвали на собеседование, оператором 1С, в г. Кострома, на 30 тыс. рублей. Сходил и прошёл собеседование, собеседующий сказал, что покажут, как работать, малый опыт работы в 1С его не смущал, сказал, что со мной свяжутся. Через полнедели назначили «проверку на детекторе лжи», аж смешно… Будто в ФСБ устраиваюсь… результат проверки пришлось вытягивать из HR, в результате она сообщила, что от руководства дан положительный ответ, сказала, что через пару дней нужно подойти на оформление. Через пару дней — тишина, ни звонка. Позвонил сам — подняла трубку: «Ой, а у вас будет еще одно собеседование (о котором заранее не информировали и которое я могу не пройти, оказывается!), оно опять через неделю примерно, но не точно, так как какой-то руководитель в отпуске, когда он выйдет — не знаю точно.» Через неделю — ни звонка. В общем, потратил 2 недели в никуда, потратили впустую моё время. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаВсегда удивляет постановка акцента на том что зп серая и белая. Пол страны так работает! Такое ощущение, что пишут глубоко обиженные сотрудники, которые не очень то хорошо работали. Нужно выполнять свои обязанности качественно, и зп будут платить как обещано! И совершенно не правда, что официальная часть минималка. Если бы все было как написано в предыдущем комментарии, никто бы в компании больше месяца не задерживался. Люди работают, многие больше 10 лет. Компания развивается. А в отзыве от 20.02.2024 читается личная неприязнь и обида детского уровня. На себя обижайтесь, в.в. Раз не достаточно было компетенций занимать высокую должность. Ровно как и на следующем месте, куда вы устроились после нас, смогли проработать месяц всего. Далее →✗ НедостаткиМожно расширить соцпакет. Далее →💬2 комментария
-
Это самое ужасное место. Начальство подставляет, сплетни, ползавода алкашей, условия просто отвратительные, гарь, все друг за другом следят, стучат. В общем, 100 раз подумай, стоит ли туда идти. Далее →
-
Постоянная текучка работников закономерна в данной компании. Руководство и собственник либо не общаются с сотрудниками, а свои заговоры ведут, либо криком с нецензурной лексикой периодами. Очень редкие моменты, когда они в хорошем настроении, могут очень компетентно рассказать, как и что, но это 10%. В постоянном напряжении держат сотрудников, что чувствуют клиенты, которые мне об этом и говорили. Человеческого отношения здесь вы не встретите. Официальные выходные не соблюдаются, а если работаешь в свои законные выходные, это не оплачивается. Отпуск запланировать нельзя, его всегда согласовывают только в последнюю минуту и всегда могут вызвать посреди. Берут на одну должность, но это означает, что работать нужно за троих минимум в любом отделе. Зарплата в конверте и минимум — белая, что отлично используют при увольнении. Не выплачивают 70% заработанной суммы, обещанной на собеседовании. Изначально на собеседовании не представляются, диалог ведется с трудом, так же это и дальше в работе. Далее →
-
За Волгой есть такой перевозщик [Ш. Е.]. Зарплату не выдает, вообще за авто не смотрит. Официально не устраивает, говорит, невыгодно. Не советую к нему идти никому. Далее →
-
✓ Преимуществановый офис, парковка Далее →✗ НедостаткиОтношение руководства к работникам очень отвратительное. ЗП официальная МРОТ, остальное в конверте, с деньгами в конверте могут обмануть, недоплатить, придумывают штрафы на ходу, KPI постоянно меняется не в пользу сотрудников, директор самодур и павлин, который ходит и восхваляет себя, показывает офис «друзьям», на самом же деле даже не понимает, как строится его компания, нанимает очень много бесполезных сотрудников, во всем слушает одну пиявку по инициалам Ю. Г. Постоянное отсутствие товаров на складах, ошибки в бухгалтерии, продажи товаров с наценкой 2%. Это тот минимум, которым можно охарактеризовать данную контору. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиБелая только МРОТ, серую задерживают на 2 месяца, а она составляет 80%. Если уволитесь, то вряд ли получите. Нарушение ТК, переработки неоплачиваемые. Крик, ор психически нездорового директора любого достанет. Со стороны, конечно, очень смешно, но неприятно. Почитайте [отзывы](https://nahjob.club) о компании, они недобросовестные участники тендеров, у них много судебных исков. Если увидите положительные отзывы, их единицы — почерк написания отзывов самого директора. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДобрый день. Устроилась на работу в магазин «Читай — город» г. Кострома, ТЦ «Галерея». Сразу хочу сказать, что не тратьте своё время. Не отработала даже испытательный срок, уволилась. (должность зам. директора магазина), а по итогу и жрец, и жнец, и на дуде игрец. С копеечной з/п. При увольнении вышестоящее руководство задаёт вопросы директору магазина, почему увольняется сотрудник. Логичнее бы этот вопрос задать тому, кто увольняется, чтобы начать работу над ошибками. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиУжасное отношение к подчиненным, постоянный стресс из-за собраний, на которые тебя могут вызвать и рано утром в выходной день, и оставить после рабочего дня. Заставляют заучивать стандартные фразы, которые нужно использовать с каждым клиентом. Никакого разбора ситуации, лишь бы впарить услугу. Не советую тратить свои нервы и время на эту контору, оплата в конверте, получать будете с опозданиями и гораздо меньше, чем вам пообещают на собеседовании. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, возможность заработка для местных. Корпоративный транспорт, график 2/2 Далее →✗ НедостаткиОплата труда сдельная уже на стадии обучения. Столовая для такого завода и такого количества сотрудников слишком маленькая: подносов на всех порой не хватает. Перерывы не каждый час по 10 минут, а каждые два часа по 10 минут. Теперь что касается иногородних: если вы нормальный человек, то вам если только квартиру снимать (а лучше найти что-то получше). То, что вам предложат для жилья… Как бы вам сказать… Вы когда-нибудь были в притоне? Вот, когда меня заселили в гостевой дом, который находится далеко не в Костроме, то у меня сложилось именно такое впечатление: притон. Посмотрев на коллектив, мои опасения подтвердились, только не наркотический, а алкогольный. Как раз был выходной, и один самый яркий тип отжигал на кухне. Да и рассказы одного из более адекватных жителей также подтвердили мои опасения. Так что, если хотите жить с таким контингентом, то пожалуйста: можете ехать на вахту. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧистое здание и место работы, прекрасная столовая, хороший коллектив, бесплатная вода Далее →✗ НедостаткиСлишком жёсткий контроль, штрафы за каждую мелочь, не всегда хороший инструмент, никакого обещанного на собеседовании оклада НЕТ (не ведитесь), обещанный транспорт от предприятия не всегда будет, и не факт, что за вами приедет, да и вообще с ним вечные проблемы, так что считайте, что его нет. Постоянная напряжёнка в общем чате, ругань по поводу транспорта. Вечные переработки, белого света не увидите, а если не будете перерабатывать, то будьте готовы получать чуть больше минималки. Есть гораздо более достойные места работы, уважайте себя и свой труд! Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальная зарплата, выплаты в срок Далее →✗ НедостаткиРуководитель в.о.с. недостойно оценивает сотрудников, есть любимчики, которым лучшая база клиентов передается, на остальных ей всё равно, часто гуляет где-то вне офиса больше положенного перерыва на обед, при этом сотрудникам любое опоздание минус с ЗП. Премию начисляют, а вот выплатить её полностью или частично, или вообще не выплатить решает эта царица Костромского Тензора. А если ты уволился, то знай, она обо всех оставляет самые худшие отзывы для других работодателей, чтобы ты не смог на другую работу устроиться, при этом даже о тех сотрудниках, которые в рейтинге были лучшими в том или ином отчетном периоде. Всё неплохо в компании, кроме руководителя, не советую с таким руководством работать, отсюда и последствия текучки персонала. Далее →