Махачкала — глазами сотрудников. Что пишут в 287 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Махачкале?
Вы из МАХАЧКАЛЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (287)
-
Добрый день. Чувствую необходимость рассказать о компании «Income» Digital Agency, или ИП [К.] А., и конкретно о работе в этой компании, дабы предостеречь неосторожного соискателя, ищущего занятость в сфере интернет-маркетинга, рекламе, веб-разработке, графического дизайна, и так далее. Товарищ [А.] [К.] директор, в первое время оставляет положительное впечатление, и хочет казаться не начальником, а другом, но спустя несколько недель проявляет свою истинную натуру человека, не понимающего ни принципов работы, о которой так любит рассуждать, ни принципов управления персоналом, который так любит мотивировать словом «бабло». Но цифры, которые прозвучат на собеседовании, следует сразу же забыть. Почему — далее по списку: 1. В компании существует два подразделения специалистов по контекстной рекламе: первые работают по непосредственным клиентам компании, вторые — по клиентам, выдаваемым по соглашению со сторонней компанией интернет-рекламы. У каждого подразделения — своя система мотивации. Например, первые получают восемь с копейками + надбавку в пару-тройку тысяч за выполнение KPI, вторые — восемь с копейками + процент с бюджета клиентов. Первые лишаются надбавки по малейшей прихоти начальника, зачастую слабо связанную с выполнением задачи, а вторые — якобы по причине отсутствия выплат со стороны компании-заказчика. Если добавить к этому новомодные штрафы за все, что только можно (о которых ниже)... Далее →💬1 комментарий
-
За 12 часовой график дают один раз покушать, и за 12 часов ни разу не дают присесть. Второе опоздание -увольнение. И вообще постоянные замечания со стороны администратора, не дают персоналу друг с другом разговаривать, нужно стоять по стойке смирно целый день и обслуживать как робот. Далее →
-
Люди родные! Не тратьте своё драгоценное время откликаясь на вакансии типа Помощник руководителя, секретарь, зав. складом, управляющий компанией, бухгалтера с зарплатой 40−70 тыс. Это чистой воды [censored] Типа холдинг который занимается оптовыми продажами и всякое бла бла, трудовой инспекции на вас не хватает! Никакой работы вам не дадут мало того попросят деньги за какой-то обучающий материал и ещё наши люди ведутся на этот бред! Всякого рода ИП, про них даже никакой информации нет нигде, будьте бдительны! Далее →
-
Изначально директор обещал высокую зарплату для данного региона, но в процессе работы выяснилось, что зарплата платится с большими задержками и то, если несколько раз напомнишь, причём выплачивается небольшая часть от обещанного — примерно 1/3. Иногда ничего не выплачивается — рассказывает сказки, что ждёт оплату от контрагентов. Директор, как выяснилось, по уши в долгах. К нему неоднократно приходили за зарплатой те, кто ещё за год до меня работал и им он рассказывает те-же самые сказки — жду оплату от контрагентов. Приходили к нему и судебные приставы за возвратом долгов по кредиту. А так-же рассерженные покупатели и заказчики, от которых он получил деньги, но товары не предоставил или работы не выполнил ещё с прошлого года. Поставщикам должен деньги за предоставленный товар. Арендодателю должен арендную плату за офис. Дозвониться к нему редко кто может. Телефон почти всегда выключен или меняет номер. Особенно, когда начинаются какие-то проблемы. Директор — безответственный человек. Берёт обязательства, которые потом не выполняет. Назначает встречи на определённое время и потом на них не приходит или приходит с большим опозданием. Не может спланировать выезд на объект так, чтобы с одного раза решить проблему. Постоянно чего-то не хватает, что-то остаётся не доделанным и приходится потом выезжать ещё раз или... Далее →
-
Дело было в Махачкале. Пошла на собеседование, вакансия бухгалтера с неплохой зарплатой и удобным графиком. Пришла в непонятный офис с пустыми маленькими кабинетами, дали заполнять анкету, отправили в общий зал где сидели куча народу с анкетами. После заполнения девушка провела со мной собеседование, очень размыто описала свою компанию (что уже вызвало у меня подозрение), сказала перезвонит в этот же день в случае одобрения (и конечно же моя кандидатура была одобрена как и все другие). Также сказала, что необходимо будет пройти 2-х дневный инструктаж с приобретением брошюрки за 450 р. Вот тогда я поняла, что это [censored] Эта фирма выставила на авито много вакансий под разными наименованиями и номерами телефонов. Я обзвонила несколько проверила. Так что друзья будьте осторожны! Далее →
-
Проработал в этой компании более 10 лет. С июля 2015 произошла очередная реструктуризация и ожидались большие перемены в лучшую сторону. Но к руководящим постам пришли люди, с трудом отличающие разницу между килловаттом и киллобайтом. В компании царит хаос, в связи с грядущими огромными выделениями средств на реконструкцию сетей ожидается очередной масштабный распил, после которого произойдет очередная реструктуризация. Ушел из компании после конфликта с руководством. Зарплаты у большей части сотрудников не превышают 20 000 рублей. Нередко можно встретить на должности ведущего инженера человека с образованием философа или историка, а то и вовсе без него, и это всегда близкие к руководству люди. До слёз обидно когда на глазах всё разваливается. Надеюсь этому придет конец. Далее →
-
Прошел двухнедельную стажировку в магазине 05 Ru на должность сверщика-аналитика. В процессе появился еще один стажер, который по истечению недели был уже принят, а меня даже по окончанию срока не торопились устраивать. Попросили пройти своеобразный тест, который я прошел. Однако якобы из-за моей настойчивости и назойливости мне отказали. Я никого не преследовал и не торопил, был довольно корректным. Причина того, что меня не взяли: «мне тот парень понравился (Сотрудник компании, женского пола)». Далее →
-
ГБУ РД "Хивская ЦРБ": Иск о взыскании зарплаты и компенсации за задержку выплат.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-387/2024 ~ M-348/2024 Подробнее → -
-
Финансовая служба СУ СК РФ по РД: Суд удовлетворил иск о выплате пособия за временное отстранение.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2025/2025 ~ М-1336/2025 Подробнее → -
Тляратинский районный суд, Управление Судебного Департамента: Суд удовлетворил иск о компенсации морального вреда частично.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2654/2025 ~ М-1925/2025 Подробнее → -
ПАО "Дагестанская энергосбытовая компания": Суд рассмотрел иск о взыскании невыплаченной заработной платы.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3349/2025 Подробнее → -
ЗАО "Каспий-1" в лице конкурсного управляющего, Гамазинова Александра Сергеевича: Суд удовлетворил исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3150/2025 ~ М-2603/2025 Подробнее → -
ООО "Севкавстромонтаж": Работник подал иск о невыплате заработной платы и моральном вреде.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3431/2025 ~ М-2606/2025 Подробнее → -
ПАО "Дагестанская энергосбытовая компания": Судебное разбирательство по индексации заработной платы сотрудников.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3291/2025 ~ М-2671/2025 Подробнее → -
ПАО "Дагестанская энергосбытовая компания": Суд удовлетворил иск о взыскании невыплаченной заработной платы работника.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4666/2025 ~ М-4132/2025 Подробнее → -
ПАО "Дагестанская энергосбытовая компания", Скрипченко Максима Вячеславовича: Суд удовлетворил частично иск о взыскании заработной платы.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4773/2025 Подробнее → -
Общество с ограниченной ответственностью "РН-Бурение", Усинский филиал ООО "РН-Бурение": Суд частично удовлетворил иск о невыплаченной зарплате и компенсациях.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-245/2025 (2-5469/2024;) ~ М-4200/2024 Подробнее → -
АО"Федеральная пассажирская компания", Прокурор транспортной прокуратуры г. Махачкалы: Суд признал увольнение незаконным и восстановил истца на работе.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1318/2025 ~ М-429/2025 Подробнее → -
ООО" Главмонтажстрой": Суд удовлетворил иск о взыскании задолженности по зарплате.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1597/2025 ~ М-534/2025 Подробнее → -
УФССП России по РД: Истец выиграл дело о невыплате заработной платы.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2025/2025 Подробнее →