Минск — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Я работаю в EPAM Anywhere (программе EPAM по удаленной работе) уже больше полугода. Пришла сюда на Lead позицию, потому что здесь много вариантов роста — и для опытных специалистов в том числе. В компании у меня есть Skill Advisor, с которым мы составили план моего развития и, соответственно, моих действий. Хороший помощник — обширная база для обучения от EPAM, к которой у меня также есть доступ. На самом деле она очень меня впечатлила! Столько крутых и главное актуальных тематик в абсолютно разных сферах, еще и от настоящих специалистов — в открытом доступе. Есть возможность практиковать английский не только на курсах (которые также предлагает компания), но и на проектах, ведь у нас есть возможность работать со специалистами из разных уголков мира. Хочу отметить специфику работы именно в EPAM Anywhere. Да, тут можно работать удаленно и получать все те же возможности, что и для офисных сотрудников. Мне доступен такой же социальный пакет (высокий уровень которого нельзя не отметить!), но я не обязана тратить время в пробках и могу выбирать, когда и откуда мне сегодня работать. Я пришла в компанию не на конкретный проект. Поэтому у меня были некие опасения — как много времени займет поиск, и на какой проект я смогу попасть. Первая неделя... Далее →

Мой опыт, на самом деле, очень позитивный. За полгода я не увидела для себя каких-либо страшных минусов. Единственное, что хотелось добавить — я не понимаю, откуда негативные комментарии про плохое отношение к людям и окружение. Возможно, мне просто повезло, и я попала в крутую команду. Но и за пределами команды я не наблюдала ничего подобного, а даже наоборот. . Далее →

- полностью оф. зп  — соц. пакет  — хорошие бонусы после ИС (скидки в магазины, тренажерные залы, салоны красоты, мед. страховка)  — хорошее техническое оснащение офиса Далее →

Расскажу про работу в ГБ в Минске специалистом по продажам. Изначально предлагают очень неплохую зарплату, вся зп белая, оформление с первого дня. Руководство отдела продаж в лице Е… настолько бестолковое, что не может даже предложить адекватную мотивацию своим сотрудникам. После испытательного срока ваша зп уменьшится на 30% потому, что е… берет цифры с потолка, живет в несуществующем мире и не видит проблем коллектива. Обидно, что такой бестолковый, надменный и неприятный человек занимает хорошее рабочее место. Совершенно не знакома ни с психологией продаж, ни с корректным отношением к людям (даже не к сотрудникам). Меньше чем за полгода работы 2 раза сменился состав сотрудников (за исключением некоторых людей). Ненавидит девушек, особенно симпатичных. Приоритет отдает малограмотным и людям, которые будут смотреть в рот и слова поперек не скажут. Продвинуться там можно только если ты:  — человек мужского пола  — держись рот на замке Совершенно блевотный коллектив (а чего еще ожидать… как говорится, «рыба гниет с головы»), в котором просто невозможно не то, чтобы работать, а даже находиться. Далее →

нет Далее →

Это самая ужасная компания, в которой я обслуживался. Когда к ним приходил, такие хорошие, такие милые и ласковые. В процессе первого года работы еще более-менее, потом начались косяки: то отчет неправильно сдали, то не отчитались. Текучка у них большая, бухгалтеров подрядных меняют, как перчатки. За два года работы с ними сменилось около 6 человек, которые со мной работали. Постоянный шантаж, постоянно придумывают дополнительные работы, которые надо оплачивать сверх месячной платы. Дополнительные работы минимум на 100 долларов, причем постоянно начались со второго года. ФСЗН на них очень жаловалась, говорит, зря вы с ними связались… Так что лучше к ним на обслуживание не идти! Обманут! Далее →

Во время дают зп на этом плюсы заканчиваются Далее →

Скотское отношение к людям на всех объектах, в бригаде Л. старого козла, который думает, что у него сынок инженер, так ему всё можно даже списывать на людей свои косяки, крыть всех [censored] и т.д. На объекте в Новой Боровой приходилось всё переделывать по сто раз из-за этого идиота. Такая же ситуация была на школе у [Б.], который вообще, походу, нигде не работал, а пришел по связям. В работе не шарит совсем, а сроки устанавливает, мама не горюй, а потом устраивает показуху перед всеми, в особенности перед начальством, а начальник управления тот ещё фрукт. Далее →

нет Далее →

Заказали балкон, сроки просрочили, монтаж произведен так и не был, ведь после получения денег М. [Д.] [С.] (УНП 190 479 910, г. Минск, ул. Сухая 4, офис 23) просто пропал с оплатой. Не обращайтесь к данному человеку, если хотите сохранить свои нервы. Далее →

отсутвуют Далее →

ооо «Кингролл», УНП 693 230 684. Как же я была расстроена, когда решила заказать еду в данном месте. Либо смена поваров была не очень, либо так принято. Меня удивило, как быстро собрали заказ, но потом это и расстроило, так как все было максимально сухим и невкусным. Далее →

Отсутствуют Далее →

Осталось очень плохое впечатление, пришлось обратиться за консультацией в данную фирму [П.] [Л.] [Е.], УНП 192 717 627, проживает по адресу: г. Минск, 2-й Холмогорский переулок, 2−3. Юрист плавал на поверхности, абсолютно как дилетант, ответы и возможные решения проблемы очень посредственные, как зимой — холодно, летом — тепло. Но более всего ошарашил совет больше ни в какую фирму не обращаться, если вам решат помочь — то просто будут вытаскивать деньги! Слава богу, я не воспользовалась их советом, обратилась в другую фирму, где юрист-адвокат грамотно всё разъяснил, и я выиграла дело! Юрист подкачал. Не советую.. Далее →

Пришел в компанию 3 месяца назад. Больше всего, что нравится — услуга, которую предлагает компания. Всегда хотелось продавать что-то стоящее, а не всякие бады, форекс и т.д. Тут действительно крутая, полезная услуга, которая нужна многим людям. Что хотелось бы рассказать по условиям.. Оплата труда сдельная — как поработал, так и получил. Как и много где в продажах) Но тут достаточно понятная и прозрачная система мотивации, при чем индивидуальная, что мне очень нравится. Заработать можно абсолютно разные деньги, хоть 2000, но средний уровень где-то 1200. В первый месяц не все так просто, конечно, но, опять же, как и везде. В основе молодой коллектив, очень легко находить общий язык. Как таковых конфликтов за то время что работаю не встречал. Руководители отделов достаточно лояльные, очень нравится возможность выбрать для себя удобный график. Самый большой плюс — сейчас в компании очень активный рост и из-за этого быстро можно вырасти по должности. Самое быстрое, что видел — 3 недели. Далее →

Хотелось бы не просто сдельную оплату труда, а хотя бы минимальный оклад. Для многих это весомый минус, но я в целом уже адаптировался к этому. Это, пожалуй, главный недостаток. В остальном по мелочам. Конечно, есть что улучшить, но достаточно достойное место работы, если вас устраивает работать со звонками. Далее →

Офис в центре Далее →

Руководство относится к сотрудникам как к расходному материалу. Никакой этики не придерживается. Текучка страшная. Недавно умерла сотрудница от Ковида. Постоянные переработки и стресс от общения с руководством, и, как итог, подорванное здоровье. Далее →