Минск — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Минске?
Вы из МИНСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4861)
-
✓ Преимуществанет таких Далее →✗ НедостаткиСтроительная Компания ООО «Облдорблагоустройство» Должен был работать водителем. В процессе выяснилось, подсобным рабочим. Зарплата 1100 бел. рублей. Рабочий по комплексному обслуживанию, сеть магазинов внутри и снаружи здания. В обязанности подсобника входит: чистка снега с крыши и вокруг здания, электрика, плиточник, вентиляция, сантехника, столяр, плотник, слесарь, оконщик, штукатур-маляр, бетонщик, дорожный рабочий по укладке плитки и т.д. и т.п. Далее →
-
Вот везде идут людям навстречу и дают отпуск, когда те просят, здесь же невозможно договориться с этим недоруководством. Выпрут в отпуск, когда не надо. Даже не прислушиваются, им только рабы нужны. Далее →
-
Обманным путём собирают паспортные данные родственников сотрудников. Пишут, якобы требует фсзн. Далее →
-
✓ ПреимуществаОплата спорта 80р Далее →✗ НедостаткиБуду краток, но объективен: компания рушится, дела обстоят плохо, вас могут принять на работу, а через время уволить и молиться, что вы не будете просить выплаты, положенные. Коллектив оставляет желать лучшего, но в целом ок. Руководитель отдела продаж постоянно всех обсуждает за спиной. Буквально зашла эйчар в кабинет, вышла, и он ее тут же обсудил. Спокойно мог включить песню «ты с утра ко мне поднес свой вонючий [censored] под нос», и плевать было, что кому это не нравится, кондиционер на тепло включать нельзя, т.к. руководителю жарко, а ты сиди в куртке мерзни. Главная эйчарка в лицо улыбается, за спиной втихаря будет вас обсуждать, ведь «у нас в компании всё все знают». Далее →
-
✓ ПреимуществаРуководство великолепно умеет вешать всем лапшу науши. Эта компания отлично подойдёт для тех, кто засиделся дома и хочит куда-то съездить, развлечся попить водочки в весёлом коллективе. Только не вздумайте работать, поскольку заплатят вам или нет, не знает некто. То, что вам наобещать лутше поделите надвое Далее →✗ НедостаткиСлабое обеспечение работы. Ужасные условия проживания. Плохое питание, непродуктовая логистика, несоответствие зарплаты с тем, что обещают. Руководство экономист на всём.. Далее →💬1 комментарий
-
-
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив Далее →✗ НедостаткиУсловия труда хуже некуда. Высокие планы, которые при обычном рабочем дне никто практически не делает. Компьютеры глючат, отрубаются или обновляются. Постоянные сквозняки и низкие температуры способствуют постоянным простудам. Огромные штрафы за любое движение. Ежедневные добровольно-принудительные переработки по 5 часов. Отвратительное руководство, которое не в состоянии решить ни один вопрос. Отдохнуть вы сможете только во время небольшого обеда. Далее →
-
Хороша она только на первых порах, а потом начинается обман. В конторе большая нехватка сотрудников, поэтому переработки обеспечены и сверхурочные никак не оплачиваются. Трудовые договора на руки не отдают, в договоре минималка стоит (20 косарей). Обманывают как работяг, так и ИТР работников. По интернету размещают одни зарплаты, а по факту получаешь за минусом премии, которую никогда и никому не платят из-за невыполнения конских планов. На Диксоне нет никаких условий (питание как бомжам, есть невозможно), за январь недоплатили всем. Врут как дышат — обещают золотые горы, а потом кидают. Когда с Пурпы все свалить хотели, то наобещали потом в Дудинку перебросить и высокую зп. Как [censored] повелись и потом никакой Дудинки и зарплат обещанных. Гнилая контора и такое же руководство. Техника новая, но запчастей нет вообще. Прислали [Л.] — хоть стой, хоть падай, вообще ничего не знает и не умеет. ТБ там не соблюдают совсем, никому ни до чего нет дела из руководства. Они заняты воровством и разборками. Нервная вообще контора. Планы большие, только ничего не организовано и не обеспечено — всегда без премий. Только все не вине работников, а офиса. Своих (беларусов) не выгоняют, а к нам, русским, — как к расходному материалу. Далее →
-
Уволилась с этой шарашкиной конторы, ЭТО УЖАС, никакого уважения к сотрудникам со стороны руководства, зп не доплачивают, списывают деньги непонятно за что, директор, так же он, видимо, не знаком с терминами «опасный производственный фактор» — который подразумевает собой производственный фактор, воздействие которого на работающего в производственном процессе в определенных условиях может привести к заболеванию, снижению работоспособности либо к смерти, и «безопасные условия труда», т. е. условия труда, при которых исключено воздействие на работающих вредных и (или) опасных производственных факторов либо уровни их воздействия на работающих не превышают установленных нормативов, каковых тут, соответственно, «работодатель» не соблюдает. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУстроился на склад е-доставка на проверку качества, на вахту, за 6 дней заплатили 400 р. — кидалово полное, кинули на другой участок, сплошной обман и текучка кадров, не тратьте время, я потратил, не поверил отзывам, а хостел Манро вообще кошмар грязно и шумно по ночам, не советую, в работниках не заинтересованы такое чувство, что собирают данные, а потом делают все, чтобы человек сам слился! Далее →
-
Директор Ц. [Д.] Лжец, мошенник. Обещал оформить по трудовой, держал книжку и не давал никакого договора. Деньги приходилось выпрашивать. Остался должен 1000 р., я просто не вышла на смену, так как денег не дали. Он подделал договор и на этом основании мне сделал запись в трудовой о прогуле. Далее →
-
Учредитель и директор этой организации является учредителем и директором ООО «Хлебный двор». Довел организацию до неплатежеспособного состояния. В организации не выплачивалась з/п даже в пределах 1,5 бюджета прожиточного минимума, в связи с тем, что счета организации арестованы. По соглашению сторон горе-руководитель отказывался расторгать контракт. Трудовая книжка удерживается руководителем организации, решение суда об увольнении в соотв. со ст.41 ТК по вине нанимателя в добровольном порядке не исполняется. Финансовая нагрузка умышленно увеличивается руководителем на организацию за счет трудовых споров. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЛишают за все, что хотят, без объяснений! Если не жалко своего времени, то вам 100% на эту шарагу! Практикуют договор подряда и потом кидалово! В общем, не буду писать много! Эта фирма не заслуживает внимания! Просто чтобы люди зря не тратили свое время! А если всё-таки надумаете, то сами все на себе почувствуете! Всем добра! И лучше не тратьте свое время! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании уже не первый год, и могу с уверенностью сказать, что мне действительно повезло! На последнем новогоднем корпоративе даже выиграла телефон — такой удачи я точно не ожидала! Очень приятно, что у нас есть возможность брать дополнительные смены за отдельную плату, что помогает не только в работе, но и в кошельке. А еще огромный плюс — возможность покупать товар с большой скидкой. Учитывая качество и стиль одежды, это просто находка! Особое спасибо хочу сказать нашему руководителю. Он настоящий профессионал: веселый, но в то же время требовательный, умеет мотивировать и поддерживать командный дух. Всегда приятно работать с человеком, который знает, как создать классную атмосферу на работе. Ну и, конечно, не могу не упомянуть нашу команду! Мне с девчонками очень повезло — мы поддерживаем друг друга и вместе справляемся с любыми задачами. В нашем коллективе всегда весело и легко! Радуюсь, что работаю именно здесь! Далее →✗ НедостаткиКонечно, как и в любой работе, есть свои нюансы. Иногда бывает сложно справляться с высоким темпом работы, особенно когда график насыщенный и много задач. В такие моменты требовательность руководителя может чувствоваться особенно сильно. Также иногда возникает необходимость брать дополнительные смены, чтобы уложиться в бюджет, хотя это и решается благодаря дополнительной оплате. Кроме того, скидки на товар — это замечательно, но иногда хочется, чтобы они были ещё более значительными, особенно на новые коллекции. Однако эти моменты не затмевают общую положительную картину. Далее →
-
Шарага конкретная. как в 90е не рекомендую Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют. Далее →✗ НедостаткиВас обманут и расскажут сказки про большие заработки. Зарабатывают только нужные менеджеры, у Вас заберут любого клиента и просто предложат покинуть рабочее место, туда регулярно требуются временные менеджеры. Начальник отдела продаж [И.] особо не парится, забрал себе лучших клиентов, там очень любят кто хорошо подлизывает, такие там и работают, талантливых продавцов там нет. По суди имеют дилерство КАМАЗ и все, в остальном полностью совковая организация. Сервис тоже не блещет, туда берут всех с улицы кто согласился на минимальную зп. Парадавто будет получше. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких преимуществ тут нет Далее →✗ НедостаткиВ офисе сидят одни тунеядцы, с этих работников можно было бы набрать штат в пять магазинов точно. Сидят и днями ничего не делают, только жрут и курят. До окончания контракта не хотят увольнять, держат в рабстве. На лето приходят в магазины подрабатывать дети сотрудников, но они только курят и едят и ничего не делают, а зарплату получают. Начальство и старые коллеги орут матом, оскорбляют, унижают, угрожают побоями если им отвечаешь, а еще списывают и выносят хорошие продукты. Старые коллеги сидят по 2 часа минимум на курилке, а в остальное время едят или сидят в операторской. Старшие кассиры год выставляют полку с прокладками и никак выставить не могут, бедолаги, хотя они должны сидеть на кассах со всеми. Подружки старшего кассира тоже самое годами раскдадывают прикассу и все никак разложить не могут. Так же зав отделами и админы и их подружки уходят с работы когда захотят. Охрана ест что хочет не пробивая на кассе. Могут лишить всей премии. Далее →