Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74417 отзывах?

тендерный отдел в А101 очень забавный. коллектив собран из случайных людей без строительного и архитектурного образования. на проектные работы отдали тендеры нескольким подставным конторам и однодневкам. те само собой разумеется не справились. кто с сырым проектом застрял в экспертизе, кто не нашел достаточно наивных фрилансеров, чтобы их силами раскидать проект. в результате сорваны все сроки сдачи школ и детских садов. на форумах люди жалуются на нехватку образовательных учреждений. школа на 1375 мест превратилась в цирк — который неизвестно сколько продлится. по паркингам отдельная песня — еще при бывшем владельце просто решили их не строить. в результате люди часами ездят по кругу в поиске машиноместа. особенно выделяется катастрофическая ситуация в в Комунарке, где еще бывший владелец — [В.] [М.] наркоман и депутат от Белгородской области успел наперегонки с КРОСТ нагородить домов, забыв про детские сады, школы и паркинги. офис А101 в Коммунарке видимо не ремонтировался с времен создания шараги, когда стоял посреди поля. все потертое, ветхое и унылое. сотрудники носятся по этажам и не знают что делать. после продажи квартиры клиенту — благополучно забывают его и включают совковую бюрократию — просто издеваются задерживая выдачу ключей и вымогая подписать акт -приемки без замечаний. А101 увы реальный гадюшник,... Далее →

Эти ребята АО Глобальная безопасность, настоящие кидальщики, рассказывают про проекты, про свои невероятные перспективы, про свои связи и контакты, врут в глаза не стесняясь, особенно директор их, который [И.] На деле — пустышки, ничего за душой нет, зарплату не платят, но обещают исправно, меня месяц завтраками кормили, пока я не послал их лесом. Обратился в суд и в трудовую инспекцию. Кроме основной конторы, у них есть ещё более мерзкие помойки, типа ООО миротекс, директор [К.] А. В. Бегите от них подальше, не ведитесь на их обещания. Далее →

Что ни объект, то бомжатник. Сплошь тараканы и клопы клопы клопы… Отношение как к скоту. руководству просто плевать на то что происходит на объектах. Главное заказчик оплачивает. Возьмите к примеру, Леруа Мерлен Новая Рига-Бомжатник еще тот и отношение к сотрудникак как к рабам. Ни во что не ставят людецю.. Далее →

Если кто-то увидит в соцсетях или на иных сайтах работодателей, что приглашает на работу Неделя российского ритейла: Будьте бдительны! неадекватный руководитель. Но это не самое страшное. Запросто может кинуть на деньги, не выплатить зарплату под предлогом плохой работы. Далее →

Убедился, что скупой платит дважды и дешево не всегда хорошо. В данном случае даже отвратительно. Расскажу свою историю знакомства с компанией «ИнжСтройИзоляция» осенью в 2018 году строительство моего дома подходило к этапу гидроизоляции подвала. Я, наученный опытом выбора каменщиков, что заслуживает отдельной истории. Приступил к выбору компании для проведения работ по гидроизоляции. Выбирал долго, тщательно смотрел на то как общаются менеджеры, запрашивал документы, смотрел портфолио, даже удалось пообщаться с главным инженером одной из компаний как раз это была «ИнжСтройИзоляция». Он кстати и убедил меня, что с ними можно сотрудничать и ценник был ниже конкурентов. Я радостный подписал договор пожали руки. И все пошло хорошо до срока сдачи. Ребята не успели. Ну думаю нечего страшного стройка есть стройка. С горем пополам работы были окончены. Ну мы живем в России за осенью зима, а там и весна и прекрасные грунтовые вода. Приезжаю на стройку спускаюсь в подвал, а там купаться можно! Бегу к соседу за насосом. Откачали мы с ним мой «бассейн» смотрю, а там как «шапка у [П.] со всех углов. Нужно решать вопрос! У меня же договор, гарантии все дела. Звоню объясняю ситуацию менеджер разговаривает так, как будто я к нему в ... Далее →

Зарплата чёрная, больничный отпуск за свой счёт, обещают золотые горы по факту штрафов больше чем эти горы, мотивацию ещё тебе придумают только как она работает не кто не знает и не поймёт, отношение к сотрудникам ужасное, обман на каждом шагу, хорошо что я там долго не задержался, как там люди работают не понимаю Далее →

Хех, жаль посыпался Крокус, с сегодняшнего дня уже и офиц.приказ на снижение зпл на 20% всем подразделениям. Напихали [А.] гос.заказов, отказаться=потерять лояльность сверху, а подрядчики отродясь не слышали, что нужно работать не за 90% аванса, да еще и ИД вести. Коллектив был зачетный, жаль конечно, но госконтракты окончательно схлопнули Крокус. Далее →

Компания разоряется: сокращают штат, на тебя вешают чужие обязанности при этом зп не увеличивается. Девочки просто ничего не успевают. Для Москвы маленькая зарплата, а требований хоть отбавляй! Коллектив. Как повезёт. У нас была адекватная директор, чего не скажешь о ДРГ, из-за которой текучка происходит по всей ее группе и из-за этого заставляют ездить по другим магазинам. Плюс у неё хамское поведение деревенщины, разговаривает будто с трактора только слезла. Зп. Платят вроде как вовремя, но бывает задерживают на несколько дней, о чем предупреждают. Постоянные «угрозы штрафами» и часто проходится выкупать недостачи. График работы. Ни о каком страбильном графике нет и речи. Могут выдернуть с выходного, а если откажешься то отношение сразу как к последнему человеку, должен работать на компанию. Условия работы. Постоянно на ногах, 2 перерыва по 30 минут за 12ти часовой рабочий день! Пока дойдёшь до туалета считайте что перерыв уже закончился. С обеда тоже могут, кстати, выдернуть. Отпуск не дают летом и в праздники все и в распродажу. Чтобы стать продавцом нужно несколько месяцев работать стажером за голый оклад, это меньше 20 тысяч. Эти несколько месяцев нужно учить материала кучу, потом сдавать тесты на компьютере и потом неадекватному... Далее →

Больше напоминает небольшое ИП, сотрудников мало (4 менеджера, бухгалтер и водитель) и компания без развития абсолютно несколько лет, да и не будет развиваться, в этой компании специальность менеджер заиграло для меня новыми красками, здесь ты и водитель, и монтажник и все, все, все! Запрещено выходить курить, руководитель это крайне порицает. Работа в качестве менеджера будет вероятнее всего по строительным рынкам Москвы которые выхлопа совершенно не приносят (крупные точки заняты уже давно), основные крупные по регионам уже заняты старыми менеджерами, да и все кроме мелочи давно занято. Оформляют, если понравишься руководителю. Обещают сначала 50т оклада, а далее как базу наработаешь 8% от прибыли без оклада, в среднем 60 получают при условии, что им передавали клиентов на место уволеного сотрудника, с 0 базу здесь не сделать. Проработал 2 недели и все, что необходимо узнал и решил прекратить сотрудничество. Далее →

Бывают компании, когда думаешь, что вот сменить администратора или повара, или еще кого-то и вот тогда все пойдет как надо и не понимаешь как его еще тут начальство держит. В этом случае возникает другой вопрос. Как все люди тут работают при таком начальстве. Проработал не много и на чистом эниазме и веры в лучшее. Когда понял, что ничего тут не изменится написал по собственному. начальству совершенно плевать на сотрудников. Перерабатывает он, пашет целыми сутками ил вообще умер за рабочим столом. Единственное за что оно трясется так это деньги. Оплаты всех сверхурочных не выбить, при этом и так платят копейки, а при такой зп и отношении и качественно предоставлять услуги уже не просто не хочется. Знаешь что не оценят. Далее →