Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74622 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74622)
-
✓ ПреимуществаВид из окна Офис Местоположение Белая зп Красивая легенда на собеседовании Увольнение в 1 день Больше никогда не возвращаться сюда Далее →✗ НедостаткиНу, а теперь, дамы и господа, давайте поговорим о правде в компании Getbrand. Обещаю — ни капли надумий, лишь личные наблюдения и факты за почти месяц работы и кем предстали передо мной воистину после данных слов на собеседовании [А.] Горнов и его дочь [А.]: В компании творится полный бардак — у них есть старая система ККЗ, которая не работает нормально + запущенный вялый Bitrix с кучей багов, которые [А.] каждый день что-то там чинит, и они не хотят нововведений, а их желание — это найти супер [В.], на которого они сгрузят весь свой за 15 лет накопившийся геморой, причем с обоих отделов — аккаунт и продаж, и с [А.], и с [А.], чтобы тот спокойно дальше писал свои мемуары и креативил с дизайнерами! И самое интересное, что всего за 120 фикс на испытательном и после идем на понижение — 80k ₽ после 3-х месяцев ада со всем этим геморроем + % — лично для меня звучит как унижение (([А.] будет вас рассчитывать по натальным картам, я у нее был — Делатель. Важный момент — у них были старые сотрудники со стажем от 3−9 лет — все разбежались перед моим приходом, с их слов, а кого-то они с помощью меня... Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно пощлать никто ничего не скажет. Всё Далее →✗ НедостаткиЛетом жарко, зимой холодно. Зарплату урезают, а на вопросы молчат, обещают пересчитать, но на этом всё. Начальство — быдло, неспособное выслушивать критику. Любят только тех, кто помалкивает или лижет [censored]. Копаешься в куче мусора (деталей), руки в [censored], одежда в [censored]. Скотское отношение к сотрудникам, запомните: если вы пришли сюда работать, вы уже не человек, вы — скот, на котором можно делать бабки. Склад не предназначен на тот объём запчастей, который тут оборачивается. Бардак везде и всюду, невозможно пройти к стеллажам, не сломав пары ног, а высшее руководство, зная об этом, просто разводит руками, пожимает плечами, просит подождать улучшений, которых нет. Далее →
-
Аккуратная в замечательном экологически чистом районе гимназия. Семейная обстановка и улыбки детей не могут не радовать. В прошлом году мы пришли весной, все было хорошо. Но в 9 классе как будто мир перевернулся. Меня волнует подготовка моего сына к экзаменам, а она желает оставлять лучшего. Есть учителя, которые меня как родителя беспокоят: информатик курит с посторонними людьми прямо в кабинете (не говоря о том, что компьютеры не работают), на биологии на одной волне с учителем в покер играют, дети матерятся, на физкультуре в телефонах, на истории начались вечные конспекты. Предметы в 9 классе, особенно русский язык, просто выпал из программы. Сыну и всему классу в течение 3-х месяцев ставили замены вместо русского языка (то библиотека, то погулять, то посидеть на диванчике), так как наш классный руководитель [И.] [В.] была на больничном. [Ч.] [Л.] [Н.] не решила наш вопрос в течение 3–4 месяцев. (лично я приходила к ней, она обещала решить вопрос). Задала вопрос, почему в 9 классе 1 час обществознания, когда все дети сдают предмет. Учитель тоже не двужильный, чтобы за 1 час в неделю готовить к ОГЭ. Нельзя было ввести факультатив доп по предмету, от сдачи... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНе увидела Далее →✗ НедостаткиИх много, на телефонном интервью я подумала, ну, да, бывают эксцентричные люди, эмоциональные, при этом согласилась подготовить для собеседования ТЗ, самой было интересно, что за человек этот Элан [М.]. ТЗ неспешно готовила 2 дня, в него входил мониторинг цен (76 вакансий на минуточку), ФОТ и бюджет отдела. HR-девочка каждый день была на связи, все настаивала на встрече вживую, что по итогу. Приезжаю, встреча длилась ровно 12 мин. Никогда и нигде такого «идиотского» интервью у меня не было. На должность HRD собеседовали 12 мин.)) Но я поржала знатно, когда вышла. Более некомпетентного и невоспитанного человека я не встречала. Настолько не уважать людей и вести себя по-хамски, пуп земли прямо. Я проходила и работала с такими крутыми бизнесменами и действительно умными людьми, что этот Элан и рядом не стоял. Так [censored] и так вести себя на собеседовании, это нечто, унижать, грубить и хамить, это норма для него. При том ни одного адекватного слова не сказал, одни наезды, и это при том, что я еще и не дала согласие работать в этой пристройке в жилом доме.)) Офис, мдааа, а зато эго раздуто.)) Что я могу сказать, комплексы, сплошные комплексы.)) Не помешало бы пройти курсы по управлению... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЭту компанию даже «шарашкиной конторой» язык не поворачивается назвать, не дотягивает. При деловой беседе с [Е.] Э. (генеральным директором, как мне его представили), с его стороны были использованы такие слова, как «х, по». Сначала я подумала, что мне показалось, но нет… Такого откровенного хамства, некомпетентности и обывательства я не видела, пожалуй, нигде. Ни раз он меня пытался унизить и доказать, что мои компетенции «хйня». При беседе с Э. была сказана фраза в мой адрес: «Мне проще нанять трёх узбеков и заставить работать 24/7, чем вас, и платить я им буду в два раза меньше, потому что они узбеки. Можете выйти и проработать месяц, если мне понравятся результаты, то заплачу, если нет, то нет». Знала бы, куда попаду на собеседование, взяла бы диктофон. Оформления нет никакого, работа за бесплатно, никакого договора, ничего нет, все держится на добром слове. Офис на ВДНХ старый, грязный, рыба гниет с головы, так что даже не знаю, что за сотрудники работают в организации. Не тратьте свое время и обходите данную компанию стороной, это просто ужас. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботала в данном сервисе курьером. Иногда, в трудные моменты данный сервис выручал. Скажу сразу: работа трудная, если вы думаете, что будете просто курьером, то вы ошибаетесь. Заказчик часто врет о размерах груза: пишет до 1 кг, а ты приезжаешь, и там 3 коробки по 1 кг. Много раз приходилось груз забирать до 5 кг, а по факту посылки были больше и тяжелее. Техподдержки нет, ты пишешь, а в ответ только один бот. Позвонить, связаться не с кем. Все вопросы решаешь сам. Много раз бывало, что контактный номер указан неверно или указан адрес, номер дома и больше ничего. Ты ходишь, ищешь. Трубки заказчик не берет, адреса толком нет. Платное ожидание только после согласования. Уже молчу про их карты, где написано 800 метров от метро, а там 1,5 км, или вообще мне один раз указали 7 метров от метро, а там оказалось 9 км от метро. Последний заказ выполнила сегодня. Было 3 адреса. Заказчик не указал, куда мне идти, только номер дома. Звоню заказчику, спрашиваю: куда мне надо идти, ответ: я не знаю. Номер заказа тоже был указан неверно. Разбиралась минут 20 точно.... Далее →
-
✓ Преимущества-Официальное трудоустройство -Быстрая обратная связь Далее →✗ Недостатки1. Не связывайтесь на позицию менеджера по продажам. Пройдете кучу этапов собеседований. HR предложит сделать презентацию о компании, как итог вам откажут без объяснений, а вы потеряете бесценное время. 2\. Космические планы продаж и невнятная мотивация для будущего сотрудника. 3\. Офис старый, далеко от метро. Вокруг промзона. Внутри более-менее сделан ремонт. Позиционируют себя как крупную «российскую айти-компанию». Не рекомендую, в том числе и их подразделения ЛАНИТ ОМНИ (м. Дмитровская) и сам ЛАНИТ (м. Алексеевская). На рынке хватает достойных айти-компаний. Далее →
-
К. П. и ваша вся ко, вы омерзительны настолько, что все сотрудники с ЖК бегут от ваших указов, приказов, да и сама вы лицемерка. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаМагазин симпатичный, товар эстетичный и приятный. Есть кухня оборудованная всем необходимым. Далее →✗ НедостаткиВ вакансиях компании вам обещают адаптацию, но её нет совсем. Адекватного обучения вы не дождётесь, у сотрудников нет на это времени, максимум полчаса. Будьте готовы разбираться во всём сами, и если не владеете релевантными навыками, особенно программой МойСклад, вам будет крайне сложно. Также обещают дружный коллектив, но его вы там не найдёте, как минимум в Москве. Атмосфера неприветливая, недружелюбная, никто не готов идти на контакт. Каждый ваш шаг оценивают, записывают и передают руководству. Откровенно врут и дружно выживают, текучка новичков бешеная. Если в свой перерыв любите пройтись и освежить голову или пообедать в кафе, то это в коллективе не принято и порицается. Если вы поддерживаете work-life balance и не задерживаетесь на работе после окончания смены, на вас косо смотрят. Руководство на этапе собеседования кажется очень адекватным. На деле же нет нормальной коммуникации, обратной связи и чётких ТЗ, требования к специалисту и объёмы работы на словах на собеседовании и де-факто расходятся. Нет ввода в должность и должностной инструкции, есть требования и ничего кроме требований. В первый день поставили на участок по сборке заказов, хотя я пришла на другую позицию. За 4 дня испытательного срока, которые я там смогла выдержать, договор на руки никто не выдал. Рабочее место адекватное не предоставили, выделили кабинет... Далее →
-
✓ ПреимуществаСобеседование проводили по видеоконференцсвязи Далее →✗ НедостаткиЗаработная плата, указанная работодателем в вакансии, черно-белая. В трудовом договоре фиксируется оклад — 50 процентов от суммы, указанной в объявлении на hh.ru. Остальные 50 процентов являются некой премиальной частью зарплаты и нигде письменно не фиксируются, но «гарантированно» выплачиваются 30-го числа месяца, следующего за отработанным месяцем. Так было озвучено директором по договорной и корпоративной работе. Из негативных впечатлений еще хочется отметить тестовое письменное задание, которое, по сути, являлось рабочим заданием или юридической услугой, которую обычный юрист оказывает за плату. Нужно было подготовить протокол разногласий к договору поставки, исходя из того, что вы — юрист покупателя. При этом договор настолько в пользу поставщика, что на практике такие договоры просто не рассматривают, поскольку нужно редактировать каждый (!) пункт договора, и просто предлагают другой стороне свой вариант договора. Так что будьте заранее готовы к такому формату собеседования. Насчет того, изменит ли работодатель систему оплаты труда на полностью официальную после данного отзыва, надеюсь, что рано или поздно это произойдет. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНа этапе собеседования уже возникли вопросы, понимают ли HR то, кого именно ищут. Когда вышла на работу — адаптации практически не было, в курс дела никто не спешил вводить. Сотрудники отдела прямо гордятся своими переработками и бардаком в операционке. При общении с руководством было ощущение, что люди потерянные, не представляют, кто им нужен и для чего. Все привыкли делать сами, не умеют делегировать обязанности. Некоторые сотрудники приходят в офис чисто чаю попить, особенно те, кто уже долго в компании. Любят перегонять из пустого в порожнее. Продают услуги, в которых не разбираются. В этой компании главное — это создавать видимость работы. Терпела несколько месяцев этот бардак и балаган, несколько раз задерживали зарплаты. Текучка страшная. Я приходила вместе с 3 девушками, мы все ушли по тем или иным причинам. Очень не советую никому. Лучше идите в небольшие агентства. Тут — только понты, мишура, а на деле — балаган. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ центральном офисе скромные и весьма не дорогие обеды. Некоторые профессиональные сотрудники. Далее →✗ НедостаткиСобирающимся в Казахстан посвящается. Ну что тут скажешь, проектом управляет абсолютно рядовой сотрудник, определённый руководством по каким-то соображениям на данную позицию, со всеми вытекающими. Абсолютное отсутствие опыта руководства людьми и тем более проектом. Знай я это заранее, предложение о работе никогда бы не было принято. Таким образом, все сомнительные факапы проекта лягут на вас, а их, естественно, предостаточно. Договорённости на собеседовании и описанные в оффере не будут соблюдены. Что это было, до сих пор понять не могу.)) P. S. Запаситесь беляшами. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУстройство на вакансию врача длилось месяц и прошло следующим образом. В объявлении на Хантера указана зарплата 150 т. Собеседование на Чистых прудах проводит главный специалист по данному направлению. Она профессионал, оценивающий твои навыки и знания. Здесь проблем нет. Далее тебя собеседуют главные врачи тех клиник, куда ты планируешь устраиваться и где требуются сотрудники. Меня собеседовали главный врач клиники на Парке Культуры и её заместитель. Третьим этапом нужно прийти повторно сюда же. Ок. Я пришла, а собеседующие нет. Заболели. Все одновременно. Потом ещё раз — я пришла, а они, оказывается, не с клинике. Упс. Вышлите документы — выслала. Пройдите стажировку для изучения программы — прошла. Резюме — ЧЕРЕЗ МЕСЯЦ туда-сюда хождений цитата «у клиники нет возможности предложить вам зарплату, оговорённую заранее». Ну что сказать? Пусть скажут факты: 1) на ресепшн хамоватые регистраторы, понятия не имеющие ничего о корпоративной культуре и культуре речи 2) оснащения никакого, кроме старых компов и старых УЗИ аппаратов 3) несерьёзная организация управления 4) неуважительное отношение к соискателям. Вывод — не рекомендую, несерьёзная организация. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе успел заметить. Далее →✗ НедостаткиЗаинтересовала вакансия — откликнулся. Отклик приняли, и пришло сообщение от [З.] Анны — директора по персоналу. В сообщении она поинтересовалась, когда удобно созвониться. Я ответил, что могу созвониться прямо сейчас. В ответ [А.] написала, что пока она занята и позвонит мне завтра, в течение дня. Прошло два дня — звонка не было. Но вакансия меня действительно заинтересовала. Пишу ей, мол — «когда позвоните»? Но всё без ответа. Видно, что сообщения читает, но не отвечает. При этом вакансия на сайте обновляется. Можно было бы и ответить на сообщения, а не в молчанку играть. Далее →
-
✓ ПреимуществаМного интересных национальностей)) безгранично любимых руководством. Далее →✗ НедостаткиОни за профессиональных людей не держатся. В прошлом году из некоторых отделов ушёл лучший состав! Ушли, ну и валите! Им всё по х.., посрали и пошли корпоративные финансы пропивать. При таких расходах на корпоративные пьянки лучше достойным сотрудникам зарплаты поднять или просторный офис снять — хоть что-то сделать полезное. Всем, кто не хочет пить и терять время на корпоративных пьянках, должны доплачивать по 5 тр. Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиНашла вакансию «фотограф» на hh.ru в страйкбол спорт (магазин страйкбольного оружия). В вакансии указаны минимальные требования: отсутствие опыта, предметная фотосъемка, сказали, что всему обучают (как обучают — вопрос). На собеседовании было два человека — фотограф [В.] и маркетолог Алексей + руководитель, который раньше фотографировал. С чего началась стажировка — [В.] мне показывала, как обрабатывать и показывала ракурсы. Мне всё было понятно, и я делала так, как она просит. От человека я, мягко говоря, в шоке. Мне приходилось с ней работать в одной студии и постоянно слушать о её отношении к этому [А.], было оно негативное, он её доводил до слёз и критиковал. Я насторожилась, мне показалось это странным, по разговору с ним я этого не заметила. Странным показалось и то, что на второй день моей стажировки она начала про него рассказывать очень много всего (зачем мне эта информация???), считаю личное должно оставаться где угодно, но не на работе и тем более не в голове стажера. В какой-то момент она начала показывать себя и начала вести себя так же, как и [А.], судя по её рассказам. Повышая голос, в приказном тоне мне что-то говорить, при этом она просто фотограф, а не мой руководитель… За день нужно было, по её мнению,... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаСвободный график Далее →✗ НедостаткиРаботаю курьером. Отвратительная логистика! Маршруты дают такие, что катаешься по всей Москве и за МКАД больше планируемого времени. Маршруты дают крайне неудобные, что заказы возишь до самой ночи! Операторы не реагируют на проблемы с логистикой и, более того, ещё оставляют тебя виноватым. Да, у них всегда виноват курьер, что маршруты кривые. А вот с хорошими маршрутами, где за ±6 часов можно разнести 30+ заказов, — это уже логисты отдают своим друзьям, по блату, так сказать. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ компании опытные и профессиональные специалисты, хорошее руководство. Приятный и дружный коллектив. В связи с увольнением одного из соучредителей вся фирма вдохнула с облегчением. Увы, спился и сошел с ума, стал неадекватен. Он и заказал негативных отзывов. Я здесь работаю давно и нет стольких людей, кто уволился, сколько отзывов понаписано, а большинство тех, кто ушел расставались на доброй ноте с полным комплектом выплат. Работа занимает большую часть в жизни человека и это то место, куда идешь с удовольствием. Здесь дружелюбная и теплая атмосфера, много разных компаний по интересам, ребята ведут активную жизнь и дружат вне стен компании, занимаются спортом и посещают различные мероприятия. В компании есть перспективы роста и развития, можно постараться и заработать больше, можно не стараться и оставаться на среднем уровне заработка, можно постараться и продвинуться по должности. В молодых компаниях это всегда дается легче и былстрее. Далее →✗ НедостаткиТрудно сказать, и на солнце тоже есть пятна, это же не Газпром. Лично я видел компании значительно хуже.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтдел кадров отсутствует. Контора — дрянь. Далее →✗ НедостаткиВместо кадровички — робот присылает тестовую задачу, требует решения. То есть работать бесплатно нужно начинать сразу, перед собеседованием, а эти мрази даже разговаривать с тобой не будут. Сразу нахрен такую контору — задачу не решал, на собеседовании не был. 7 (-) 77−70 [Л.] [Э.] [email protected] Далее →
-
✓ ПреимуществаЭта работа дала старт моей карьере после долгого перерыва. На этом из + все… Далее →✗ НедостаткиМаленькая зп, и за нее придется делать свою работу + кучу наваленной сверху, вообще не по твоей должности. Бюрократизм в самом расцвете. Нужно заносить в календарь каждый шаг, хоть он и занимает пару минут, его вносить дольше. На каждом шагу стандарты и ненужные правила, КПД от этого значительно падает. Отношение начальства пренебрежительное. Также был патовый момент, огромная ошибка сисадмина, благодаря которой мне пришлось покинуть данную организацию раньше срока, так как ошибку установили. И ни слова извинения от начальства или сисадмина. Ценности людей нет вообще. Далее →