Наро-Фоминск: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Наро-фоминске и изучаете вакансии, зарплаты?
Наши пользователи делятся как хорошими, так и плохими впечатлениями о работодателях, что помогает вам избежать ошибок при трудоустройстве. Мы собрали отзывы, чтобы вы могли оценить реальные условия работы в различных компаниях в Наро-фоминске .
💲 Какая зарплата в Наро-фоминске?
Средняя зарплата 32 500 руб. в месяцЭто на 0% больше средней зарплаты по стране
Сколько получают в НАРО-ФОМИНСКЕ? Статистика зарплат →Професии:
Хотите получать в Telegram уведомления о новых отзывах из города НАРО-ФОМИНСКА?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (505)
-
✓ ПреимуществаДружелюбный коллектив Далее →✗ НедостаткиПроработав почти 2 месяца (больше не увидел смысла работать в этой компании), выходя на подработки, зп была чуть больше 50 000! Про какие вы там зарабатывания денег говорите, авторы своих комментариев, что выше писали, я не понимаю! По договору 28 000 оклад, остальное то, что тебе пожалует директор-самодур с комплексом Наполеона! И не надо писать в мой адрес, диванных критиков, что, мол, надо работать, а не баклуши бить! Кто работал там, тот поймёт и знает, что такого там не получится! Работать нужно на 3 станках одновременно, и этого царька, что сидит в зелёном здании вместе с белобрысой королевой-планировщицей, не волнует, как ты это будешь делать, но нужно! Поэтому не тратьте своё время и тем более здоровье на эту шарашкину контору! Адекватные там только такие же работяги, как и мы! Далее →
-
✓ Преимущества- График 2/2 две смены в день, две смены в ночь — Столовая от компании — Выдают одежду — Есть корпоративный Автобус (Ездил с Калуги) Далее →✗ НедостаткиА теперь перейдем к минусам, а их тут очень много: — Официально зарплата 45 тыщ рублей оклад и остальное сделка, так что бы заработать хотя бы 80 тысяч рублей надо очень потрудиться — Одежда, которую выдают очень плохого качества, что мне пришлось покупать ее самому 3 раза, за 2 года — Текучка, постоянно меняются люди через год в какой-то момент, я перестал запоминать людей, так как они увольнялись примерно через 2 смены, бывало просто уходили со смены — Постоянная нехватка людей в смене, из этого приходиться работать за 3, что бы выполнить план на смену — Сломанная система объемов, из-за этого место положенных допустим 40 паллет, формируются 90 в итоге, все это будешь разгребать именно ты. — Все тяжёлые предметы от 25−50 кг вы таскаете без грузчиков (Тетради, Масло, Книги) порой таких вещей бывает очень много. — Все дополнительные смены оплачиваться, как обычно, а это 2700 рублей, здесь вы можете забыть про двойной оклад в свой выходной. — Обманывают при выплате премии, при увольнении мне выплатили 4 тыщи рублей, позвонив в РЦ мне сказали что поступил приказ, о невыплате премии, хотя нарушений не было, обоснованного ответа я так... Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких! Далее →✗ НедостаткиЗаработной платы которая написана в объявлении — не увидите! Вычитают ЗА ВСЁ! Обман в зарплате. Нормы расхода топлива драконовские! 27 литров на 100 км! Это при учёте, что возить будете по 24 — 28 тонн! Страшное несоблюдение РТО! По 17−18 часов в сутки за рулём! Логист постоянно гонит! Сроки доставки нереальные! Ещё до места разгрузки доехать не успел, а уже опаздываешь на следующую загрузку! Будете ездить по фермам где на маленькой машине не проехать! Вычитают за ВСЁ! Колёса, пережог, опоздания! Водители приходят, месяц, два, три поработают и уходят! На машины всем наплевать, ремонта в сервисе не увидите! Весь ремонт в гараже. Есть ОДНА яма! И всё! Полно стукачей! В кабинах микрофон и камера! Хуже организации не встречал! враньё ВО всём! По платным дорогам ездить запрещено! [П.] будете постоянно включать и выключать! На всём экономят! Периодически будете возить молоко по «левым» документам! С выходных будут стараться дёрнуть на вахту, потому что работать некому! Или с вахты не отпускать, по той же причине! Вообщем ни в коем случае не советую! сплошное враньё и дешёвые понты! Ни одного плюса нет! Если уж всё же решили к ним пойти работать, сначала поговорите С водителями! Да, при увольнении вас обязательно кинут на зарплату! Могу даже тут прикрепить все скриншоты... Далее →
-
Не советую идти в эту компанию водителем погрузчика отработал почти месяц, так и не смогли найти второго водителя, чтобы был график 2/2 работал 5/2. Директор не ценит сотрудников и не будет ценить, обращается с сотрудниками как с вещью. Так что парни мужики. Обращаюсь ко всем водителям погрузчика, не идите в эту контору. Зимой так вообще хаус, территория не убирается. А крайним остаётся всегда водитель. Ещё есть одна женщина с которой работать вообще не возможно, а ещё она сдаёт, и докладывает всё директору. Моя оценка 0/10 Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаСтабильная компания. С индексацией з/п. ЗП подняли. Подарки детям, премирование, отличное отношение к людям. Динамично развивающая компания с понятной работой. Зп всегда вовремя без задержек.. Подробнее: https://nahjob.top/add Далее →✗ НедостаткиЕсли бы были недостатки, то я бы тут не работал. Далее →
-
Не советую там работать, огромная текучка кадров. Директор шут гороховый, тиран, деньги не платят. 1000 раз подумайте прежде чем устраиваться туда! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДобрый день. Из личного опыта. В г. Наро-Фоминск, компания Интерхолдинг-Спм набирает сотрудников, 2ой Володарский переулок, посуда. Кандидаты и соискатели будьте бдительны. Кидают по деньгам, условий для работы никаких, читайте отзывы в инете, там все правда, про черную зп, про не оплачиваемый испытательный срок (при условии, что сам уйдёшь и тебя 1 днём уберут). Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственный плюс: близость работы к дому Далее →✗ НедостаткиНачнем с директора: отношение к персоналу ужасное…обращение на повышенных тонах…не умение составлять правильно график работы для персонала (в смену может работать 3 человека, а на следующий день 5−6) никто заранее не знает свой график работы (работаем или нет, мы узнаем в 22:00)…требование невыполнимых задач (Менеджер по интернет заказам должен выполнять свои обязанности при большом количестве заказов, при этом заставляют параллельно выставлять товар в зал со словами «мне [censored] как вы будете все это делать и успевать», а потом наказывают за некачественную сборку)…вызывают в выходной день, якобы на субботник, при этом день этот не оплачивается…директор сказала писать заявление на увольнение, т.к. я отказалась обучать нового сотрудника, обучение в мои обязанности не входит, этим должен заниматься наставник, которого назначают при устройстве на работу… А ЗАМдиректора пляшут под дудку директора, т.К. слова против не скажут, даже зная, что директор не права… Далее →
-
✓ ПреимуществаМОШЕННИКИ!!! ОБМАННЫМ ПУТЁМ ПРИНИМАЮТ НА РАБОТУ. НЕ ВЕРЬТЕ ЭТОЙ КОМПАНИИ. ПУСТЬ БУДЕТ ПРОКЛЯТА ЭТА КОМПАНИЯ, ПОГАННЫЙ ДЕТСКИЙ МИР. ПУСТЬ ВСЁ ПЛАМЕНЕМ ГОРИТ! ПУСТЬ ВСЁ СГОРИТ ДО ТЛА!!! БОГ ВСЕХ СОТРУДНИКОВ НАКАЖЕТ!!! ВСЕХ НАЧАЛЬНИКОВ! РЫБА ГНИЁТ С ГОЛОВЫ!!! СУКИ!!! БУДЬТЕ ВЫ ВСЕ ПРОКЛЯТЫ, ТРИЖДЫ!!! КЛЯНУСЬ, БОГ ОБЯЗАТЕЛЬНО НАКАЖЕТ ВАС ВСЕХ!!! БУДЕТЕ ВСЕ ПРОКЛЯТЫ И ПУСТЬ БУДЕТ ПРОКЛЯТО ВАША КОМПАНИЯ! ПУСТЬ ВАШ СКЛАД СГОРИТ ДО ТЛА!!! КЛЯНУСЬ, БУДЕТЕ КРОВЬЮ РЫГАТЬ!!! Далее →✗ НедостаткиДО Х…Я недостатков! обманщики! лживые сотрудники! Далее →
-
✓ ПреимуществаМогут перезвонить. Далее →✗ НедостаткиНикогда еще не сталкивалась с дискриминацией по возрасту, эта компания стала первой. Мне полных 20 лет, долгое время не могу найти работу из-за отсутсвия опыта. Попалось мне значит объявление на должность специалиста по выдаче займа в этой компании. То что я искала, неплохой старт для карьерного роста. Откликнулась, жду звонка для соглосования времени для собеседования. Долго ждать не пришлось, беру трубку, а мне выдают «Мы принимаем на работу с 21 года, т.к. наша работа предполагает на свою должность ответственного сотрудника». Сказать что я выпала, ничего сказать… Если сотрудник call-центра так невозмутимо нарушает 63 статью ТК РФ в отношении соискателя, то что уж говорить о работе в самой компании? Сколько там обнаружится нарушений? Не рекомендую устраиваться в эту компанию, кто знает насколько серьезным будет следующее нарушение, но уже в отношении своих сотрудников. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиСпециалист по документальному сопровождению. Не заплатили. Итак, рассказываю.мой первый рабочий день начался 26.06.2022 года. В описании вакансии на hh стоял график 2/2 (с 9.00−21.00; с 21.00−9.00). Именно так и не иначе. Фото прилагаю. Про другой какой-то график мне никто не сказал, ни на собеседовании, ни в рабочую смену, ни в трудовом договоре не было ни слова. Ну и вот 27.06 я узнаю в 9.00 что должна быть оказывается на работе, а не в ночную смену. Я говорю, окей, не уточнила (хотя зачем уточнять если белым по черному написано).договорились что будет неполная смена .я приехала через час после звонка.то есть в 10 утра. Меня встречает возврастная дама с ракушкой на голове, котрая при первом дне не представилась (что очень неуважительно) и начинает мне доказывать, что со мной обговаривали график. Чего истинно не было. Мне не 18 лет, и это моя не первая работа соответсвенно, и на других местах работы проблем у меня не было ни с чем, и уж тем более с графиком. В первый рабочий день я приехала за час до начала работы, так как я пунктуальный и ответственный человек. Ибо с уважением отношусь к делу которое я делаю, и к людям соответственно. Я человек с высшим экономическим образованием еще и очным, и не смогла правильно понять график при объяснении? Ну не смешите Я не советую туда идти, так как вышвырнут, потрепав нервы,... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата без задержек. Далее →✗ Недостатки1. Работы много, зарплата маленькая. 2. Ты работаешь и за кассира, и за уборщицу, и за консультанта, укладчика, охранника, товароведа. 3. Змеиный коллектив (не везде). 5. ДМ постоянно покидает рабочее место за два часа до окончания смены. (Не везде). 5. Принуждение к увольнению, после чего дм сам ставит сроки, когда тебе увольняться, нарушая тем самым ТК. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиОтработала в компании больше года. Быстрый карьерный рост, только из-за увольнения сотрудников. Никакого графика 2/2. В первый же свой месяц работы отработала 6 дней подряд по 12 часов. Руководству мягко говоря на сотрудников плевать. Приезжают в салон смотрят, оценивают. Подмечают, что у сотрудников «Глаза не блестят», наверно они у нас от слёз должны блестеть из-за графика 5/1 как в мае 2021г. Сидеть ночь с 21:30 до 09:00 в салоне, когда строители рушат стену и пилят плитку, потому что руководство «Ювелир Центра» не стали вывозить золото в офис во время ремонта, а мы сотрудники материально ответственные… [Я.] [А.] крайне убеждён, что сотрудник это не проблема! Его всегда можно найти. Ну, удачи! Про их главный офис в Уфе отдельный разговор… Эти звёзды- Земфиры, [А.] и т.д. Должны работать в псарне. Зарплата серая. Чёрная часть выплачивалась только при наличии наличных в кассе. Нет наличных=нет зарплаты. За январь получить 2 марта нормально. Никогда не поймёшь как начисляется зарплата, расчётный лист показывать продавцам «нельзя». Отпуска, больничные лучше не брать зп серая на эти копейки потом не прожить. За переработки по часам — можно забыть. Ночные смены... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиПроработал больше 2х лет. В АРНЕГ берут всех! Если у Вас есть судимость, вы нарко или алкоголе зависемый, нету опыта… Добро пожаловать в Арнег! В кадровом агентстве обещают минимум 40 тысяч рублей, но вы их не увидите! Вы можете конечно заработать и 60 тысяч рублей, но тогда Вам прийдется сдохнуть тут, выходных Вы не увидите и справлять естественную нужду Вы будете строго по звонку! Квалифицированных сотрудником в этой организации не существует, точнее единицы. (А зачем? Им же надо платить!) Офисные сотрудники не вникают в рабочии процессы — от этого не точные чертежи, нету регламентов по сборке холодильников, вся информация передаётся из уст в уста. Директор завода Итальянец который ходит и фотографирует сотрудников (рабочий класс). Он это делает из личных принципов, основной акцент ставит на молоденьких мальчиков! Начальник всего производства — менеджер-статист, который упаковал весь завод камерами и вывел статистику! В производстве не грамма не понимает, днём и ночью думает как Вас на#бать. В отделе кадров, бухгалтерии и мастера — это его прихвостени. (Которых он притащил сюда с завода, с которого его выгнали). «Оооо надбавка» — так все кричат, особенно при оформлении. (Это премия 20% от оклада, которую вы не всегда увидите, Вас постоянно будут тыкать мордой в эту надбавку при малейшем нарушении. Если вы решите сделать какие-то... Далее →