Нижний Новгород 4388 отзывов сотрудников без купюр
Ищете работу в Нижнем новгороде и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из НИЖНЕГО НОВГОРОДА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4388)
-
Зарплата зависит во многом не от тебя и качества твоей работы, а от клиентов и их желания заказывать (как ты не старайся) — работаешь за несколько человек, и тебе за это не доплачивают Главное: — отсутствие отпуска после пандемии — нет оплачиваемых больничных (кроме детского больничного). — минимальная официальная зарплата (остальное — серое) — нет никакого карьерного роста!. Далее →
-
Неделю отработал, не заплатили. Далее →
-
Промзона, грязь и ямы круглый год. Серая зарплата, которую выдают, как насобирают. На собеседовании много обещают, а в итоге от реальности далеко. Обеды на коленках, сходить в столовую к соседним организациям не успеешь, опоздать нельзя, иначе штраф. Коллектив сложный и тяжелый, руководители позволяют себе нецензурно выражаться в адрес работников. Пустая трата времени, не рекомендую, не оценят. Далее →
-
- В то время, когда я работала в студии, было всего 5 рабочих комнат. И это в 3-х этажном здании! Большинство помещений еще не было готово и были на глубокой стадии ремонта. Из-за этого не редко смены переполнялись, и моделям могли отменить смену, ну или перенести на другой день, если повезет). Кстати, одна из знакомых моделей с этой студии, с кем продолжили общаться, говорит, что там уже 8 рабочих комнат. Ну, уже неплохо) — Нехилая такая система штрафов имеется. Получала я за опоздания, разок уснула) Но если ты не такая косячница, как я, то не пугайся. . Далее →💬1 комментарий
-
Расскажу свой опыт. Ни в коем случае не устраивайтесь к партнерам, только на прямую в Деливери Клаб как самозанятый. Сначала мне не посчастливилось попасть в компанию-партнер ACL [Н.] Новгород. Управляющий данной организацией является посредником. Внутри своей компании он вешает на людей бесконечные штрафы, ставит смены по времени и территории, которые вас никак не устраивают, задерживает и удерживает вашу заработную плату. Т.к. ставит смены в те районы, в которых вы не можете работать, и смены не подходящей по времени, за невыход или поздний выход ставит огромные штрафы. За счет этого он наживается и пополняет свой карман. Натерпевшись этого всего, я уволилась. Отработала как положено две недели (если бы у меня не было возможности отработать, он положил бы себе в карман 50% моей заработной платы). Ушла работать на прямую в Деливери. Спустя 3 месяца мне закрывают доступ в приложение уже в новой компании, в которую я устроилась на прямую (У меня поменялся номер телефона, личные данные, документы и, естественно, фамилия, т.к. я вышла замуж) по причине того, что не прошло полгода с момента увольнения с ACL. Он даже после увольнения гадит и не дает людям работать там, где действительно хорошо. Он испортил так жизнь многим курьерам, которые от него сбежали, и продолжает портить.... Далее →
-
Руководство нужно адекватное, техподдержка нормальная, человеческая, а то сидят там ублюдки. И логистов не борзых! И, кстати, машина там подойдёт только паркетники и кроссоверы, на которых работать себе в минус. С такой зарплатой… а будут обещать, что любая подойдёт, увы и ах, это не так.. Далее →
-
Заработную плату можно и поднять, в 200х — ЗП была достойной, сейчас уже средняя и ниже среднего по региону. На словах вакцинация от ковид «добровольная», в реальности жёсткое принуждение, с «ненавязчивыми» угрозами при отказе. Нет реального карьерного роста. Далее →
-
Сложно написать конкретные рекомендации по улучшению, всё индивидуально. Умеешь уговаривать — есть шанс, стесняешься звонить — нет шансов. Далее →
-
Зарплата первые месяца 2−3 6000-8000 т.р. На все не обучишься, не успеешь. Занимаешься ерундой, сплошные штрафы за все и не маленькие. Каждый день приходят новые люди на собеседования, как помощники, на два-три дня и уходят, кто поумнее. Через полгода з.п 18000−23000 максимум. Отпуск, так называемый, можно сказать, за свой счет! Не ведитесь и не ходите, выглядит все красиво и расписывают красочно, но это не так. Зря потраченное время! Далее →
-
Позвонила некая девочка под ником «отдел подбора персонала». Вначале было забавно, потом остался в недоумении. Неадекват зашкаливает, мягко говоря. Разговор свелся к рекламным слоганам скороговоркой и сразу же к попытке диктата по размеру зарплаты, буквально — «вы будете получать не более 40 тр со всеми премиями! Это максимум!" Должность ведущего инженера-конструктора с неопределенно большими обязанностями. Интересно, кто из нормальных специалистов согласится работать за себя и за того парня, но с з.п. студента? Среди моих знакомых таких нет. Далее →
-
Плохо ходит троллейбус, домой добраться сложно, нужна машина. Проезд не оплачивается. Троллейбус должен отходить от конечки в вашу сторону в 22:10, по факту это и 22:00, и 22:30 — имейте в виду. Один раз чуть не замерз насмерть, троллейбуса не было 40 минут в мороз -35. Имейте деньги на такси, попутки не останавливаются, поздно всё-таки. Министерство транспорта прикрывает своих водителей, правды не добьёте. По договору ГПХ отпуск не оплачивается, к этому должны быть готовы. За выход в выходные доплат нет, строго тарифная ставка. Первый месяц будет болеть спина, я купил себе турник домой — помогло, просто вишу или занимаюсь на нём. По утрам немеют пальцы, минут через 10 отходят. Следите за здоровьем, можно позвоночник угробить. Посылки могут быть и 150 килограммов, и 40, и 50, но в основном это 3−5 кг. При этом на посылке может быть написано 2 килограмма, а по факту все 60 кг. Берегите позвоночник, каждый день висите на турнике или делайте «скрутки», иначе хана дискам. Для вскрытия пломб выдают нож... Далее →
-
Абсолютный неадекват, начиная с РГА, заканчивая ей же. Делает вид, что работает, эффекта ноль. Все приходится покупать за свой счёт, элементарную туалетную бумагу. Требует постоянно докладывать ей о своих походах куда-либо и отпрашиваться в Личный выходной (!). О понятии «личная жизнь» можете сразу забыть, тут у вас ее не будет. А если, не дай Бог, заикнётесь о своих правах, вас сожрут и будут гнобить, пока вы сами не решите уйти. Рекомендую сменить РГА. Далее →
-
Худшей ремонтной шабаш-конторы не встречали. При ремонте крыши многоквартирного дома прикрепили желоба в виде синусоиды и с наклоном на стены дома. Дождевая вода переливается на стены дома и окна жильцов. А при ремонте отмостки воспользовались строительным песком, привезённым жильцами для детей. Теперь на эти 5 тыс. разбогатеют. Пусть этот песок у вас, у крохоборов, встанет колом. Далее →
-
Всем, кто хочет устроиться водителем в данную компанию, не теряйте времени, проходите мимо. Текучка водителей, з/п вовремя не платят, суточных тоже нет. Логисты меняются каждый месяц, простой не оплачивают, с горячим постоянно проблемы. Водителей за людей не считают, при увольнении расчёт отдают через месяц, и то не то, что заработал. Обманывают, не могут посчитать з/п, потому что нет нормального бухгалтера, нормальный уволился. Далее →
-
Ой, ребятки, это просто жесть! Если уважаете себя и цените свои нервы, не суйтесь в эту сеть аптек никогда! Начальство не ценит своих сотрудников вообще, для них мы никто, и звать нас никак! Начальство считает себя самыми умными! Отработала там 3 года и очень счастлива, что ушла из этого АДА! На самом деле работа в этой сети — один сплошной недостаток, работники клюют на обещанную хорошую з.п., но все интересное начинается позже: сроки, ревизии, объяснительные за все попадёшь! Особенно меня удивляло, что ревизоры (мальчики из Нижнего Н.) просят подписать согласие с ревизией ещё до ее окончания. Далее →
-
Грязный инвентарь, рваные сумки для инвентаря. [К.] с химией опустела совсем. Отношение поддержки к сотруднику плохое. Нет развития. Только пахота на квартирах. Обманывают постоянных клиентов, типа заболела, а сами клинера ставят на другие заказы. Много минусов. В общем, я бы не вернулась туда никогда. Далее →
-
-
Рабство в этой компании ещё не отменили и вряд ли отменят в ближайшее время: 1. По словам собственника, уровень заработной платы в компании очень хороший, а именно 30 000−40 000 р. на руки. Сами решайте, хороший ли для Вас данный уровень. 2. Заработная плата серая, официальная часть примерно 15 000−18 000 р. 3. Больничных в компании нет. По словам того же собственника: «Все сотрудники должны находиться в одинаковом положении, поэтому больничных в компании нет. Никто на больничные не ходит.» 4. Отпуск в компании тоже не приветствуется. Можно взять 2 недели оплачиваемого отпуска (оплачиваемого из официальной з/п), можно также взять ещё 7 дней без оплаты, но раскидать эти дни по 1−2 на весь год, т.е. взять день-два, когда тебе необходимо. Про ещё одну неделю можно забыть, «все должны находиться в одинаковом положении, всем сотрудникам компании положено только 3 недели отпуска, так исторически сложилось». 4. График работы с 9.00 до 17.00, «там же», но просто за 30 минут не реально куда-то сходить, да и не получится, в ближайшем радиусе нет ни магазинов, ни кафе. И при этом в компании... Далее →
-
Отличная компания, скажу именно про Нижний Новгород, Кстово. Работа есть, платят вовремя. Далее →
-
Один человек небольшого роста сказал: «Я согласен на все, только бы быть капельку повыше». Только он это сказал, как смотрит — перед ним волшебница. А человек небольшого роста стоит и от страха ничего сказать не может. «Ну?» — говорит волшебница. А человек небольшого роста стоит и молчит. Волшебница исчезла. Тут человек небольшого роста начал плакать и кусать себе ногти. Сначала на руках ногти сгрыз, а потом на ногах. * Читатель, вдумайся в эту басню, и тебе станет не по себе.. Далее →
-
График работы 24/7. Принятие функционала из Москвы построено как обучение во время работы: т. е. сразу сваливают кучу работы + параллельно обучают. Итог: днём обучение, ночью работа, ни сна, ни отдыха нет, иногда успеваешь поесть. Улучшить там ничего невозможно. Руководство некомпетентное, помощи в организации процесса ждать не приходится. Людям с определенной долей хитрости легко убедить такое руководство, что процессы идут, хотя по сути ничего не работает. Мелкое местное руководство спихивает всю работу на рядовых сотрудников, при этом не вникая в процессы, а лишь только ублажая вышестоящих руководителей. Если вы любите загруженность 24/7, унижение (орать на вас будут все), умеете выживать на копейки, которые тут платят, то вам сюда! Далее →