Новосибирск — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Новосибирске и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из НОВОСИБИРСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (8748)
-
Самая ужасная компания работала в Новосибирске сказали нет выдачи просто голый оклад .Адрес в Новосибирске по ул Коммунистичекая 6 офис 705 .Кидают работников с зароботной платы вешают лапшу работников Всем кто ищет работу не ходите не тратье свое время .Сам головной офис в Москве руководитель [К.] Алексей .А в Новосибирске Пузырева [Е.] которая не чего не знает и не умеет не чего только врет людям в глаза Далее →
-
-много этапов собеседования для работников -нагрузка большая -проверяют за тобой постоянно -звонков много -расслабиться не выйдет Когда откликнулась на вакансию, было и телефонное интервью, и ответы на вопросы, и интервью по скайпу, и тестовые задания. Слишком много всего. Для тех кто думает, что на удаленке поработаете на лайте — не тот случай. Обычный рабочий день, полный. Час обед в середине. И много-много звонков, бывает даже время, когда только договоришь с клиентом и сразу входящий проходит. А потом следом в чат кто-то пишет. Особенно по вечерам или выходным так. Ошибки твои проверяют как под микроскопом — потом начинают тебе их выдавать. Хорошо хоть один на один. Но такое чувство — что следят за каждой оплошностью. Исправляешь, исправляешь ошибки. Понятно, что так улучшают качество, но никому не хочется быть под таким надзором. Выводят больше менеджеров на пиковые часы — но все равно перерывов между звонками временами нет. От этого устаешь сильно. Хоть никто не кричит из покупателей, но их много, все разные и каждому нужно свое. Звонков немало, и бывает иногда очень много. Это наплывами, но есть. Руководство задает много вопросов постоянно — почему так медленно, подбадривают, пытаются ускорить — но тут как могу. Кто-то... Далее →
-
Директором в этих организациях является [Д.] [А.] [Б.] учредители [И.] [Е.] [Г.] и [И.] [А.] [В.] Занимаются розничной продажей алкогольной продукции. Официально сотрудников не устраивают, большие задержки по зарплате, а также бухгалтерия общитывает сотрудников. После 2-х месячной задержки по зарплате я ушёл, остатки зарплаты «в конверте» так и не выплатили, наверное, простили, при том, что учредители постоянно живут за границей и дети там учатся. О выплате зарплаты окончательной я обратился к учредителям, обещали выплатить, так и не выплатили, уже прошло пол года. Помимо такого кидалова в фирмах этих лиц отсутствует организация работы, слаженность, помимо этого хамское отношение друг к другу. В фирмы, где директор или учредители, указанные выше, присутствуют лучше не иметь дела. Позор Вам за такой беспредел! Далее →
-
Меня зовут [И.] Работаю в компании ООО «Эксперт НСК» более полугода. Могу сказать, что здесь, вполне, приемлемые условия труда и дружный коллектив. Обещанная заработная плата всегда приходит вовремя и полностью соответствует обещаниям озвученными при трудоустройстве. И главное, что Зарплата не цветная. Выполняемый объем работ не запредельный. В организации достаточно методического материала для обучения и самоподготовки. Также проходят занятия на систематической основе. Хорошо развито наставничество. В организации есть столовая для сотрудников где в обеденный перерыв можно вкусно и не дорого пообедать. Далее →
-
Я хочу предостеречь соискателей от траты времени и нервов на мошенников под туманной аббревиатурой РТС по адресу Серебренниковская 19/1, которые позиционируют себя как «строительно-подрядная компания». Ранее они назывались «Эталон-строй» и находились на [Д.] Бедного, 52 или «Паритет» на Советской. Строительно-подрядная организация, говорите? Не смешите мои тапочки! Развод, причём самый примитивный. Распишу по пунктам: 1) На сайте hh полно всякого хавна, и порой не всегда успеваешь оценить степень адекватности работодателя по составленной им вакансии. А у РТС помимо полного отсутствия описания работодателя, сайта и даже расшифровки что скрывается за тремя буквами РТС, в вакансии присутствуют и орфографические ошибки! 2) Я откликнулась на их вакансию «Менеджер по продажам (без поиска)» с обещанной зарплатой от 30 до 50 тысяч на руки, а уже через пару минут после отправки отклика мне позвонила оттуда женщина и сладким голосом поведала о том, что они занимаются и фасадами, и сайдингом, и светопрозрачными конструкциями, отделкой «под ключ». И офис у них в центре, на Серебренниковской, и прийти надо срочно, прямо сегодня к трём часам. Думаю, ну вроде серьёзное направление, ремонты-строительство, да и по моему богатому опыту столкновения с тяньшистами Новосибирска по этому конкретному адресу они не обитают. Пошла. Хотя присланная этой дамой... Далее →
-
К самой компании претензий нет. В общем и целом все устраивает. Зарплата белая, полис ДМС для тех, кто работает более полугода, офис в центре города. Но работать к сожалению там не получилось. Есть там одна женщина, возраст 55−60 лет — начальник отдела первичных соединений. Человек-самодур. Считает что есть два мнения — её и неправильное. Позволяет себе беспричинно кричать на своих сотрудников так, что это слышат все остальные отделы. Она может кричать каждый день на одного сотрудника 2 — 3 недели. И все эти недели ты идешь утром на работу и ждешь, что же сегодня ей взбредет в голову. С одним сотрудником закончит — берется за следующего. Вместо того чтобы рабочее время тратить на выполнения проекта — приходится бесконечно к ней подходить и выслушивать ее нескончаемое недовольство. Если находит какую-то ошибку в проекте — будет отчитывать за нее так, как будто ты не дату перепутал, например, а как минимум месяц на работу не выходил и на звонки не отвечал. Проверка проекта делается не с целью выдать качественный проект, а с целью найти до чего доколупаться, а потом орать, унижать и умничать. Если не находит ошибок, начинает просто доколупываться там, где нет причин. И приходится объяснять, доказывать, что все сделано верно и обосновано, ну естественно,... Далее →
-
Несостоявшийся сотрудник ада. Еще на этапе собеседования меня смутили неорганизованность, несогласованность и потребительские нотки. Да уж, с подобным я еще не сталкивалась. На собеседование пригласили в любое время. Я собиралась, волновалась, потратила время, проездила деньги и лишь для того, чтобы тупо продублировать в выданной мне анкете информацию, которая есть в резюме плюс еще ответить на глупые вопросы аля «кем вы себя видите через 5 лет»… Блин, я не Ванга. Со мной даже толком не побеседовали, только спросили «на какую вы должность, филиал и график» и «скиньте мне вашу почту» (а в резюме или анкету заглянуть никак???), вам вышлют регламент, завтра его расскажете. Это было часов в 15 и по возвращении домой регламент не прислали. Проходит час, два, три… Регламента нет. В итоге мне его отправили в полдевятого вечера (и то после напоминания) и назначили очередное собеседование на следующий день часов в 11−12. Здорово! Я ночью должна его учить? Точнее тупо вызубрить, т.к. сложно рассказать то, что не понимаешь. Причем сотрудник должен знать все от корки до корки для взаимозаменяемости. В общем, гарантирован полный спектр обязанностей «от уборщицы до бухгалтера», что гордо именуется режимом многозадачности. Серьезно??? Т.е. экономия на сотрудниках и неорганизованность теперь... Далее →
-
Происходит разваливание сети. Никому до сотрудников нет дела, платят зар.плату ниже среднего по городу фармацевтам. Из неё вычитаются за все: за сроки, за открытую выкладку товара, если товар украдут. Текучка по сети страшная. Мотивация меняется каждый месяц в меньшую сторону. Планы ставят космические каждый месяц. Почти нет уборщиц. В аптеках нет нормального ассортимента, а если есть то цены потолок. Люди приходят, узнав цену разворачиваются и уходят. Развал и бардак царят в сети. Осенью 2018 сменили руководство, пришел человек работать на высокую должность, который развалил уже до этого хорошую сеть. Берегите своё здоровье и нервы, не идите работать сюда. Далее →
-
-
Адрес Светлановская 50. Большая Медведица.1 этаж, 14 сектор.пришла на собеседование в данную компанию, на должность менеджера металлических дверей.собеседование проводила [О.] [В.] руководитель розницы.на первый взгляд положительный персонаж, такая болтушка-хохотушка.у которой знаний по товару меньше чем у меня (что она и не скрывала) собеседование было не о чем, про продук толком ничего не рассказала, человек полностью не компетентен на данную должность.скинула мне гид по продукту и сказала что перезвонит мне в понедельник и назначет собеседование уже с другими руководителем.в понедельник поступил звонок и пригласила уже на стажировку в пятницу в 12:00 (так как я им подхожу и у меня есть не маленький опыт по продажам дверей) как и договаривались я приехала в пятницу в этот салон в 11:40.в салоне ни кого не было.ну подумала, мало ли, отошла куда-то.прождала 20 минут и она появилась ровно в 12:00 в верхней одежде и с сумкой.то-есть салон открылся с опозданием на 2 часа.на этом моё удивление не закончилось.девиз этой компании наобещать клиенту что угодно, лишь бы купил.специально сами завышают цену на дверь от 5000 до 10 000 (ценновая категория этих дверей от 40 000) оправдывая завышения цены тем,... Далее →
-
Самая натуральная шарашкина контора. Ни инструмента, ни спецодежды не выдают, договор не заключают, деньги задерживают, кормят «завтраками». Прораб [М.] вообще неадекват. Говорит, что 15 лет на фасаде, по факту дуб дубом. Не разбирается ни в материале, ни в технологии работ. Постоянно ищут монтажников потому что никто с ними не работает. Не связывайтесь с РусКровля! Далее →
-
Дно, деградация. Вот как можно описать данную компанию. Работники там никто, пустое место. Зарплата чёрная, низкая. И её постоянно урезают, даже если впарить этот продукт и выполнить план. Принуждают работать по субботам, бесплатно. И в праздники не отдыхают! Стоить заметить, что двойная оплата за работу в праздничные дни там не предусмотрена. Выкидывают людей с работы за один день! Убогая шарага, не стоит терять время и нервы на неё. Далее →
-
Директор [Д.] не держит своё слово ни перед работниками, ни перед клиентами! Клиенты приезжают и спрашивают с нас, хотя мы не знаем какие договора он заключал! На Новолуговом производим пиломатериалы и бытовки. Кидает людей на деньги. Не выплачивает зарплату. ООО Сиблес-бийск и лично [Д.] [Д.] [В.] мошенники, не устраивайтесь к нему на работу, он обещает только! Далее →
-
Контакт-центр, Бест-Колл, BestCall, Best-Call, Гран-Колл, Gran-Call, Центр Бонусных Программ Санкт-Петербург, ЛетиШопс. Ком. Довелось поработать в данном колл-центре более полугода назад. Давно хотела написать отзыв, но то ребенок меня отвлекала, то мужу нужна была моя помощь. Вы находите вакансию в интернете с указанием, что необходимо совершать исходящие звонки и консультировать покупателей по продукции. График работы: 2/2 с 9.00 до 21.30. Зарплата указывается по-моему от 40 до 80 тыс руб в месяц, я уже не помню сейчас. Вы приходите на собеседование. Вас встречает [О.] она же кадровик (HR), она же руководитель. Руководитель чисто номинально, она никем там не руководит, решений не принимает, позже вы поймете кто там руководитель. [О.] лишь доводит ЕГО решения до коллектива и ведет документооборот, то есть она такая прослойка чтобы избавить ЕГО от лишнего общения с челядью — по факту она никто и звать ее никак. [О.] мило улыбается на собеседовании, но справедливо всех и ВАС в первую очередь считает гамном, потому что нормальные люди сюда не приходят, и тем более тут не работают. Твое первое впечатление — верное. Обшарпанный офис, убитая мебель, грязные пол, стены, очень громкий гул... Далее →💬2 комментария
-
г. Новосибирск, Фрунзе, 5, Офис 717, Контакт-центр, Бест-Колл, BestCall, Best-Call, Гран-Колл, Gran-Call, Центр Бонусных Программ Санкт-Петербург, ЛетиШопс. Ком. Довелось поработать в данном колл-центре более полугода назад. Давно хотела написать отзыв, но то ребенок меня отвлекала, то мужу нужна была моя помощь. Вы находите вакансию в интернете с указанием, что необходимо совершать исходящие звонки и консультировать покупателей по продукции. График работы: 2/2 с 9.00 до 21.30. Зарплата указывается по-моему от 40 до 80 тыс руб в месяц, я уже не помню сейчас. Вы приходите на собеседование. Вас встречает [О.] она же кадровик (HR), она же руководитель. Руководитель чисто номинально, она никем там не руководит, решений не принимает, позже вы поймете кто там руководитель. [О.] лишь доводит ЕГО решения до коллектива и ведет документооборот, то есть она такая прослойка чтобы избавить ЕГО от лишнего общения с челядью — по факту она никто и звать ее никак. [О.] мило улыбается на собеседовании, но справедливо всех и ВАС в первую очередь считает гамном, потому что нормальные люди сюда не приходят, и тем более тут не работают. Твое первое впечатление — верное. Обшарпанный офис,... Далее →
-
Самая отвратительная контора. Сотрудников не считают за людей. Зарплату если выдают, то в конвертах. Задержки на полтора месяца стандарт. Последнюю задержали на 3! Руководству плевать на все кроме собственной выгоды, поэтому работают нелегалы без документов. В отделе подбора сотрудники меняются как перчатки, зарплаты хватит на проезд. На руководящих должностях откровенно недалекие сотрудники, которые не знают свои обязанности. Абсолютно все положительные отзывы, подставные. Все, кто работал в этой свалке ее ненавидят, а молчат потому что боятся остаться без денег. А чтобы получить свои деньги нужно неделю обивать пороги офиса. Деньги не платят потому что их просто нет. По компании давно плачет налоговая и трудовая инспекции. Подумайте 1 000 000 000 раз прежде чем идти в эту компанию. Далее →
-
Фармзнание это конечно разводняк на рынке фармы. Во главе две пожилые женщины, елена ватутина и мария рябуха. Все их проекты не работают должным образом, кроме дистанционного образование фармацевтов и провизоров, на нём все и держится. С такими проектами, которые предлагают они, будете стабильно сидеть на голом окладе. Клиенты просто смеются в лицо и естественно не соглашаются работать. Внутренняя система отчётности CRM, за неё ну очень спрашивают, забирает всё время и его не остаётся на реальную работу. В компании постоянная текучка кадров, много кто увольняется поняв куда попали. А теперь по подробней про эти «гениальные» проекты: 1:ФАРМ маркет: Обещают подключить к акциям, большое количество аптек, по всей россии. Ну, во-первых, там большая часть аптек уже состоит в маркетинговых ассоциациях (Асна, горздрав и т.д), а во вторых в лучшем случае на акцию подписывается ну максимум 200−250 аптек. 2: кэшбэк: за препараты купленные в аптеке от фармацевтических компаний в приложении. Денег у них стоит нереальных, а результат: 20 проданных упаковок по отчёту) 3: фармзнания Ну запихивают в обучение фармацевтов платный доклад по препарату. Стоит это дорого, а фармацевты его даже не слушают, после основного обязательного доклада. Ну возможно ещё какая-то неведомая чушь... Далее →
-
Самая отвратительная компания которую когда-либо приходилось встретить…во первых текучка умопомрачительная так например бармены просто каждый день меняются как разовая посуда потому что мошенников данного предприятия устраивает то что платить им не нужно они используют людей одноразовой отсюда могу заверить что нет санкнижек либо их предлагают сразу сделать за 2.500 никуда не ходить даже…это говорит о том что работать там могут даже С ВИЧ да хоть с чем …руководству наплевать лишь бы платили побольше денег клиенты…а вот что они там приобретут это их проблемы! за время работы видела все и пьяных поваров и бородатых где волос не прибран молчу про форму и растрепанный волос по кухне ходят все кому не лень-любовница совладельца Лехи который по развитию все строит на кулаках и штрафах которому плевать на всех ЕСЛИ КТО-ТО желает ИДТИ НА работу знайте заранее зарплаты НЕ увидите у них она черная! если вдруг и устроят официально о чем они все время тоже лгут и водят за нос работников, но если вдруг все-таки устроят то максимум 7000остального вы лишитесь на раз два ибо пойдут неимоверное штрафы за все чего нет тоже при чем об этом... Далее →
-
Во первых в первые мои минуты пребывания на этой работе уволили девушку на моих глазах, той же должности которая просто пришла продождать стажироваться. Но пришла я и ей сказали такие слова: к сожалению ты не подходишь нам. Извини что не предупредили.» Т. е она их не устраивала, но они продолжали эксплуатировать пока не пришла я. Потом точно так же эксплуатировали меня. Работала на износ 12 часов. На 3 день я уже отвечала на звонки и регестрировала столики. Подрабатывала курьером обзвпнивая каждого клиента потому что у них не было домофона. Хотя ьные менеджеры прописали в чеках что домофон есть. А то что его почесу то нет на самом деле это мои проблемы. Обзввнивала самостоятельно каждого. Раз даже на такси меня везли за черту города. Когда я приехала позвонила клиенту. Мне он сказал что отказался от заказа 30 минут назад. Т. е менеджерам настолько плевать на своих сотрудиков. Как тут можно работать с таким отношением не знаю. Мне высказали что я не подхожу. И за 50 часов не выплатили ни копейки. Работала по 12 часов и очень старалась. Недавно наткнулась на их объявление. Все так же ищут хостес. Хотя прошло полтора года как я ушла. Гореть в аду этим мошенникам. Не советую никому. Далее →
-
Школа иностранных языков Presentschool! Если вы когда-нибудь попадете в лапы директоров [Р.] Юлии, [К.] [М.] знайте, вам не будут платить месяцами, загоняют в кредитное рабство, как меня, и, даже, если напишут расписку, не заплатят и кинут, подделав ваши подписи! Далее →
-
Компания, [censored] Приглашает на работу по определённому виду работы, чтобы работник прибыл оплачивают авиаперелет. По прибытие на место работа совершенно другая, условия оплаты труда другие. В итоге, отработал месяц за гроши, выезд домой, деньги зарплата через месяц, проезд на поезде с Новосибирска до Москвы, дальше до дома как знаешь. Зарплата на карту не пойми от кого. Частное лицо. [censored] контора, лучше от неё подальше. Наем людей, без обязательств, билеты покупает работодатель, которому НГПС сдаёт людей, посредники. Далее →