Пятигорск 539 отзывов сотрудников без купюр

поработал в этой организации всего три месяца. Но этого мне хватило. зарплату не получил ни одного раза. Повелся на красивое название. На деле оказалось, что все деньги забирает, так называемый президент. Она пользуется связями с администрацией и всюду носит подношения, поэтому и творит, что хочет. Люди работают в ужасных условиях: теснота, вонь, старые компьютеры. Везде висят камеры. Все заработанное она забирает на свои поездки, маникюр, массаж. Некоторые люди ждут деньги больше года. Не вздумайте повестись на красивое название и обещания хорошего заработка. Далее →

Условия труда хорошие. Но! Не выплачивают сотрудникам зарплаты. Либо водят их за нос месяца 2−3 либо незначительные выплаты и вовсе не выплачивают! Дурят людей на оформления кредитов, потом эти клиенты приходят и поднимают суету за некачественную услугу и кредит под 100к Администраторов и начальства как таковых нету, на ресепшене сидят по очереди все врачи (врачи у которых среднее специальное медицинское) У организации нет разрешения на предоставления услуг стоматолога! Поэтому официальное название medic proff. Ранее 2 года уклонялись от оплаты налогов сменой названия и переезда. Далее →

Люди не верьте тем, кто на протяжении многих лет восхищаются компанией и якобы с нею дружат! Все с. Ру. Т друг на друга за спиной, улыбаясь в глаза! Начальство делает вид, что уважает и любит свою команду, по факту ребят фотографов так поносят за спиной! Сделали новый офис, открыли еще одну контору (Инстатайм), в которой [censored] сотрудников (иногда и клиентов), выплачивая зп с такой неохотой, как будто у них милостыню просят! Задержки и хамские приказы — в порядке вещей! Приходилось забирать свою зп со скандалом через несколько месяцев после увольнения! Люди цените свое время! И ищите хорошую работу, с хорошим коллективом и начальством человечным! Далее →

Компания постоянно меняет адрес и название в рекламе. Сейчас находятся по адресу Московская 34а. Разместили на разных сайтах поиска работы объявления по различным специальностям-оператор на телефон, помощник в офис от имени ОПТ ЮГ текстиль по адресу 40 лет октября (в реале московская 34), администратор от ООО, оператор на телефоне, администратор,администратор БАЗ данных. администратор НА ресепшен от ООО SRS. Все это одна компания. Далее →

На складе зоновский режим, всё решается по понятиям, быдло отборное. А старший «хаты» у них [И.] Какбудто на заре всю жизнь сидела. Завсклад [К.] ничего не решает, только пидеть может, с пацанами начальство обсерать, а пойти и за свои пацанов слово сказать очкует. Ходит только ноет, что пацанов обижает директор. Все после З/П недовольные, а он ходит язык в жпе. Если директор быдло, то склад ей соответствует. [К.] даже нормально что-то обьяснить без мата не может, мозги все пробухал уже. Далее →

Уважаемые жители КМВ никогда и ни при каких условиях не идите работать в Золотой Комплекс. Такого беспредела как там нет ни где. Директриса относится к сотрудникам как к мусору з/п не платит урезает до нуля оправдывая себя недостачами выдуманными и выкидывает с комплекса зайти потом туда не возможно охрана не пустит. Меры на нее нет ни какой везде отмазывается, муженек у нее работает гос.инспектором по труду подмазывает всюду управу тяжело найти так как людей там не оформляют. Так что сто раз подумайте прежде чем пойти туда работать, останетесь должны. Далее →

Никому и ни при каких обстоятельствах не посоветовала бы здесь работать Нет ни камер в зале, ни охранников, когда мы заявили об этом руководству, нам просто сказали «хотите-ставьте за свои деньги». Ужасные управляющие на магазинах (не везде, но всё же их большинство), мне кажется они попадаю туда по принципу: сожрал предыдущего, подластился к вышестоящему, всё. И эти их недостачи огромные, за которые они судятся с работниками. На наш, уже год как уволенный коллектив, завели дело, судиться хотят Мне кажется, все эти недостачи даже с магазина не списывают. Набрали коллектив, списали с них деньги за недостачу по ревизии, причём это делается в темную, т.е. Не удержание официальное, а под расписочку от руки представителю СБ, всё, набрали новых. Причем ещё и ревизии производятся на отвались, ревизоры умудрились не найти, хотя все было выставлено с остальным парфюмерия в ряд, два флакончики я за 4или5 тысяч, уже не помню. Не даже при трудоустройстве второй экземпляр договора не выдали, его просто подшили к личному делу. И бухгалтерия с администрацией работает жутко, наверно две недели ждала несчастную 2ндфл. Меня просто посылали от одного сотрудника к другому, потом тот, кто должен был запросить, ушёл в отпуск, всё забыли за меня. И что самое интересное, девушка в горячей линии... Далее →

Соискатели работы, если Вы себя уважаете и цените своё время не тратьте его зря. В Золотом комплексе не уважают в первую очередь людей, а потом только работника, з/п не платят ту которую обещают говорят что меньше 25 000 тыс. руб получать не будешь, а на самом деле выплачивают только 10 000 тыс. руб, а с обедами вообще ужас платные 500 руб., а кормить не всегда зовут. По ТК РФ у нас положено за 24 часа отдых 2 часа, а на самом деле штраф, за то что ты просто закрыл глаза. Есть такой работник не известной мне профессии имя её [Д.] позволяет себе орать на всех подряд и ещё при гостях, даже сами гости возмущаются, что нельзя вести себя так при посторонних. Вообщем кидают на з/п и выставляют тысячные штрафы чего делать никак нельзя по ТК РФ, не оформляют и договора не заключают, а на словах все так красиво. Далее →

Отработала в «Золотой подкове» 5 месяцев, магазин был в Минводах. Платили вовремя — это плюс! Уволили некрасиво, просто позвонили и сказали, что завтра магазин закрывается и нас увольняют. Расчёт выбивали несколько дней, заплатили, но меньше чем положено. И у них практикуется увольнение сотрудников без предупреждения. Очень жалею, что не обратилась в трудовую инспекцию. Далее →

Хочу обратить внимание Структуры налоговых органов Ставропольского края на наличие взаимозависимости двух организаций (ООО «Тепара» ОГРН 1 162 651 062 496 и ИП Айриян [Н.] [К.] ИНН 263 213 770 660). Руководители данных организаций являются близкими родственниками и имеют договоренности. Так же прошу обратить внимание [Н.] органов на наличие фактов уклонения от налогов. Обе компании нанимают сотрудников на «Пол ставки», при 8 часовом дне с 9−00 до 18−00 5 дней в неделю. Персонал получает официальный ежемесячный оклад в размере 5000 рублей на карту. Остальную же неофициальную наличность выплачивают в конвертах! Когда персонал увольняют — его расчитывают исходя из официальной части. И налоги платят исходя из официальной з.п. . Далее →