Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (36039)
-
✓ ПреимуществаЯ работал в сфере настройки рекламы. У меня были хорошие и компетентные кураторы, которые объясняли как все делать и научили меня многому. Далее →✗ НедостаткиВсе остальное. В особенности хочу выделить помощницу руководителя [М.] Налетову, которая лично при мне нецензурно выражалась на одного из моих кураторов, угрожала, что не будет платить зарплату сотрудникам. В целом могу характеризовать её как психически неустойчивого человека, у которого настроение меняется сто раз на дню. С такими людьми как «М» работать крайне сложно. Далее →
-
Работала на многочисленных мероприятиях, которые были заказаны компанией «Консулат Консалтинг 24», И.П. с.а.с. Работала на звуке в пос. Стрельна. Не выплатили зарплату за несколько мероприятий. Остерегайтесь, могут обмануть. Далее →
-
✓ Преимуществапрактически нет Далее →✗ НедостаткиУстроился курьером на доставку продуктов, отработал 2 недели, после не было заказов ничего, будете сидеть на опе ровно в ожидании чуда. Руководство не реагирует, спрашивается, зачем баламутить голову людям и размещать вновь и вновь объявления на вакансии.. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаОписание работы на head hunter Далее →✗ НедостаткиДоброго времени суток вам, мои маленькие любители труда В первые смены минусы не так очевидны, пока у вас стажировка (1−2) дня (не оплачиваемая) В вакансии график работы указан: 4 рабочих-2 выходных, по факту я отработал 8 дней без выходных и к тому же на ночь Да-да, там вы в день работать не будете, только первые смены, а потом в ночь. Выходные вам никто просто так не даст, только в том случае, если вы уже будете валиться с ног, как у меня и было. Мне днём надо было с сыном по врачам ходить для садика, и так я 3 суток не спал, на третьи просто падал на работе. Выделенного времени на обед там нет, вы должны успеть поесть за минимальное время. И так, о процессе работы: устраивался я тестировщиком, в мои обязанности входило проверка самоката на неисправности, и если таковые есть, переводить его в ремонт, а если все хорошо — на зарядку. По факту вы просто грузчик, причем работаете вы с 22−8 без передышки (в редких случаях у вас будет время поспать — ОЧЕНЬ редких) Теперь о ЗП: обещают 2400 р. (мое мнение, за такую работу минимум 3000 р., а в идеале 3500 р.) По факту моему напарнику заплатили 4800... Далее →
-
✓ ПреимуществаДобрый день. Хочу поделиться отзывом о работе в Ресторанном Рейтинге. Хорошая компания (для тех кто хочет практиковать ресторанное дело с разных сторон). Коллектив нормальный. А то знаете, бывает по разному. Здесь все действительно доброжелательные, приятно приходить на работу. Приобретение хорошего опыта ведения переговоров. Корпоративы. З/п платят без задержек. Офис в центре города. Далее →✗ НедостаткиЕздить с заказчиками приходится за свой счёт : ( Первые проценты начинаются через 2−3 месяца работы, как полностью осваиваешь свою деятельность. Но в продажах почти везде так, поэтому особым недостатком это не назвать. Пока вы не наработали процент — это компенсируется исправно выплачиваемым окладом. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе замечено. Далее →✗ НедостаткиЗавышенные обещания по размеру зарплаты, которые чаще всего будут по нижнему пределу, указанному в вакансии, условия работы по факту окажутся иными, чем в описании вакансии и при собеседовании. Преодолеть предел за 100 т.р. — из разряда фантастики для продажников, это нереально, реальность — 40−60 тысяч. Компания практикует нарушения ТК, нередки случаи работы без официального оформления и соответствующих отчислений. Постоянная «текучка» работников — обычное дело. При поставке клиентам некачественной, бракованной, поддельной запчасти руководство ставит менеджерам задачу максимально затягивать или блокировать попытки возврата под различными предлогами. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтабильные выплаты, удобный график Далее →✗ НедостаткиЯ устраивалась на работу как вечерний продавец-кассир. Что в итоге? Час закрытия я намывала всё помещение! Уборка туалетов, мусора, мытьё полов, причём шваброй, которая там с открытия не менялась. Постоянно таскать эти латки со списанием и дифростом, мыть витрины до блеска, крошки из щелок, куда даже ноготь не пролезет, тоже убирать. Не могут предоставить даже нормальные средства, чтобы убирать это всё. Я не нанималась уборщицей и грузчиком. [Т.] полно. Направляют на разные точки без ведома, и всем наплевать, что тебе совершенно не удобно до туда добираться. Отвратительно.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив и клиенты студии Далее →✗ НедостаткиПри устройстве вам будут рассказывать сказки о том, как все прекрасно в этой премиум студии, но это все полный шлак: Во-первых, отношение руководства к вам максимально скотское, постоянные задержки зп, от двух до четырёх недель, и как говорилось уже ниже, выплачивать будут по 5−10-3−15 тысяч. Никого не волнуют ваши проблемы и обязанности, вопросы про зп могут игнорироваться, как и все остальные вопросы, впрочем. Ощущение, что ты работаешь коллектором и выпрашиваешь свои деньги. Но если не делать этого, они могут не выплачивать тебе зарплату и по 2 месяца. ЗАТО вы должны войти в их положение, понять их проблемы, каждый раз одни и те же отговорки: то счету заблокировали, то пароль от карты забыли, то ещё какой-нибудь очередной бред. У них есть обучение по направлениям барре и аэрострейчинг, банджи и сайкл. Пройти его вы чуть ли не обязаны, иначе вас не возьмут на работу. Лицензии на обучение, конечно же, нет. И тот сертификат, что выдают, вы можете сами себе нарисовать вполне (если, конечно, выдадут, я его не увидела и спустя год работы). Вы должны отработать год взамен на это обучение, иначе с вас 20к. Договора, кстати, тоже никакого нет. И не важно, уйдёте вы сами или уволят вас, денег в любом случае должны вы.... Далее →
-
-
✓ Преимуществапопал в замечательный коллектив, сотрудники с опытом всегда помогут, близко к дому, так как этих булочных хоть … жуй Далее →✗ НедостаткиРежим работы булочных с 8 утра до 22 вечера, но по факту на рабочем месте нужно появляться в 6 утра, а уходить домой дай бог в 12. А когда вечерние смены чередуются с утренними, то привет 4-х часовой сон)). Конечно, есть ребята, которые выходят с утра, и кто выходит с вечера, но бывают случаи (по рассказам сотрудников), когда один человек обязан и открываться (принимать поставки, убираться, выкладывать товар на витрины и т.д.) и закрываться, а уборка после скидочного часа перед закрытием — тот еще адок. Я проходил двухдневную стажировку, в итоге за 48 часов наработал 20 — это примерно 2800 р., т.е. 140 р. за час. Но, конечно же, стажировка не оплачивается! Взяли — не взяли, твои проблемы, как сказала девушка, ответственная за подбор сотрудников, — «ну считайте, что побывали в музее»…ни… себе! Прибыль булочной с хорошей проходимостью за день более 100 000 р., а эти жмоты 2800 мне зажали. Как вы поняли, меня не взяли!)) Да и есть такое ощущение, что они вообще никого после стажировки не берут. Два дня бесплатно помогаешь и до свидания — следующий. Совет всем читающим — бегите, что от В., с чокнутым руководством, что от булочных по типу Б.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСерая зп. Когда взяли на работу тр Тверезую, которая со товарищами развалила игтерторг, работающих в магазинах сотрудников стали заставлять выкупать просроченный товар. Все, кто знал её, уволились сразу, остальные в процессе. [censored] руководитель, принесший смерть своей компании, действующий во благо конкурентов, принесёт смерть и Вкутеру. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе обнаружил Далее →✗ НедостаткиФакты: нет офиса нет сайта на русском нет юрлица нет отзывов реальных сотрудников (мой будет первым) Договорились о созвоне, в назначенное время Х. не позвонила, хотя была онлайн. Не перезвонила ни через полчаса, ни через час. Подумайте, как они будут относиться к сотрудникам, если уже с порога так относятся к соискателям.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата Далее →✗ НедостаткиХорошую зарплату получают начальники, остальные сотрудники получают ниже рынка. Финны делают деньги, а пуск к всего лишь гастарбайтеры. Коллектив ужасный. В столовой мыши. Раздевалка просто как будто сарай с курами. Коллектив те, кто давно работает, быдло с деревни. Вообще не советую устраиваться в эту организацию. Не теряйте своё время! Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботал во В змахе больше 3х лет. Молодой преподаватель. Без подробностей. Уходил не столько из взмаха, сколько вообще из профессии. Уходил с тяжелым сердцем. Взмаху и всем кто работает там много лет — большой респект. Это уникальные люди. Отработанные годы буду вспоминать как супер приключение! Драйв, эмоции, отношения — это все просто незабываемо. Немного чувствую себя предателем. Каждый в коллективе старался научить, поддержать, подсказать… И смена профессии у меня это тоже благодаря Взмаху. Помимо педагогического опыта, совершенно бесценного, буду теперь на своих детях его использовать, когда появятся, надеюсь. Да, помимо педагогического, много чему еще научился. Среди прочего — фотографии и работе в соцсетях. Во Взмахе все этим занимаются. У меня прямо пошло! Ухожу на хорошее предложение, ближе к дому, и с друзьями. Надеемся замутить свое дело. Не получится, вернусь во Взмах. Уверен что возмут. Они зла не держат. Если подумать про минусы, ну, режим, конечно, никогда, даже летом, не чувствовал себя свободным. Ну и поскольку мужик, хочу попробовать выйти на другие зарплаты. В своем деле, надеюсь, это реальнее Далее →✗ Недостаткинет Далее →
-
✓ ПреимуществаЗамечательный коллектив тренеров (был) Далее →✗ НедостаткиПроработала в студии 7 месяцев С.М. Сначала общая картина — 1. При устройстве рисуют красивую картинку «Мы лучшие, американское обучение, зарабатывать можно горы, куча клиентов, большие перспективы, новые студии…» На деле — сплошная лапша на уши. 2. Руководство всегда задерживает зарплату, отправляет частями 10к-5к-2к-3к-10к. Это закономерность. Тянуться это может до следующей з.п., а потом по-новой. Первые з.п. для приличия скидывают вовремя. 3. Хамское отношение руководства. Ко мне такого не было долгое время, как только началось — сразу же ушла. Но видела отношение к другим, постоянные конфликты с матами. 4. Оштрафовать вас могут за все вообще, что им не понравится. Вы работаете неофициально, и никакая бумажка не имеет силы 5. Уходя, вас оштрафуют за все (за форму, за обучения, за опоздание в 1 минуту, за то, что им кто-то что-то сказал, что вообще никак не доказано…) При мне ушло 4 тренера, и всем даже 50% от з.п. не выплатили. Теперь конкретно про должность С.М. Сначала все было нормально, но потом я поняла, что это вообще ненормальный С. М. Контент-план сделать даже на неделю вперед у вас не получится. Так как постоянно появляются новые... Далее →
-
✓ Преимущества-техподдержка отвечает; — заявки действительно возвращают, если консультация не состоялась по вине клиента Далее →✗ Недостатки1. Консультация НЕ длится 20 минут бесплатно. Она длится час, а то и полтора. Потому что, если работать по всем алгоритмам. Клиенты разные, мы 20 минут можем только выяснять, что происходит. Не все клиенты готовы к созвону. У меня переписка ни одна еще не была меньше часа, если смотреть по времени с первого сообщения 2. Много клиентов, которые — перестают отвечать — договариваемся о созвоне, они просто пропадают — вообще не готовы к помощи, понятия не имеют, что такое психпомощь и, соответственно, абсолютно ее обесценивают, тем более для них то 20 мин бесплатно, а психолог вот эту всю «радость» за 100 р покупает, лол) Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив вроде неплохой Далее →✗ НедостаткиЗимой я работал Специалистом в СГК-1, [Н.] Е.Н. заставил меня перевестись в инспектора, но я не захотел. Он сказал, что-либо увольняйся сам, либо мы тебя уволим. Уволился сам. Не важно, рабочий ты, специалист или еще кто-то, отношение скотское. Даёт задания, пытается их контролировать, но не может из-за своей некомпетентности. [Н.] считаю неадекватной личностью, свои слова не держит, обещает одно, а по факту другое, орёт, матерится и т.д. — «начальник». Одним словом — уволился и жизнь наладилась, потому что как не вахта одни нервы и психоз. Приезжаешь домой истощённый, как морально, так и физически. Трудовой договор свои ни я, ни мои коллеги не видели. Собирают данные паспорт, серию и т.д. и сливают в высшестоящую организацию, а это уголовно наказуемо. Не идите в СГК-1, если хотите нормальной жизни, так как если уволитесь, вас добавят в чёрный список, и трудоустроиться в другие крупные организации будет проблематично. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ. Далее →✗ НедостаткиАгрессивный собственник, колоссальная текучка кадров. ЗП минималка по договору, та часть, что в конверте, выплачивается не полностью. В KPI ставятся задачи по написанию положительного отзыва о компании. Репутация компании подорвана на рынке СПБ судами и регулярными досудебными разборками. Найти клиента, который еще не знает про эту компанию, практически невозможно. Не рекомендую трудоустраиваться, тут ты будешь работать за обед. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРабота с января по декабрь без какого-либо договора. Зарплату дробят на части, которую выжимаешь из него со скандалом. Есть у него механик, он же начальник гаража — К.М. (коля М.). Шестёрка ещё та, каждый шаг водилы передаёт З. И самое главное: при уходе с работы машина будет полностью восстановлена за ваш счёт. Это у него поставлено на поток. Так что денег при расчёте вы не увидите. Далее →
-
✓ ПреимуществаПовезло с коллективом Далее →✗ НедостаткиЕсли вы хотите спокойно работать, то вам однозначно не сюда. Приходить надо рано, чтобы выполнить план, уходить поздно, так как часто начальство будет вас задерживать. Также нужно «быть послушным и покладистым» (как мне однажды сказали, когда начал возникать), иначе тебя просто травят. С коллективом, правда, повезло, но, к сожалению, на одном коллективе далеко не уедешь. ЗП маленькая, не стоит она того, чтобы тратить столько времени на работу. Далее →