Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (36065)
-
HR говорит одно, руководитель другое Все нервные Карьерного роста не видать ЗП 25к белая, 13 процентов вычитают и отдают в конверте Далеко от метро Офис никакой, ни вешалки, ни проходной, ни стульчика, голые стены, про кухню вообще молчу, не представляю, есть ли она вообще (( Сиди и не рыпайся, грубо говоря Ответ обещают дать сразу, потом берут паузу, миллион собеседований с разными руководителями, по телефону еще. Далее →
-
Собеседование заняло 10 мин, далее было сказано, что резюме будет передано директору, и после этого тишина… Обратной связи не поступила. Не тратьте время! Далее →
-
Работала у [Е.] личным ассистентом. Прошла собеседование, [Е.] показалась адекватной, приличной женщиной, согласилась работать 2 недели бесплатно наравне с другой девочкой, потому что искренне была заинтересована в получении опыта и была интересна работа. Как я ошибалась. По истечении срока [Е.] предложила стать её ассистентом. Согласилась. Расскажу, в чем состояла суть работы. Работа 6/1. Платит 25 000. Работа по 10−15 часов в день. Причём ладно бы работа была интересная, она заключалась в «переделывании». Т.е. ты делаешь, ждёшь комментарии, переделываешь, ждёшь комментарии, переделываешь. И переделываешь не потому, что плохо или неправильно, а «потому что». Она сама никогда не знает, чего хочет, но одно точно: она хочет, чтобы финальная версия была, как она скажет (пусть это будет сдвиг текста на 1 мм или изменение цвета на один тон), видимо, комплексы. Эта работа обычно была элементарной, но затягивалась чуть ли не на месяца, т.к. этот опытнейший организатор даже не могла организовать свой день, чтобы проверить и дать корректировки. Работа была в основном в ночное время, но это как повезёт, как [Е.] спать ляжет. Свободное время у меня не подразумевалось в жизни, как я поняла, очень... Далее →
-
Это треш! Сразу начали с обмана, вакансия оператор ПК — это менеджер по продажам. От руководителя воняло потом, невозможно сидеть было. Слово менеджер постоянно произносил не через Э, а через Е, так противно… Так вот про вакансию, мол, боятся люди работать в продажах, поэтому и врут. Не стоит тратить время! Далее →
-
Ребята, бегите оттуда, полный [censored]. Вас замучают тестовым днем до шести вечера с 10 утра, заставят писать сочинения, эссе, тесты и пр… будут рассказывать о каких-то курсах, прибыли. Заработная плата за первый месяц 16 500 р, ну это вообще смех, аргументируют это тем, что ну вы же не работаете еще! а только учитесь. Не доехав до дома, с веселым голосом HR ответит отказом в должности, ничем не аргументируя. Отказ пришел всем, кто был на тестовом дне, как будто и не нужен им совсем сотрудник. Не тратьте время! Далее →
-
Если вы себя не уважаете и не цените, то вэлком ту хоум. Зезюля крайне неприемлемая и лицемерная баба, т.к. уровень женщины она не достойна. Деньги отмывают на ура, я не понимаю, куда смотрит сам Т., его дурят как хотят в финансовом плане и с документами так же. З/п серая, больничные просто гроши для рабов. Коллектив в 95% змеиный, своих сотрудников повышать не хотят, берут только с улицы. Это все, что вам нужно знать о их отношении к сотрудникам. Везде какие-то сплетни дешёвые, если вам хочется попасть на дурдом 2, то вам сюда. Далее →
-
В этой компании вы будете делать все: мыть пол, убираться в магазине, следить за товаром, чтобы его не украли, принимать товар, работать с интернет-заказами, работать как менеджер по кредитованию, будете колл-центром. Но и это еще не все. В свои выходные вы будете ездить и сдавать всякие нормативы компании (это нужно, чтобы получать не 20-25к, а 25-30к). Если будет проверка контролирующих органов, нужно врать и говорить, что ты стажер и ничего не знаешь. В общем, всячески прикрывать [censored] компании, делать кучу работы, которой ты не обязан, и часто в свой выходной ездить на обучение. Если вам нравится рабский труд почти что за еду, то велком. Но напомню, что вы материально ответственны, и если склад или вы где-то ошибетесь, то вычтут с вашего кармана по фулл прайсу. В общем, работа для студентов или для тех, кому совсем некуда идти и кто готов работать за копейки. Лучше поискать что-то более достойное, где ваш труд будет адекватно оценен, поверьте мне и ужач. Далее →
-
Все эти положительные отзывы, которые здесь есть — это 100% не настоящие отзывы бывших сотрудников! Это самое токсичное место, где я работал. Атмосфера царит такая, что даже находиться там не хочется. Главный бухгалтер — женщина — ведёт себя крайне неприлично и непрофессионально. Начиная криками на весь офис, какие все тупые, заканчивая личными оскорблениями за спиной сотрудников… Компания экономит абсолютно на всём! Можно сделать вывод очень простой — все обещания о высокой заработной плате и её повышениях — просто смех. Директор отвечает раз в год или тупо игнорирует ваши сообщения по поводу выплат з.п. Отношение к клиентам простое — [censored] сделали мы или нет все работы, они должны оплатить следующий месяц. Вся эта иллюзия идеальной компании с «кофемашиной и офисом в центре Санкт-Петербурга» — пыль в глаза новых сотрудников. Если вы увольняетесь, то даже не мечтайте получить зарплату в полном размере, если вообще хоть что-то получить. 100% придётся трясти директора, чтобы выплатили эти несчастные копейки… На этом всё. Берегите себя.. Далее →
-
-
Можно пойти в BananaWeb только для того, чтобы понять на 100%, где работать точно не стоит и понять, что говорят работодатели в таких компаниях, чтобы заманить вас. Новые сотрудники приходят на 1−2 месяца и увольняются, когда понимают, что [censored], а не компания и всем тут на все [censored]. Обещанные в вакансиях деньги даже не ждите, получать будете копейки. Бух сумасшедшая, орет на весь офис, переходит на личности и унижает сотрудников, говорит: «Какие деньги? Скажи спасибо, что тебе хоть что-то заплатили за эту работу». [В.] вообще на все [censored]. Не верьте тому, что он говорит и обещает. Никакие ваши вопросы он даже и не думает решать. Выплатить вам зп, которую должны? Нет — это не в стиле бананы, а вот придумать кучу отмазок, почему не выплатили, или игнорировать ваши сообщения по этому поводу — это и есть банана. Вам очень повезет, если вам выплатят хоть что-то. [В.] постоянно игнорирует сообщения, которые вы ему пишите, отвечает только на те, которые касаются его и его денег. А то, что клиенты злятся, что услуги не выполнены в том объеме, который был обещан — придумайте что-то и решите эту проблему, обманите, пообещайте,... Далее →
-
Многие компании сами про себя на таких форумах печатают положительные отзывы. Вот, например, Петербургские Просторы, УК Северная [Д.], Наша Дача, ГК Факт, Армада, МаксимумЛайфДевелопмент. Одни и те же отзывы дублируют на все порталы. Хорошие оставляют, а плохие удаляют. Ну и какой смысл читать всё это? Далее →
-
Процесс собеседования длится довольно долго. Мне отказали после тестового задания. Отзыв был, но невнятный. Сказали, что наняли другого человека, при этом вакансия все еще висит на hh.ru и обновляется. Не тратьте время. Далее →
-
К 2019 году в этой фирме из рабочих осталось работать всего 5 человек — брат [П.] [С.] по кличке Лысый, хронический алкоголик, а также муж сестры с сыном, один хатчик и ещё один человек. Инструмент был ранее весь разворован из-за невыплат зарплат людям, осталось одно хламье. Однажды этот Лысый был отпижен хатчиком из-за того, что был пьяный и начал этого хатчика [censored]. Случилось это на объекте по ул. Социалистическая, на строительстве гостиницы, где этот Лысый прям и жил в одной из комнат и дрых прям на полу на матрасе. Как итог, эта фирма развалилась, и [Л.] [П.] пошёл сам ставить окна вместе с братом [С.] Лысым. Так им и надо за то, что кинули на деньги очень много людей. Далее →
-
Самое смешное, что меня не трудоустроили, но я предварительно у них же работал в ООО «Фортлайн», т. е. 2 года я их устраивал, а здесь даже не трудоустроили на такую днищенскую должность, как оператор. НО я скорее всего не смог бы уже без остановки принимать звонки, а они у них идут таким образом: в нормальных контактных центрах есть обязательно ready, когда оператор сидит и ждет звонка, примерно 25% не считая перерыва. Тогда такого сгорания морального не будет, а здесь вы заработаете только проблемы со здоровьем и кожей. Но тьфу, я опять вернулся на ассистентскую должность в стоматологию. Больше в колл-центре ни ногой, даже удаленно и в пандемию.. Далее →
-
Коллектив один шибко умный, как и начальство. Совещания свои идиотские проводят бесконечно, а реально никакие вопросы не решаются. Главный этот их павлин как начнет философию свою городить, устанешь слушать. Можно было бы и уйти, но куда? И тут-то всех посокращали… Перспектив нет, будущего нет, выхода нет)). Далее →
-
Днищенское дно для унылых неудачников, в коего меня чуть не превратили))) Генеральный хам, обматерить сотрудника, как не фиг делать. Бонусы режет периодически. В компании текучка кадров, но есть основной безропотный костяк, на котором эта телега пока едет.. Далее →
-
1. Начнём с начала — при трудоустройстве вы напишите заявление на увольнение. Да, на увольнение, без даты и указания ген. директора, ещё до заявления о приёме на работу. Не поднимайте удивлённый взгляд, вам ответят «Мало ли какие в жизни ситуации». Действительно. Справедливости ради скажу, что ни разу эти заявления не пускали в ход, даже когда хотели убрать человека. В трудовом договоре у вас будет прописана зп где-то 55% от всей суммы. Остальное — премия. Положения о премировании или каких-то подобных документов никто никогда не видел. 2. Теперь про премию и про ПТО. Производственно-технический отдел в корпорации «Р-Индустрия» самый нелюбимый ребёнок в этой большой дружной семье. Почему материала нет на объекте? Почему работы не ведутся? Задержим-ка премию ПТО, ведь у них нет ни семей, ни ипотек. А то, что косячит снабжение или нет рабочих — не столь важно. Главное — тормознуть премию ПТО. Создаётся впечатление, что если где-то на объекте обосрётся рабочий, то накажут и рабочего, и ПТО. Ибо нефиг. Другие отделы получают всё вовремя. 3. Про переработки — они есть. Речь идёт не о тех переработках, когда ты полдня просидел в ВК, а потом остаёшься на пару часов, потому что не успел сделать что-то по своей... Далее →
-
Ушла, т.к. стали сокращать смены без объяснения причин. Под конец узнала, что ставку урезали в 2 раза, даже не предупредив, и то сама узнала. Вовремя никто ничего не может сказать, причины для отказа от смены толком тоже не объясняют, а обязанностей как у менеджера. В общем, шарашкина контора. Далее →
-
Пытаться проводить обучение для руководителей, а то мне приходилось гадать, кто тут руководитель. График жесткий, но это логистика, другого редко встретишь, и да, попотеть на работе нужно — разные ситуевины бывают, водители тоже не всегда любезны и корректны, но есть и очень адекватные ребятки, прямо приятно было с ними работать. Знаю, многие переходили в другие отделы, но меня не взяли в свое время, и потом уже перестал пробовать. Далее →
-
Давно хотел узнать больше, чем на видео в ютубе по теме трейдинга, чтобы еще на вопросы ответили. Случайно во время обеда ответил на неизвестный номер, с первых минут понял, что со мной разговаривает не дурак, представился [М.]. Дал понимание по доходности денег 5−20 в месяц, сложно поверить, что это кидалово. [М.] на простом языке рассказал, как можно на понятных новостях заработать: Тесла, Боинг, Аэрофлот и т.д. По работе не мог с сентября приехать в офис, согласовали встречу по скайпу, что в КОВИД оптимально. Обсудили обучение 100$, хочу подметить, стоило 8000 на 3 ноября, договорились, что если доллар будет 76, то начинаем заниматься, и объективное «предсказание» сбудется. [М.] аргументировал факторы, которые на это повлияют. Вот уже прошло 3 урока. Обучение без привлечения моих денег на обучающем счете меня порадовало: с 5000 уже 8500. На фундаментальных новостях, которые я везде слышал, но не думал, что могу перевести в деньги. Подумываю сам торговать, чтобы почувствовать реальную прибыль. По просьбе [М.] говорит, пока не надо, что мол не готов, говорит в конце обучение лучше, когда он будет уверен во мне. Да, кстати, знакомый уже год с ним... Далее →
-
Как и везде, есть свои недостатки, но я здесь 3 года и не планирую увольняться. В условиях пандемии я рада работать и развиваться, поэтому в общем-то недостатков нет. В основном это пишут озлобленные люди или заказные, оплаченные негативные отзывы, мне нечего написать = плюсов намного больше. Далее →