Ставрополь — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Ставрополе?
Вы из СТАВРОПОЛЯ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1651)
-
Рекламно-производственная компания «Партия Рекламы» заявила о себе на рынке рекламных услуг в 2005 году. За время работы у компании нет коллектива или, хотя бы, человека проработавшего >1 года. Начальница обещает золотые горы, а на деле не платит з/п и кормит «завтраками». Сайты компании заблокированы и не работают. Напомню, это рекламная компания. Работала там в 2014 году, так за год она 2 раза собиралась закрыться. Дизайнера нет. Начальница — дизайнер-самоучка, всё делает сама. Качество среднее. В общем, если Вы не хотите потратить свои деньги и время, я настоятельно рекомендую не идти работать туда! Далее →
-
«Ассоциация» существует без всех необходимых документов для регистрации. Обещает участие и победу в конкурсах, беря за составление бизнес-планов деньги. В итоге ничего не выигрываешь, а денежки ушли! Сотрудников мало, не очень грамотные! Сидят без денег! Обращаешься за помощью, а получаешь обещания! Не обращайтесь, не тратьте время! Далее →
-
Как уже и писали про бастион все это чистая правда! Когда муж был во главе фирмы было намного лучше, но когда жена взялась за фирму и отодвинула мужа с занимаемой должности то все пошло в ее карман и фирма начала рушится на глазах, ее муж настоящий подкаблучник ни чего не решает! Понабрали объектов которые уже закончили и получили деньги, а монтажники ходят выпрашивают свои честно заработанные деньги-ну хоть по чуть чуть дайте, потому что семьи, дети и кредиты, а им ВСЕ равно! Их не волнует проблемы и жизненные ситуации, им бы побольше себе в карман! ТАК нельзя ВЕСТИ СЕБЯ БОГ ВАМ судья! апомтитесь! Далее →
-
Всем привет! Невозможно молчать, у меня прекрасный коллектив, хорошие ребята, но моп — это жесть, она достала всех! Ей почти 40 тетя недалекая совсем, не знает вообще тех. характеристик, тарифов, у нее sony на андроиде, некоторые модели зарядку по три месяца держат… это пол беды, от нее воняет, она постоянно с грязной головой, вещи грязные, запах пота, фу! Не знаю что это, при всем она еще и берет деньги из кассы, проворачивает аферы 1с. Не знаем что делать писали коллективку здп, нас проигнорировали ((((help! Далее →
-
Не тратьте время на эту организацию. Когда я пришла туда на собеседование, офис располагался по адресу Пирогова 74. Цокольный этаж БЕЗ какого-либо косметического ремонта. Всё в ужасном состоянии. З/п постоянно откладывает, выбивать после увольнения приходится по частям. За почти 10 лет работы компании не имеется никакого более менее сложившегося коллектива сотрудников, или хотя бы тех кто проработал >1 года. Так же не имеется постоянных клиентов. Работа осуществляется путем обзвона базы и уговоров типа «купи купи купи». Дизайнеров нет, Л.И. сама этим занимается, не имея профильного образования. Бухгалтерией тоже занимается она. В штат не оформляет, хотя обещает и все документы ты приносишь. Сейчас фирма переехала в ОРТЦ Ставрополь. Доваторцев 60. офис 1. Офис выглядит по-людски, видимо впервые за всё время работы. Обещает она золотые горы, а на деле ничего этого нет. Я бы очень не рекомендовала связываться с этой фирмой. Берегите свои нервы и время! Далее →
-
у Цыпина С.А. огромные долги перед поставщиками, сотрудниками и т.д. Меняет название своей компании, а по сути одно и тоже. Очень много говорит, обещает хорошую з/п, а на деле ноль. Еще и обвиняет во всем сотрудников, сам в бизнесе полный ноль, очень глупый. Много жалоб в трудовую инспекцию и прокуратуру. Из-за огромных долгов по з/п. Обходите стороной! Далее →
-
Хочу как и многие другие выразить возмущение по поводу того, что я ищу длительно работу при этом натыкаясь везде на Рылеева. Сколько они будут издеваться над людьми я уже давая ответ на вакансию, пишу, что только не Рылеева, но постоянно они навязывают свои услуги. В городе очень много людей возмущённых ими, неужели ими не может заняться прокуратура . Далее →
-
Главное в компании «Рута"- выполнять, выполнять и перевыполнять планы! Во имя десятилетия второй пятилетки! Но не спешите радоваться, мечтая о будущих астрономических гонорарах и отдыхе на Мальдивах два раза в год. Представление только начинается. Мне всегда чудилось, что вакансия «менеджер по продажам» подразумевает поиск новых клиентов, ведение клиентской базы, заключение договоров и контроль задолженности. Каково же было моё удивление, когда спустя недельку работы в компании «Рута» оказалось, что в должностные обязанности входит ежедневное мытьё полов, витрин и туалета (неоплачиваемое) и приём дикого количества товара прям в торговом зале, ибо помещение магазина не позволяет организации нормального склада. Договора на вывоз мусора нет, прилегающая территория также убирается собственными силами. Руководством очень приветствуется вывоз/вынос мусора силами менеджеров, либо их родственников, зашедших в конце рабочего дня за менеджером. Перед Новым Годом, ввиду почти ежедневного прихода товара и сильной загруженности сотрудников, пустыми коробками и мусором был завален весь торговый зал, вплоть до подоконников у входа, что, безусловно, создавало атмосферу праздника у покупателей. При этом ты обязан обслуживать покупателей в торговом зале как продавец, вести кассу, кассовый журнал, а в свободное от беготни в поисках разменных денег, время, отрабатывать... Далее →
-
-
При устройстве на работу обещали хорошую зарплату от 25 000 рублей и выше, в итоге зарплата задерживается постоянно, платят ниже обещанного, повсюду штрафы, видеокамеры, прослушки, трудовой договор оформлять не хотят, текучка кадров постоянная, сильное моральное и психологическое давление на людей, не нравится уходи, расчет при увольнении задерживают, спецсредства покупай сам, отпуск и больничный не оплачивают. Далее →
-
ооо «Росмебель» банкрот. Заработная плата при собеседовании обещается 25 000 рублей, а в итоге или совсем не выплачивается или с задержкой 3 месяца и больше, да еще официально оформляется только на 0,25 ставки и официальная заработная плата 1800 рублей. При увольнении вообще ничего не выплачивается, даже задолженность по заработной плате за три и более месяцев. А после проверки трудовой инспекцией выплачивается только официальная часть. Зато там везде висят иконы. И директора не мучает совесть. Далее →
-
Руководит предприятием Морозов Ярослав Васильевич — самовлюблённый юнец 24 лет от роду. Невыплаты заработной платы — явление постоянное. Где-то начитался псевдонаучной литературы по организации труда и начал внедрять всё это на практике. Заставляет писать идиотские методички по выполнению собственных же служебных обязанностей. Недавно пришла в его голову «гениальная» мысль по наказанию работников — вызывать за нарушения (реальные или мнимые) работников в выходной день с целью «изучения руководящих документов», при этом работник обязан с ним сыграть три партии в шахматы. Когда коллектив отдела измерений и испытаний в полном составе подал заявления об увольнении, заставил всех 2 недели отрабатвыать, но тем не менее нашёл повод записать мне в трудовую книжку 81-ю статью (систематическое невыполнение служебных обязанностей), хотя до написания заявления ко мне претензий не имел. Поиск менеджеров осуществляет методом расклейки объявлений на заборах, так как квалифицированный персонал к нему уже не идёт. Прошу 350 раз подумать, прежде чем устраиваться туда на работу. Далее →
-
Данная организация занимается обманом работников, как работающих так и вновь устраивающихся туда на работу. Я готов подписаться под каждым своим словом и не я один. Фирма устраивает на работу работников, а после делает фиктивные недостачи, заставляя за них платить. И суммы слаживаются немалые от 15 тыс.до 5 млн. Тому подтверждение осень 2014 года, когда они произвели очередную махинацию с бумагой на сумму1.5 млн.руб. Как вы думаете, нашли ?Конечно нет! Заставили всех кладовщиков выплачивать, а кто не согласился и уволился- подали вСуд, чтобы выплачивали и я в том же числе. Зав.склад тов. Соцков вообще уволился до ревизии/с одобрением директора тов. Горгуль С.А/а нас в добровольно-принудительном порядке заставили подписать согласие на его увольнение без проверки склада. Вообщем тот " умыл» руки. Прошла ревизия выявили ещё «недостачу» несуществующего товара на несколько млн.рублей. Уважаемые дамы и господа, кто ищет работу не вздумайте туда идти, если Вам не хочется платить за аферы фирмы. Я до сих пор сужусь с ними. Хотят с меня 30 тыс.руб.взыскать… Далее →
-
Не устраивайтесь в эту компанию! Там работают некомпетентные люди. Обещают заплатить одну зарплату, а платят 50−60 % от обещанного. Дают сначала одно задание, а через день когда ты уже почти сделал, его меняют на кардинально противоположное, и если не успеваешь говорят. что производительность низкая и зарплату, мол. не выработал. Каждый занимается не пойми чем, должностных инструкций нет, что директору в голову пришло, то и несет. А потом крайних ищут. Поберегите свои нервы! Не связывайтесь с непорядочными людьми! Далее →
-
Фирмой управляют Татьяна Юрьевна и Галина Евгеньевна. На собеседовании обещают 5000 оклад + 20 % от выполненной работы, удобный график 5/2 с 9.00 до 17.00, с испытательным сроком 3 мес. За время испытательного срока по работе ничего не объясняют, трудовой договор не заключают, грубят, штрафуют, в выходные дни заставляют работать, за сверхурочную работу платить отказываются, больше 12 000 платить не собираются! Клиентов завтраками кормят, т.к. персонал маленький и не успевает выполнять работу. Короче ищут [censored] которые будут работать молча и бесплатно! Далее →
-
Здравствуйте, пишу отзыв об этой шарашкиной конторке (по-другому это и не назвать). Начну по порядку. Придя на собеседование, мне сам директор пообещал чуть ли не золотые горы и стабильный высокий оклад с процентами от выручки. Ну я согласилась. Испытательного срока не было и меня сразу поставили в смену. Первый месяц я кое как продержалась. За это время успела выяснить, что: 1. Оклад не 22 тысячи в месяц, как мне обещали, а 700 рублей в день, при графике работы с 8 утра и до 22 часов, без перерыва на обед. То есть ты обедаешь, когда нет машин. Если их много, то извини… В лучшем случае тебе заплатят половину оклада, остальное спишут в счет ремонта оборудования 2. Больничный. Больничного здесь нет и как говорит начальство — не будет никогда, соответственно, если вдруг заболеешь, придется договариваться с мойщиками, чтобы подменили, а тут и подменять не кем, то есть работает максимум человека 4, насколько я помню. Вот именно поэтому работники там надолго не задерживаются, поскольку понимают, что их могут кинуть. И ведь кидают. Далее.. 3. Отпуск. Отпуск дают только за свой счет и дадут, если попасть под хорошее настроение директора, тогда... Далее →
-
в ампульном цеху работает мастерица Катя она пьёт алкоголь на работе ходит неадекватная считаю что мастером таких ставить нельзя. 7 февраля 2015 г.в первую смену ушла домой оставила работников одних потом пришла стала орать не из-за чего что будет ставить запрет кто ей хоть слово скажет против. Таких надо гнать с завода Далее →
-
-
Обещают много, платят в разы меньше. Выдуманные несправедливые штрафы, о которых не ставят в известность. Условия труда неудовлетворительные. Устраиваешься поваром одного цеха за определенную сумму, работаешь поваром трех цехов за зарплату в два раза меньше заявленной. Можешь ходить на работу месяц к определенному времени, и только в день зарплаты узнаешь, что начало трудового дня раньше, и за каждый день был начислен штраф. Хотя, часто приходишь раньше вышестоящих по должности работников. Далее →
-
Зарплата очень низкая, выплачивают с задержкой. Отпускные платят по выходу из отпуска. Авансы в размере 20% от оклада. Директор через левых поставщиков обналичивает деньги. Увольнения повальные. Вот тебе и госслужба. Работникам на испытательном сроке оклад ниже чем постоянным работникам. Далее →
-
Директор этого центра очень непорядочный человек. Можно сказать — мошенница. Берет с клиентов деньги, услуги не оказывает, потом ещё и скрывается, постоянно не берет трубки. К работникам относится пренебрежительно, зарплату задерживает, постоянно врет о причинах задержки зарплаты. Далее →
-
ооо «Пир» не исполняют своих обязательств, ненадежный руководитель. Обещает много на словах, при этом ни разу не исполнил своих обязательств перед нами — Исполнителями. Судимся уже год! Покупателям внимание — есть информация что компания периодически из-за судов переносит активы с одного юр. лица на другое. Далее →