Томск — глазами сотрудников. Что пишут в 2239 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Томске?
Вы из ТОМСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2239)
-
✓ ПреимуществаПриятный HR Далее →✗ Недостатки1. Указанная оплата на hh не соответствует действительности. На собеседовании озвучивают 100 руб за текст вместо 125. Это большая разница. 2. По их условиям, вы пишете 8−10 текстов в день приличного объёма. Отдыхать вы не будете, короче, никогда. И выгорите сразу. 3. А теперь посчитаем, рабочее время — минимум 40 ч в неделю. Минимум 40 текстов в неделю. ЗП до вычета налога будет 16 тыс рублей. И в эти копейки входит ваша обязанность корректировать тексты. Классно, да? Сначала они понравились, а потом я поняла, что моё время стоит гораздо дороже. Не знаю, кто пойдёт работать за 16 к к ним, если на бирже можно получить за подобный текст 300-800 рублей. Забавные. 4. Оформляют только как самозанятый, так что забудьте про больничные, пенсию и всё такое. Вы ж не человек.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет абсолютно. Далее →✗ НедостаткиРаботал разработчиком на удалёнке у них в течение полугода. Постоянный штат составляет два человека: директор и менеджер по всем вопросам. Разработчики долго не задерживаются, так как через пару месяцев работы им перестают платить. Мне должны ЗП за 3 месяца. Никаких реальных законченных разработок у компании нет по вышеуказанной причине, разработчики не успевают что-либо закончить и уходят. ЗП чёрная, не трудоустраивают, хотя и обещают, что всё белое и официальное. Категорически не советую связываться даже на подработку. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНе успел выявить. Далее →✗ НедостаткиПредложили работу, скинули тестовое задание. Я согласился, сделал, по результатам прошёл собеседование. И всё, HR-менеджер потерялся. Не дав никакой обратной связи. Потратил на них уйму времени, а они даже не соизволили строчку ответа написать. Не советую связываться. Далее →
-
Газпром — это только вывеска, слово в названии, на самом деле фирма к Газпрому отношения не имеет, никаких газпромовских льгот и компенсаций. Все вопросы решаются по понятиям, а не по закону. Большие переработки, доплат нет. В здании администрации вообще опасно находиться, т.к. оно в аварийном состоянии, по всем стенам есть сквозные трещины, через которые проникает холод и дождь, вода по стенам стекает и образует внутри лужи на полу. Хозяин трещины замазывает, но они снова появляются и становятся больше, здание реально может рухнуть в любой момент, оно шатается, когда проезжает рядом бульдозер на стройке, очень страшно. Руководству филиала на это плевать, т.к. аренда огромная, им всем хватает. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыстрорастущая ИТ-компания, отличный комфортный офис, хороший коллектив Далее →✗ НедостаткиНекомпетентное и хамское руководство офиса разработки, хотелось бы сказать конкретно о человеке, но я не буду переходить на личности. Многие коллеги согласятся с этим. Удивительно, что человек работает более 10 лет и при этом не имеет знаний этики. Надеюсь, что как специалист он компетентен. А то, в таком случае, непонятно, зачем таких людей держат на рабочих местах и платят жалование. К минусам можно отнести небольшие зарплаты, которые не индексируются из года в год. Работая в компании более 5 лет, я осознал, что я уже давно перерос технологии, которые используются в проектах. Благодарен за бесценный опыт. Оставляю положительный отзыв, так как в стране бесконечный кризис, и один человек не должен влиять на репутацию целой компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, белая зарплата Далее →✗ НедостаткиКонтора уровня «Рога и копыта»: большие переработки, некоторые работают по 10−12 часов, могут одного человека нагрузить работой двоих-троих людей, без доплат, а те, кто облизывает руководство — курят, гоняют чаи и уходят с работы вовремя. В коллективе стукачество, которое поощряется руководством. Директор — унылый потухший дед, который давно не горит работой, держится за место и получает зарплату, ему пофиг, что творится в коллективе, самодур с короной на голове, может уволить просто так, например, потому что не поздоровался. Требует работать во время отпуска и на больничном.. Подробнее: https://nahjob.top/node/add/black-list?compid=84 140. Далее →
-
✓ ПреимуществаПитание на базе было хорошее. Баня тоже вполне.. Далее →✗ НедостаткиУсловий для работы нет вообще… Ни краг, ни перчаток, ни инструмента, ни вещей необходимой экипировки. Вообще, бардак со снабжением. На базе нет вообще ни одного врача или человека, способного оказать первую помощь. Я отработал по-чесноку в каких-то эпизодах за двоих людей, потому что помощи ждать было не от кого, людей не хватает. Таких моментов было очень много. Зарплаты за отработанные 2 месяца до сих пор не увидел… Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ Недостаткиооо «Сибагрофиш» попадёт множество раз в чёрный список работодателей. Сотрудники не получают зарплату, т.к. в сентябре 2021 года прекратили выплаты! На просьбу погасить задолженность фактический директор обещал выплату через месяц, через неделю и т.д., в итоге получили аванс за сентябрь и октябрь и всё! На требование выплатить зп за сентябрь, октябрь, ноябрь и декабрь 2021 г. кормил обещаниями и вешал лапшу. Любимые фразы: — На следующей неделе получите, но зп мы так и не увидели по настоящее время! Фактический директор является руководителем (управляющим): — ООО «Сибагрофиш»; — ООО «Бриз»; — Директором ООО «ТД Агро-Альянс». Все эти перечисленные организации связаны между собой и находятся по адресу г. Томск, ул. Березовая, д. 1. Заработную плату так и не выплатили за период работы с сентября 2021 г. по декабрь 2021 г., компенсация за отпуск, окончательный расчёт при увольнении не произведён. Сумма задолженности составляет более 140 000 (сто сорок тысяч) руб. Заявления поданы во все инстанции, директору выносят предписания, от ответственности уклоняется. Налоги не платят, отчисления не делают в ПФР. Органы власти повлиять не могут. Собственники предприятия очень мутные ребята, побывавшие не раз в столь отдалённых местах. Будьте осторожны при устройстве на работу по адресу г. Томск, ул. Березовая, 1... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЛично знаю [Б.] [К.] как высокообразованного, богатейшего интеллектуально человека. [Б.] [К.] никогда не останавливается на достигнутом, постоянно развиваясь является мотором для развития всех окружающих его людей. Постоянно помогает советом в трудных рабочих, экономических и жизненных ситуациях. Это исключительно порядочный человек, пример во многом для окружающих и для меня лично. Именно благодаря советам и помощи [Б.] [К.] я изучила многие аспекты экономики и управления. Стала разбираться в сложнейших проблемах функционирования бизнеса. [Б.] [К.] Мамоян исключительно требователен к себе и окружающим. Любит порядок во всем и уважает людей, которые держат свое слово и делают настоящее дело. Далее →✗ НедостаткиТвоя задача: 1. Исправь только очевидные орфографические и грамматические ошибки — в тех местах, где ты уверен на 100%. Не делай догадок. Оставляй имеющиеся html теги. 2. Разрешено: заменять буквы внутри слов, добавлять или убирать знаки препинания, исправлять пробелы. 3. Не разрешено: менять структуру текста, убирать перечисления или любые текстовые фрагменты, даже если они кажутся лишними. 4. Добавь перенос строки, если в тексте явно начинается новая смысловая часть. 5. Если встречаются имена, фамилии или отчества (явные или предполагаемые), замени их на аббревиатуры: например, «Иванов Сергей Петрович» → «И.С.П.». Не сокращай названия организаций, компаний, улиц или общеизвестные имена. 6. Если в тексте содержатся персональные данные живых людей, сократи их до инициалов по той же схеме. Остальную информацию (адреса, компании и т.п.) оставь без изменений. 7. Если в тексте указана зарплата, которую реально получал сотрудник, то укажи её в поле salary в численном виде. Это должна быть зарплата, которую сотрудник получал на руки, а не обещанная или т.п. 8. Если в тексте явно указана должность, то укажи её в поле position.... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в организации уже больше года. Это одна из лучших организаций где мне приходилось работать. Отличная и дружная команда, всегда помогут, всегда подскажут. Работы много, но и зп достойная по Томским меркам. Работает система мотивации и в конце месяца можно получить не плохую премию. Проходят постоянные обучения персонала за счет организации. Интересные задачи и проекты. Работа для тех, кто хочет постоянно развиваться. Мы вместе прошли много этапов роста, за это время сформировался замечательный коллектив, слаженные рабочие процессы, много интересных проектов. Честный работодатель, никогда не задерживали оплаты, давали возможность себя проявить. Далее →✗ НедостаткиНедостатков не обнаружил. Далее →
-
✓ ПреимуществаНаучат всему как быть рабом, а не работником за маленькую зарплату. Даже отправят на обучение. Далее →✗ НедостаткиЧто могу сказать о данной конторе. Пока у руля текущий директор, высокой зарплаты не жди. Всю правду они написали в объявлении про зарплату. Как ни крути, в среднем Ваша зарплата будет 35 000 р. может и того меньше. Сначала расскажут на собеседовании сказку про большую зарплату. Покажут одну из расчеток сотрудника с максимальной зарплатой. У которого в определенный месяц так сложилось. Но умолчат, что до этого у него была зарплата 25 000 р. Знайте, что за 35 000 р. тебе придется делать многое: продавать новые автомобили, автомобили с пробегом, продавать кредиты, доп. оборудование и т.д. Какую лапшу они не вешали. Работников они не ценят. Какие бы они мотивационные программы не придумывали и не рассказывали для повышения твоего дохода, работает все только в их пользу. Про камеры звукозаписывающие я вообще молчу, на сотрудника по 2−3 шт. Как говорит сам директор, это для вашей безопасности. А это тотальная слежка за тобой, чтоб в определенный момент тебе что-то предъявить, не менее того. Даже если ты туда устроился. Знай, ты пройдешь обучение, и не дай бог, съездишь на обучение (командировку). И вдруг ты по каким-то причинам перестанешь работать в этой конторе. Или тебе надоест получать мизерную зарплату. После... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиПочитала последние отзывы об этой конторке. Не верьте хорошей картинке — всё ложь. Начальство сидит по вечерам на отзывиках и, надувая щёки, пытается поддержать имидж свой помойке. В жизни — сплошной обман, с зарплатами — беда. Платят в серую — и правду не найти. В коллективе бардак и шараханье. Текучка запредельная — потому как платят копейки, а спрашивают, как с троих. Договоры с работниками срочные, и всех ждёт печаль при всех расчетах — что больничные, что отпускные, что командировочные и т.п. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп Далее →✗ НедостаткиКомпанией руководит невротик с явными проблемами с коммуникацией и его помощница, которая крепко держится за свою зарплату и ради неё готова на всё. Постоянная текучка и увольнение неугодных целыми отделами со скандалом. И, естественно, обвинения уволенных в убыточности компании для того, чтобы обрисовать красивую картину перед хозяином. Все косят под ментальных немцев, даже больше, наверное, чем сами немцы. По сути, в руководстве все русские с деформированным миропониманием. Далее →
-
✓ ПреимуществаОрганизация торговых точек и продукция Далее →✗ НедостаткиНе порядочные. Менеджер позвонила мне, было все обговорено, место работы (определенная точка), составлена анкета. Я вовремя приехала на стажировку, делала записи, обучалась, потом позвонила менеджер и сказала, что взяли другого человека, даже не видя меня и не поговорив, и сказали, что отправят в какую-то Девицу. Куратор этих точек [А.] [В.]. Воронежская область, с Семилуки (вышка). Я взрослая женщина, отнеслась ответственно, объяснила сразу, если на эту точку, то приеду на стажировку. Потратила время, деньги на дорогу. Буду добиваться справедливости.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата маленькая, хватает только на пищеблок, поощрений нет за хороший труд. В квартирах живет много антисоциального элемента, алкоголики, тунеядцы, без образования! У многих плохо с орфографией, многие пишут с ошибками, в устной речи не могут слово со словом связать! Далее →✗ НедостаткиИз-за большого оборота поддельных дипломов возникает катастрофическая конкуренция! Люди с фальшивыми дипломами готовы на любые условия и на любые деньги! Для специалистов с реальным высшим образованием нет работы, нет вакансий! Для проверки дипломов есть специальный реестр ФРДО на сайте obrnadzor! Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств для нормальных люлей ноль. Работа для тех, кто готов пахать за прожиточный минимум и тех, кому некуда податься больше. Далее →✗ НедостаткиНи о чем. Корпоративный дух — это побухать вискарём в честь высоких продаж. Торгаши. Абсолютно глупые люди. Хорошо там живётся только руководству, замам и топовым продажникам. Остальные — расходный материал. Постоянно потоковые наборы и увольнения. Все, кого я знаю, уже оттуда или уволились, или их погнали без объяснения причин. Не рекомендую никому. Даже студентам. На собеседовании, кстати, сильно вводят в заблуждение по зарплате и условиям работы. А для клиентов площадка выглядит тупо как развод. Странно, что до сих пор не пришли органы их проверять. Желаю им скорее закрыться. Далее →
-
✓ Преимуществапреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиРаботаю на складе уже 3 года! Слышу только, что ярче развивается! Увеличивает ЗП сотрудникам! Где??? Наш склад этой стороной проходит, так что ли??? Одно понижение, и штрафы космические! Какие-то списания, непонятно за что! Ярче, если развивается, ЗП поднимать надо, а не забирать последние! Поэтому хороший комментарий я оставить не могу!. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп без задержки Далее →✗ НедостаткиИдёшь устраиваться — всё красиво, а по факту полная шляпа. Работа в постоянном контакте с директором, который не понимает сам, чего хочет, и орёт на все и всех, пуп земли прям. Работать нужно за 3 человек. Не советую данную организацию соискателям, если, тем более, работа будет не в академе, пока рядом с ним его правая или левая рука такого же возраста. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли говорить, со стороны работодателя-был лишь негативный опыт Далее →✗ НедостаткиБыл на собеседовании. Далее пригласили меня на стажировку бесплатную (2 дня). После 1-го дня сказали, что все, меня берут. На 2-й день стажировки выложился полностью, как полноценный сотрудник, чтоб быстрее вникнуть во все процессы. Далее мне сказали, что «Будем на связи по поводу следующего дня работы». Т.к. обратную связь не получил на следующий день, как обещали, сам написал руководителю. На что в ответ лишь мороз. При этом ничего не предвещало того, что что-то не так … Это некомпетентность HR-менеджера [У.] и руководителя в одном лице! При том, что изначально о компании рассказывали как о честной организации! Если честно, с подобным отношением впервые сталкиваюсь. И это крайне неприятно и говорит о некомпетентности данного лица, т.к. представляет она всю организацию. Далее →