Челябинск — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда

ОСТЕРЕГАЙТЕСЬ!Есть в Челябинске в Ленинском районе такой Шкерин Е, 1986г.р. Директор, коммерческий директор разных контор, в т.ч. ООО"МебельЛэнд». Сотрудники не имеют белой зарплаты. С заказчиков собирает обманом 100% деньги за изготовление мебели при условии, что установка мебели через 5 дней после полной оплаты. У Шкерина-деньги, у заказчика-нет мебели. Должник у судебных приставов. Завтра может открыть другое очередное ООО для сбора денег. Далее →

я работала там около 3х месяцев, разговаривала со многими, кто там работал, и тд. Вот вам вся правда: вы реально можете получать там деньги, моя зп была от 60 до 80 тысяч на руки, но можете получить свои 7−12 тысяч, а впахивать как вол. При этом обманывая людей ИЗО ВСЕХ СИЛ, насколько поможет совесть и актерский дар. Руководство после 5-дневного обучения, берет вас сначала на «стажировку», отсеивая процентов 80 после нее. Пройти ее считается чем-то нереальным и достойнейшим делом. Каждое утро и каждый вечер в начале смены проходит промывание мозгов работников, и это я не преувеличиваю: все садятся в круг, рассказывают про свои удачинеудачи, основы психологического воздействия на клиентов, а руководители путем доверительных отношений и влезания в личную жизнь работников могут быть убеждены, что их считают чуть ли не богами. На безмерном обмане и психологических методах строится весь принцип работы: вы обязаны врать, что вы старше, чем есть, что используете косметику и поэтому так выглядите, что у вас есть образование косметолога (этим считаются те самые курсы перед началом работы лол), и т.д. и т.д. Чем больше вы врёте, тем лучше, т.к. каждого слушают руководители. В середине... Далее →

Берут деньги за трудоустройсво, кидают и не выполняют обещенное. Якобы 7 тысяч на питание первый месяц, типо у них филиалы в Сургуте и в Нижневартовске, я узнавал это фирмы банкроты, люди туда приезжают и работают за еду и на обратный билет. Находятся они по адресу ул Ленина, д.3, оф 309. ИП Крашенников. Осторожно аферисты, лжецы и обманщики, наживаются на людях без зазрения совести. Далее →

Хотелось бы поделиться опытом работы в компании «Золотая Рыбка». Проработав больше года в этой компании поняла для себя следующее: абсолютно неадекватный директор — женщина, которая собирает периодически собрания с целью поорать матом на своих сотрудников. Всех продавцов держат в постоянном страхе. По 10 проверок в день тайными покупателями, которым не правильно скажешь одно слово — пишут плохой отзыв и в результате вы получаете за месяц всего 6800. При увольнении вы вообще не добьетесь своей зарплаты, поскольку на вас просто спишут изделия с «несуществующим браком», при этом не отдадут вам то, за что вы заплатили всю свою зарплату. Так же и в процессе работы, компания не предоставляет должных условий для хранения украшений, выставочное оборудование все старое и царапает изделия, за которое потом платите ВЫ из своей зарплаты. За время работы поняла, что цель компании — как можно больше запугать и оштрафовать своих сотрудников, заставляя их при этом работать по 250 часов в месяц. И обидно бывает, когда за такую выработку получаешь 6800, или вообще остаешься без зарплаты. Далее →

Руководство группы компаний ООО «Удобные деньги» ООО «Удобные деньги Сервис-1» ООО «Удобные деньги сервис-2» ООО «Взыскание» ИП Бузуева О.Ю. (столовая Удобная кухня) ИП Орлов В.С.; ИП Денисов А.В. и т.д находится г. Челябинск, ул. Энтузиастов 26 Б. 8800−333-33−27. Создали империя обмана! Оформления ТК РФ не существует! Налоги не платятся, так же увольняют не законно! Заработную плату обещают на собеседовании одну, выплачивают по факту только минимум! Документы (трудовые договора) на руки не выдают. так как понимают, что у бывших работников есть основания для подачи заявления в ГИТ (Инспекция Труда)… Вся деятельность направленна на получении прибыли путем обманных схем, как сотрудников, так и потребителей. Наглые и лживые хапуги! Постоянно требуются специалисты, это показатель… если в компании работали бы Квалифицированные сотрудники и руководители, не было бы такой текучки… Руководитель отдела персонала… «женщина» не адекватная, так как позволяет себе появляться в рабочие время в состоянии алкогольного опьянения (при подчиненных), и решения по поводу рабочих мест и увольнениях, принимает в таком же состоянии! Не держась на ногах! Так же имея влияние на директора генерального, преподносит информацию в искаженном виде! Создает интриги, клевещет на отличных профессионалов… предпочитает принимать на работу... Далее →

ооо «СибирьЭнерго"- подлецы и обманщики. Зарплата на половину серая, но Вы её ни когда не увидите! Отработала там 4 месяца, получила только белую з/плату и то не всю. Про серую даже речь не идет и то пришлось в трудовую инспекцию обращаться. Люди все кто у него работали уволились все (ПТО, прорабы, рабочие, водители, снабжение, АХО и т.д.) Денег должен всем ни меренно, и всем сотрудникам и субподрядным организациям. Теперь скрывается со своей жёнушкой (она кстати сказать Финансовый директор фирмы), в офисе двери не открывает, трубку не берет. А какой там бардак на фирме, просто кошмар. Не устраивайтесь туда, Буторины вместе с глав.бухом подлые людишки, денег Вы там не получите, а пахать будете как лошади Далее →

Добрый день! Отработал в интернет-агентстве «Denfa» (ИП Денис Фаткуллин) непродолжительное время. ВЛаделец — Денис на первый взгляд приятный и адекватный человек. Я успешно выполнил задание и был принят на испытательный срок в фирму. Конечно неофициально. Там все работают неофициально. Проработав совсем немного я оказывается не подошел им профессионально и встретившись, мы решили расстаться. По оплате отработанных дней — отложили оплату на следующий месяц. /Со слов Дениса «у них всегда так делается». Выплачивали деньги частями по 2000 тыс за раз максимум. Кроме того я заметил что из компании в 8 человек, она сократилась до 2х. Причина стала ясна, когда Денис сказал что платить попросту нечем и «он будет стараться платить». Прошло уже довольно много времени, но деньги так и не выплачены. Что говорить о таком «замечательном работодателе»? Это худший работодатель в моей карьере. Человек абсолютно не умеющий держать слово. Я не удивлен тем, что его контора идет ко дну. Если так относиться к людям — какое о себе мнение оставляешь? Сейчас Денис (естественно) не берет трубку и не перезванивает. В интернете (вконтакте) ссылается на «нет денег» и «Занятость». Во что абсолютно не верится, ведь офис в центре города, продолжает снимать. Запомните название этой организации DENFA —... Далее →

Все отрицательные отзывы — это, к сожалению, правда. Если вы привыкли просто спокойно и честно работать, а не бегать с языком на плече и не стоять на задних лапках перед начальником по малейшему поводу и без такового — не вздумайте идти в Энерготехнику. Примут вас на мизерную ЗП в 10 000, чтобы получить которую еще нужно доказать (!) то, что вы ее заслужили. Любимая поговорка старого Каретного (их там два — старый и молодой) — «Какая зарплата? Есть работа — сиди и работай!». Молодой Каретный — редкий хам, будет постоянно вас [censored] причем, чем дальше, тем в более грубой форме. Особое место в его речи занимают шуточки на тему «ниже пояса» — видимо, проблемы у человека. Будет постоянно вас шпынять и упрекать в некомпетентности, причем, неважно, сколько вам лет и какой у вас опыт работы — издевается и над молодыми людьми, и над сотрудниками солидного возраста. Также забудьте, что такое вовремя уйти с работы. Рабочий день в конторе — с 9.00 до 18.00. В 17:50 тебя вызывает начальник и ставит перед тобой задачу, которую «нужно было сделать вчера». В итоге, если уйдешь домой в 19.00... Далее →

ооо «Южно-Уральские Технические Системы Управления» создано в 1999 году. Производит продукцию с торговой маркой «ИВЕЛСИ». Организация расположена по адресу г. Челябинск, ул. Автодорожная, 13. Генеральный директор Свистунов Игорь Викторович. Прежний адрес: г. Челябинск, ул. Кожзаводская, 100. Имеют место задержки зарплаты, невыплаты денег уволенным. Активно используется рабочая сила без оформления трудового договора. Официальные (белые) зарплаты ниже установленного законодательством уровня. Уровень зарплаты для рабочих на начало 2015 года составляет 6000−8000 рублей. Значительная текучка кадров. В помещениях предприятия имеются грубые нарушения норм пожарной безопасности, правил безопасности труда. Полностью отсутствует социальная программа и какая-либо социальная поддержка работников. Далее →

Руководитель Татьяна Николаевна!, т-рь редкостная ,% для з.п малюсенький, на выпросы об з.п увольняет людей, а работать Приказывает как рабам, постоянно орёт на всех, работает её муж там сварным (хи-хи)),каблук конкретный и он попадает под раздачу. Не организации не инструмента не хватает на всех, а работу требует как за день как за неделю. Проработал 2 недели --говорила что «рубль"минимум смена, выдала 5тыЩ за 2 недели. Друзья обходите стороной таких людей.всем удачки! Далее →