Алексеевка — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Алексеевке и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из АЛЕКСЕЕВКИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (331)
-
Заработная плата ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Заработная плата ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-333/2025 ~ М-175/2025 Далее →
-
Нарушение обязательных медицинских осмотров сотрудников согласно Трудовому кодексу и приказу Минздрава. Далее →
-
Нарушены требования статей 140 и 136 Трудового Кодекса РФ. Далее →
-
Отсутствие обязательных медицинских осмотров сотрудников в организации в 2024 году. Далее →
-
Отсутствие обязательных медицинских осмотров для работников, нарушение трудового законодательства. Далее →
-
Не проведены обязательные медицинские осмотры 12 работникам в 2024 году. Далее →
-
-
Часть работников не прошла обязательные периодические медосмотры, что нарушает трудовое законодательство. Далее →
-
Не все сотрудники прошли обязательные медицинские осмотры, нарушены требования трудового законодательства. Далее →
-
Не проведены обязательные медосмотры для всех работников, как требует законодательство. Далее →
-
Не все сотрудники прошли обязательные периодические медицинские осмотры. Далее →
-
Работники выполняют трудовые обязанности без надлежащего оформления трудовых отношений. Далее →
-
Отсутствие обязательных медицинских осмотров для работников. Далее →
-
Не проведены обязательные медицинские осмотры работников в установленном порядке. Далее →
-
Недостаточное проведение периодических медосмотров, нарушение требований трудового законодательства. Далее →
-
-
Нарушение обязательных медицинских осмотров сотрудников согласно трудовому законодательству. Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «СПЕЦКОРМА».Проверка проведена: Общество с ограниченной ответственностью «Газпромнефть-Центр», ОПО: Станция газозаправочная (автомобильная) № 44, Далее →
-
Неоформление трудового договора в письменной форме, нарушения ст. 16, 67 ТК РФ. Далее →
-
Нарушение требований проведения обязательных медицинских осмотров работников, угроза их здоровью. Далее →