Барнаул — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Барнауле?
Вы из БАРНАУЛА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4078)
-
✓ Преимуществане нашел увы Далее →✗ НедостаткиПлохие отзывы реальные! Недоплачивают при увольнении, особенно на испытательном сроке! Кладовщиков за смердов держат и платят, чтобы на еду только хватало. Люди долго не работают. Вообще странная контора, вроде принадлежит большой западной корпорации, а экономят на всяком гумне и высушат мозги за месячную доплату в одну тыс. рублей. А офигевший жирный начальник [М.] [В.] сам наемный менеджер, ездит на люксовой машине под 10 млн рублей и с личным водителем. И хвастается, что снимает дом аж в гольф-клубе. И на работу заезжает не каждую неделю даже! А нам на собраниях по ушам ездят про тяжелые времена и отсутствие прибыли. Пробовали жаловаться наверх западным владельцам, бесполезно, возвращают все [М.] на рассмотрение и расправу. Не теряйте время на эту компанию, со знанием складского дела в городе других вакансий много. Далее →
-
✓ ПреимуществаТочные выплаты Далее →✗ НедостаткиЕсли хотите работать одновременно консультантом, кассиром, уборщиком, грузчиком, фотографом, охранником и мерчендайзером за 15 000-20 000 р, то эта работа подойдет Вам идеально. Обещают 12-часовой рабочий день, а иногда и меньше, ведь могут отпустить пораньше. Фактически работаешь 13 и более часов, весь рабочий день начальство смотрит по камерам не на порядок в зале, а на то, как Вы работаете. Наблюдают даже за тем, как Вы кушаете. Все 13 часов находишься на ногах, ведь присесть можно только на обеде (длительностью около 10−15 минут). Даже если в зале абсолютно нет людей, стулья не предусмотрены. После каждой смены необходимо подметать и мыть пол, о чем на собеседовании Вам не скажут. В течение «чудесных» 13 часов Вы обязаны ходить и контролировать каждый шаг человека в зале, ведь камеры нужны лишь для контроля сотрудников. Но это не важно, ведь если Вы смогли предотвратить кражу, все равно услышите порицания, что Вы не видите будущее. Работа подходит только для людей, которые никогда ничем не болеют, потому как находиться на работе с температурой иногда становится нормой, о подмене никто не побеспокоится. До дома добраться можно только пешком и на такси, потому как транспорт уже не ходит, такси... Далее →
-
✓ ПреимуществаПрошу ведомость придоставить или квиток о зарплате ни чего не дают почему вопрос обманывают постоянно в праздники обещали двайную зарплату платить в итоги не сколько не выплатили к детектору магазина обратилась по какой причине мне не выплатили она руками развела отмазки и так далее квидок о заработной плате не дают на каких основаниях что за бордак я работаю за бесплатно получается, а кто-то наши деньги в карман ложет Далее →✗ НедостаткиДаже договор на руки не дали, когда устраивалась, не говоря о квитанции о заработной плате. Далее →
-
В августе 2021 года осуществляли несколько доставок мебели по маршруту Санкт-Петербург (Михайловский переулок, д. 7А) — Москва. Денег за перевозку директор фирмы «Маэстро мебель» Ч.[А.] не отдает уже 2 месяца. На звонки Ч.[А.] не отвечает, либо сбрасывает звонок, либо говорит в грубой форме, чтобы не звонили ему и не задалбывали. Вот уже на протяжении двух месяцев Ч.[А.] говорит, что деньги будут завтра, но это завтра, судя по всему, у него не наступает, просыпается и снова сегодня. Также несколько раз обещал отдать деньги в пятницу или в конце недели (год правда не уточнял). Логист Ч.[А.] частично оплатил перевозку из своих денег. Через него связались с другими водителями, которые осуществляли доставки по этому же маршруту, им оплата от Ч.[А.] так и не поступила. В общей сложности Ч.[А.] должен уже 100 000 рублей, отдавать которые он не планирует. Получить денежные средства от Ч.[А.] не представляется возможным, дозвониться нельзя, в лучшем случае вас накормят завтраками или пошлют куда подальше, добавив при этом номер телефона в черный список. Будем обращаться в органы, все необходимые документы есть в наличии. Если не хотите портить себе нервы, настоятельно не рекомендую связываться с фирмой «Маэстро мебель», а также фирмой «Черный стиль»,... Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиВсем добрый день. Была на собеседовании онлайн у [З.] С. — сотрудника ДПД. Полный ##### по-другому и не скажешь. В вакансии сказано, что обучение нового сотрудника, наставничество. По итогу данный сотрудник даже не удосужился рассказать об организации, в чем заключается работа, а играл в разного рода ситуации. Типа поставила Вас в тупик и все))) Вы не подходите. Начальству стоит задуматься о компетенции данного сотрудника или хотя бы научить его основам проведения собеседований.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗ п вовремя, белая, Далее →✗ НедостаткиДорога до объекта с Нягани сутки в автобусе, кругом стукачество, огромная текучка, хотя начальство говорит, что всё хорошо. В машинах камеры, которые постоянно мониторят и штрафуют, служба БД и ТБ за всё дрючат. По з/п минимум 80 000, максимум 12 000 водитель самосвала. Смог проработать 2 года, на больше не хватило нервов. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаДМС, питание,дружный коллектив Далее →✗ Недостатки[С.] и [Н.] — это самые глупые менеджеры отдела питания, развалили весь ресторан, то, что годами строили адекватные хорошие менеджеры. Одна уехала разваливать другие рестораны, другая счастливая в декрете (обе с раздвоением личности). Очень жаль, что этих менеджеров будут восхвалять, и они дальше будут работать в Икеа менеджерами. К приходу этих гордых менеджеров желание появляться на работе вообще пропало. Менеджеры гордые, плевали на сотрудников, готовы облизать покупателя (что он прав), не умеют слушать, всегда твердят только свое. По плату взяла на работу [С.] своего друга [П.] как менеджера в ресторан, типа он классный кандидат и т.д. Картина стала вообще называться «тупой ещё тупее». Целый год [П.] вообще не понимал, чем заключается работа менеджера, смотрел на расписание и не мог понять, что там написано. Мы приходили с проблемами, они не решались, их становилось только больше и больше. Проблемы решали другие менеджеры, другие менеджеры брали чужую работу на себя и спасали нас. Эти недоменеджеры никогда нам не помогали, только ругали, сами целыми днями сидят в офисе с закрытыми дверями и ржут на весь отдел. На работу ходят как на праздник, поугарать, потанцевать, пообщаться, вкусно поесть и все. При... Далее →
-
-
В этой компании кругом грязь, срач, пищевые мешочки и пакеты лежат в пыли. Для женщин тяжелые условия труда, мешки упакованные сами таскают, а мешок бывает по 20 кг весом! Начальство к рабочим относится, как к быдлу! Тягуночка постоянная стала, потому что директор дал власть женщине, которая не в себе… Далее →
-
Проработала в компании Диксис продавцом-консультантом полтора месяца, с зарплатой в 7000 рублей Когда вы придёте на собеседование, вам будут обещать высокие зарплаты (но, естественно, не сразу), а также вам пообещают оплачиваемую стажировку (которую они, естественно, не оплатят). Когда вы прошли стажировку, вы подпишите трудовой договор, и там будет написано 0, 5 ставки и 20 часов в неделю, но по факту вы будете работать на 1, 5, а то и 2 ставки и по 50−60 часов в неделю (хотя по закону 40 часов), но получать вы будете по ставке 0, 5)))) А руководители — это вообще отдельная история) Сперва вам кажется, что они хорошие люди, но потом вы поймёте, какие они лицемерные и двуличные (и это ещё мягко сказано). От вас будут требовать высокие продажи и продавать то, чего нереально продать, а если продать не получается, потому что люди не хотят покупать так дорого, то они будут штрафовать. По факту штраф будет небольшим, но так как вам заплатят мало, они ещё и вычтут оттуда штраф, и заплатят вам меньше прожиточного минимума. В частности, не идите в сектор к [Д.] [Н.] (она худший руководитель). Многие работники утверждают, что там... Далее →
-
Сразу хочется поведать о «добросовестности» компании. Обещают одно по деньгам и перспективах работы, по факту получения зп — руководитель, взрослая женщина, просто может сказать: «Извините, я, видимо, забыла Вам про нюансы рассказать…, поэтому получите три копейки» — серьёзный подход. А так как лучшая защита — нападение, тут естественно сразу ты плохим работником был и не так уж и старался. И ты просто серьёзных людей компании Техком-Автоматика на собеседовании обманул и развёл как детей)) Осторожно нужно быть и со своими кураторами — так как в лицо тебе будут улыбаться и при этом не делать каких-либо замечаний. Как только жареным запахнет — сразу сольют в «лучшем свете», чтобы прикрыть своё одно место. Судя по постоянному немалому списку вакансий — дела в компании «идут хорошо». И даже денег на туалет для сотрудников не поскупились: просто дыра в полу, такое можно было увидеть последний раз на вокзале лет 15 назад; видимо, унитаз — это такая роскошь… Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп Далее →✗ НедостаткиРуководство, а конкретно [Д.] М.А., некомпетентно к сотрудникам от слова совсем, никогда, видимо, по шапке не получало, потому что сотрудники не знают, куда жаловаться, т.к. о начальстве выше неё никто ничего не знает, как и куда обращаться. Общается с сотрудниками как с [censored] ещё и нецензурными словами. Мало того, директор пишет с ошибками, что вообще говорить о руководстве. Ушёл прекрасный СВОП [Ч.] А.Н., всё пошло прахом, т.к. [Д.] М.А. сама не вывозит, вымещает своё рукожопство на сотрудниках, и раскидывается ими направо и налево. Набрали ВА и СВОП со стороны, от которых помощи как от козла молока, и во всём винят остальных сотрудников. Гнать таких руководителей страны веником… Далее →
-
✓ Преимуществаофиц. трудоустройство Далее →✗ НедостаткиУстроилась я на работу в сентябре 2021 года. Кадровичка уговаривала устроиться на обучение новой профессии с возможностью в будущем карьерного роста, хотя я хотела устроиться на подработку временно, но согласилась, хотя договор был временным и все-таки на должность фасовщика (первый обман). Из плюсов — официальное оформление. По з.п. была оговорена окладная часть (меньше 90 руб/час + 10% премия + смешная компенсация питания), также при оформлении потребовали либо санкнижку, либо определенный набор анализов, которые нужно было сделать, оплатив самостоятельно, но кадровичка сказала, что в конце месяца денежные средства вернут. Думаю, схожу посмотреть, что там и как. Придя на рабочее место, никто ничего не объяснил, как и что нужно делать, нужно было смотреть на давно работающих кадров и тупо повторять за ними, мастеру смены плевать на новых кадров, работайте, как хотите. Далее нашу группу таскали по цехам, то есть не было определенного места работы. Перерыв 30 минут, но за это время не успеваешь отдохнуть, т.к. стоишь в очереди минут 10 в столовой, потом греешь обед (если взял с собой). Дальше снова работаешь. Как проклятый. «Особо повезет», если на линию фасовки поставят, конвейер движется очень быстро,... Далее →
-
Зарплату не платит. Обещания не выполняет. Директор наглый, самоуверенный лгун. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиДанная компания Гурмарка в лице директора [К.] В.А. ведет себя с первого взгляда замечательно, говорит хорошо, обещает большие деньги, а на самом деле шарашка еще та. Эта компания занимается продажей еды через умные холодильники посредством приложения Бриски. Еда очень часто просроченная, холодильники грязные, никогда не мылись. Ничего не налажено, сам директор полный ноль в продажах. В основном стоят в ТЦ, в банке и автосалоне. Сотрудники почти каждый день пишут в службу поддержки о просрочке. Это еще цветочки. А ягодки — это с сотрудниками: обманывают с обязанностями работы, люди работают не трудоустроены, через некоторое время уходят, и им расчет никто не отдает, придумывают разные недостачи, и если начинаешь требовать, [К.] говорит, что вообще не отдам деньги. И так круговорот людей постоянно. Данный работодатель экономит на налогах, на зарплате! Люди Барнаула, увидите вакансию от Гурмарка — не вздумайте идти туда работать, чтобы потом не пожалеть. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДобрый день, даже не знаю, с чего начать. Эти парни дожны 250 000 зарплаты. На объекте Логистический центр Х5 на Новой Риге был прорабом по ЖБК, поставил 465 колонн и фундаментных стаканов. Объект большой, дороги не сделаны, машины тонут в глине, водоотведение не сделано, котлованы топило водой. Доставали стаканы и колонны по оси Т три раза. Денег закопали миллионов 15. Безграмотный подход ко всему. А. [В.] отличный нач. участка, а не руководитель проекта. С владельцем компании ездят на бульдозерах, налаживают спутниковую связь, полный бред, кто им такие объекты отдает. Деньги 4 миллиарда уже выбрали, людей покидали, заказчики в ужасе. Банк приехал, два экскаватора забрал за долги, мне с мая торчат. Короче, стыдно за Россию, что такие люди строят Мега объекты. Не вздумайте к ним идти, жуткие люди. У нас у всех семьи, дети. Если подскажите, как деньги забрать, буду рад, по договору белая 13 000 т. Всем добра. Далее →
-
Кидают на деньги, задерживают и не выплачивают заработную плату. Далее →
-
Только обещают большие деньги, на деле будете получать не больше 15 тыс.! И при этом работать по 17 часов! С гр 3/3 отношение к сотрудникам не удовлетворительное! То есть не какое! Че сидите! Че идите! Все в таком духе в день зарплаты могу сказать, что денег в кассе нет, сегодня не ждите, и никого не волнует, что у вас кредит, ипотека и плата за коммунальные! И так могут неделю обещать! В общем, хотите работать за идею или за еду — выбор за вами! . Далее →
-
Не ходите работать в эту компанию! Зарплата не соответствует труду, задержки, работаешь там как раб с графиком 3/3, но бывают такие дни, что надо выйти в свои выходные, поработать, и никого не волнует, что у вас есть свои личные дела! Трудоустройство одностороннее. Последняя зарплата была 14 тыс! Вот думайте, стоит ли идти работать за эти копейки! Далее →