Владивосток — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Владивостоке и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ВЛАДИВОСТОКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1521)
-
ИП Черков, Место работы тупик Босфора 3 стр. 6 Район [Ч.] не надежный работодатель, так как имеет не надежных посредников который связывается на ваш запрос с Форпоста. Точнее Максим. За работу не заплатил. Кидают на деньги, по телефону клятвенно обещает перевести вот вот, и в конце концов не берет трубку, позорище… и деньги то в принципе не большие..J,обходите стороной этого работадателя если не хотите быть обманутым. Далее →
-
Абсолютно не адекватный директор [К.] В.Н. люди бегут, вы посмотрите — требуются только руководители. Работяг за людей не считают. Пашут как рабы на галерах! Зарплата копейки, 15000−20000. А обещают до 30 000! Вранье полное. Бегите от туда, и не думайте туда приходить работать, Я сам там работал, знаю этот годюшник не понаслышке. Далее →
-
Короче говоря, девочки, кто устраивается офис -менеджером или помощником, не теряйте зря время Этот курд хрена знает сам что хочет, но намеки у него на это самое " главное» ,проработала 3 недели. Из всего, что говорит, сразу понятно нужна любовница из простых, та которая и работать, и молчать, и под хвост давать будет. Компания переезжает в п.Новый, они не всегда об этом говорят .Берут на эту должность и портят ТК только, больше ничего. Нач.отдела кадров мышь конкретная, как и баба зам.директора. Не рекомендую от всей души, 0 из 5 баллов Далее →
-
1. Установить камеры наблюдения с постоянной записью 2.Руководящий состав обучать не только Стандартам компании, но и элементарному уважительному отношению к сотрудникам 3.Проводить больше полевых обучений И хочется конечно пожелать компании процветания! Очень хотелось работать, только охоту всю отбили. Далее →
-
Всем добрый день! хочу написать отзыв и предупредить тех девченок которые ищут работу продавец-консультант. Ни кому не советую и не пожелаю устроиться на работу в «sport detki"или спртивные детки! ТЦ Гранд.3эт.268 ларек.или ИП Жо/уравлеваИА.Иначе этот «модный и современный магазин не назовешь! ХозяйкаИрина экономит на всем! особенно на з/п продовца. Я не говорю уже о ветринах допотопного воемени из стекла.некоторые из них при открытие дверцы опасны для жизни! а если что-то и рухнет и сломаеться то отвечать и платить будите вы! Когда вы только устраеваетесь на работу к журавлевой иа то вам обещают 900 р.выход.но первый месяц без %.а во второй месяц если вы ей угодите она вас заставит подписать трудовой договор где все придусмотрено только в ее сторону.при этом нуднобудет обьяснять какждый пункт. Как Человек очень дотошная ижадная! даже до мелочей.будет долбать вас по поводу и без.с ней очень тяжело работать.при этом сначало она производит впечатление очень милой женщины.но в реале поодуманая и очень жадная.3 Процента она вам будет платить на второй месяц…но только если поадажа будет больше 5000 тыс! Напимер с 5600 она бедет считать не с 5600 %а с600 рублей 3%.за 9 рабочих дней (а я работала 2р.внед)я получила... Далее →
-
Обман начинается с порога. Договор мой лично составлялся на 3 м по приезду На Камчатку стал 4м. На руки получил через 3 месяца уже на 5 месяцев. Оплата в офисе 80−100. По приезду 70−90. По факту 57тр Зимней спецовки при работе в ноябре не дали забыли внести в список компании. Условия быта туалетной бумаги не было 2 месяца. Стиральная машинка сломана. Руководитель проекта получает зарплату со штрафов. Пример на 5 минут пришел с обеда позже штраф. На следующий день вместо 12 часов отработал 19часов. Нормально только за переработку денег не получишь. Зарплату могут задержать на 15 и больше дней. По договору минимальная ставка 60т р получаешь 50.Дождь снег никого не волнует бьет током одень резиновые перчатки. Высота 5м лесница скользит по кафелю, а надо до тех пор пока человек не падает и ломает кисть. Система устройства договорная. Но для [censored] Другими словами работа на фахте за кашу. [censored] бомжи и те кому совсем никуда приветствуются Далее →
-
- зарплаты не повышают (или повышают только избранным) — неоплачиваемые переработки — черная или серая зарплата — интриги и сплетни в коллективе — лицемерное начальство (улыбается в лицо, а руководству говорит гадости про тебя) — тараканы Многие хорошие и талантливые сотрудники покинули компанию. Если вы услышите, как компания пиарится за счет тех людей (типа мы их обучили) — не верьте, заслуги компании в этом нет. Про уволенных сотрудников говорят гадости Далее →
-
Частник, имеет три самосвала, которые на ладан дышат, экономит на всём, за переработки не платит, слово не держит, алкаш, имеет слабость к алкоголю. При приближении авансового или зарплатного дня, начинает искать несуществующие косяки и пытается кинуть водителя. Оформления по ТК РФ нет как такового — все на словах. Каждый вечер синий в хлам. Ни в коем случае не идите к нему водителем. Далее →
-
-
Ужасная компания. Тотализатор в действии. Работа в праздничные дни, урезанный и практически не оплачиваемый отпуск, отсутствие каких-либо социальных гарантий (согласно ТК РФ) и это лишь малая часть вы всего, с чем можно столкнуться работая там… Не советую. Далее →
-
Отработал в этой компании весной этого года на т/р «Торнадо». Долг по зарплате 150 000 руб.зарплату проводят, как серую. Долг так и не выплатили. Уволился из неё по причине систематических не выплат зарплаты. Считаю что это худшая компания в г. Владивостоке! Далее →💬6 комментариев
-
Обман по з/п,трусливое руководство которое не может брать на себя ответственность и перекладывает её даже не на администратора, а вообще на гостя хостела. За спиной работающего админа, уже ищут ему замену не говоря тому ничего. Текучка. Далее →
-
Обещают много- а в итоге платят копейки. Зарплата из двух частей, при этом неофициальную часть могут зажать под предлогом что ты плохой работник, и вообще должен быть благодарен что тебя взяли к ним на работу. В целом работать можно, если у вас нет особых амбиций по зарплате и вы готовы работать за троих. Директора нудные, всегда недовольные и работники у них всегда плохие. В общем делайте вывод сами. Далее →
-
в компании постоянная текучка кадров,3−4 раза в год реорганизация.обещаную зарплату не платят-лишают ДМС и получаешь оклад 6.045 руб.+ дальневосточные и радуйся. В организации «стучат"друг на друга, обстановка тяжелая, хотя все улыбаются. театр. устроившийся через 2 месяца разглядев гнилостность в организации хочется уволиться и увольняются. Некоторые ждут улучшения, а его нет, года проходят. Далее →
-
работа в ЖКХ до 18ч. с эгершельда после 18ч. будите добираться по пробкам только до Ж.Д. вокзала 30−40 минут, это летом, а зимой, да еще при снеге вообще… Если не угодите начальству, лишат ДМС (КТУ по старому),соответственно получите голый оклад, а он 6045 руб. Текучка большая, каждые 2−3 месяца. Начальство ни-за что не хочет отвечать, любит делать чужими руками, инициативу придется брать на себя. Не угодных и умных начинают «кушать». Для пенсионеров может и сойдет. Прежде хорошо подумайте и взвесьте все за и против. Желаю удачи Далее →
-
В последние годы руководство предприятия не ценит и не обеспечивает нормальными условиями труда. Рабочий класс угнетается, зарплаты маленькие, хотя при приеме на работу указывает вполне приемлемые условия. Руководство предприятия занимается склоками, репрессиями, унижением работников по части исполнения служебных обязанностей. Процветает «стукачество», добиться правды НЕ реально. В случае возражения доводят до увольнения и мнение работников в свою защиту НЕ выслушивается. Отношение в коллективе по принципу: Каждый за себя. И Человек человеку — волк!… Далее →
-
Пришел на собеседование, работа в офисе, попросили заполнить анкету кандидата: ФИО, марка машины, год выпуска, родственники ФИО, год рождения, место работы должность, адрес, квартира в собственности или нет, ипотека, все строчки из резюме -где работал, кем, когда, то есть резюме даже не читали, зарплата на всех местах работы, короче бред, еще не узнав будем ли мы работать -ты уже всю информацию слил, незаконно я считаю, примитивный подход, стараюсь такие места обходить. Офис одна большая комната и в ней 6 столов, все сидят с включенным обогревателем посередине, хотя здание капитальное на Деревенской 20,после отказа заполнить эту анкету сразу, на 1 этапе собеседования- я стал не интересен как кандидат, если умеете присмыкаться — вам туда Далее →
-
-
Масса. Чёрная зп, при увольнении могут попытаться удержать деньги за переезд, учёбу, отпускные. На что хватит совести у бухгалтера. В коллективе сплетни и интриги. На совещаниях могут обсуждать сотрудников с переходом на личности. Руководители заинтересованы только в лизоблюдстве директора. Зарплаты оставляют желать. Премии начисляются личными симпатиями руководителей. Мало нормальных специалистов, набирают людей без опыта, они получают опыт и сваливают. Этим все сказано. Далее →
-
Пришла устроиться на работу в компанию респект дружба, день побыла там и сбежала .Старые девочки тебя гонобчь, заставляют делать всю работу на складе, а сами в зале стоял, процент от продаж зарабатывают .Устраивалась быть консультантом, а не сидеть весь день на складе и перебирать коробки Далее →
-
Проработал в компании около 2 месяцев максимум, за это время обещанных денег не дождался, а работал за свои. Обещают много, а когда по истечению времени выходит правда увольняют. 1) ЗП обещанную не платят белая 15 тр и черная, Не получал, слушал сказки, нужно звонить напоминать, и переводят копейки и говорят что переведем скоро, после раза 5 напоминания переводят 15 тр. Максимум. 2) На всех компаниях весят долги ИТК, Авенир, Даль рассвет, Дэлко. (Каждый судится, пытается высудить деньги). 3)Требуют сами не зная что хотят и как делать, это из сказки иди сделай то не зная что. 4) Увольняют по статье. Далее →
-
Обман во всем, происходит еще на этапе размещения объявления и приглашения на собеседование. Объявления размещают под разными названиями, с разными должностями, чаще административно-управленческого характера. Менеджер, администратор, помощник. В объявлениях расплывчатые обязанности широкого профиля, чаще — свободный график или подработка. При приглашении на собеседования не сразу называют название компании и должность. Аргументируют это тем что у них много организаций и должностей. На вопрос чем занимается компания, получаю уклончивый ответ: оптовые поставки. Чего именно, и опять уклончивый ответ: что несколько тысяч наименований. Звонили с Престиж ДВ, (пр-т Кр.Знамени, 10 оф. 610) резюме туда не отправляла, в свободном доступе его тоже нет. На мой вопрос откуда у них мое резюме, отвечают что из общей базы, мол когда я откликнулась на какое-то объявление, мое резюме попало к ним в базу. Еще по одному отклику долго добивалась названия организации, говорят быстро и невнятно. То ли РТЦ, региональный топ центр, то ли центр развития, находятся на [К.] 23 Поняла что они и Престиж ДВ это одна контора когда стали приглашать на собеседование либо с 9 до 10 либо с 16 до 17. Год назад ходила даже на собеседование (Приморгражданпроект), заполняла... Далее →