Владикавказ — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Владикавказе и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ВЛАДИКАВКАЗА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (178)
-
Руководитель [С.] [В.] [А.]. кидалово! Оказалось, что это клининговая компания и меня в частности приняли в одну из СМ-клиник гардеробщиком. Работают в черную, график работы 6/1 по 14 часов, обещанную зарплату не выплачивают. Проработав почти месяц без оплаты, я стал отстаивать свои права в итоге был обманут. Опасайтесь [С.] [В.] [А.] москва Г, рязанский ПР-КТ, ДОМ 16, строение 4, ЭТ 6 ПОМ 20 Далее →
-
Стоит задуматься, а надо ли вам работать стоя на ногах 12,5 часов? Таскать тяжести, работать на складах (магазинных) по 10кв.м. В который везут по 7 полётов тавара, проити невозможно и это вообще нарушение условий труда! И это все только верхушка айсберга. Приходи в наш дружный коллектив, потому что все отсюда бегут особенно парни и водилы! Далее →
-
1. Заработная плата не выплачивается вовремя. 2. Заработная плата не выплачивается в том размере, котором рабочий действительно должен получить за все отработанные дни. Выплачивают половину или в значительно уменьшенных размерах. 3. Не выдают обещанные премии. 4. Не рассчитывают своих сотрудников, даже если предприятие принимает половину сотрудников без лицензии или договора, при увольнении сразу! Или хотя бы в течении 3х рабочий дней. Врут, что нет денег, кормят завтраками месяцами, при попытке связаться с высшим руководством заносят в черный список или перекидывают друг на друга, по итогу не отвечают на звонки! Люди честно стоят сутками, работают, предотвращают кражи и ждут обещанных премий. О каких премиях речь, если людям не выплачивают честно заработанные их деньги по итогу. Ужасная контора! До сих пор разбираемся Далее →
-
Офис очень далеко от метро, причем, обратно ещё дальше крюк в два раза на трамвае, чем туда. Зимой трамваи ходят очень плохо, стоит огромная очередь на остановках, а пешком туда не дойдете (дорога через парк, пустырь, лес, гаражи, зимой снег по шею и без дорожек). Здание как в 50-х годах прошлого века. Отдел кадров полный совок. Коллектив непрофессиональный, все уходят, мало кто идет сюда работать. Не рекомендую тратить время. Не ходите. Далее →
-
Отказ получил секунда в секунду. Дозвонился до Юрия [А.] отшила моментом без разбору. Причины отказа не сообщают. Хотя в описании написано, что готовы обучать сотрудников. Дозвонился в московский отдел персонала, то же невнимательно отношение и невежливый ответ. Значит и сотрудникам в этой конторе невесело. Решайте сами. Далее →
-
Обманывают везде и всегда, зарплату выдают с опозданием ничего не соотвествует больничных нет. Заболел не наша проблема с зарплаты возьмём. Кабинеты всегда грязные (денег нет на уборщиц). Обманывают даже клиентов деньги отбирают типо входит в пресперктивное дело, типо доход точно будет. Нет такого не ведитесь люди! Далее →
-
Приехал на собеседование. На руководящую позицию. Прождал 20 минут в фойе магазина, заполняя банальную анкетку (в переговорку не пригласили, видимо, у них их нет). HR даже не удосужилась позвонить, предупредить, что опаздывает. Уехал. Уважайте себя, друзья. Обходите стороной… Далее →
-
«Мы- это коллектив профессионалов, где каждый знает и любит свое дело!» именно это видешь когда читаешь вакансии Группу М. На самом деле когда устраиваешься на работу понимаешь что ты попал в «змеинное логово», где все руководители отделов люто ненавидят друг друга, готовые перешагнуть через любые трупы, главное удержаться на своем месте и регулярно получать зп. [П.] тут давно уже нет, так как зам.директора планомерно выживает всех кто хоть немного умнее ее, чтобы не выделялись на ее фоне и не блистали умными мыслями. Но если вдруг у вас появится хорошая идея она не постесняется при вас выдать эту идею директору как свою. Про уважение к сотрудникам она вообще не слышала, повысить голос, назвать тебя дураком или идиотом это в порядке вещей. Так как профессионалы и умные люди в Группе М надолго не задерживаются, отделами руководят потрясающие люди… Начальника производства, кличка «Сурикат», после любого вопроса он впадает в 15-ти минутный ступор, проблемы решать не желает, отмахиваясь «решите как нибудь». Брак на производстве льется рекой, перепечатывают 50% заказов, машины не чинят, все сломано переломано, дела до этого никому нет! Директору... Далее →
-
-
Пишу отзыв для людей, у которые решают связать свои рабочие отношение с этой компанией или нет. Компания абсолютно черная, денег озвученных н собеседование вы ни когда не получите, руководство не адекватные Быдло и Хамы. Вы попадете даже если как я почти сразу это поймете. Они вас не отпустят, трудовую не отдадут и заставят отрабатывать две недели бесплатно. Это у них такая вишка. Если не согласитесь, то уволят за прогулы. Придется идти в суд. Так как это случилось со мной. Я в первый же день поговорила сотрудниками и поняла, что промахнулась, решила уйти и вот теперь в суде. Не думайте, что вам повезет просмотрите интернет он пестрит такими же ситуациями как у меня. Далее →
-
Была на собеседовании в данной компании. Эйчар почти час общалась со мной, в целом сначала произвела приятное впечатление, но потом мастерски всё испортила. Для начала отмечу, что опыт работы по данной специальности у меня есть, и достаточно обширный, так же есть образование, казалось бы, почему я могу не подойти? Вот я наивно полагала, что подойду, и девушка, которая до собеседования общалась со мной по телефону так думала, но что-то пошло не так. Крутая и прогрессивная компания имеет офис в коворкинге где-то в замкадье (серьёзно, блин? Вам не кажется это странным? Вот и мне показалось, но я подумала, что компания просто молодая и прогрессивная, но видимо нет) Мне обещали позвонить через пару часов после собеседования, но звонка так и не было. Я позвонила сама на следующий день, никто не взял трубку. Тогда я позвонила на номер, с которого мне звонили с приглашением на вакансию, тоже не было ответа. Я весь день обрывала телефон, пока не поняла, что это бесполезно, всем просто пох. Неужели сложно взять трубку и сказать «сожалеем, но вы нам не подошли»! Это полная безответственность, я только зря потратила своё время и свои деньги. Самокат, объясните мне, почему спустя месяц я снова наткнулась на эту же вакансию в том же месте на хэдхантере?! Получается,... Далее →
-
Принимают на работу без оформления. Работа тяжёлая, а платят мало да и ещё недовольные. Должны пахать как лошадь, помогать шаурмисту пока тот сидит и курит, разговаривает по тел. А ты работай, а то накажут на деньги Рашид водитель на доставке по совместительству заместитель работодателя Хам каких свет не видел вечно грязный и ванючий неприятный тип Антисанитария пытаешься навести порядок, но ничего не получается Грязно готовят Далее →
-
Плюсов нет и не было, 3 раза работал там, а начнем с того, что начальство ворует, берут хохлов потому, что 35 -36 тысяч за такую работу манна небесная, потом обосновавшись бегут от туда, с Донецка много, но это то же [censored] потому что где родина там и они, только родины у них нет, прошивая нация сама по себе, не уважение к ним .Но суть не в этом, деньги на обучение дают, но сидишь ты со 2 разрядом, лет так 5, может и меньше, как будешь стучать, стукачки в основном из хохложопых, раньше на обед, минус премия, раньше домой к проходной минус премия, короче работал я в 26 цеху, Хромовк ещё тот, нас цеха, не нравиться увольнялся возьмём нового рабо за копейки, росатом ЖЕ ребят, но вот минус рос атом корпорация, не могут уследить за заводом который атомный флот выпускает, оборудование старое, приезжал Путин ему обложку показали, жаль я уволился, так бы сказал как строят эти корабли не боясь не кого, так как такую гордую специальность думал получил, а оказалось наоборот, даже работавший парень моряк, сказал, что на таком заводе работать не будет, а как неумехи трубы затягивают это, слов... Далее →
-
Нет оформления, непонятные штрафы. Угрозы начальства и уровень общения на матах зачастую, унижение сотрудников. Не выплачивают деньги при увольнении, сильная задержка заработной платы. И все это при больших переработках без выходных практически, а смена длится 14 часов. Уговаривали выходить тем, что заплатят больше, но выше описано их отношение к выплатам. В итоге у некоторых убито здоровье, а это кофейня, не завод на секунду, отсутствие личной жизни, отдыха и денег влияет на настроение сотрудников и сказывается на гостях. Далее →
-
Здравствуйте! Была на прошлой неделе на интервью в БЦ недалеко от ст.м.Кожуховская. Хотелось бы оставить отзыв об отделе по подбору персонала. Во-первых, запись на собеседование произошла не без трудностей).Я получила отклик на свое резюме на hh.ru с контактами. Сначала я не смогла дозвониться до офиса для записи на собеседование. На следующий день, когда это всё-таки свершилось, я прождала примерно 2 часа письмо на почту с тем как добраться, и т.д. Не дождавшись, я написала на общую почту hr отдела с тем, чтобы мне таки отправили данное письмо. Добившись своего, на следующий день я приехала на собеседование, где меня встретила менеджер [Н.] и ее коллега (не помню как зовут).Если коллега [Н.] с внешностью матрёшки, амебным поведением (которое проявлялось в постоянном торможении в рассказе о вакансии и задавании вопросов) и глупой улыбкой на протяжении всего интервью, мне не понравилась сразу, а когда она в процессе своего монолога хихикнула, глядя мне в лицо, как будто ее что-то внезапно рассмешило, то мое мнение лишь укрепилось…!то [Н.] показалась мне адекватной. Но нет) видимо девушки словили хаха до того как пришли ко мне, потому как [Н.] также при общении со мной не смогла сдержать смешок) если бы я выглядела или вела бы себя нестандартно ну или неадекватно, я бы подумала, что дело во мне)... Далее →
-
Я профессионал, у меня их не было, но все трудности в самом руководстве, которое не умеет расставлять приоритеты и давать четкие указания и определять сроки начаа и окончания работ. Далее →💬1 комментарий
-
Прядки в Порядке, в прошлом «Бигуди» или «mrs. Бигудин». Начну с того, что я долго являлась их клиентом и однажды нашла их вакансию на HH.ru. Всё описано сказочно, по деньгам «миллионы» должны были выходить, называли себя крупнейшей отраслью в индустрии красоты, а на деле так, гнилой отросток. Написано было про конкурентную з.п. уровнем выше среднего (выше 50-60тр, насколько помню). Три дня я ездила к ним обучаться на [Ч.] Далее меня словесно «приняли» и отправили на стажировку в два салона по очереди, и то эту стажировку мне бы не организовали, если бы я сама не выбивала адрес, куда мне нужно поехать. Женщина, которая обучала, прямым текстом сказала:"ничего не знаю, у меня вообще нет времени заниматься твоими вопросами». Я не поняла, сотрудник нужен был или нет??? Написала [С.] которая потом дала адреса. Ходила туда, как на работу: с утра и до вечера. Про стажировочные ни на собеседовании, ни в процессе обучения мне никто не сказал (700 р — 1 день стажировки, а я туда больше недели ходила). Про них я узнала случайно от администратора, которая меня обучала, спустя неделю, когда она спросила, расплатились ли со мной и на какую точку я выхожу, если у них и так есть два администратора и им никого... Далее →
-
-
Обещали одну зп на собеседование гражданка Киселева в итоге договор дают на меньшее, договор ученический. Телефон на сайте не работают не один это уже о многом говорит. Оговорили одни задачи на собеседование в итоге выяснилось что я еще и должен был сам клиентов искать. Но я устраивался совсем не на продажи. При увольнение качают полностью не выплачивают сумму. Какую директор сам решит такую и будут выплачивать. Не каких стратегий нет. Вкладывать не чего не хотят. Одним словом обман за обманом. Далее →
-
Если есть выбор — не устраивайся в Выбор. Хотелось бы начать с лозунга. Потому что он очень актуален для данной конторы. Фирма из Смоленска, которая позиционирует себя, как «супермега крутая» оказалось пустышкой, и лопнула, как «мыльный пузырь» Выбор — он же ГК Выбор, Центр «Выбор» — информационные технологии, ООО ИЦ «Выбор». В Смоленске расположен на ул. Коммунистическая, 6 и имеет филиалы по области в: Рославле, Сафоново, Рудне. Речь пойдет о филиале в Рославле по адресу: ул. Ленина. Д. 4 офис 2. Рабство отменили, но видимо забыли сообщить об этом данному работодателю. Если хочешь быть рабом без прав — добро пожаловать. В этом филиале существует «панибратство». На собеседовании заманивают речами, что: У вас нет опыта? Ничего страшного, мы вас научим». В итоге — все обучение это 3 поездки в Смоленск (за свой счет, хотя фирма обещает вернуть эти деньги в первой зарплате, обещание к первой зарплате почему-то забываются). Обучение; 4−5 часов в душном офисе Смоленска, где тебе дают кучу непонятной теории и говорят читать. Через 2 часа ведут в учебный класс и спрашивают, что запомнил. Если сказал что-то не так, смотрят, как на дурачка! Возможно где-то и объяснят, не более 20 минут и все,... Далее →
-
Не рекомендую связываться с компанией Мастер365! Расскажу все подробно… 1. Приходите, проходите обучение в течении недели. Обучение никто не оплачивает. Если иногородний снимаешь жильё за свой счёт. Вернут вам за жильё деньги, если пройдёте испытательны срок. 2. Испытательный срок у них довольно интересная история. Чтобы его пройти нужно сделать продажи на 20 000. Т.е это все время пока проходите испытательный срок вам ничего не оплачивают, только их топливо. Не платят даже на этот период амортизацию автомобиля (кстати работаю там на личном авто). Если все таки повезло и вы прошли испытательный срок и принесли компании доход в 20 000, то они могут вас устроить официально на работу и начать платить зп, но если в течении полутора недель у вас нет продаж, то попрощаются без каких-либо выплат. 3 Хорошо, у вас все получилось и вас официально трудоустроили. Но тут ничего не изменилось. Если вам не везёт и вы не продаёте их изделия, которые реально стоят бешеные деньги, то через недельки две с вами все же попрощаются. Заплатят голый оклад, который составляет 250−350 р в засимости кем работали и до свидания. Вообщем система такая… Набираю с разных регионов людей, те работаю,... Далее →
-
Хотелось бы оставить отзыв о работе HR отдела этой конторы — после успешного собеседования обещают перезвонить и сообщит о своем решении и пропадают без ответа. Если в HR отделе работает такой мусор, страшно представить какое там руководство. Не советую тратить на них время! Далее →

