Владимир 1364 отзывов сотрудников без купюр
Ищете работу в Владимире и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ВЛАДИМИРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1364)
-
✓ ПреимуществаНе, чего положительного об этом магазине я сказать не могу Далее →✗ НедостаткиСамый конченый магазин в Кривом Роге, варус 57 на юбилейной, обижают з/п 7 тысяч, платят 3 тысячи, отпускные, больничные не оплачивают, за переработку и ночные смены не доплачивают (хотя по закону такие предприятия обязаны предоставить полный соц. пакет). Варус 57 не является круглосуточным, а ночные смены всё равно есть. Козлы, которые обманывают на зарплату и на всё прочее, увольнительные не оплачивают в полном объёме. Теперь понятно, почему у вас постоянно такая текучка с персоналом. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобное расположение офиса Далее →✗ НедостаткиПо форме — все правильно, по существу — полное безобразие. Мечтают об Акулах продаж и закупок, по факту имеют массу инструкций и копейки для [М.]. Девушки из отдела персонала/кадров или зомбированы, или очень глупы, но, тем не менее, амбициозны. Текучка жуткая, Акулы уходят сразу, Мальки на что-то надеются. За 500 р/день стажировочных (которые, скорее всего, не заплатят) работодатель получает результаты дозвонов. Работа, как в колл-центре: главное — посчитай, сколько раз позвонил/написал. С Мальками хороший бизнес не построишь, а Акулы им явно не по зубам. Не тратьте время.. Далее →
-
Серая з/п, которую при увольнении вам не заплатят. Читайте внимательно договор со стажером, есть пункт, что они вам не обязаны платить зарплату, если их не устроила ваша работа. Про нормальные больничные и отпускные можете забыть. График как обещают 2/2 вам почти не светит, потому что всегда дефицит персонала и вы будете работать 2/1. Причем из магазина в магазин вас перекинут, не спрашивая, никого не интересует, что вам удобно. Рабовладельческий строй давно в прошлом, но только не для руководства автоглобуса, так как за оклад вы должны делать ВСЕ! И 192 часа в месяц, иначе на оклад вы не наработали. Лицемерие и закулисные игры — навыки, отработанные до автоматизма у руководящего состава. 12 часов смена, и ты должен как болванчик прыгать у кассы перед клиентом и улыбаться, даже если зал пуст, так как в каждом магазине камеры и прослушка. Далее →💬2 комментария
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиВ помощь соискателям-юристам, которые хотят устроиться в группу компаний Феско. Отправил резюме на должность юриста по трудовому праву. Сразу насторожило, что HR [У.] даже не предложила провести предварительное телефонное интервью, где могла бы задать вопросы, почему уволился с предыдущего места, узнать мотивацию и т.п. стандартные вопросы. Все только через электронную почту. Мне поставили условие, что для дальнейшего рассмотрения моей кандидатуры мне необходимо им направить проекты своих заключений по трудовому праву за последние два года в количестве трёх штук. Ладно, покопался, выбрал интересные вопросы, отправил. На следующий день пишут, что мы приглашаем вас на видео-собеседование. В назначенное время я пообщался с их руководителем юр. службы в Москве, его зовут Гин [П.] [М.]. Интервью проходило в спешке, но задавали много вопросов по трудовому праву, похоже, что все из наболевших. Договорились, если я их по результатам собеседования заинтересую, то они сами выйдут на связь, при этом уклонились от обозначения конкретных сроков для ожидания ответа. На следующий день приходит письмо от Гина П. М., где меня просят направить им ещё три заключения, ещё более подробных из числа ранее подготовленных, а также сделать большое правовое заключение по вопросам принятия ЛНА о премировании с анализом рисков и т.п.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиРаботала в компании в конце 2020 начале 2021 года как временный сотрудник, далее устроилась как обычный сотрудник. Директор магазина постоянно орала, но я, как человек вежливый и неконфликтный, пыталась найти контакт и закрывала на это глаза, ну отпустим этот момент, отработала до марта и уволилась в связи с переездом. В декабре 2021 года (спустя год) увидела снова объявление о временной работе, очень нуждалась в ней, приехала обратно в город ненадолго и решила подработать. Думала я (ну точно возьмут, я же уже с опытом, не лишние будут деньги). Звоню менеджеру по подбору персонала, а именно [Л.] [М.], и слышу в трубке: «мы не возьмём вас, т.к. девочки не хотят с вами работать». Была бы директором этой компании, пересмотрела бы компетентность этого сотрудника по подбору персонала. Меня расстроила данная фраза, и я позвонила ещё раз уточнить информацию и более подробно объяснить мне, в чем дело, на что мне сказали, что не могут ничего рассказать… Я была в таком шоке, что позвонила в третий раз и попросила письменный отказ конкретно из-за личной неприязни. На что мне сказали, что данная вакансия «якобы занята». Мой номер, с которого я звонила, кинули в чёрный список. Хорошо, думаю я, попрошу подругу... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗ/п белая Далее →✗ НедостаткиВся фирма — один сплошной недостаток. Директора — два брата-акробата, с непомерным высокомерием и, увы, такой же некомпетентностью. Работать сами не хотят, появляются 1−2 раза в неделю, отсюда и пофигизм в работе всех сотрудников. С премией обманывают, иногда и не выплачивают вовсе, продавливают работать чуть ли не сутками и без отпусков. Держится вся шарашкина контора на одном человеке — начальнике производстве, по имени [Р.]. Он же и айти-специалист, он же и главбух. Люди убегают оттуда очень быстро, текучка кадров большая. Далее →
-
✓ ПреимуществаCтороны работы в компании только отрицательные. Далее →✗ НедостаткиОхрана фирмы ШЕРИФ ограбила охраняемый объект В ночь на 19 сентября в Киеве ограбили салон «Спортлото» на бульваре [Ш.] якобы принадлежащий экс-народному избраннику [В.] Бабичу. Событие не из ряда вон выходящее, ибо нападения на лотерейные точки случаются достаточно часто. Но обстоятельства этого разбоя неординарные, ведь под подозрением оказались сотрудники охранной фирмы «Шериф», которая охраняла салон. Как рассказало украинское издание «Еврорепортер» со ссылкой на ряд масс-медиа, вызов в полицию поступил в 3:22 ночи. Звонила девушка, работавшая кассиром. Она рассказала, что двое в гражданской одежде ворвались в салон, брызнули ей в лицо из газового баллончика и выгребли из кассы 50 тысяч гривен. — Сотрудники уголовного розыска просмотрели записи с камер видеонаблюдения и передали описание патрулям. В ходе отработки района полицейские задержали двоих подозреваемых, — говорят в полиции. Известно, что задержанным 22 — 24 года. О роде их занятий в полиции не говорят. Тем временем из соцсетей стало известно, что оба парня работают в охранной фирме «Шериф», у которой то самое «Спортлото» было на сигнализации. Находясь на дежурстве, злоумышленники переоделись в «гражданское» и отправились «на дело». Взяв кассу, быстро облачились в служебную униформу и приехали по вызову сработавшей сигнализации — ловить... Далее →
-
✓ Преимуществабесплатное такси после работы Далее →✗ НедостаткиРаботаешь в обслуге алкашей дешёвых, не побоюсь этого слова, самая [censored] работа, что была. Ты и уборщик, охранник, кассир, мерчендайзер, ревизор, делаешь закупки в магазин, отношение начальства свинское. Тупые шуточки, дрочь по поводу и без. Необъяснимые штрафы при нищенской зп. Стухло пиво? Покупаешь за свой счёт, постоянно какие-то недосдачи с ревизии, хотя их быть не может, зп наличкой. Отчитывание за всякое [censored] тебя не ценят, твоё время ничто для них. Когда выдают зп, читают лекции, наплевав на ваши дела. Соболезную, кто работает в этой параше. Зп была 25 000 при графике 2ч2, хотя работу ты делаешь за пятерых. Никогда не устраивайтесь в такую парашу. Не спаивайте свой народ и не набивайте карман дешёвым ипэшникам. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаАлёшенька-сынок не прошел в МГУ Далее →✗ Недостатки[Г.] [А.] [В.] — 14.03.1981 г.р. — выпускник МГАУ 2003 г. Алёша! Алёша! Алёша! Алёшенька, сынок сучий, ублюдочек недоделанный, телёночек в рот е*аный, избалованный выродок советской бухгалтерки и цепного гэбэшного пса. Заслуженно получил звание самой гнилой твари и подлой паскуды на всем потоке. Эта никчемная, пустоголовая бестолочь-недоросль, сам не смог сдать ни одного зачета, все 5 лет скупал оптом кафедры, сам мог только сорить маминой «зеленью» в барах, а потом развозить [censored] по номерам на папином пассате. Зато мастерство — сеять конфликты, плести сплетни, организовывать травлю и сталкивать лбами, впитал с молоком матери. На тот момент ему уже вышибли два передних верхних зуба, но алёшеньке-сыночку этого мало. Умудрялся регулярно получать в торец даже от купленных собутыльников. Цепной пес [В.] [Г.] сам такой же — избалованный генеральский сынок, мог бы проплатить и сунуть своего выродка в МГУ, но ублюдочка алёшеньку для того и рожали, чтобы его вонючим ртом и свиным рылом насаждать среди провинциальных простаков классовую, рассовую, национальную, социальную и прочие всевозможные виды розни. За годы алёшенька почти не изменился, вы его сразу узнаете — осоловевшие тупые свино-телячьи глазенки,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКупился на объявление о том, что в этой фирме оказывают бесплатную консультацию. Бесплатный сыр бывает, сами знаете, где. Но люди продолжают покупаться на обещание халявы. Вот я тоже попался. В итоге переплатил столько, что дешевле было вообще бросить своё дело. У меня и проблема-то была небольшая. Нужно было заставить администрацию моего города вернуть средства, потраченные на инсулин и другие лекарства, которые я покупал за свой счёт. А диабетикам они положены даром, по льготе. И вот эта юридическая контора обещала содействие, да ещё сказали, что всё сделают бесплатно, потому что и консультацию якобы оплатит Роспотребнадзор. «Только вот здесь вам надо оплатить за составление документов». Вот здесь заплати, потом ещё раз, и ещё много-много раз. Ещё немного, и в долги полез бы. Так три месяца только и делал, что платил им, а дело с мёртвой точки так и не сдвинулось. В последний раз меня даже в офис не пустили! Не приёмный день у них, ты смотри! Начал в Роспотребнадзор звонить, там никто о такой конторе, как юридическая фирма «Содействие», не слышал даже! От всего этого бардака сахар скакнул до 18, скорая приезжала. Но я подумал, что своё здоровье тратить ни на кого не буду, слишком жирной... Далее →
-
✓ ПреимуществаПриятный менеджер прикассовой зоны в тц Европолис (Людмила). Зп у кассира обещают 55 000 со всеми премиями и надбавками Далее →✗ НедостаткиПрошла собеседование, через 4 дня позвонила девушка hr, сказала, что я прошла службу безопасности и они готовы меня оформить. Направила им на почту все документы, сказали приезжать на следующий день в офис для подписания документов. Приезжаю, подхожу на ресепшн, а мне говорят: «а на Вас пропуск не заказывали». Пишу hr, а в ответ тишина. Два раза писала. (Д. Прождала час, так и уехала ни с чем. Не понимаю, как такое может быть в такой крупной компании. Противно стало.. Далее →
-
✓ ПреимуществаДоброго времени суток! В компании,Elis»» работаю недавно. Все нравится- отличный коллектив, график 2/2, оплачиваемый отпуск 28 дней, белая зарплата (платят вовремя). Далее →✗ НедостаткиОгорчает работа и действия бухгалтерии фирмы «Elis». Первый раз сталкиваюсь с такой некомпетентной работой бухгалтеров. Обычно бухгалтера помогают и поясняют работникам, как оформить документ, куда и что необходимо подготовить, но только не в этой фирме. В сентябре 2021 года я попыталась узнать: «Как получить стандартный вычет на ребёнка?» В ответ — тишина, через 3 недели стали опять звонить, писать, спрашивать про вычет. В ответ последовали обвинения: «А вы что, не знаете, что вам положено и какие документы для этого нужны?» Да, уважаемые, я не знаю, потому что это ваша работа, и будьте добры выполнять её. В начале октября бухгалтерия выслала нам список необходимых документов — я выслала доки в электронном виде. В ответ опять молчание. В конце октября опять начинаем звонить, выяснять, что опять мешает оформить вычет. Выясняется, что теперь им нужны оригиналы справки 2НДФЛ с предыдущего места работы, и пока они не будут лежать на столе бухгалтера, она пальцем не пошевелит, чтобы что-то оформить. Мы отправили оригинал справки по почте. Прошел месяц, никакой вычет бухгалтерия, естественно, не оформила. Опять стали звонить в бухгалтерию, но они там никакого оригинала моей справки о доходах типа не видели и никакую посылку не получали. Документы,... Далее →
-
✓ Преимуществаабсолютно никаких, все красиво только на словах Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании обещают на выбор оф. и не оф. трудоустройство после стажировки. На самом деле после 2 недель стажировки (стажировка обязательна, также как и экзамен, оплата 500 руб/день с 9−18) сдаётся экзамен в устной форме в виде 22 вопросов. После него никто официально тебя не устраивает, только лишь берут ксерокопии документов и так на 3 ближайших месяца. Начальство с пренебрежением тебе объясняет более-менее отрывками ближайших 2 дня, далее на тебя скидывают большой объем работы и никакой помощи ты не увидишь, а если и помогут, то только с закатыванием глаз и диким недовольством. Так как часто приходят побитые груза, возникают проблемы со сроками доставки посылок, тарифы самые дорогие из курьерских служб, то очень часто выслушиваешь недовольства клиентов, которые, к слову, могут прийти с отправками за 2 минуты, и ты периодически задерживаешься как минимум на полчаса. Планы не выполняются, хотя на собеседовании все у них прекрасно. В зимнее время просят подтереть пол, также прибрать склады, столовую. Сталкивалась с элементарными проблемами недостачи бумаги для принтера, не было картриджей, скоб для степлеров, туалетной бумаги. Зарплату разбирают сотрудники между собой текущей смены, если ты на выходном, вовремя ты её никогда не получишь. На руководящих местах... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиХодил на собеседование. Даже уже при разговоре понял, что это [censored]. Встретила барышня, очень красиво старалась залить в уши, что я буду зарабатывать в районе 70 тыс. Все дело в том, что я фальшивку и [censored] от нормальной отличу за один присест. Короче, не ведитесь, это чистой воды развод на пару-тройку лет. Больше этой фирме не дам, сдуются очень скоро, не тратьте время. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиШарашкина контора. Удалённая работа — оператор чата Озон. Обучение длилось 10 рабочих дней, ответственность за решение технического вопроса переложили на меня в предпоследний день обучения. Обещали подключить к системе на 6-й день, начали этим заниматься в самом конце 7-го дня обучения. В итоге на 9-й день мне сказали, что подключиться не удалось и что мне нужно самостоятельно переустановить мою ОС по инструкции из интернета. И такая проблема возникла не только у меня, но и у других учеников. Они просто ушли. Я описала ситуацию начальству, предложила другие варианты решения проблемы, на что мне прислали инструкцию по переустановке ОС длиной в полотно, скопированную из интернета. Я сказала, что устраивалась не на айтишника и самостоятельно переустанавливать ОС не рискну. Моё предложение оплатить специалиста они проигнорировали. За время обучения мне, конечно же, не заплатят. А ещё в процессе неудачных попыток подключить мой ноут к системе низкоквалифицированный специалист сбросил некоторые настройки на компе, удалил антивирусник и ничего не вернул на место. Обещанные условия — неофициальное трудоустройство по договору ГПХ (налоги платить не будут за вас), 110 руб./ч.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе обманывают с зарплатой. Она в действительности такая, какую обещают (премии выплачивают, контроль качества звонков не придумывает с потолка причины для обнуления). Подработки 300р/час. Проблем с перерывом нет; стараются брать на подработки чтобы не было высокой загруженности, однотипная работа (ну, для кого-то это минус). Есть «игровые» рубли, которые начисляют каждый месяц за показатели и их можно менять на сертификаты в мвидео, курсы английского в американском доме, и пр). Абонемент в бостон на месяц за 400р. Кофемашина. Иногда угощают печеньками. Оплата обучения полноценным окладом (18к). Возможность работать неполный день совмещая с учёбой, офис уютный. Также за общие показатели группы начисляют игровые рубли на весь коллектив, обменивают их на сертификат делая мини-корпоративчик. Компьютеры не сильно виснут (что я считаю очень важно в данной работе). Перечисление зарплаты происходит на карту ТКБ, снять з/п можно с любого банкомата без процентов (однако переводить на другие банки уже с комиссией). Дают д/о практически без проблем, заранее подойти поговорить нужно и написать заявление, или можно отработать пропущенные часы в свой выходной. Зарплату часто переводят пораньше на день-два Далее →✗ НедостаткиНедостатков существенных два. Коллектив и принцип работы компании (чтобы устранить первый минус, идите обязательно работать не в группу обслуживания, а в группу продаж; вас старательно будут уговаривать все-таки в обслуживание пойти, однако текучка там сильная). В данной группе работает коллектив из тёток/девушек, которые любят найти жертву и «клевать». Работают давно, а другие просто-напросто не задерживаются там из-за них. Есть супервайзер из смены 2/2, нормальный единственный, с остальных смен, наверное, считают себя как минимум директорами и могут позволить не помогать в решении вопроса клиента, но оскорбляют, устраивают детские громкие разборки не по существу на весь офис). Но есть, конечно, хорошие сотрудники, которые и помогут, и поддержат от такого напора. В принципе, перетерпеть можно и поставить их на место, однако я не горю желанием работать в данной сфере, почему и ушла). Второй минус от вас не зависящий — это регулярные задержки доставок клиенту и пересорт товара. Звонков хорошо, таких не очень много, и даже не основная часть, поэтому будете извиняться и иногда выслушивать крики клиентов (но с другой стороны, в какой работе без нервов). В офисе очень душно, но это опять от коллектива зависит, которым очень «холодно». Нет салфеток для того, чтобы протереть компьютер и рабочее место, приходится приобретать самостоятельно. Далее →
-
✓ Преимуществасоц пакет Далее →✗ НедостаткиРаботал в этой организации несколько долгих лет и хочу рассказать о данном работодателе. Огромными плюсами работодателя являются предоставление официальной заработной платы и оплаты больничных листов. На этом, с моей точки зрения, плюсы заканчиваются. По поводу заработной платы: заработная плата белая, НО в трудовом договоре будет указана совершенно «левая» сумма или МРОТ. Поясню точнее — в договоре будет стоять некая сумма, предположим, в 12 000 рублей, это будет гарантированная выплата, остальная часть зарплаты премиальная, которая будет даваться по результатам работы. А результаты, как потом вы узнаете, бывают разными…. Очень любят пообещать доплаты или отгулы (за работу в выходной, переработку), а потом либо не заплатить (чаще всего), либо заплатить значительно меньше, либо кормить обещаниями. Периодически напоминают, что стоит задержаться после окончания рабочего дня или выйти в выходной и поработать еще. Любят вычитать из рабочего времени время, затраченное на дорогу до объекта и обратно. То есть, несмотря на разную удаленность объекта от офиса, отработать на объекте ты должен минимум восемь часов, а потом «пилить» до города в свободное от работы время. Транспорт предоставляют, но часто приходится ездить на личных машинах, загружая их оборудованием. Бензин может вам и оплатят, а вот амортизацию даже... Далее →
-
✓ ПреимуществаПока работали 3 продавца, заработать деньги было возможно. Мягкая мебель эконом-класса, которую можно было предложить покупателю в различных тканях. Получалось дешевле, чем в других магазинах. Все были довольны. С зарплатой не обманывали. Далее →✗ НедостаткиПотом руководитель начитался и наслушался каких-то модных тренеров и сгонял работать в смену одновременно 6 продавцов. Решил, что чем больше срача и драк, тем ему лучше. Набрал таких крыс, что начался капец. Особенно одна, [Н.] толстая очкастая тетка, которая стучала и наушничала, врала начальству, закладывала сотрудников, воровала клиентов. Мерзкая дрянь. Разбежались все сильные продавцы, остались тупые стажеры. Может, магазин уже загнулся, не знаю. А все глупость руководителя.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая з/п; оплата труда всегда вовремя без задержек. Хороший директор в самом магазине. Позитивный коллектив. Общительное руководство. График можно выстроить самому. Далее →✗ НедостаткиЗавышенные планы, низкая оплата труда, для [В.] 20−25 это очень мало. Редкие поставки, в самый пик сезона остались почти без одежды в магазине. Руководство постоянно требует выполнения плана, но помогать его выполнять не хочет. Забирают одежду в другие магазины, если что-то не нравится — пиши заявление и иди. Директор в самом магазине успокаивает, даёт позитивный настрой, заряд энергии, но получив очередную з/п, всё по-старому (если хотите маленькую з/п, вам сюда). Далее →