Екатеринбург — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Екатеринбурге?
Вы из ЕКАТЕРИНБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (8782)
-
Нет официального трудоустройства. Зарплата мизер. Деньги в конверте. Не советую. Лучше поищите что-то другое. Далее →
-
Проработал в компании экспедитором, нареканий по моей работе не было. Каждый день было добавление нового функционала, который не был озвучен на собеседовании, который лично мне не подходил. Я решил уволиться. В день зарплаты на мои телефонные звонки и сообщения в мессенджере полный игнор. Не советую эту компанию, очень много подводных камней и кидок на зарплату. Далее →
-
инн 5 610 217 959, директор много обещает, в итоге не платит даже за фактически выполненную работу. Обратился по знакомству за письменной юрконсультацией, было составлено 2 обращения, 1 претензия и текст расписки. Как итог — переписка с переводом стрелок и требованием договора оказания услуг и расписки. Что-то в момент обращения договор не требовал, как пришёл момент оплаты, выяснилось про договор. Начал разводить жеванину по поводу того, что ему жаль, что вы потеряли около полумиллиона денег (чтобы потерять, надо сначала заработать; с ним можно заработать только гемор и срок). Более того, все его «сделки», на которые он подбивает, — афера чистой воды: отжать квартиру после смерти не имеющего наследников гражданина в счёт фальшивых миллионных долгов перед фальшивым юрлицом или сдать в аренду шахты Минобороны, к которым ни он, ни его юрлицо не имеют отношения. И тому подобное.. Далее →
-
Я не советую там никому работать. Работники ведут себя по-хамски. Унижают, оскорбляют, особенно курьеров. Труд сам по себе не лёгкий, ещё слушать приходится эти унижения. Особенно грубые там руководство и девочки, которые письма выдают курьерам. И с зарплатой стали обманывать. Так что не советую! Далее →💬1 комментарий
-
Разрушены процессы управления. Система 1С, которая внедряется активно и давно, и регулярно оптимизируется, но искусственный интеллект еще далеко не совершенен. Документы согласовываются месяцами, оплаты проходят с «тычка» руководства. В управлении равнодушные непрофессионалы тушат «пожары». Карьерного роста, з/п тут нет. Коллектив, который раньше был, сейчас деградировал. На младшее звено вешают всех «собак». Левая рука не знает, что делает правая; многие задачи решаются месяцами, а выясняется, что, например, потребности в этом и не было. Только один начальник не сказал об этом другому. Премия режется только так по решению руководства без всяких приказов и часто оснований. Далее →
-
С початку я хочу розповісти про заробітну плату. [К.] ви приходите на співбесіду, вам обіцяють гідну заробітну плату, кажуть, що в них ринкова заробітна плата та немає щоденних затримок по ЗП. Насправді хочу вам сказати, що ці люди просто брешуть вам у очі, щоб ви там працювали. Мало того, що в них є постійні затримки по ЗП, так вони ще й дурять. Тобто кажуть тобі одне, приносять документи, де вказана одна сума, а в кінці місяця тобі приходить значно менше. Далі поговоримо про колектив. Насправді хочеться сказати декілька слів. Там люди готові вас розірвати, підставити та кинути при першій можливості. Люди, подумайте перед тим, як йти туди працювати. Не дивіться на їхні оголошення, це всього-навсього дешева замануха. Далее →
-
Компания с нулевой рабочей этикой. Договорилась сегодня о собеседовании на определенное время. Пришла в магазин к назначенному времени, представилась и попросила позвать директора. Девочка-продавец сказала, что директора на месте пока нет и попросила подождать минут 15. Я понимаю, может, человек вышел на обед или дела задержали, но спустя полчаса, снова уточнив у сотрудников, на месте ли директор, в ответ услышала — её нет, попробуйте завтра прийти. Это как вообще? При попытке позвонить на номер, с которым договаривалась о времени собеседования, слышны лишь гудки и нет ответа. Впервые сталкиваюсь с таким безответственным отношением. Если Вам дорого Ваше время, советую не тратить его на эту компанию. Далее →
-
Устраиваться в данную компанию не рекомендую. Коллектив весь абсолютно женский, склочный, каждое сказанное Вами слово будет немедленно известно всем, причем подадут его явно с негативным акцентом. Работа довольно часто может выполняться не по должностной инструкции. Заработная плата от изначально названной суммы при собеседовании может не соответствовать тому, что по факту получите на руки. Директор [О.] [О.] [Н.] формально просто скажет: «вот я так хочу, вот так и плачу». На договорные отношения ей плевать. Нарушают не только договора с работниками, но и с поставщиками (задерживают сроки оплаты, заключенный договор не значит вовсе, что данный товар эта компания его примет, может и отказаться). Компания является должником по контрактным обязательствам и по выплате заработной плати своим сотрудникам. Далее →
-
-
Про очень низкую заработную плату уже писали. Отработала полгода. Попросила справку о доходах. Не выдают уже месяц. Морозятся. Посмотрела в личном кабинете налоговой. А оказывается, компания и не платила за меня налоги! Но регулярно вычитала 13% из заработанных, якобы все официально. Гнилее компании я еще не видела! Далее →
-
Приходила на собеседование в филиал на Фурманова, к руководителю [Е.]. Чья она любовница? Как туда попала вообще? Коллектив полностью мужской, женщин я так поняла, она в принципе не переносит))) Разговаривает, как будто пол Москвы в аренду сдаёт, примадонна. Чуть не послала её, еле сдержалась. Ужасно неприятная, высокомерная женщина.. Далее →
-
Работала полгода удаленно. Зарплата нищенская. Хамское отношение со стороны руководителей. Задерживают зарплату на 3–4 недели. Из зарплаты вычитают 13% подоходный налог, утверждая, что работаем официально. После увольнения попросила справку о доходах. Не выдают. Сегодня в личном кабинете налоговой увидела, что никто не платил налог за меня. Рада за руководство компании, хоть поживились моими копеечками.. Далее →
-
Мошенник депутат [В.] [А]. 380 979 159 482 Раньше, до того как стать депутатом, он был известен как вор и мошенник. Обокрал своего друга, когда пришел к нему в гараж и даже полазил по карманам его курточки. Но не ожидал, что там стояли камеры. Инцидент замяли, [В.] [А]. давил на то, что у него дочка и ему нельзя в тюрьму. Но осадочек остался))) и вот теперь пришло время всем узнать про нечистое прошлое [А.]. А так же [А.] ударил ногой мою кошку, мотивируя это тем, что у него аллергия. Далее →
-
Эта компания состоит из одних недостатков. Во-первых, офис находится в старом разваливающемся помещении, как и описывали ниже, в туалет ходят со всей базы, вонь невыносимая, пытаются от этого запаха избавиться, открывая входные двери на улицу, т.е. постоянно холодно. Текучка большая, зарплата серая, официальная часть и небольшая доплата из неофициальной кассы (в конверте). Находят уйму причин, чтобы не выплачивать неофициальную зарплату. Расчет выдают неполный, а особенно достается менеджеру с функцией кассира. Бухгалтерия ужасная, то слетают платежи, то отменяют расходники, в результате кассир может вообще зарплату не получить. Руководство неадекватное или, возможно, совсем без мозгов, считает, что иметь 2 кассы — это нормально и в пределах закона. Перед работой инструктировали, что мол отбивать чеки на большие суммы не нужно, только на маленькие, но когда я потребовала выплатить мне все обещанные деньги, даже не побрезговали шантажем, на что мне ответили: «это ты должна была пробивать чеки, так что это мы тебя в полицию поведем, из-за того что ты не выполняла свои функции». На складе тоже постоянная недостача, кладовщицы вечно бегают и пересматривают видео, для того чтобы найти потерянное, но в результате снова концы идут в бухгалтерию, снова что-то распроводят и т.д.... Далее →
-
Кидают при устройстве на работу. Далее →
-
Бывал на собеседовании, они ищут [censored]. Предлагают смешные деньги. Так и хотел сказать им — да наймите себе цыганей, которые будут валяться на проходной и греться вашим Уфо. И есть пирожки с лапшой. Потому что больше ни на что не хватит. Если вы хотите устроить себе стресс-тест на выживание, вам сюда. Удиви себя! Проживи месяцок за хамскую зарплатку! Экстим))) И да! Смотрю, их баба пишет комментарии, распинается)) Хочу спросить! И что ты распинаешься?) Если оно [censored], люди ведь поймут, что это не тортик. Эх, баба)))))). Далее →
-
Здесь уделю внимание отдыху и роли уборщика (уборщицы), т.к. эта работа будет сопровождать тебя постоянно. Я не с короной, но считаю, что Uniqlo не нанимает клининговую компанию, а использует в этих целях свой стафф. Хотя бы полы в магазине, площадь немаленькая, и у тебя только швабра и ведро. Для этого нужна какая-то техника специальная для таких площадей. Тебе дают огромную швабру, которой ты должен подмести, а потом этой же шваброй помыть полы! Блин, клининговая компания сделает это быстрее и качественнее! Сотруднику не просто говорят убрать, а убрать за определённый промежуток времени, и этого времени не хватит убрать качественно, а так на отъ…сь, даже старшие не придираются, т.к. понимают, что времени мало. Компания таким образом экономит деньги. Далее отдых. Как он выглядит. Существует комната для персонала, она же кухня, переодевалка, рабочий кабинет. В нём никогда не будет атмосферы отдыха. Там всегда рабочие процессы, обсуждаются рабочие моменты, проводятся тим-токи (это когда персонал собирается и обсуждает продажи, другие рабочие моменты и главное в конце кричат 6 стандартных фраз и в конце японскую фразу «шесео тадаште кудасай, юрошку унигай симас». Во время «отдыха» ты обязан ответить на телефонный звонок и дать консультацию,... Далее →
-
Работа отдела кадров — это нечто. Да, позвонили и назначили встречу быстро, но дальше пошло непонятно что. После заполнения анкеты позвонили и сказали четко: «Что руководитель вашу анкету одобрил, приезжайте в магазин». На вопрос, в какой именно магазин ехать, мне ответа не дали, ближе к дому, который. Приехав туда в нужное время, охранник молча ушел и не сказал даже, кого и где ждать. Прождала минут 20, руководитель так и не вышел. Пришла девочка, сказала, что произошла ошибка, никакую анкету никто не видел, вас не ждут. После чего перезвонили из отдела кадров и оказалось, что вакансию, на которую меня «одобрили», вообще закрыли. Как итог — потраченное впустую время и нервы. Далее →
-
1.) Коллектив — мрази! Во время обучения всем на тебя [censored] тебя хотят посадить на линию как можно быстрее. Междуособицы, сплетни, склоки. Война в затишье за каждую заявку. И в принципе хороших людей очень мало, одни твари. 2) Начальство — ещё хуже, чем мрази, просто [censored] которые улыбаются тебе в лицо и одновременно НАГЛО [censored]. РКЦ — Крюкова Н. старая, [censored] ещё та. Не хочет платить премию сотрудникам. 3) Зарплата — низкая (25 000 чистыми оклад) + процент с выработки KPI (на время стажировки 70% не делаешь, тебе не платят премию, после стажировки 90% не делаешь тоже самое). 4.) А на 4-ом пункте нет ничего. Дорогие будущие сотрудники, РАМК ЭТО СССР 2.0. Далее →
-
З/пл серая 50/50 Функционал работы меняется на собеседовании, пишут одно, а на собеседовании говорят другое. Расположение офиса неудобное и как-то некомфортно внутри, какие-то афоризмы, чьи-то мысли наклеены везде, даже в туалете, как будто в комнате для детей. Видно, рекрутера больше нечем заняться. Как психологи, кадровая служба очень слабая. Собеседование никакое. Амбиций 0 или создают видимость, так как на работу должны идти как на праздник, и в глазах должна быть радость, а не грусть и замученность, хоть и время было первой половины дня.. Далее →
-
Занимался манипулированием людьми. Делал все, чтобы люди открыли счет в Pelliron. А дальше все как с кредитами — кто-то вовремя забирает свои деньги (5% не больше), а все остальные дарят хозяевам Pelliron. Понятное дело, никаких выходов на рынок нет. Клиентам показываем мультик на экране с графиками. Далее →