Калайдинцы: отзывы сотрудников 🔥
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Калайдинце?
Бывшие сотрудники откровенно делятся как положительными, так и отрицательными отзывами, что позволяет вам сделать осознанный выбор работодателя. Мы собрали эти отзывы, чтобы помочь вам получить полное представление о работе в компаниях в Калайдинце
💲 Какая зарплата в Калайдинце?
Средняя зарплата 70 000 гр. в месяцСколько получают в КАЛАЙДИНЦЕ? Статистика зарплат →
Професии:
Хотите получать в Telegram уведомления о новых отзывах из города КАЛАЙДИНЦА?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (2)
-
✓ ПреимуществаПриятный коллектив, хорошие условия труда Далее →✗ НедостаткиНизкий уровень зарплаты, текучка, людей не ставят ни во что, постоянная системная программа и политика: «не нравится, уходи», «ты никто», «ничего не умеешь», «должен быть благодарен, что вообще работаешь там». Угнетение со стороны работодателей постоянное, даже если сутками там будете работать. Постоянное тестирование, для того чтобы был рычаг давления и поддержания вас в стрессовой ситуации. Люди — руководители зачастую женщины — карьеристки, которым плевать на подчинённых. В Москве сидят малообразованные, не понимающие многих вещей руководители и пытаются управлять с помощью в основном кнута. Хотите превратиться в рабское нечто — идите в Сбер. Далее →
-
✓ ПреимуществаНеплохой коллектив, белая зарплата, гибридный график работы или возможен удаленный формат Далее →✗ НедостаткиУжасный офис на Калитниковской улице, самый плохой в моей жизни. Многие кандидаты, приходившие на собеседование, отказывались только по этой причине от вакансии. Старое здание, время от времени не работает отопление зимой, либо если работает, то невозможно душно. Бабушкин ковролин пахнет затхлостью, нет места (комнаты) для приема пищи, в округе нет выбора с приличными заведениями, чтобы поесть. На больничном вас заставят работать из дома, на производстве переработки и работа в выходные дни в авральном режиме часто. Постоянная текучка в отделе продаж. Но самое главное — акционер попадает под влияние странных личностей, которых потом делает управляющими своей компании. Одна команда привела компанию к банкротству. Сейчас управляет человек, которого по уровню развития, культуры и поведению можно сравнить с Шариковым П. П. Опыта управления у него нет. На собеседовании выяснилось, что он долго не может никого найти в отдел реализации. Поработав недолго, поняла почему. Те, кто его знает внутри компании, его ненавидят и под его руководством точно работать не захотят. Женщины там не смогут работать, т. к. он их ненавидит и является абьюзером, принимает постоянно лекарства, которые стимулируют сильно нервную систему, из-за чего находится постоянно в перевозбужденном и раздраженном состоянии, дергает, теребит, мешает работать,... Далее →