Краснодар — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Краснодаре и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из КРАСНОДАРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (6866)
-
✓ ПреимуществаСервис и узнаваемость бренда Далее →✗ НедостаткиКаждый должен знать, на что подписывается, приходя в Алкотеку. Чтобы не было обидно за потраченное время… Условия работы: 1. Переработки и работа в праздники, которая не оплачивается 2. Несоблюдение ТК РФ 3. Оформляют на несколько юр. лиц и не дают документы при оформлении 4. Жёсткая система штрафов (за телефон, запах еды в магазине, ошибки в документах и т.д.) 5. Если вы из Краснодарского края, заставляют ехать за свой счёт на оформление в Краснодар, аналогично при увольнении 6. Если отказываешься, могут уволить по статье за прогул 7. При увольнении или уходе в декрет совсем не выплачивают отпускные. 8. Форма (белая рубашка и чёрные брюки) покупаешь за свой счёт, в ней ты и коробки носишь, и с клиентами общаешься, и туалет моешь 9. Списания оплачивают продавцы 10. Стажировка 4 дня, которые могут не оплатить, если ты не понравишься 11. График вместо 2,5/2,5 обычно 4/2, так как часто не хватает персонала. 12. Возможности карьерного роста не велики, т.к. часто менеджеров берут «по знакомству». 13. Отпуск короче, 10 дней вместо двух недель. 14. Зарплата... Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив Красивый офис, сделанный за счет премий сотрудников Далее →✗ НедостаткиОтзыв о работе в мебельной компании Е1 Краснодар Сразу предупрежу, отзыв касается работы на руководящих должностях в офисе Краснодар, Компания Е1 имеет больше 1000 сотрудников, и если вы думаете идти работать на производство или в розничную сеть - Идите, в этих структурах трудятся адекватные руководители, и то, что вам обещали — и будут платить! НО! Если вы вдруг устраиваетесь на руководящую должность в офис Краснодар, а тем более если думаете переехать с релокацией — Потратите время в пустую и еще попадете на деньги! НЕ рекомендую НИ В КАКОМ СЛУЧАЕ! Для тех, кому долго читать, сухие факты и цифры - зп комбинированная — попадете под милость — получите все, если нет — извиняйте - квартальная премия — воооообще НЕ рассчитывайте, ну если вам только в казино везет - отпуск 14 дней — остальное за свой счет - выплата зп при увольнении, никаких расчёток, как рука напишет, столько и получите По мне факт: - получал 90 в месяц — предложили и обещали 150 в месяц - в мебельной компании Е1 проработал 9 месяцев по 100 тыс + 150 тыс один раз квартальная премия и 12 месяцев работы = 87,5 тыс в месяц - получил по году меньше... Далее →💬6 комментариев
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостаткиооо Квартал строит 19 эт. жил. дома на Тепличной (7 домов) и [К.] В ПТО на этот огромный объем работает всего 3 инженера, они же ОКС и снабжение. Тройная нагрузка и нервная атмосфера в коллективе делают работу невыносимой с соответствующей текучкой кадров. Далее →
-
✓ ПреимуществаМне попался очень хороший коллектив Далее →✗ НедостаткиНачну с самого начала. В компании я проработала ровно 6 месяцев. Придя на стажировку на 4 часа, я обратила внимание на небольшой хаос, как и везде, особенно в любой рознице. Я работала администратором. Меня направили на стажировку в другой город, где я была 12 дней. Там меня пытались обучить всему, при этом удивлялись, как я приехала с 0 знаниями, ведь мне все показывали, рассказывали. Оказалось, что меня учили по старым материалам, которые уже очень давно не актуальны. Это был первый звонок, что что-то не так. Девушки, если вам очень нужны деньги, но не нужны нервы, вы можете идти работать в эту компанию. График у сотрудников ужасный. У вас нет точного расписания на всю неделю, оно точно будет меняться вплоть за несколько часов до вашего прихода. Очень много переработок, которые в компании никак не оплачиваются. А если вам и скажут, что оплачиваются, внимательно проверяйте свой расчетный лист и узнавайте, где оплата переработок (ее не будет). В магазине каждую неделю перевеска, пока не перевесишь весь магазин, домой не уйдешь. В отпуск просто так не отпустят, лето, некоторые месяцы осени и зимы запрещено ходить (и это даже не период распродаж). В целом хотелось оставить... Далее →
-
✓ Преимуществавовремя выплачивают зарплату Далее →✗ НедостаткиРуководство, а именно [Т.] [С.], как говорится, рыба гниет с головы! Свою работу выполняла вовремя, планы выполняла на максимум, чему все были рады, но как только решилась уйти по личным обстоятельствам, начались козни со стороны руководства. При этом хотела уйти спокойно, без конфликта, но [С.] [Т.] сначала обещал выплату бонусной части (а ее часть — это 60% от з/п), но в последние дни просто перестал брать трубку (я работала дистанционно), обвинил в том, что я якобы отговариваю людей идти к нам на работу, хотя с этих людей и в глаза не видела. В итоге получаю лишь оклад за месяц работы (17 т). Люди, не идите на работу к этому человеку, он любит выслуживаться перед начальством и подставлять своих подчиненных. Для него люди — это так утиль. Использовал и выкинул. В самом начале он типа добренький, но через 2 месяца работы начнет на вас спускать всех собак и пытаться поставить вас раком. Любит нанимать на работу мамочек с детьми и финансово зависимых, так как с такими проще. Про больничные и отгулы забудьте, это запрещено в компании, предлагают брать за счет отпуска. Далее →
-
Отработали с этим институтом объект по ПНГК «Славянск» в апреле 2021 года по договору (официально не работаем в штате у них). Так вот, мало того, что за день перед выездом на объект в срочном порядке попросили переподписать договор, в котором убрали сумму аванса. Пришлось ехать за свой счет (все расходы — транспортные, жилье и т.д.). После сдачи объекта (12 мая был подписан Акт выполненных работ) в июне оплатили менее 50 процентов от суммы договора, а дальше начались «завтраки». Уже сентябрь, подали исковое заявление в суд, ждем. Думали, серьезная контора, а оказалась … Аккуратнее!. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтработала в клинике меньше полугода, на позиции менеджера по подбору и адаптации персонала, больше не выдержала. Если пойдете работать в офис, готовьтесь к тому, что первую зарплату вам придется ждать несколько месяцев. Отдельного внимания заслуживает коллектив со своими склоками, интригами и сплетнями. Далее →
-
✓ ПреимуществаНаходятся в престижном бизнес-центре на Кубанской набережной. Минимальная оплата труда в белую Далее →✗ НедостаткиОчень много тестов, бесед и детекторов лжи. О компании сами не рассказывают, а когда спрашиваешь, то все на собеседовании (после всех тестирований). Серая зарплата. Говорили, что компания прибыльная. Тогда почему нельзя платить зарплату белую? Зачем им знать, когда Вы стриглись, кто и в какой должности Ваши родители??? Зачем закрывать и открывать вновь компании: Дизель Юг, Дизель-Юг, ДизельЮг??? Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплату платят исправно хреново что расценки канешно маленькие. Далее →✗ НедостаткиОтработал тут год и рад, что свалил. Нашел рядом же только удобнее: и график, и сама работа не такая вредная. Потерял все запахи, наверное, обжег всё внутри. Уволили, как и всех до меня, без проблем и сожалений. Начальство, конечно, не очень. Им главное, чтобы работали, на остальное пофигу. Каторга, короче. Уж никакого точно карьерного роста, можно только на другой участок перейти. Тем же рабочим начальничков тут хватает с лихвой))) Далее →
-
✓ ПреимуществаНет их Далее →✗ НедостаткиПока этой компанией руководили люди, которые её начинали, развивали и строили с нуля — это было неплохим местом работы для музыканта, которому требуется официальная работа. Былое руководство прекрасно понимало, что тот, кто продаёт музыкальные инструменты и оборудование, должен быть сам связан с музыкальной индустрией, чтобы знать огромное количество нюансов, связанных с потребностями клиентов. Более того, оно прекрасно понимало, что платит поистине нищенскую зарплату тем, кто приносит им своими руками и головой зарплаты, далёкие от нищенских, поэтому каких-то конфликтов практически не возникало, скажем так: если ты адекватный человек и справляешься со своими обязанностями — ты будешь работать, и всё будет хорошо. Но всё изменилось после того, как в 2015 году в компании сменилось руководство, и на места людей, которые десятилетиями работали в компании на руководящих должностях, набрали абы кого: бывших продавцов телефонов, компьютеров и даже бывших продавцов подгузников из сети магазинов «Дочки сыночки» (особенно «отличились» именно последние). Само собой, большинство опытных сотрудников, столкнувшись с откровенным хамством, постоянными обвинениями в воровстве, постоянными искуственно создаваемыми конфликтными ситуациями, ну и порой откровенным маразмом с их стороны, вынуждены были уйти. Если уходить по доброй воле сотрудники не хотели —... Далее →
-
✓ ПреимуществаДиректор [А.] м.м. Финансовый директор, кадровик, специалист по работе с заказчиками и просто хороший человек, щедрый на комплименты и «поговорить» его супруга [А.] о. п. Обещанный в вакансии уровень заработной платы после испвтательного не дают. Кормят «завтраками» и бесплатными печенками. Зарплата вовремя, офис на 5+; хорошие коллеги (разбежались) Далее →✗ НедостаткиГлавные лица отличились в нефтестроительной индустрии — проект. Молодая малочисленная неокрепшая компания, которая облизывает заказчиков, но не ценит и ужимает собственных специалистов. Нет корпоративной культуры в отношении сотрудников, нет ДМС, нет соц. пакета. Обещанный в вакансии уровень заработной платы после испытательного срока не дают. Кормят «завтраками». Официальная зарплата в размере прожитого минимума, а остальное «в конверте». Переработки не оплачивают, могут наполовину не заплатить или что-нибудь недосчитать, особенно когда идёшь в отпуск или увольняешься)) Расчёт по увольнению ведут строго по официальной зарплате, прописанной в договоре. За четыре года пострадало семь человек. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлатят что обещают Далее →✗ НедостаткиОфис как из 90-х. Работать приходится и за себя, и ещё за кого-нибудь, загружают так, что час обеда — это мечта, иногда даже нет времени сходить. И всегда во всем ты виноват, потому что ты дурак и не понимаешь прекрасной задумки руководства по организации этой работы. Много СмАРтов, это вообще смех, пофиг всем на работу, главное смарты напиши, отработал хорошо, а смарты написал плохо — всё хана. И долгие беседы с директором, обсуждая смарты, часа по два-три. Это ад. Смарты бесят всех, их пишут, чтоб отписаться, но те, кто притворяется фанатом СмАРтов и говорит, как они полезны, — любимчик директора. Ещё в Краснодаре много любимчиков у директора, которые им манипулируют, а он не замечает, типа они друзья и за работу болеют. Очень гадкий коллектив, лизоблюды держатся вместе, прям костяк, остальные немного держатся и уходят, даже хорошая оплата не может удержать коллектив. Директор не видит, что любимчики используют новичков, угнетают и используют их, пользуются неопытностью. Закрывает на хамство и грубость глаза, если это сделал любимчик. Теперь кратко: работать приходится очень много, даже несмотря на оплату, работать будете там намного больше, чем получите. Коллектив лицемерный и нечестный. Работать будете за всех,... Далее →
-
✓ ПреимуществаКак оказалось их нет. Хотел написать, что крупная и надежная компания, но в итоге оказалось иначе Далее →✗ НедостаткиКинули с зарплатой. После увольнения прислали в 3 раза меньше, чем я заработал за месяц. На письма и звонки руководство не отвечает. Знайте, что в этой компании вас могут обмануть как клиента, так и сотрудника. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиПостоянные задержки заработной платы, если и выплачивают, то не полностью. Отношение руководства к сотрудникам, как к невольному скоту. О карьерном росте не может идти и речи, если ты не родственник или друг. Бытовые условия хуже спартанских. Уровень квалификации рабочего персонала и ИТР неудовлетворительный. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют. Далее →✗ НедостаткиПервый и самый большой недостаток — менеджер [К.]. Эта дама будет вытирать об вас ноги, всячески унижать и [censored]. А при начальстве притворяться невинной овечкой, хотя на деле является конченной овцой. Работать будете по 18 часов, без перерывов и обедов. Скидок для персонала нет. Убираться будете тоже вы. Каждый раз, закрывая смену. Будут заставлять выходить на смену, даже если у вас выходные. Нечеловеческие условия, на некоторых точках даже не присесть. Коллектив — как повезет. Чаще всего это невыносимые хабалки, которые свои проблемы будут срывать на вас. Обучать будут через одно место. Как повезет. Если продавцу будет на вас не наплевать, то объяснит что-нибудь. А если нет, то будете сами по себе. Будут орать и штрафовать за любую оплошность, даже в первый день работы, при условии никакущей стажировки. Зарплату постоянно задерживают. Есть штрафы за любой чих и неправильный взгляд. Денег потом практически не добиться своих, уходите буквально ни с чем после увольнения. Не идите, я Вас прошу, не идите в хлебницу. Это не стоит ваших нервов и сил. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыло всё хорошо до прихода нового руководства Далее →✗ НедостаткиОтвратительное и абсолютно тупое руководство, отвратительное отношение к людям, очень низкий уровень з/п, за последние три года стены этой тупой шараги покинули все нормальные специалисты, работа свелась до маразма, ничего путного не производят, филиалы разваливают, короче, поезд медленно, но верно летит под откос! Далее →
-
Главные лица отличились в нефтестроительной отрасли. Молодая малочисленная неокрепшая компания, которая облизывает заказчиков, но не ценит и ужимает собственных специалистов. Нет корпоративной культуры в отношении сотрудников. Находятся на Седина, 159, 0ф. 309. Директор [А.В.] м.м. Финансовый директор, кадровик, специалист по работе с заказчиками и просто хороший человек, щедрый на комплименты и «поговорить» его супруга [А.В.] о. п. Обещанный в вакансии уровень заработной платы после испытательного не дают. Кормят «завтраками» и бесплатными печеньями. Из плюсов: зарплата вовремя, офис на 5+; хорошие коллеги (разбежались); из минусов: официальная зарплата в размере прожиточного минимума, а остальное «в конверте». Переработки не оплачивают, могут наполовину не заплатить или что-нибудь недосчитать, особенно когда идёшь в отпуск или увольняешься)) Расчёт по увольнению ведут строго по официальной зарплате, прописанной в договоре. На моем веку пострадало человек пять точно. Далее →