Красноярск 2961 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Красноярске с приличной зарплатой?
Вы из КРАСНОЯРСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2961)
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиВсё списания с продавцов, з.п. маленькая, а требуют много, не до сдачи огромные только бы денег не платить. На многих магазинах тараканы ходят, как у себя дома. Ставят планы по продажам огромные, чтобы их было нереально сделать, а если всё же план сделан, то премию фиг получишь, даже если обещали. Чтобы получить норм з.п., нужно месяцами работать без вылазно из магазина, и даже премии х… заплатят, даже спасибо не скажут. Текучка кадров бешеная, продавцы меняются чуть ли не каждую неделю. Не рекомендую, зря потрачено время и силы, сама жалею, что была их сотрудником. Далее →
-
В конце января 2022 года я пришла в компанию ООО «Зебра» для постоянной работы, так как была в поиске чего-то связанного с зоосферой и с более-менее хорошим заработком. На собеседовании меня уверили, что компания заботится о своих сотрудниках, что помимо оклада можно заработать на доп. премиях и получать отличную зарплату. Всё было так хорошо расписано, что я, не раздумывая, отправилась на назначенный филиал на стажировку. Но ситуация в магазине была плачевная, некому было работать от слова «совсем», и так как я имею опыт работы с кормами и прочим, то управляющая сочла нормой показать мне кассовую программу и уйти, оставив меня одну. Тогда я думала, что ничего в этом плохого нет, я же знаю свое дело, а компьютер освоить можно и на раз-два. Да, я не спорю, сначала были хорошие отношения с управлением, пока мы, будучи уже почти в полном коллективе, не начали замечать, что, как правило, мы не знаем очень много каких-то нюансов, за что про нас ходили слухи по офису, что мы такие глупые, ничего не знаем. Мы работали на полной ставке, но по оплате стажёра, так как нужно было ещё сдать экзамен, отчего приходилось пробивать продажи на имя управляющей. Мы думали, что это тоже нормально,... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаЧто это? Далее →✗ НедостаткиНедавно ехала по Авиаторов и случайно увидела флаг, на котором позорно было написано «махаон»))) И вспомнились мне эти дни, что я там работала в каком-то 2017 году, но я так понимаю, там и по сей день не изменилось ничего. Отработала я там около 4 месяцев, что ли, в каких я только местах после этого не была, но такого откровенного Г я не видела больше нигде, честное слово))) Конечно, я тогда только окончила институт и пришла в первую откликнувшуюся компанию на моё резюме и осталась там работать) Заказчики в зале устраивали просто дикий ад, в телефоне никогда не было слышно адекватных разговоров, только лишь жалобы, а от нас-менеджеров одни обещания о сроках) Наверное, до сих пор у них это золотое правило осталось — когда приходишь утром в офис, ты должен написать всем в чат «доброе утро» и оставить хороший отзыв на Флампе) Уволилась я оттуда потому, что стало стремно, просто стремно, и последней каплей было то, когда пришёл заказчик в офис и сказал: «Мне вас искренне жаль, что вы работаете в этой компании, я вам сочувствую)» Стремно было за то, когда приходила девочка каждый вечер мыть в офисе на Партизана [Ж.] пол и со слезами умоляла поговорить с руководством, чтобы дали зарплату,... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю агентом прямых продаж отдела B2C уже довольно продолжительный срок. Как и пишут здесь многие — хороший коллектив (видимо кому как повезет) в моем случае бомбезный, нашел друзей, хорошие наставник, шикарное руководство от супервайзера до главы отдела, всегда помогут, отнесутся с пониманием, даже максимально помогают дойти до нужных показателей, дают дорогу если проще. Хорошая оплата, будучи студентом, и работая в вечерку, получаю 50+ в месяц, много где успел уже поработать, пока что лучший вариант. Удобный график, и выходные на которые всегда можно договориться (опять же, вероятно зависит от СВ), классный офис и приятная атмосфера в коллективе. Еще отмечу что компания действительно дает хороший продукт/услуги, который не трудно и приятно продавать, рейтинг доверия среди населения довольно высокий, ну и постоянные мотивации имеются Далее →✗ НедостаткиНе понимаю жалоб на планы продаж, продал да и отдыхай смело. А вот по реальным минусам: нет отпусков, у рядовых агентов на ГПХ в буквальном смысле их нет, приходится заранее делать план, чтобы отдохнуть. Та же история с больничными. Ну и периодические междоусобицы между отделами сервиса, продаж, клиентским и т.д., в целом — всё. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиКрасноярск! Прежде чем идти работать в пекарню «Хлебница» кассиром, подумайте 100 раз. ТК РФ совсем не соблюдается, можно сказать, его вообще там нет. В первый день работы стажерам со мной даже не заключили договор, никаких бумаг я не подписывала. А это общепит, не дай бог что, потом и не докажешь, что ты там работала. Кассовая политика вообще ужасная, в предкассовой зоне недопустимо, чтобы стояли сумки сотрудников. С виду приличная контора, поработав один день в этой компании, я поняла, что это шарашкина контора! По персоналу: коллектив хороший, девочки-кассиры всегда подскажут, помогут, на кухне пекаря делают свою работу хорошо. А вот что касается администратора и менеджера, нужно быть компетентными и уважительнее относиться к своим сотрудникам, тогда возможно и не будет такой текучки персонала. Что сказать по отдыху — его там просто нет. Зря я не поверила негативным отзывам, прочитав их заранее в интернете, думала, это происки конкурентов. И решила погрузиться на один день в их атмосферу, я поняла, что там работать не стоит (на стажировку к ним я больше не выхожу), хватило одного дня. Пишу, чтобы хоть как-то кого-то предупредить. Кто уже работал там — не бойтесь писать правду. На собеседовании все красиво расскажут: хорошая зарплата, оплачиваемая стажировка. А по итогу … Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиБезпредел! Серая з/п, которая непонятно как оплачивается! Обещают одно на собеседовании, по факту совсем другое — это что касаемо з/п. Из условий: на половину рабочая техника, предоставили ежедневник, уже исписанный прежним сотрудником. Руководство — это отдельная тема, р.о.п. не владеет информацией. В общем, жаль потерянного времени, больше даже услугами пользоваться не буду! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет ничего, что можно было бы сказать… Далее →✗ НедостаткиЧерная и белая зарплата, ужасное руководство. Тридцать три директора, а толку мало. Хамство и обзывательство с их стороны в порядке вещей. В договоре, который подписывается сразу, указано, что оплачиваются праздники, по факту нет такового и близко. За два года работы у них не была в отпуске, оплатили только компенсацию при увольнении за этот год, прошлого года как будто не было. Не советую работать у них. [Д.] [П.] и [Н.] [А.] привет большой вам! Удачи в работе, в дибилятнике. Далее →
-
-
Проработала в ООО «Зебра»/«Животный мир» около 3-х месяцев, впечатления остались ужасные. На первый взгляд всё кажется вполне удовлетворительным, хорошая зп со слов работодателя и остальные условия в целом, однако, проработав всего месяц, уже по пазлу начинает складываться вызывающая подозрения картина. Договор на руки сразу не возвращают, на протяжении месяца управляющая [Е.] и руководитель М.С. кормили меня завтраками: то у них праздники, то им нужно узнать у своего начальства, то в бухгалтерии, то ещё где. Наконец, через месяц мне назначили встречу в офисе, где мне выдали совершенно другой договор с прописанными условиями, отличающимися от договора, который я подписывала и отдавала им. Невзначай сказали мне подписать данный договор, на что я отказалась, вызвав у сидящих в офисе бурные эмоции и возмущение. Объясняли они это всё тем, что устраивалась я по договору на испытательный срок, на мои же вопросы, как меня устроили официально по договору без моей подписи, ничего внятного за целый час ответить не смогли. Отношение к сотрудникам ужасное. Тебе плохо? У тебя температура? Никакого больничного, сиди и работай, а искать себе подмену в твоих же интересах, если никто не соглашается, то будь добр работай. Кстати, о подменах, нигде не прописано, что это входит в наши обязанности (ни в первом, ни во втором договоре), но по словам... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько очень хороший Коллектив Далее →✗ НедостаткиБлин, мне кажется, всё не описать. Начну с того, что поменялся У.П. и З.П., и началось… конечно, старые тоже были не особо отличные, но все же по сравнению с новой управляющей это небо и земля. Она дергает всех, высокомерна до бессмысленности, считает себя умнее всех, брезгует есть с коллективом, общее помещение не убирает за собой, а коллектив заставляет убирать всё, так как нет тех. сотрудника. Считает, что это ниже её достоинства, может унизить сотрудника и даже не подумав об этом. Никто не хочет с ней работать, за то время, сколько работает, так и не наладила отношения с коллективом, только приказы отдавать научилась и уходить с рабочего места, когда захочется. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли вы начинающий специалист-нефтяник, со средним образованием, то попробовать стоит, но [censored] наешься. Работают нормальные пацаны. Далее →✗ НедостаткиПоработав одну вахту, я сделал для себя выводы, контора просто %удалено%. Регионалы ничего не хотят делать, звонишь им, трубку не берут, а когда им что-то надо, из-под земли достанут. Помимо своих обязанностей ты будешь выполнять и другие, такие как пойти унижаться к мастеру, чтобы выпросить машину и перевезти вагончик по месторождению, когда ты должен отдыхать! Стажировку толком не проводят, просто сидишь, смотришь, как работает твой начальник партии, а через неделю приступаешь к самостоятельной работе — бред полный. З/П постоянно задерживают, то на 40%, то на 30%. Январскую зп я получил только в середине марта, и то пришлось названивать в бухгалтерию, а там тебе, как какой-то собаке, отвечают. Почему я должен выпрашивать СВОИ деньги? Все оборудование [censored] постоянно ломается, его, конечно, можно починить, но нач. участка даже изоленту привезти не может, не говоря уже про датчики. [censored] ваш геоконтроль+.. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиКидают дизайнеров. 10 раз подумайте, прежде чем с ними работать. Я сделала логотип и страницы сайта, по итогу доступ оказался заболочен, денег мне не заплатили. [Д.] нашел меня сам, меня это удивило, а теперь понимаю, что он уже много кого кинул, потому и ищет постоянно новых дизайнеров. Вопрос 8 000 р. Но ему, видимо, плевать на репутацию, лучше сэкономить копейки. Очень капризный заказчик, было 1000 правок, а по итогу не оплатил, хотя оговоренная стоимость, конечно, не соответствовала потраченному времени. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиЗа 5 месяцев одна вахта. Выезжали за свой счет. Уволился, расчета нет. Зарплаты нет еще за январь. Расчетных нет. Работали как рабы на галере. Кормят кашами и макаронами. Неуважение к сотрудникам. Связаться с управлением или бухгалтерией невозможно, никто не отвечает. Правды нет. Денег нет. Далее →
-
✓ Преимуществанет таких Далее →✗ НедостаткиНЕ советую работать в этой компании! Особенно в городе Железногорск. Руководитель там, если её можно так назвать, просто ужас. Общение у неё происходит на повышенных тонах и на матах, людям тыкает, сама просит на «Вы» обращаться, хотя люди старше. На магазинах постоянная просрочка пива и других напитков, перетарит либо привозят просроченное пиво и заставляет торговать, а если начинаешь возмущаться, то увольнением грозит. Ей сходит всё с рук, потому что подруга руководитель всей сети. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет! Далее →✗ НедостаткиДиректора меняются как перчатки! Сейчас бывший директор [Щ.] В.В. пришел, все говорят, что у него, похоже, деньги закончились, сейчас начнет откаты на договорах получать. Все специалисты уволились и продолжают бежать. Ребята, не устраивайтесь в эту компанию! Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько то, что работа находится рядом с домом. Далее →✗ НедостаткиИмела неосторожность попасть в данную «чудо-компанию» отдел Сборных грузов. Обман от начала и до конца. В данной компании зачем-то нужно пройти медкомиссию. Казалось бы, за счет организации. А вот и нет. У вас вычтут из вашей з.п. З.п. выплачивают 3 раза в месяц. Аванс и з.п. — белая часть. Остаток через 2 месяца. Об этом тоже при собеседовании предпочли промолчать. Вакансия не соответствует заявленной на сайте. Только холодные звонки. Нет базы клиентов. Нет обучения. Внутри отдела сидит не наделенная большим умом мадам, именуемая «начальник». Отдел из двух сотрудников, смех да и только. Работать не дает, видно, комплекс неполноценности у дамы. Не теряйте время, никто там больше недели не работает. Вакансия в данный отдел всегда открыта, как и в другие. Ну, задумайтесь, почему? Куда смотрит руководство — не понятно. Надеюсь, мой отзыв будет полезен. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаКидают на деньги. Далее →✗ НедостаткиНашел вакансию грузчика-комплектовщика на сайте центра занятости. Зарплата указанная на сайте до 4500 р/день. На собеседовании оказалось 1600 р/день. За 12 часов работы в холодильнике. Согласился на это. Не дали никакого договора, кроме мат. ответственности. Из-за кучи нерусских, которые ничего не понимают и ничего не делают, всех штрафовали на 200-500 р за невыполнение нормы. Через месяц заболел. Принес справку, а мне сказали, что нужно было предупреждать за сутки до работы и не выплатили зарплату за последнюю неделю! Кидалы! Далее →
-
✓ ПреимуществаКомпания 18 лет на рынке. Занимает уверенные позиции среди других телеком-операторов. Красивый офис, достойные условия труда, условия немного лучше, чем в среднем по рынку. Далее →✗ НедостаткиУстраивалась менеджером отдела продаж, работала месяц, кому интересно, мой опыт ниже: 1. Сфера. Сфера максимально специфическая, надо продавать телефонию, интернет и интеллектуальные сервисы. На первых этапах требуется длительное погружение в специфику рынка, без которой работать не получится, поэтому потребуется получить большой объем знаний преимущественно технического плана — это где-то месяц согласно плану обучения компании, но по факту это объем знаний, который можно освоить за полгода и то поверхностно. 2. Доход. Средний чек низкий, чтобы заработать на привлечении новых клиентов, нужно 30−40 сделок в месяц, это максимально высокий темп работы, очень изматывающий. Входящие обращения минимальны, т.к. рекламы нет. Сделка от звонка до продажи длится где-то 2 недели. Итого: 1-й месяц обучение, 2-й месяц активные продажи с выездами, 3-й месяц первые сделки. Ну не знаю:) 3. О продуктах, которые надо продавать. Рынок поделен между крупными операторами Ростелеком, Дом ру, Билайн и т. д., клиенты переключаться будут не охотно, тем более по телефонии, т.к. номер оставить нельзя при уходе от своего оператора. Компания предлагает уникальные условия на интернет высокие скорости, но это... Далее →
-
✓ ПреимуществаУстраивают типо по ГПХ (можно косить от армии). Далее →✗ НедостаткиНе пришёл за 15 минут ДО начала 12-ТИ часовой (платят только за 11) смены — штраф 500 за опоздание! Форму не выдают. Работа в холодильнике. В прямом смысле. В таком, как в стоят хороших, батонах, светофорах, только огромном. Холодно невероятно. Сыро. Очень грязно. Собирать и фасовать невозможно: на палетах только штрихкоды. Что внутри — пока не вскроешь — не узнаешь. Это невероятно тормозит. Половина работников — [censored]. По-русски не алё совсем. Никак. Платят ОЧЕНЬ мало. Обещают 1700. По факту 1700 заплатили только 5 раз за почти 2 месяца работы. Стандартная отмазка — медленно работаешь. Опоздание больше чем на 40 минут считается прогулом! И штраф 2000 руб! Последней каплей было то, что меня оштрафовали на 500 руб, потому что «начальник ТАК сказал!».. Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с домом. Далее →✗ НедостаткиНу, а теперь подробнее. Прошла я, значит, собеседование в отдел Сборных грузов. Зарплата указана 40к, 2 раза в месяц. Один нюанс: нужно пройти медкомиссию. Спросите, зачем? У нас так принято — мне ответили. Ок, прошла. Вышла на работу. Видела бы физиономию начальника отдела Ю. Человек в принципе никому в отделе не нужен. В одного-то интереснее. Сама себе начальник, исполнитель. Из персонала только [Ю.]. Мне сразу дама объяснила, что не собирается меня погружать в нюансы работы, вдруг ты засланый казачёк. Отдел не рентабелен. Но зачем берете человека? А затем, чтобы была отмазка, мол, у нас нет опытных менеджеров. Работать просто невозможно. Что касается медкомиссии — оказывается, у вас это с зп вычтут. Но вы об этом узнаете после того, как получите свои копейки. Далее зп выдается не 2, а 3 раза в месяц. Значит, получите 27 числа аванс (белая зп), 9 числа следующего месяца — зп (белая). И 30 числа следующего месяца остаток по зп. По факту 30 числа ничего не выплачивают, 2−4 числа остаток зп. И это не все… По договору зп составляет 25к. Как вам такой расклад?)))) Когда пошла разбираться с директором, он был якобы сильно удивлён всеми обстоятельствами. Но со мной... Далее →