Михайловка: отзывы сотрудников 🔥
Хотите найти работу в Михайловке с приличной зарплатой?
Бывшие сотрудники честно делятся как положительным (белый список), так и негативным опытом (черный список), что дает вам возможность избежать ошибок при выборе работодателя. Мы собрали отзывы, чтобы помочь вам лучше понять реальную ситуацию в различных компаниях в Михайловке.
Хотите получать в Telegram уведомления о новых отзывах из города МИХАЙЛОВКИ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (1)
-
✓ ПреимуществаПроработав в Еврогаранте около года в качестве специалиста по страхованию, могу поделиться своими впечатлениями. В целом, это был интересный этап в моей карьере, хотя и не без нюансов. Одним из безусловных плюсов для меня стало очень удачное расположение офиса — буквально пара шагов от станции Электрозаводская, что значительно упрощало дорогу. Также запомнился действительно приятный коллектив, с которым сложились хорошие отношения. Руководство, на мой взгляд, проявляло лояльность и готовность идти навстречу в рабочих вопросах. Отдельно стоит отметить систему обучения, которая была хорошо организована и дала мне необходимые знания и навыки для старта. Плюс ко всему, возможности для профессионального роста действительно были, и это чувствовалось. Что касается финансовой стороны, то расчет зарплаты был прозрачным и понятным: окладная часть плюс процент от продаж. Никаких скрытых условий или неожиданностей не возникало. И, как небольшой, но приятный бонус, ресторанчик на первом этаже офиса предлагал вкусные обеды по вполне адекватным ценам. Далее →✗ НедостаткиТем не менее, был один момент, который для меня со временем стал ощутимым минусом — это отсутствие возможности хотя бы частичной удаленной работы. В современном мире гибкий график и возможность работать из дома становятся все более важными, и лично мне этого не хватало. В остальном, мой опыт в Еврогаранте был скорее положительным. Компания предоставляет хорошие условия для старта и развития в страховой сфере, особенно если вам важен дружный коллектив и удобное расположение офиса. Однако, внедрение гибких форм работы могло бы сделать компанию еще более привлекательной для более широкого круга специалистов. Далее →