Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74305 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74305)
-
✓ ПреимуществаЯ проработала в компании почти год. Пришла изначально в офис в Москве, обучение прошла быстро, в первый месяц план стоял 1,5 миллиона, я выполнила 3 млн, зп зависит от количества прооперированных пациентов в этом месяце, то есть неважно какой план ты сделал, деньги получишь только за тех кто оперировался в этом месяце. То есть зп должна быть где-то 100−120 при выполнении плана, но по факту 50−70. Очень круто было работать когда руководителем была Анастасия Олеговна, после ее ухода все изменилось в худшую сторону. Далее →✗ НедостаткиЗарплату получаешь в конце следующего месяца, раз в месяц. Если устроишься в январе, зп получишь 29 февраля. Работа сложная. 200−300 звонков в день, плюс постоянно тебя мучают супервайзеры своими обучениями и прослушкой разговоров. Долго держалась за это место, не хотела уходить, так как очень много вложено сил, пройдено обучений, хотелось повышения, но, увы. Сейчас работаю удаленно без продаж и без нагрузок, зп 80, жалею, что раньше не ушла. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала на первой линии техподдержки. Обучение с нуля, берут абсолютно всех, кто может включить компьютер. Готовый курс, после прохождения которого с тобой три дня сидит старший, ты включаешь демонстрацию экрана, он говорит тебе что отвечать клиенту, говорит куда нажимать. Есть возможность перейти в другие отделы, онбординг очень приветливый и дружелюбный на начальных этапах. Удобные инструменты для работы Далее →✗ НедостаткиСпустя три дня со старшим тебя передают наставнику, с которым ты проведёшь три месяца. Спустя месяц с тобой уже общаются с матами, особенно тимлиды, говорят перестать задавать вопросы. Я потеряла работу из-за плохой системы адаптации, мне никто вовремя не сказал о том, что у меня проблемы, что на меня жалобы от наставников, что я плохо справляюсь и не выполняю ожидания, не дали вовремя рекомендаций. Разумеется, я пришла сюда за опытом, потому что зарплата здесь всего 20к за 9 часов работы с графиком 5/2. Наверное, если вам нечего есть, у вас будет достаточно мотивации делать по 15 задач в день ради премии (20к) (на задачи вам будет выделяться по 2–3 часа в день). Куратор, отвечающий за адаптацию, спустя полтора месяца спросил, нравится ли мне тут и что лучше всего получается, какие сложности у меня возникают, и через час написал, что меня уволили. К чему был этот разговор перед самым концом, когда решение уже было принято, я не поняла. В промежутке всем плевать на то, как ты себя чувствуешь (хотя в правилах компании написано, что куратор должен каждый день с тобой связываться), никто не спрашивает и не даёт оценку,... Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший оклад и своевременная зарплата Далее →✗ НедостаткиРаботала в компании Мпстатс (контакт-центр), на должности телемаркетолог. Испытательный срок пройти не удалось, и честно, слава богу, потому что терпеть это долго я бы всё равно не стала. 1. Адаптация и обучение Адаптация — чисто формальность для галочки. В работу меня вводила коллега А. (и спасибо ей огромное), но не руководитель и не тренер. Встречу по адаптации назначили за день до увольнения, спустя ДВА месяца работы))))). В итоге осваивала всё на ходу. На обучения и встречи по продукту меня не приглашали, то есть откуда брать знания — догадывайтесь сами. Утренние планёрки это отдельный цирк: каждое утро собирались на 15 минут, где в основном ничего полезного и не обсуждалось. 2. Коллектив В коллектив особо не влилась, потому что в целом всем всё равно. Были девочки, которые помогали и отвечали на вопросы (и за это спасибо), но их меньшинство. Атмосфера поддержки на уровне самих операторов, от руководства её нет вообще. 3. Система мотивации и условия Система мотивации меняется как будто «по настроению». Об изменениях никто толком не сообщает, из-за этого допускаешь ошибки в том, о чём тебе ранее даже не говорили. Планы заоблачные, выполнить их на реально холодной базе нереально. 4. База клиентов На собеседовании обещали «тёплую базу».... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в ЛОД почти два года. Могу сказать, что компания дала хороший старт для моего профессионального роста. Когда только пришёл, было немного страшно, потому что много специфики в документации, лицензировании и взаимодействии с госорганами. Но руководство не оставляет сотрудников наедине с проблемами всегда можно подойти, спросить, получить помощь. Зарплата приходит стабильно, без задержек, премии бывают по итогам проектов. Коллектив спокойный, без лишней конкуренции и подковёрных игр, что для меня было важно. Далее →✗ НедостаткиЗа 2 года супер каких-то недостатков не обнаружил. Далее →
-
✓ ПреимуществаМогу честно сказать, что за весь мой трудовой стаж (а это уже более 20 лет) BKC стал топовым работодателем. Работаю в сфере продаж. Чёткая и понятная система оплаты, логичные, а главное — выполнимые KPI! Нет такого, чтобы в начале месяца требовали одно, а в конце — другое: всё очень стабильно в этом плане). Далее →✗ НедостаткиВсё супер, жаловаться не на что! Далее →
-
к.а.н. прораб хамит, грубит по объектам, и его начальство прикрывает. Далее →
-
Полное [censored]. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаКомпания — производитель. Достаточно комфортное рабочее место. Удобное местоположение офиса. Далее →✗ НедостаткиНе советовал бы устраиваться в данную компанию менеджером по продажам, пока продажами управляет неадекватная женщина. Сразу не оформляет, и когда это будет, не говорит. На собеседовании говорит, что первые два дня бесплатно, если не расстанемся раньше 2-х дней, но не выплачивают и потом, говоря, что ты не отработал месяц. Ежедневно говорит, что если не справишься, то она тебя уволит — создает нервную обстановку для новичка. Ты заранее должен всё уметь, несмотря на то что работа в Б24 и 1С ведётся в разных компаниях немного по-разному. К работе (обзвону) приступаешь в первый же день. На изучение материала даётся 30 минут. Как она пришла в компанию (чуть более месяца), ушёл один менеджер. Со мной устроился парень, ушёл на второй день, при мне парень не выдержал и 30 минут, и когда я увольнялся, то ещё сотрудник уходил. Руководитель при каждом удобном случае говорит, что у нее степень MBA, и она крута во всём), но не может создать в коллективе рабочую продуктивную обстановку (чисто теоретик). Людей не ценит, очень похож подход на хаббардистов. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх вообще нет. Далее →✗ НедостаткиЯ обычно не пишу отзывы. Но этот случай показался мне клиническим. Хамское, беспардонное, с какой-то абсолютной наглостью общение на этапе знакомства. Позвонила HR, предложила вакансию, всё рассказала об условиях. Затем в течение получаса рассказал ей про свой опыт (5,5 лет) и образование (высшее профильное + курсы). И вот тут я раз и навсегда запомнил: если чувствуешь что-то неладное, не соглашайся. Присылают ТЗ. Дело было в пт, дедлайн поставили на пн. Нужно прислать ТЗ и потом его представить в течение 15 минут. Ну ок, достаточно стандартная задача, подумал я. Открываю, а там… Им нужен план действий в реально возникшей их проблеме (как я понял позже). Выполнение задания заняло в сумме 12 часов. По ходу у меня возникали вопросы, но задать я их не мог, т.к. выполнение происходило в выходные. Однако все возникшие вопросы я написал в самом задании и выстроил по ним гипотезы с вариантами решения (не первый раз решаю такие задачи). В итоге получаю абсолютно хамский ответ: нам нужен проактивный сотрудник (как бы говоря, что я не проактивный) и вообще вы не задавали вопросы (когда, блин, в субботу?! А кому я их написал в тестовом? Себе что ли?). Результат от выполнения задания: тупо переписали мой же результат и обвинили в том, что я написал... Далее →
-
✓ ПреимуществаБежать галопом отсюда. А лучше не попадать сюда. Накладываются обязанности с другим функционалом. Как должное. Ты все умеешь? Так делай! Почему все за всех делать? Когда ты начинаешь понимать это, задаешь вопросы, в этот момент отношение к тебе со стороны коров.кин алекс.ей алексее-ВИЧ резко меняется вплоть до ненависти. Далее →✗ Недостаткив принудительном порядке ты вдруг совмещаешь 10 должностей за 10 работников. Накладываются обязанности с другим функционалом. Как должное. Ты всё умеешь? Так делай! Почему всё за всех делать? Когда ты начинаешь понимать это, задаёшь вопросы, в этот момент отношение к тебе со стороны к.а.а. резко меняется вплоть до ненависти. Далее →
-
✓ Преимуществаооо нтлс шатура или рязань. Специалезируются роботы с центральным управлением по всему подмосковью и России Далее →✗ Недостаткиооо НТЛС — компания сомнительная, Рязанская область или г. Шатура. Директор [censored] и сведения о директоре недостоверные. Директор скрывает свою личность. Зарплата низкая, не более 140 000 руб. Требуется инженер КИПиА, оформление электрика 3 разряд, знание механики и компрессоров, электронщик и умение прошивки заливать микропроцессоры. IT инженер и разбираться в софте управления стеллажами. Не рекомендую связываться. В Москве у них подставной филиал, Болотниковская 18/1. Разъездная работа по всему Подмосковью и по всей России. Машину не предоставляют. Не рекомендую связываться. Далее →
-
Хотите потерять время и нервы? Вам в эту компанию. Здесь неадекватное руководство, постоянный негатив в коллективе, нарушение ТК. Могут кинуть на з.п. Согласуют на собеседовании один оклад и мотивацию, по факту выплатят другой. Менеджеры по персоналу, конечно, молодцы, но не верьте их «сказкам», у них такая работа. Карьера тоже вряд ли получится. Далее →
-
Дорхан не платит за аренду техники, и рабочим задержка. Я сам работал там. Далее →
-
Прошел собеседования (эйчара и тех), кинули оффер, согласовали дату выхода, успели подписать NDA и даже первоначально настроить аккаунт в корпоративном сервисе, назначить онбординг митинги. А потом отложили дважды дату выхода и объявили, что заморозили найм в моей стране… Конечно, толкали речи, что им очень жаль, и как разморозят найм, сразу приступим, вкратце типичный корпоративный булщит. Будьте осторожны с этой конторой. Далее →
-
✓ ПреимуществаПридя в компанию недавно и находясь на испытательном сроке, я сразу отметила прозрачность и ясность в постановке задач от руководителя, что очень помогло быстро влиться в процесс и понять, какой результат от меня ждут. Меня впечатляет масштаб и специфика работы, которая сразу дала понять, что тут не получится «сидеть на попе ровно», но именно это и мотивирует мои амбиции к развитию и проявлению себя. Компания предлагает множество приятных бонусов, корпоративные скидки и обилие мероприятий, а также возможность отправиться на отраслевые конференции за счет компании и повышать квалификацию в учебных центрах. Сам офис просто отличный, оборудованные кухни, спортивный турник, удобные диванчики для отдыха, когда мысли перегружены, и, что важно, здесь работают классные коллеги, создающие комфортную рабочую атмосферу. Кроме того, расположение офиса очень удобное — рядом есть фитнес-центр с бассейном и множество кафе, среди которых особенно полюбилась пиццерия с торца здания с вкуснейшей пиццей. Далее →✗ НедостаткиНесмотря на общие позитивные впечатления, есть несколько моментов, которые вызывают дискомфорт. Один из самых раздражающих — это лифты. Ожидание может затягиваться до такой степени, что это становится настоящей проблемой, влияющей на рабочий ритм. Также возникают трудности с питанием, еда в автоматах очень быстро разбирается, и не всегда успеваешь что-то купить. А столовая закрывается уже в 18:00, из-за чего, если задерживаешься на работе, поесть по факту негде, что создает значительные неудобства. Далее →
-
✓ ПреимуществаНекоторые сотрудники были милыми иногда …. Далее →✗ НедостаткиДаже не знаю, как культурнее это описать, но это место работы — моя римская империя. Не ведитесь на фейковые положительные отзывы, в офисе всего буквально 8 сотрудников. Все друг друга поливают и сплетничают и за глаза, и в лицо. Настолько негативных людей еще надо поискать. Каждую планёрку с головы до ног обсирали всех прошлых сотрудников. Никакой стратегии, бюджеты настолько крошечные, что это физически невозможно (одна отправка блогеру должна выходить на 600₽ ~ ???. это рассылка нового продукта вместе с отправкой). Идеи руководитель будет воровать и выдавать за свои — это точно. Тебя будут поливать за спиной и иногда улыбаться в лицо — 100%. Никакого роста там не будет, им и не пахнет. Я честно даже не представляю, что может спасти эту компанию. Обходите стороной, умоляю… Далее →
-
Компания и раньше не радовала своим сервисом и ценами, но сейчас они вообще перестали заботиться и о сервисе, и о клиентах, и о своей репутации. Но деньги за доставку хотят как за билет за междугородний проезд! Сделала очередной заказ, чтобы перевезти посылку из Москва-Сити в ЗАО; заказ взял курьер из Лобни! Для тех, кто не понимает: ждать курьера нужно 2 часа. Видимо, он специально это делает, чтобы штраф с отправителя за отмененные заказы перечисляли ему за «ничего не делать». В службу поддержки не дописаться. Бот не отвечает. За отмену этого чудо-курьера взяли штраф! 120. Вот такое обслуживание. Такого безобразия нет нигде. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно быть сейлзом и ничего не продавая получать хороший оклад более полугода, главное ездить по ушам гене. Симпатичная нач HR, няшка, мечта милфхантеров [censored] гена — его нагрел на деньги почти каждый, особенно топы. Очень боятся судов и налоговой (фиктивно зареганы в Калуге) — можно иметь Далее →✗ НедостаткиКонтора загибается. Полтора года задерживают премии, а теперь перестали платить серую часть ЗП (большая часть) Руководство — почти все топы лютые приспособленцы или бездельники, сваливающие свою работу на других. Г.Н. — квакает «я человек чести» и при этом не платит законную зарплату и премии, кормя завтраками. Текучки кадров нет, есть течка. В Тринити вы познаете невиданные уровни кумовства, когда ваших клиентов заставят отдавать друзьям и родне Р. и в целом всё крутится вокруг обслуживания подобных кумков. Лицемерная рыгаловка с отбеленными зубами. Контора вся в кредитах, и новые займы им уже не дают. Отборная помойка! Далее →