Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74122 отзывах?

Странная позиция у некоторых работяг, которые пашут на [Г.] Т.В по сей день. Когда прежнее руководство было в центре, всех всё устраивало, свои недовольства вы могли максимум высказать друг другу, какие они дебилы, заставляют нас работать. В лицо никто ничего не говорил. Даже кто-то написал про камеры и прочее, идиоту будет понятно, что сделано было это из-за того, что менеджеры (на то время как было) удалённого ОП сидели целыми днями, страдали фигней, пиная воздух, на работу приходили чисто чилить, кофеёк попивать, покурить выйти что ли ну и там пару звонков сделать для вида типо я работаю. Вскоре пришла решала века [Г.] Т.В, выпихнула (угрозами, моральным и физическим вредом прежнее руководство, принесла с собой РОПа [С.] вроде (торгаш оливками, такой крутой прибыльный бизнес был, что пришёл в центр торговать менеджерами и собой для услуг [Г.] и сразу вернулись все недоменеджеры, которых, как оказалось, уволили по-человечески из-за невыполнения своих обязательств и начали выливать своё недовольство, почувствовав свободу и безнаказанность, как крысы, так как [Г.] сама этому начало (рыба гниёт с головы). Про неё слухи ходят давно... Далее →

Работала не так долго, и продолжала бы работать, пока руководство не решила всем сотрудникам сделать прививку от короновируса 21,08 Во первых, 11 августа в ходе Совещания с членами Правительства Президент России В. Путин отметил, что вакцинация должна быть исключительно добровольной, а мне сразу сказали что-либо прививка, либо заявление, что конечно я и сделала написала заявление, так как прививка не прошла еще даже клинические испытание. Значит это не законно Далее →

Пригласили на собеседование на должность геодезиста. Приехал на объект в Новопеределкино (строительство мясокомбината). Зашел в штаб строительства, где сидела девушка, которая пригласила на собеседование. Сказала, что начальник на обходе и сейчас не сможет подойти, попросила подождать. В итоге ждал 1,5 часа. Во время ожидания рекрутер меня спросила «Как хотите работать». По телефону назвала графики 5/2, 6/1 и вахта 15/15. Я сказал, что 5/2, после чего она сказала, это получится по 12 часов в день! С 8 до 20. Это меня уже смутило. Также по телефону мне озвучили белую зарплату, а на деле оказалось, что в договоре будет прописан оклад 25% от оговоренной суммы. Я был разочарован. Но решил дождаться начальника, не зря же ехал сюда. Начальник пришел и начал резко мы готовы предложить вахту 15/15. Я спросил, а нельзя ли работать 5/2, на что он заявил, что это нужно обсуждать с директором. Сказал, что в договоре оклад прописан 25% от оговоренной суммы. Я спросил о задержках, на что он сказал, что задержки есть в среднем на месяц. И сказал, чтобы выплачивали черную нужно постоянно заявлять о себе, иначе не выплатят. Далее он скинул меня... Далее →

Имеет (имело) много названий ООО Омега, ООО Смарт-Про, ООО Альфа-КС, ООО Гарант Проработал в этой конторе пару дней, и этого хватило. В моем случаи она называлась Айклиник на hh.ru (https://hh.ru/employer/1 141 611), хотя на печати указано ООО Эдельвейс. При мне был разговор оператора с начальницей, типа если нам звонят и спрашивают ООО Гарант, говорить, что совсем другая компания. Начну по порядку, устроился курьером: Я был в том офисе который на Красноплетарской д.9 Они занимаются ремонтом ноутбуков, планшетов, смартфонов. Работа курьера забирать в ремонт технику и отвозить её после ремонта. Условия: Забор/отвоз 200 руб. Москва 350 руб. область, если в область, то + стоимость проезда. По Москве проезд не компенсируется вообще, мобильная связь тоже не оплачивается. Так что если вам надо доехать до клиента на метро и автобусе, туда-обратно 4 поездки, по карте «тройка» одна поездка 42 руб. вот и считайте 168 руб. Даже если грузить в «тройку» по 60 поездок, каждая будет обходиться 32,83 руб. умножаем на 4 поездки, итог 131 руб. Когда технику отвозишь после ремонта, то ситуация такая же, 200 руб. по Москве, только... Далее →

Отзыв исключительно для рекрутеров! Настоятельно не рекомендую идти в «Савицкую и партнеры»! Потратите время и нервы, денег не получите, трудовую, если оформят испортите! Hr от них бегут, только за 2020г с пандемией сменилось 5−6 человек когда как компания малюсенькая и нужен всего 1 человек. Расписывать не буду как там все плохо) в компаниии любой сотрудник больше месяца не задерживается, а это о многом говорит. оставшиеся 7−8 человек-это семья самой Савицкой [А.] [С.] Далее →

все кто написал отрицат комменты тут были уволены по определенным причинам или сбежали как крысы с совсем не тонущего корабля. сейчас у всех ситуация не особо, ковид все дела. дерьо стало происходить в компании осенью с октября так месяца, у Дзгоева крыша поехала видать изза измены своей, Марценючка (Ириша_Дает_за_виски) никогда умной не была, все идеи тащила от других менеджеров, тупая как пробка еще к тому же и … (здесь должен быть медведь который кричит из кустов, ну вы поняли). Че там кто там начал писать как хорошо было при [Т.] Казбекыче? Кому платил хорошо так конечно, но оскорбления со стороны бывшего руководителя Иришки (как она стала руководителем за какие заслуги? продавать не умеет, воду льет постоянно, калякает аж уши вянут) в сторону «тупых менеджеров» были чстенько. эй алеши, это мы приносили бабки в компанию чтобы вы зарплаты высокие получали! это на нас все держалось, а вы офисные крысы! когда установили в офисах камеры и еще какуюто хрнь чтобы читать переписки — тут уж ясно стало, что ктото умом тронулся окончательно, рыльце в пушку было раз следить за сотрудниками надо так стало. это уже клиника, даааа. были... Далее →

Порекомендовал друзьям отправить ребенка на обучение в Центр [Л]-направили мне ссылку с этими отзывами. Спрашивается вопрос-для чего копаться в чужом грязном белье? Коллектив не знаю, но такого беспредела и неуважения к руководству встречаю впервые. Бывшие сотрудники поливают грязью нынешнее руководство, да и остальных сотрудников, кто еще там работает. Для чего? Или сотрудники 18-летние подростки, которые от каких-то обид решили выплеснуть свои эмоции в интернете? Мне это неприятно как человеку, который не мог пройти мимо. Центр [Л.] нам очень помог и никаких негативных действий не было. Но такое отношение…Это какая-то война между прежним и нынешним руководством, но сотрудники, кто работал и ушел-вы зачем лезете во все это? Тьфу. Далее →

Улучшить отношение к рабочим. добавить перекуры. Выпускать на обед и перекур пораньше. Обед сделать строго час! И самое главное приёме на работу выдавать на руки договора с печатью и подъписью! И платит з/п вовремя не вешать несуществуищие штрафы! Далее →

пао ИЛ кидает целевиков. Подписывают договоры о целевом обучении, но перед дипломной практикой всех студентов заставляют подписать дополнительное соглашение о расторжении договора. Шантажируют, угрожают. Студентам остается под давлением подписывать соглашение о расторжении договора. В данный момент дело против ПАО ИИЛ слушается в суде. Далее →

Пишу очередным соискателям, если вы это читаете, Вам повезло, начну с самого начала. После того как увольняется очередной торговый, выкладывают вакансию с зп от 85 000) вот это то что мне нужно, подумали Вы) приходите на собеседование и там Вам все подтверждают, что действительно Вы будите зарабатывать ОТ 85 000, это просто ОБМАН! На самом деле, если компания будет говорит правду, к ним не один не пойдёт работать, ибо реальный запоротое 50−55 тысяч и это считается нормально, больше крайне сложно заработать, бестолковые цели (каждый месяц нужно поставить 3 двери, все территории уже застираны, но руководству хоть бы что, только ставь) Объём ставят такой, что надо прогнуто выше головы, что бы его выполнить, а если будешь идти в тренде и даже чуть в перейди, то тебе просто накидывают план (так по все показателям) объясняя это тем ,» что бы ты не расслаблялся» и в итоге когда ты приедешь в кассу (не забывай, ты работаешь в чёрную:₽, 22 тысячи только на карту и то эти деньги уходят на бензин и обслуживание машины) подучишь 50−55 :), а ещё ты отвечаешь за накладные, которые водители не подписывают, работаешь по субботам и попробуй не набери 7 заказов, в зарплату штраф... Далее →