Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74129 отзывах?

Я принят на работу в магазин Мега Теплый стан «5 карманов» на должность продавца -консультанта. На протяжении всего периода работы в указанной организации свои должностные обязанности я выполнял добросовестно, без замечаний к моей работе и административных взысканий. Сумма заработной платы отслеживалась по внутреннему сайту компании и составляла за март месяц 25 000 рублей. Работодатель выплатил не полную сумму в размере 13 535 руб. Так как я отказался писать заявление на отпуск за свой счет. В расчетном листе уменьшены часы работы за март месяц. В марте мною отработано 175 часов, а именно рабочих дней 13, из которых 8 дней по 15 часов и 5 дней по 11 часов. На основании вышеизложенного прошу рассмотреть данную жалобу и обязать работодателя выплатить мне невыплаченную заработную плату в размере 11 465 рублей, так же компенсацию заработной платы за период карантина. Магазин «5 карманов» не работает с 28 марта, но в любом случае не освобождается от обязанности уплачивать оплату своим работникам, произведенную по нормам закона. Последняя выплата была 14 апреля в размере 3132 рубля (расчет за март месяц). В свою очередь работодатель предложил увольнение по соглашению сторон с рассмотрением выплаты с 1-го апреля... Далее →

быть честными, ЧТО ВАМ, работающим в этой компании, не грозит. не напрягайтесь и продолжайте дальше ВСЕХ обманывать, но помните, у разбитого корыта будете только вы! Далее →

я не знаю, как там сейчас, но работал год в 2010 году. ЗП в конвертах, вызывались в корридор работники. вспоминать позорно за себя в то время! На лице у каждого руководителя было написано — «какой-то мутный». и зарплата была — 15 тыс. белая, 10 черная… 25 тыс КАРЛ! Сидели в кабинете в смог без кондиционера, без ремонта, (окна естественно на садовое кольцо дорогу), обещали сплит с ГОД наверное, домой в смог не отпускали, при этом заставляли ходить в пиджаках… Одни нарушения, слава богу это время прошло, хоть и как страшный сон. Далее →

К сожалению столкнулась с безолаберным отношением со стороны директора магазина. Устраиваясь на определенную вакансию и оговоренный оклад вы по факту имеете то, что вы будете выполнять то, что не прописано у вас по ТК. Вы будете и за место грузчиков, косметологов, уборщиков. [О.] директор филиала ЦУМ в ТЦ Времена года. Человек, который настолько уверен в себе и так по свинки относится к своим сотрудникам. Все вопросы с клиентами она говорит решать самим, ей ничего не важно. В момент пандемии просто нагружала абы какой работой, лишь бы не просто так сидели, при этом организация оплатила только 1/3 зп. Она помешана не на работе персонала, а на том, чтоб вы вылизывали зал сутками и знали наизусть компоненты каждого продукта. Хороший директор вызывает уважение, но это не про нее. Проходимости у магазина тоже нет, персонал весь закормившееся. Такое громкое имя носит организация и такая грязь внутри творится. Далее →

Сразу хочу предупредить соискателей — не делайте тестовые задания для этой конторы! Задание сразу вызвало подозрения, так как звучало оно примерно так: «Сделайте нам полноценный макет всего сайта». Но, подумав, что «из описания компания выглядит нормальной», я потратила 2 выходных дня (с утра и до 2 ночи), чтобы выполнить тестовое. После того, как тестовое было упаковано и отправлено, пришел ответ — «у нас тут карантин начался, с ответом мы чуть задержимся». Обещали ответить в течении 2 недель. После 3 недель ожидания отправила запрос, где культурно попросила сообщить — «да или нет». Прошло 2 месяца, но до сих пор тишина. Такого наплевательского отношения нигде не встречала. Хоть уже и работаю в новой компании, все равно довольно обидно за потраченное впустую время и старания (к слову, если говорить о фрилансе, где я обычно беру 15$ за час работы, мои убытки составили больше 20 тысяч рублей). P.S. С другой стороны, я даже рада, что не попала в компанию с таким хамским и бестактным начальством. Далее →

Хочу сказать о печальном опыте в этом магазине. Люди не тратьте времени. Отношение как собакам, холод в магазине, обед вымаливать надо 30 мин за 12 часов работы. И вообще там русских ненавидят. Далее →

Любой, кто ценит свое психическое здоровье и время- не ходите сюда работать. Как с сотрудником с Вами будут обращаться по-скотски. В прямом смысле. Гонять за любую провинность и без нее тоже с помощью инструкций и штрафов. С заказчиками не лучше. Кидают по срокам, работам и т д. Есть категория людей, которым это место идеально подойдет: тем, кто с удовольствием будет участвовать в Стэнфортском эксперименте … повспоминайте.. людей с улиц брали и случайным образом одних сделали заключенными, других надзирателями и вспомните чем этт закончилось .. пытки, издевательства и т д.. вот для тех, ктоготов для такого.. только не мечтайте что вы мучителем станете..вы долго долго будете заключенным и ничего по сути не сможете сделать там в свою защиту, когда Вас премии лишать будут или просто размазывать. С одной поправкой- Вы еще полиграф будете проходить и до 3го колена все данные про себя давать. И зарплату Вам будут платить серую. А при увольнении все не выплатят. За все что можно доказать и нельзя снимут. Все вышеуказанное касается всех компаний холдинга. Был опыт работы несколько лет. Добро пожаловать! Далее →

Никогда, никогда не выбирайте это место для работы (если конечно вы не мазохист и уважаете себя). На собеседовании одни обещания, а на деле Зп и требования не соответствуют, плюс зп чёрная, а в трудовой книжке вам не оставляют записи. И ещё спасибо, если ее (трудовую) не потеряют, зачем она вообще нужна «бухгалтерии», остаётся загадкой. Работа 5/2, но это только на словах, вызывают посреди вашего выходного дня в любое время дня и ночи, шантажируют штрафами и увольнениями. Сотрудники постоянно меняются, через день проводятся собеседования на ваше место. Скотсткое отношение со стороны тех, у кого образование 9 классов, но они почему-то работают в данном заведении на руководящих должностях. В следствии чего, от недостатка ума повышают голос и унижают. Сами же сидят потом в интернете и хихикают — вот вся их рабочая деятельность. Судя по всему, положительные отзывы тоже исключительно их дело. Лебезят перед владелицами данного заведения, затем спокойно возвращаются на своё сидельное место и назад в волшебный мир интернета. Эти же тётки с плеткой вместо того, чтобы предварительно перечислить все действия, которые наказываются штрафами, делают это по ходу работы. А штрафы ну просто на каждом шагу — случайно убрал улыбку с лица, моргнул, присел на секунду после нескольких часов работы на ногах,... Далее →

Не знаю, что говорить по поводу трудоустройства и работы у этих товарищей, но свои услуги они выполняют ужаснейшим образом. В команде работают непрофессионалы, которые не умеют общаться с клиентами и выполнять просьбы по правкам. Обратились за школьным выпускным альбомом и фотосессией, через какое-то время приехал недофотограф, показывающий мастера и гения фотографии. В итоге получили снимки очень странного содержания со смазанными лицами учеников, перемазанными аэрографом. Также на титульном листе альбома забыли несколько учащихся класса, хотя им множество раз писали об этом. Почему-то на все просьбы обращают ноль внимания. Отзывы им оставить негде, поэтому пусть эта добрая весточка висит на этом сайте :) Далее →

я, к сожалению, имела не очень приятный опыт удаленного трудоустройства в данной компании. Все началось с того, что меня пригласили на собеседование, оно оказалось групповое. После этого началось групповое обучение. Проводила его менеджер [Н.] После двух дней обучения, [Н.] нас передала супервайзеру [А.] который, как мы думали основательно подготовит нас к выходу в линии. Но [А.] не стал заморачиваться, это была суббота выходной день для офисных сотрудников, раздал нам учетки (других операторов) и отправил в линии. Начался шквал звонков и соответственно шквал вопросов абонентов и наших вопросов [А.] [А.] на вопросы отвечал, но без интереса, по принципу и так сойдет. Програмное обеспечение совершенно не предназначено для работы, зависает, срывается, пропадает. Абоненты вынуждены перезванивать по много раз, вследствии чего я могу их охарактеризовать так — это абонеты просто «Готовые убивать». Имея опыт работы в колл центре крупного бренда, я была удивлена, что компания рискует запуская в линию абсолютно не подготовленных людей. Далее [А.] нам сообщил о наших обязанностях отработать 8 часов стажировки (неоплачиваемых). Все это было преподнесено в форме должны и давайте быстрее! На что я подняла вопрос в группе о гарантиях выплаты Зп и трудоустройстве. Поверьте,... Далее →